根據(jù)四屆市委常委會(huì)第45次會(huì)議和省編委辦《關(guān)于設(shè)立遵義市委群眾工作委員會(huì)辦公室等事項(xiàng)的批復(fù)》（省編辦發(fā)〔2013〕169號(hào)）精神，按《中共遵義市委群眾工作委員會(huì)辦公室主要職責(zé)內(nèi)設(shè)機(jī)構(gòu)和人員編制方案》（遵黨辦字〔2013〕74號(hào)）和遵市編辦〔2013〕203號(hào)下達(dá)空編補(bǔ)員計(jì)劃，市委群工辦決定面向全市公開(kāi)考調(diào)公務(wù)員（含參照管理工作人員），現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、公開(kāi)考調(diào)職位

主任科員及以下職務(wù)公務(wù)員2名，從事群眾工作和社會(huì)管理方面有關(guān)文稿起草工作。

二、考調(diào)范圍和考調(diào)條件

（一）考調(diào)范圍

1、本市縣（市、區(qū)）機(jī)關(guān)及鄉(xiāng)鎮(zhèn)，已進(jìn)行公務(wù)員登記備案且在編在崗的公務(wù)員。

2、本市縣（市、區(qū)）及鄉(xiāng)鎮(zhèn)參照公務(wù)員法管理機(jī)關(guān)(單位)中已進(jìn)行參照登記備案且在編在崗的工作人員。

3、遵義國(guó)家經(jīng)濟(jì)技術(shù)開(kāi)發(fā)區(qū)、各縣（市、區(qū)）經(jīng)濟(jì)技術(shù)開(kāi)發(fā)區(qū)中已進(jìn)行公務(wù)員登記備案且在編在崗的公務(wù)員（含參照公務(wù)員法管理工作人員）。

（二）考調(diào)條件

1、具有良好的政治、業(yè)務(wù)素質(zhì)，勤奮敬業(yè)，品行端正。

2、全日制普通高校大學(xué)本科以上學(xué)歷。

3、年齡在30周歲以下（1983年10月30日以后出生）。

4、具有3年以上基層工作經(jīng)歷，且在公務(wù)員崗位上工作滿2年以上。

基層工作經(jīng)歷是指在縣（市、區(qū)）、鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)黨政機(jī)關(guān)、行政村（社區(qū)）以及企業(yè)、事業(yè)單位(含中央、省級(jí)事業(yè)單位，參照公務(wù)員法管理的事業(yè)單位，中央、省管理的企業(yè))工作過(guò)。軍隊(duì)轉(zhuǎn)業(yè)干部在軍隊(duì)團(tuán)和相當(dāng)團(tuán)以下單位工作過(guò)，可視為基層工作經(jīng)歷。

5、公務(wù)員年度考核等次均為稱職以上（除試用期）。

6、有較強(qiáng)文字寫(xiě)作能力，且熟悉電腦。

7、具有正常履行職責(zé)的身體條件；

8、法律、法規(guī)規(guī)定的其他條件。

（三）有下列情形之一的人員，不能參加公開(kāi)考調(diào)：

1、涉嫌違紀(jì)違法正在接受有關(guān)專門(mén)機(jī)關(guān)審查尚未作出結(jié)論的；

2、受處分期間或者未滿影響期限的；

3、按照國(guó)家有關(guān)規(guī)定，到定向單位工作未滿服務(wù)年限或?qū)D(zhuǎn)任有其他限制性規(guī)定的；

4、領(lǐng)導(dǎo)干部尚在任職試用期內(nèi)的；

5、法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。

三、公開(kāi)考調(diào)程序

（一）報(bào)名和資格初審

1、報(bào)名。本次公開(kāi)考調(diào)報(bào)名在網(wǎng)上進(jìn)行，不設(shè)立現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名點(diǎn)。報(bào)名程序如下：

報(bào)考人員登錄遵義遠(yuǎn)程教育網(wǎng)(www.zunyiyj.gov.cn）、遵義市人力資源和社會(huì)保障網(wǎng)（www.zyrs.gov.cn）查閱《中共遵義市委群工辦公開(kāi)考調(diào)公務(wù)員公告》，下載并填寫(xiě)《中共遵義市委群工辦公開(kāi)考調(diào)公務(wù)員報(bào)名登記表》（以下簡(jiǎn)稱《報(bào)名表》），然后將《報(bào)名表》和本人近期免冠2寸正面證件照片（jpg格式、20KB以下）通過(guò)電子郵件發(fā)送至市委群工辦的報(bào)名郵箱中進(jìn)行報(bào)名。

同時(shí)，報(bào)考者將《報(bào)名表》按干部管理權(quán)限由所在單位黨組（黨委）或組織人事部門(mén)審核蓋章，將審核蓋章后的《報(bào)名表》于2013年11月15日18:00前傳真至市委群工辦，原件本人須妥善保管，以備資格復(fù)審等使用。未向市委群工辦傳真審核蓋章后的《報(bào)名表》的將不予資格審查。

報(bào)名時(shí)間：2013年11月11日—15日

報(bào)名郵箱：zyswqgb@sina.com

傳真電話：（0852）3119689

2、資格初審。2013年11月18日，對(duì)報(bào)考人員提交的報(bào)名申請(qǐng)進(jìn)行審核，確認(rèn)報(bào)考人員是否具有報(bào)考資格，采取回復(fù)郵件和電話通知的方式反饋資格審查結(jié)果，請(qǐng)報(bào)考人員隨時(shí)關(guān)注郵件信息，保持通訊暢通。凡弄虛作假者，取消考調(diào)資格。

3、準(zhǔn)考證打印。11月20日前，市委群工辦制作《職位能力測(cè)試準(zhǔn)考證》發(fā)送到報(bào)考人員的報(bào)名郵箱，并電話通知報(bào)考人員下載打印。準(zhǔn)考證需粘貼與《報(bào)名表》中相同的近期同底免冠一寸彩色照片。

（二）考試

1、職位能力測(cè)試

按照資格初審合格人數(shù)與考調(diào)計(jì)劃數(shù)一般不低于5︰1的比例組織職位能力測(cè)試，測(cè)試題型為案例分析，著重突出“干什么，考什么”。測(cè)試的內(nèi)容包括群眾工作和社會(huì)管理，也會(huì)涉及市委、市政府重大決策部署等內(nèi)容。測(cè)試采取閉卷考試，滿分為100分。

測(cè)試時(shí)間：11月25日，考試地點(diǎn)見(jiàn)《職位能力測(cè)試準(zhǔn)考證》。

筆試結(jié)束5個(gè)工作日內(nèi)，在遵義遠(yuǎn)程教育網(wǎng)、遵義市人力資源和社會(huì)保障網(wǎng)上公布筆試成績(jī)。

2、資格復(fù)審

資格復(fù)審采取現(xiàn)場(chǎng)審查的方式進(jìn)行，由市委群工辦組織。依據(jù)職位能力測(cè)試成績(jī)從高到低，按參加資格復(fù)審人數(shù)與擬考調(diào)人數(shù)一般不低于5︰1的比例研究確定資格復(fù)審人員。報(bào)名人數(shù)達(dá)不到5:1的，請(qǐng)示市委組織部同意后可適當(dāng)放寬條件，但報(bào)名人數(shù)與職位數(shù)最低比例不得低于3:1。按上述比例報(bào)考人員職位能力測(cè)試成績(jī)名次末位并列的同時(shí)確定為資格復(fù)審人員。

進(jìn)入資格復(fù)審的報(bào)考人員須持本人身份證原件及復(fù)印件、蓋章的《報(bào)名表》原件、學(xué)歷學(xué)位證書(shū)原件及復(fù)印件等證明材料，按規(guī)定時(shí)間參加資格復(fù)審。同時(shí)需提交與《報(bào)名表》中相同的近期同底免冠一寸彩色照片4張。資格復(fù)審不符合報(bào)考條件或未按規(guī)定時(shí)間到指定地點(diǎn)參加資格復(fù)審的考生，取消其進(jìn)入面試資格，該職位按筆試成績(jī)從高到低依次遞補(bǔ)。

資格復(fù)審合格人員按職位能力測(cè)試成績(jī)由高到低的人員與職位數(shù)3:1的比例進(jìn)入面試。如因考生錯(cuò)填聯(lián)系電話、關(guān)閉電話、更改電話號(hào)碼等導(dǎo)致無(wú)法聯(lián)系，視為自動(dòng)放棄，其后果由考生本人承擔(dān)。資格審查貫穿整個(gè)考調(diào)過(guò)程，發(fā)現(xiàn)資格不符的考生即取消考調(diào)資格。

資格復(fù)審地點(diǎn)：市委群工辦綜合辦公室（人民路國(guó)投大廈10樓）

資格復(fù)審時(shí)間：12月3日-4日（上午9:00-下午17:00）

3、面試

重點(diǎn)測(cè)試面試人員的履行職位職責(zé)所要求的基本素質(zhì)和能力，滿分為100分。面試具體時(shí)間及地點(diǎn)等相關(guān)事宜另行通知。

4、總成績(jī)計(jì)算

按職位能力測(cè)試成績(jī)占50%、面試成績(jī)占50%的比例折合成考試綜合成績(jī)，折合總分為100分。筆試成績(jī)、面試成績(jī)和總成績(jī)均按“四舍五入法”保留小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù)字。

（三）考察及體檢（2013年12月中旬）

考察。根據(jù)總成績(jī)從高到低的順序，按2:1的比例確定考察對(duì)象。市委群工辦派出2名以上人員組成考察組，到考察與綜合測(cè)評(píng)對(duì)象所在單位和本人居住的社區(qū)或村（居）對(duì)考察對(duì)象的德、能、勤、績(jī)、廉情況及其政治業(yè)務(wù)素質(zhì)與公開(kāi)遴選職位的適應(yīng)程度進(jìn)行全面考察，重點(diǎn)考察德的情況、工作實(shí)績(jī)和群眾公認(rèn)程度?？疾旖M要查閱干部檔案，核實(shí)公務(wù)員登記表或參照公務(wù)員法管理機(jī)關(guān)（單位）工作人員登記表，如實(shí)寫(xiě)出考察報(bào)告?？疾鞂?duì)象需提供近2年年度工作總結(jié)?？疾鞂?duì)象在現(xiàn)單位工作不滿1年的，要到其上一個(gè)工作單位進(jìn)行延伸考察。

體檢。根據(jù)考試考察結(jié)果，經(jīng)市委群工辦集體研究確定體檢對(duì)象。無(wú)故不參加體檢者，取消考調(diào)資格。體檢時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。

（四）公示與試用（2013年12月下旬至2014年3月下旬）

市委群工辦根據(jù)考察、體檢結(jié)果，按照人崗相適的原則和職位需求，經(jīng)市委群工辦集體研究，擇優(yōu)等額確定試用人選，分別在本部門(mén)和試用人選原單位及本人居住的社區(qū)或村（居）進(jìn)行公示。公示期為7天。公示期滿，對(duì)沒(méi)有問(wèn)題或者反映問(wèn)題不影響試用的人員，按照規(guī)定程序辦理試用手續(xù)，試用時(shí)間為2013年12月下旬至2014年3月下旬。對(duì)反映有嚴(yán)重問(wèn)題并查有實(shí)據(jù)的，取消公開(kāi)考調(diào)資格。

（五）辦理調(diào)動(dòng)手續(xù)（2014年4月）

試用期滿，對(duì)試用合格人員，經(jīng)市委群工辦研究并按程序報(bào)批，按照管理權(quán)限和有關(guān)要求辦理調(diào)動(dòng)等手續(xù)。對(duì)試用不合格人員，退回原單位工作。

四、紀(jì)律監(jiān)督

考調(diào)工作全程接受紀(jì)檢監(jiān)察部門(mén)和社會(huì)各界的監(jiān)督。工作人員和考生如有違反規(guī)定的，一經(jīng)查實(shí)，嚴(yán)格按有關(guān)規(guī)定處理。

本次公開(kāi)考調(diào)工作未盡事宜，由市委群工辦考調(diào)工作領(lǐng)導(dǎo)小組確定。

政策咨詢和監(jiān)督電話：（0852）3119688

（0852）8981690

中共遵義市委群工辦

2013年10月31日

附件：中共遵義市委群工辦2013年公開(kāi)考調(diào)公務(wù)員報(bào)名登記表

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