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根據(jù)出入境檢驗(yàn)檢疫事業(yè)發(fā)展的需要，珠海出入境檢驗(yàn)檢疫局現(xiàn)面向社會(huì)公開招聘兩名專業(yè)技術(shù)人員?，F(xiàn)將有關(guān)招聘事項(xiàng)公告如下：

一、招聘職位

珠海出入境檢驗(yàn)檢疫局國(guó)際旅行衛(wèi)生保健中心醫(yī)學(xué)影像醫(yī)師和醫(yī)學(xué)檢驗(yàn)技師各1名，主要從事醫(yī)學(xué)影像和醫(yī)學(xué)檢驗(yàn)等工作。

二、資格條件

（一）醫(yī)學(xué)影像醫(yī)師

1.具有中國(guó)國(guó)籍；

2.遵紀(jì)守法，品行端正，有較強(qiáng)的事業(yè)心和責(zé)任心；

3.應(yīng)變能力、醫(yī)患溝通能力強(qiáng)，具備良好的團(tuán)隊(duì)精神和服務(wù)意識(shí)，有飽滿的工作熱情；

4.醫(yī)學(xué)影像診斷相關(guān)專業(yè)本科以上學(xué)歷；

5.具有中級(jí)及以上專業(yè)技術(shù)職稱，并有5年以上在二級(jí)以上醫(yī)院從事醫(yī)學(xué)影像工作經(jīng)歷; 現(xiàn)從事醫(yī)學(xué)影像工作；

6.具有國(guó)家醫(yī)師資格證書及執(zhí)業(yè)資格證書，證件可辦理變更注冊(cè)；

7.專業(yè)技能要求：具有較全面的X線理論基礎(chǔ)和實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)，能獨(dú)立開展全身X線檢查及各系統(tǒng)疾病的影像檢查、診斷，尤其是在呼吸系統(tǒng)疾病的影像診斷方面有較為豐富的經(jīng)驗(yàn)；熟悉診斷設(shè)備的維護(hù)、保養(yǎng)。

8.有MRI、CT上崗證和操作、診斷經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

9.具有正常履行職責(zé)的身體條件。

（二）醫(yī)學(xué)檢驗(yàn)技師

1.具有中國(guó)國(guó)籍；

2.遵紀(jì)守法，品行端正，有較強(qiáng)的事業(yè)心和責(zé)任心；

3.應(yīng)變能力、醫(yī)患溝通能力強(qiáng)，具備良好的團(tuán)隊(duì)精神和服務(wù)意識(shí)，有飽滿的工作熱情；

4.全日制碩士研究生學(xué)歷，本科和碩士所學(xué)專業(yè)為醫(yī)學(xué)檢驗(yàn)或衛(wèi)生檢驗(yàn)專業(yè)；

5.碩士畢業(yè)院校必須為“211工程”院?；蛑锌圃?、軍事醫(yī)學(xué)科學(xué)院，或者畢業(yè)學(xué)科為國(guó)家“985”工程重點(diǎn)學(xué)科；

6.以第一作者發(fā)表1篇影響因子0.2以上的SCI英文論文或2篇中文核心期刊論文；

7.專業(yè)技能要求：實(shí)驗(yàn)動(dòng)手能力強(qiáng)，善于解決醫(yī)學(xué)檢驗(yàn)中的實(shí)際問題；

8.有出國(guó)留學(xué)背景的優(yōu)先考慮；

9.具有正常履行職責(zé)的身體條件。

三、受理報(bào)名

報(bào)名時(shí)間：2014年4月9日至22日

報(bào)名方式：現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名，或電話預(yù)約、郵遞及傳真相關(guān)資料。

報(bào)名地址：珠海市拱北僑光路133號(hào)保健中心；聯(lián)系人：閆小姐，電話：0756-3966123，傳真：0756-8897415。

報(bào)名資料：報(bào)名者須填寫《珠海出入境檢驗(yàn)檢疫局公開招聘專業(yè)技術(shù)人員報(bào)名登記表》。應(yīng)屆畢業(yè)生須提供身份證和相關(guān)專業(yè)方向的學(xué)校證明等原件及復(fù)印件；往屆畢業(yè)生提供畢業(yè)證及學(xué)歷（位）證、身份證和相關(guān)專業(yè)方向的證明等原件及復(fù)印件，現(xiàn)所在單位同意報(bào)名的證明及反映本人專業(yè)技術(shù)水平、學(xué)術(shù)水平的相關(guān)資料。

為保證本次招聘工作的公開、公平、公正，報(bào)名人數(shù)少于3人時(shí)，我局將暫緩該職位的招聘工作，敬請(qǐng)諒解。

四、報(bào)名資格審查

本局將組織對(duì)報(bào)名者進(jìn)行資格審查，審查結(jié)果（考核對(duì)象名單）將在本局網(wǎng)站“通知公告”欄（網(wǎng)址：http://www.zhciq.gov.cn，下同）予以公布。

五、招聘方式

本次公開招聘采取臨床知識(shí)考核和面試的方式進(jìn)行。

（一）臨床知識(shí)考核。臨床知識(shí)考核采取提問和實(shí)際操作形式，時(shí)間為每人30分鐘，滿分為100分，按60%比例計(jì)入總成績(jī)?？荚嚂r(shí)間和地點(diǎn)將另行通知?？荚嚭螅∏?名進(jìn)入面試。

（二）面試主要測(cè)試應(yīng)聘者的政策把握、綜合分析、組織協(xié)調(diào)、業(yè)務(wù)素質(zhì)和語言表達(dá)等綜合能力，滿分為100分，按40%比例計(jì)入總成績(jī)。

六、考察

對(duì)考試總成績(jī)第1名的應(yīng)聘人員進(jìn)行考察。由人事處組織對(duì)其思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績(jī)等方面進(jìn)行考察，并對(duì)應(yīng)聘人員資格條件進(jìn)行復(fù)查。

七、體檢

對(duì)考察合格者，按本局通知要求進(jìn)行體檢，體檢費(fèi)用由體檢對(duì)象自理。體檢參照《公務(wù)員考試錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》和《公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)（試行）》執(zhí)行。

八、聘用

體檢結(jié)束后，經(jīng)研究確定的擬聘用人員名單在本局網(wǎng)站上進(jìn)行公示，公示時(shí)間7天。

公示結(jié)束后，如無影響招聘結(jié)果的反映，本局即予辦理人事調(diào)動(dòng)和聘用手續(xù)、列為事業(yè)編制人員管理，并實(shí)行一年的試用期。

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