為切實解決澄邁縣事業(yè)單位工作人員緊缺問題，根據(jù)《海南省事業(yè)單位實行聘用制辦法》（瓊府〔2004〕34號）、《海南省事業(yè)單位公開招聘人員實施辦法》（瓊?cè)松绨l(fā)〔2011〕100號）和《海南省事業(yè)單位公開招聘工作人員面試工作暫行規(guī)定》（瓊?cè)松绨l(fā)〔2013〕18號）精神，決定向全社會公開招聘事業(yè)單位人員?，F(xiàn)將有關(guān)事項公告如下：

一、招聘單位簡介

澄邁縣生態(tài)現(xiàn)代化建設(shè)辦公室系中共澄邁縣委辦公室掛牌正科級事業(yè)單位，負責全縣生態(tài)現(xiàn)代化建設(shè)的規(guī)劃、調(diào)研、指導、協(xié)調(diào)、檢查、宣傳等工作。

辦公地址：澄邁縣金江鎮(zhèn)文化北路縣委大樓3樓

二、招聘名額和對象

（一）招聘職位、職數(shù)和招聘資格條件

本次計劃公開招聘人員2名。具體招聘職位、職數(shù)和招聘資格條件見《海南省澄邁縣2013年公開招聘事業(yè)單位人員職位表》（補充）（見附件1）。

（二）招聘對象和資格條件

招聘對象為政治素質(zhì)好，有志為澄邁各項事業(yè)發(fā)展作貢獻的專業(yè)技術(shù)人員、管理人員。

1、具有中華人民共和國國籍；

2、年齡要求：見職位表要求。

3、戶籍要求：不限。

4、學歷要求：應具備職位要求的學歷條件，畢業(yè)時獲得畢業(yè)證、就業(yè)報到證并能從學信網(wǎng)上查詢到相關(guān)信息。

5、擁護中華人民共和國憲法；

6、具有良好的品行；

7、具有正常履行職責的身體條件；

8、具有符合職位要求的文化程度和工作能力，招聘職位明確要求有工作經(jīng)歷的，報考者必須具備相應的工作經(jīng)歷；

9、不違反國家計劃生育政策；

10、法律規(guī)定的其他條件。

曾因犯罪受過刑事處罰的人員和曾被開除公職的人員，在各級公務(wù)員、事業(yè)單位招考中被認定有舞弊等嚴重違反錄用紀律行為且由省級以上人力資源主管部門做出不得報考事業(yè)單位工作人員處理的人員，現(xiàn)役軍人，在讀的非應屆畢業(yè)生，公務(wù)員（參照公務(wù)員法管理工作人員）、事業(yè)單位工作人員被辭退未滿5年的，以及有法律規(guī)定不得錄用為事業(yè)單位工作人員的其他情形的人員，不得報名。報考人員不得報考錄用后即構(gòu)成回避關(guān)系的招考職位。

三、報名程序

（一）報名

1.報名時間

2013年12月24至12月25日，逾期不再受理。

2.報名提交材料

(1)《海南省澄邁縣事業(yè)單位2013年公開招聘人員報名表》（見附件2）；

(2)身份證原件及復印件1份；

(3)戶口簿原件和復印件1份

(4)畢業(yè)證原件和復印件1份；

(5)近期一寸免冠正面彩照5張；

(6)應聘人員若與現(xiàn)工作單位仍有勞動合同關(guān)系存續(xù)的，須提供單位同意報考意見。在職人員還須提供現(xiàn)工作單位及上級主管部門同意報考的證明。

上述(1)-(5)項材料必須提供，(6)項材料視個人情況提供，提供材料必須真實、客觀，并對其負責。

3.報名方式

本次公開招聘采取現(xiàn)場報名方式，地點為海南省澄邁縣人力資源和社會保障局四樓會議室（位于澄邁縣金江鎮(zhèn)文明路124號皇馬賓館旁），應聘人員現(xiàn)場提交相關(guān)報名材料。報名時間：上午8：00-12:00；下午14:30-17:30。

收費標準：每人50元。

4.報名要求

每人根據(jù)所學專業(yè)限報一個職位，報考職位一經(jīng)確定不得變更。應聘人員須按要求真實、全面、準確、規(guī)范地填寫《海南省澄邁縣事業(yè)單位2013年公開招聘人員報名表》（見附件2）。信息填報不全導致未通過資格審查的，其后果由應聘人員本人承擔。虛假填報信息的，一經(jīng)查實，視情節(jié)輕重，取消考試資格或錄用資格，并按有關(guān)規(guī)定給予處理。應聘人員不能用新、舊兩個身份證號同時報名，報名與考試時使用的身份證必須一致。報名后應及時登陸海南省澄邁縣人民政府網(wǎng)站（http://chengmai.hainan.gov.cn/）“公告公示”欄目了解招聘工作進展情況和有關(guān)事項的公告，并保持報名時登記的聯(lián)系方式暢通。

（二）資格審查。由澄邁縣監(jiān)察局、澄邁縣機構(gòu)編制委員會辦公室、澄邁縣人力資源和社會保障局、相關(guān)招聘的事業(yè)單位主管部門等相關(guān)單位工作人員組成資格審查領(lǐng)導小組，并根據(jù)招聘專業(yè)和資格條件做好資格審查工作。職位報名人數(shù)達不到開考比例（1:3），該職位將相應減少計劃招聘人數(shù)或取消。并從海南省澄邁縣人民政府網(wǎng)站（http://chengmai.hainan.gov.cn/）以公告的形式向社會公布。取消招聘職位的，原報考者可在規(guī)定的時間內(nèi)，依據(jù)資格條件改報其他職位。從海南省澄邁縣人民政府網(wǎng)站（http://chengmai.hainan.gov.cn/）以公告的形式向社會公布資格審查合格人員名單。

（三）領(lǐng)取準考證。澄邁縣人力資源和社會保障局在海南省澄邁縣人民政府網(wǎng)站（http://chengmai.hainan.gov.cn/）“公告公示”欄目以公告形式通知資格審查合格的應聘人員領(lǐng)取準考證，領(lǐng)取地點為海南省澄邁縣人力資源和社會保障局（位于澄邁縣金江鎮(zhèn)文明路124號皇馬賓館旁）。

四、考試

（一）筆試。

筆試采取閉卷方式進行，筆試評分采取100分制。

筆試內(nèi)容為：公共基礎(chǔ)知識；

筆試合格分數(shù)線根據(jù)考試成績情況和崗位實際需要劃定，低于筆試合格分數(shù)線，不予入圍面試。

應聘人員為服務(wù)于海南省且服務(wù)期滿考核合格的“中西部計劃大學生志愿者”、“三支一扶”人員和“大學生‘村官’”的，筆試總成績加3分（應聘人員應按類別提供相關(guān)部門出具的服務(wù)期滿考核合格的證明材料，須達到筆試合格分數(shù)線后加筆試總分）。筆試的時間、具體地點在海南省澄邁縣人民政府網(wǎng)站（http://chengmai.hainan.gov.cn/）“公告公示”欄目發(fā)布。

（二）面試。達到筆試合格分數(shù)線并在規(guī)定的面試人選的比例（1:3）范圍內(nèi)的人員，按筆試成績從高到低的順序進入面試（如出現(xiàn)筆試成績并列的情況，一并進入面試）。

面試前入圍面試人選須按規(guī)定時間提交職位要求的有關(guān)證件和證明材料原件及復印件，審核后保留復印件退回原件；往屆畢業(yè)生同時需提供從中國高等教育學生信息網(wǎng)上打印的學歷信息，于規(guī)定時間前報送資格審查小組進行現(xiàn)場查詢。凡有關(guān)材料信息不實，影響資格復審結(jié)果的，澄邁縣2013年公開招聘人員工作領(lǐng)導小組按規(guī)定取消該報考人員面試資格，由下一名應聘人員依次遞補。

面試采取結(jié)構(gòu)化面試方式進行，面試評分采取100分制。面試內(nèi)容為：

主要測試應聘人員的綜合分析、組織協(xié)調(diào)、語言表達及運用專業(yè)知識解決實際問題等能力。

面試人員名單通過海南省澄邁縣人民政府網(wǎng)（http://chengmai.hainan.gov.cn/）“公告公示”欄目發(fā)布。

面試合格分數(shù)線按60分劃定，低于60分為不及格，不予聘用。

面試時間、地點在海南省澄邁縣人民政府網(wǎng)站（http://chengmai.hainan.gov.cn/）“公告公示”欄目發(fā)布。

五、考核和體檢

面試結(jié)束后，達到面試合格分數(shù)線的應聘人員按筆試成績占60%、面試成績占40%的比例合成其考試綜合成績。按照考試綜合成績從高到低的順序，根據(jù)1∶1的比例分別確定各職位的考核人選。如出現(xiàn)考試綜合成績并列的情況，在同等條件時按以下順序確定入圍人選：1、筆試成績高者優(yōu)先；2、具有高職稱者優(yōu)先；3、高學歷者優(yōu)先；4、獨生子女優(yōu)先；若以上四項順序仍出現(xiàn)并列的情況則由縣招聘領(lǐng)導小組現(xiàn)場決定選擇方式。

（一）考核。由澄邁縣監(jiān)察局、澄邁縣機構(gòu)編制委員會辦公室、澄邁縣人力資源和社會保障局、相關(guān)招聘的事業(yè)單位主管部門等有關(guān)單位組成考核組，對入圍考核的應聘人員進行全面考核，調(diào)閱應聘人員的檔案，了解其在校表現(xiàn)、工作表現(xiàn)等相關(guān)情況。應聘人員須提供：縣級以上計生部門出具的計劃生育證明；常住或暫住人口戶口所在地派出所出具的現(xiàn)實表現(xiàn)證明。

（二）體檢。組織入圍考核的應聘人員進行體檢。體檢應在縣級以上綜合性醫(yī)院進行，由澄邁縣人力資源和社會保障局負責組織。體檢標準參照《海南省國家公務(wù)員體檢實施細則》執(zhí)行，國家另有規(guī)定的從其規(guī)定。

應聘人員對體檢結(jié)果有異議的，本人可在體檢結(jié)果公布后3個工作日內(nèi)申請復查，并到澄邁縣人力資源和社會保障局指定的醫(yī)療機構(gòu)重新檢查一次，以復查結(jié)果為準。

應聘人員經(jīng)考核或體檢不符合要求的，或自愿放棄的，取消聘用資格?？杖钡恼衅该~，可以按成績排名順序依次遞補或者另行組織招聘。

六、公示和聘用

（一）公示。澄邁縣監(jiān)察局、澄邁縣機構(gòu)編制委員會辦公室、澄邁縣人力資源和社會保障局、相關(guān)招聘的事業(yè)單位主管部門等相關(guān)單位根據(jù)考核對象的考核和體檢結(jié)果，分職位按考試綜合成績從高至低依次確定擬聘用人選；將擬聘用人選名單在海南省澄邁縣人民政府網(wǎng)站（http://chengmai.hainan.gov.cn/）“公告公示”欄目發(fā)布，公示時間為7個工作日，接受群眾監(jiān)督。

（二）聘用審批。公示期滿后，沒有反映問題的辦理聘用手續(xù)，公示期間存在爭議的，由澄邁縣監(jiān)察局和澄邁縣人力資源和社會保障局調(diào)查處理。經(jīng)調(diào)查不存在問題的，應予核準。

澄邁縣監(jiān)察局、澄邁縣人力資源和社會保障局只對公示期內(nèi)反映的情況進行核查，逾期不再受理舉報。為維護應聘人員權(quán)益，舉報人必須實名舉報。

舉報電話：

澄邁縣監(jiān)察局：67622228

澄邁縣人力資源和社會保障局：67615385

對擬聘用人員實行試用期制度，試用期一年；試用期滿考核合格者，予以正式聘用，簽訂《勞動合同》，并簽訂《最低服務(wù)年限承諾書》，原則上在我縣工作時間未滿5年（含試用期）的不得申請調(diào)離我縣。考核不合格者，解除聘用合同。聘用合同的變更、違約責任等其它事項按《勞動合同法》、《海南省事業(yè)單位實行聘用制辦法》等規(guī)定執(zhí)行。

（三）受聘人員待遇。受聘人員納入澄邁縣財政預算管理事業(yè)編制，享受與澄邁縣事業(yè)單位工作人員同等工資福利待遇。

七、其他

招聘工作由海南省澄邁縣人力資源和社會保障局組織實施，負責解釋。

咨詢電話：0898-67615385

傳真：0898-67615099

辦公地址：海南省澄邁縣金江鎮(zhèn)文明路124號

澄邁縣人力資源和社會保障局

2013年12月10日

2013年海南省澄邁縣招聘事業(yè)單位人員補充職位表

澄邁縣2013年公開招聘事業(yè)單位人員報名表

易賢網(wǎng)溫馨提示：

《澄邁縣2013年公開招聘事業(yè)單位人員報名表.xls》來源于澄邁縣人民政府網(wǎng)，最近更新2013年12月10日。

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