騰沖縣應(yīng)急救援大隊(duì)（加掛騰沖縣森林防火專業(yè)撲火大隊(duì)牌子），現(xiàn)因工作需要，經(jīng)縣人民政府同意，決定面向社會公開招聘應(yīng)急服務(wù)崗位工作人員13名。

一、招聘原則

堅(jiān)持德才兼?zhèn)涞挠萌藰?biāo)準(zhǔn)，按照“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則，采取公開考試與考核相結(jié)合的辦法，面向社會公開考試招聘。

二、招聘方式與條件

（一）方式

面向社會公開考試招聘騰沖縣應(yīng)急救援大隊(duì)?wèi)?yīng)急服務(wù)崗位人員13名。

（二）條件

1、政治素質(zhì)好，組織紀(jì)律強(qiáng)，工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，無不良記錄。

2、男性，具有良好的身體素質(zhì)，年齡30周歲以下（1984年1月1日以后出生）；身高1.65米以上，裸眼視力4.6以上；騰沖縣戶口。

3、高中（含職高、中專）及以上學(xué)歷，同等條件下有一定的應(yīng)急救援知識和經(jīng)驗(yàn)，復(fù)退軍人、持B類及以上駕照者優(yōu)先。

三、報(bào)名

（一）報(bào)名時間：2013年12月26日上午8：00—11：30，下午14：30—17：00。

（二）報(bào)名地點(diǎn)：騰沖縣人才市場（原縣勞動和社會保障局一樓大廳）。

（三）報(bào)名方式：本次招聘采取現(xiàn)場報(bào)名方式進(jìn)行報(bào)名。

（四）報(bào)名材料：報(bào)名時須帶居民身份證（無身份證需公安機(jī)關(guān)出示身份證明）或《戶口簿》原件、學(xué)歷證原件及其它證件、近期1寸同底免冠照片2張。

四、考試

考試分筆試、面試、體能測試。

（一）筆試

1、筆試考試采用閉卷的方式進(jìn)行，考試內(nèi)容為《云南省森林防火條例》、《數(shù)字騰沖》、《騰沖縣公共安全應(yīng)急指南》（合卷、滿分100分），筆試成績占綜合成績的50％。

2、筆試地點(diǎn)：以準(zhǔn)考證為準(zhǔn)。

3、筆試時間：2014年1月5日上午09:00——11:00。

4、領(lǐng)取《準(zhǔn)考證》時間：2014年1月3日。

領(lǐng)取地點(diǎn)：騰沖縣人社局人才開發(fā)管理辦公室。

（二）面試

根據(jù)筆試成績從高到低的順序，按招聘人數(shù)1:2的比例確定參加面試人員。面試成績滿分100分，占綜合成績的50%。

綜合成績計(jì)算方法：綜合成績＝筆試成績×50%＋面試成績×50%。

（三）體能測試

根據(jù)綜合成績由高到低的順序，按招聘人數(shù)1:1.5的比例確定進(jìn)入體能測試人員。體能測試標(biāo)準(zhǔn)參照《關(guān)于印發(fā)公安機(jī)關(guān)錄用人民警察體能測評項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)（暫行）的通知》（人社部發(fā)〔2011〕48號）。因體能測試不合格淘汰后，不足人員，從其余面試人員中按綜合成績由高到低依次遞補(bǔ)。

五、體檢和考核

根據(jù)擬招聘人數(shù)，在體能測試合格者中，按綜合成績從高到低的順序等額確定人選參加體檢、考核。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》執(zhí)行。若在體檢、考核中出現(xiàn)不合格人員，則在體能測試合格者中，按綜合成績從高到低的順序進(jìn)行遞補(bǔ)。

六、公示

（一）考試、考核、體檢合格的擬錄用人員公示7天。

（二）在考核、體檢、公示中如發(fā)現(xiàn)不宜聘用人員，由下一名人員遞補(bǔ)。

七、聘用

體檢、考核合格的擬錄用人員，由用人單位辦理相關(guān)手續(xù)，試用期3個月，試用期滿考核合格，簽訂《勞動合同書》，合同到期后視情況續(xù)簽或終止；若進(jìn)入辦理手續(xù)的人員自行放棄資格，則在體能測試合格者中，按綜合成績從高到低的順序按程序進(jìn)行遞補(bǔ)。

八、工資待遇

試用期工資按每人每月1700元執(zhí)行。試用期滿簽訂用工合同后，每人每月2240元，其中：實(shí)發(fā)工資1700元，伙食補(bǔ)助540元。社會保險(xiǎn)費(fèi)用（五險(xiǎn)）按規(guī)定由用人單位和個人按比例承擔(dān)，分別計(jì)算核定后上繳。

九、紀(jì)律要求

（一）通知時效。整個招聘工作期間，在用人單位發(fā)出招聘事宜的通知時效內(nèi)，不能按時到場者即視為自動放棄招聘資格?？忌鷳?yīng)保持報(bào)名時登記的聯(lián)系電話暢通。若因報(bào)考人員聯(lián)系電話不暢通而造成的后果，由報(bào)考人員本人自負(fù)。

（二）嚴(yán)肅干部人事紀(jì)律，保證招聘工作的公正性?？忌母黜?xiàng)表格必須如實(shí)填寫，不得缺項(xiàng)，不得涂改。如在報(bào)名、考試、體檢過程中出現(xiàn)舞弊的考生一律取消招聘資格；工作人員出現(xiàn)舞弊的，按照有關(guān)規(guī)定處理。

（三）整個招聘工作，請紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)、社會各界和廣大干部群眾監(jiān)督。

十、其它事項(xiàng)

未盡事宜由招聘領(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)責(zé)解釋。

聯(lián)系電話：

騰沖縣應(yīng)急辦：5155338

騰沖縣人力資源和社會保障局：5134474 

騰沖縣林業(yè)局：5186429

舉報(bào)電話：中共騰沖縣紀(jì)律檢查委員會信訪室：5136714

附：崗位設(shè)置表

騰沖縣人力資源和社會保障局    騰沖縣林業(yè)局

騰沖縣人民政府突發(fā)公共事件應(yīng)急委員會辦公室

二〇一三年十二月十八日

騰沖縣應(yīng)急救援大隊(duì)服務(wù)崗位設(shè)置表