根據《省教育廳 省財政廳 省人力資源和社會保障廳 省機構編制委員會辦公室關于印發(fā)〈貴州省2013年農村義務教育階段學校教師特設崗位計劃實施方案〉的通知》（黔教師發(fā)〔2013〕201號）及市教育局關于印發(fā)《銅仁市2013年農村義務教育階段學校教師特設崗位計劃招聘辦法》的通知（銅教發(fā)〔2013〕210號）精神，為做好我市2013年農村義務教育階段學校教師特設崗位計劃（以下簡稱“特崗計劃”）招聘工作， 2013年我區(qū)特崗教師在堅持“公開、公平、自愿、擇優(yōu)”和“三定”（定縣、定校、定崗）的原則下，實行公開招考，擇優(yōu)聘用。為了確保我區(qū)2013年特崗教師招考聘用工作的順利實施，經區(qū)特崗教師招聘領導小組同意制定本實施細則。

一、招考聘用人數和招考聘用崗位

2013年,我區(qū)共招考聘用農村義務教育階段學校教師特設崗位（以下簡稱特崗教師）100名，其中國家級特崗教師80名（初中教師崗位40名，小學教師崗位40名），縣級特崗教師20人（小學教師崗位20名）。各學科招考聘用崗位數見黔教師發(fā)[2013]202號文件。

二、招聘原則

（一）特崗教師招聘堅持“公開、公平、自愿、擇優(yōu)”和“三定”（定縣、定校、定崗）的原則。

（二）優(yōu)先招聘報考學科與所學專業(yè)一致的全日制普通高校本科畢業(yè)生。

（三）招聘的教師安排在區(qū)以下農村中小學校(含村小、教學點)?！按T師計劃”研究生安排在區(qū)農村鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）初中。

（四）招聘的教師安排為何種計劃類別（指國家、縣“特崗計劃”）的特設崗位教師，由區(qū)教育局根據報考者條件和崗位需求確定。在國家“特崗計劃”指標招聘范圍內，原則上優(yōu)先安排招聘的本科生為國家“特崗計劃”教師。

三、特崗教師招考聘用范圍

（一）國家級特崗教師面向全國招聘。

（二）縣級特崗教師為本區(qū)戶籍符合招考條件的生源（戶籍認定以畢業(yè)生在進入大中專學校就讀前為萬山籍戶口或報名前父母工作調動、結婚進入萬山區(qū)的外縣籍畢業(yè)生為準。其中，“萬山籍戶口”包含2011年劃轉的謝橋辦事處、茶店鎮(zhèn)、魚塘鄉(xiāng)、大坪鄉(xiāng)),在萬山區(qū)服務的“四項目”人員視同為萬山區(qū)籍戶口?？h級“特崗計劃”原則上招聘本區(qū)生源，如缺額可在本市生源內調劑。

（三）在編教師（含2010、2011、2012年的特設崗位教師）不能報考。

四、招考對象和條件

（一）國家“特崗計劃”招聘對象和條件

1．以高等師范院校和其他全日制普通高校應屆本科畢業(yè)生為主，可招部分應屆師范類專業(yè)?？飘厴I(yè)生。

2．取得相應學科類別教師資格（即報考小學崗位須取得小學及以上與報考學科一致的教師資格；報考初中崗位須取得初中及以上與報考學科一致的教師資格。下同）的全日制普通高校往屆本科畢業(yè)生。

以上第1、2類報考人員所學專業(yè)與報考學科必須一致或相近（相近專業(yè)的考生其在校學習的課程至少有一半以上與報考學科相關），年齡均要求在30歲以下（1983年5月1日后出生）。報名者應同時符合教師資格條件要求和招聘崗位要求。

3．對已取得2013年“碩師計劃”研究生免推資格的40名貴州大學、貴州師范大學應屆本科畢業(yè)生，由省教育廳統(tǒng)籌考慮，根據研究生入學面試成績、本人自愿及生源地等因素，推薦到今年“特崗計劃”部分實施縣，“碩師計劃”指標含在實施縣的國家“特崗計劃”初中崗位指標中。

（二）縣級“特崗計劃”招聘對象和條件

1．以高等師范院校和其他全日制普通高校應往屆本科和師范類專業(yè)專科畢業(yè)生為主，可招少量取得相應學科類別教師資格的全日制普通高校應往屆非師范類專業(yè)專科畢業(yè)生，年齡均要求在30歲以下（1983年5月1日后出生）。

2．取得相應學科類別教師資格、年齡在30歲以下（1983年5月1日后出生）的全日制普通中等師范學校應往屆師范類專業(yè)畢業(yè)生（只能報考小學崗位）及成人高等學校脫產學習的本、?？飘厴I(yè)生。

以上第1、2類報考人員所學專業(yè)與報考學科必須一致或相近（相近專業(yè)的考生其在校學習的課程至少有一半以上與報考學科相關）。

3．報名者應同時符合教師資格條件要求和招聘崗位要求。

五、招聘程序

特設崗位教師招聘按照公布招聘崗位、報名、資格審查、考試、錄取、簽訂合同、培訓等程序進行。

招聘分為兩個階段。第一階段招聘符合報考條件（含國家“特崗計劃”和縣級“特崗計劃”）的全日制普通高校本科畢業(yè)生（報考學科須與所學專業(yè)一致）。第二階段招聘其他符合條件的人員。第一階段招聘結束后，公布第二階段招聘崗位，進入第二階段招聘。

招聘考試分為筆試和面試。第一階段的考試免筆試，只設面試；第二階段的考試設筆試和面試。筆試由省統(tǒng)一組織。筆試的考務、閱卷、成績統(tǒng)計，以及面試、體檢和錄取等工作由市教育局負責組織。

第一、二階段報名均采用先網上注冊報名，然后現場審核確認的方式進行。符合報考條件的人員在階段報名時間內登錄“特崗計劃教師招聘網”（ http://tg.ncss.org.cn/），點擊“我要報名”→“馬上注冊”→“選崗報名”→提交報名表成功后，下載《特崗教師報名表》并打印。同時，在“貴州教育網”下載、打印《貴州省2013年農村義務教育階段學校教師特設崗位計劃招聘報名表》并填寫。

（一）第一階段招聘（免筆試人員的招聘）

1．報名

“網上注冊報名”時間：2013年6月20-23日。

“現場審核確認”時間：2013年6月24-25日。

符合本階段報名條件的人員，完成“網上注冊報名”（“碩師計劃”研究生須在本階段報名時間內進行網上注冊報名）后，在“現場審核確認”時間內，攜以下材料原件和復印件（復印件由報名點留存）到市實驗中學體育館進行現場審核確認。

（1）本人有效居民身份證，戶籍證明。

（2）應屆畢業(yè)生的學生證和普通高校畢業(yè)生就業(yè)推薦表；往屆畢業(yè)生的畢業(yè)證書及教師資格證。

（3）填寫好的《貴州省2013年農村義務教育階段學校教師特設崗位招聘報名表》和本人近期同底1寸免冠照片3張。

（4）“網上注冊報名”成功后打印出的《特崗教師報名表》。

2．資格審查

報考者經資格審查合格后，進入面試程序。對資格審查合格者，區(qū)特崗辦建立報考檔案。

3．面試及體檢

面試時間：2013年6月26日-6月29日。

面試地點：以面試準考證指定地點為準。

面試總分為100分,60分為合格。面試的具體辦法及評分標準由市招聘領導小組制定。

體檢時間：2013年7月1-3日。市教育局按國家、縣級“特崗計劃”的類別，以招聘數的1：1.5比例，分學科在面試成績合格者中從高分到低分確定體檢人員。

體檢地點：銅仁職院附屬醫(yī)院。

4．錄取、簽約

面試及體檢均合格者方可進入錄取程序。錄取原則按照填報志愿及面試成績從高分到低分錄取。符合免筆試條件的本科畢業(yè)生在報考縣落選的，由市教育局根據其填報的第二志愿在本市所轄“特崗計劃”縣及時進行調劑。根據各地調劑后的崗位缺額情況，在省的協調下，可對符合國家“特崗計劃”招聘條件的落選考生，根據其調劑志愿進行跨市（州）調劑。

被錄取者（含“碩師計劃”研究生）須在規(guī)定時間內與“特崗計劃”縣簽訂聘任合同?！按T師計劃”研究生在簽訂聘任合同時，須提交“現場審核確認”時需提交的所有材料。凡未在規(guī)定時間內簽訂聘任合同的“碩師計劃”研究生，視為放棄“特崗計劃”和“碩師計劃”錄取資格。應屆畢業(yè)生在開學報到時仍未取得畢業(yè)證的，其簽訂的聘任合同自然解除。

5．上報和公布第一階段招聘錄取簽約名單

①6月30日公示特崗縣崗位需求

②7月5日在市實驗中學體育館現場簽約

③完成第一階段工作總結和上報省教育廳第二階段崗位需求情況。

（二）第二階段招聘

1．報名

“網上注冊報名”時間：2013年7月15-16日。

“現場審核確認”時間：2013年7月17-18日。

符合本階段報名條件的人員，完成“網上注冊報名”后，在“現場審核確認”時間內，攜以下材料原件和復印件（復印件由報名點留存）到萬山區(qū)教育局人事股現場確認。

報名須提交的材料：

（1）本人有效居民身份證（須提供戶籍證明材料）。

（2）應屆畢業(yè)生的畢業(yè)證和普通高校畢業(yè)生就業(yè)推薦表；往屆畢業(yè)生的畢業(yè)證書。

（3）報考縣級“特崗計劃”的應往屆非師范類專業(yè)?？飘厴I(yè)生的教師資格證；經市（州）同意全日制普通中等師范學校應往屆師范類專業(yè)和成人高校脫產學習的本科、專科畢業(yè)生報考縣級“特崗計劃”的，須提供教師資格證和畢業(yè)證書。

（4）填寫好的《貴州省2013年農村義務教育階段學校教師特設崗位招聘報名表》和本人近期同底1寸免冠照片3張。

（5）“網上注冊報名”成功后打印出的《特崗教師報名表》。

2．資格初審