2012年創(chuàng)業(yè)者協(xié)會(huì)期末工作總結(jié)
來源:易賢網(wǎng) 閱讀:892 次 日期:2013-05-24 14:37:14
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本學(xué)期我們創(chuàng)業(yè)者協(xié)會(huì)在校團(tuán)委、社聯(lián)、協(xié)會(huì)指導(dǎo)老師的具體指導(dǎo)和支持下,開展了多次活動(dòng)。但是工作中也出現(xiàn)了很多不足之處,我們相信我們協(xié)會(huì)會(huì)不斷進(jìn)步,一起激情著向前方邁著整齊的步伐,為了我們的目標(biāo),我們堅(jiān)持我們協(xié)會(huì)一定會(huì)取得良好的發(fā)展。為了更好的總結(jié)經(jīng)驗(yàn),指導(dǎo)今后的工作開展,現(xiàn)將本學(xué)期的工作總結(jié)具體如下:

一、協(xié)會(huì)工作情況

1.2012年9月8-10號(hào),我們協(xié)會(huì)在生活館和中心球場(chǎng)進(jìn)行了為期兩天的招新活動(dòng),共招了40多人,為我們協(xié)會(huì)注入了新鮮的血液。

2.2012年10月24日,按照學(xué)校的要求,我們協(xié)會(huì)再一次招新。

3.2012年10月,我們協(xié)會(huì)進(jìn)行了本學(xué)期第一次動(dòng)員大會(huì)。邀請(qǐng)到了我們協(xié)會(huì)的第六屆負(fù)責(zé)人陳燕燕、興薇等,還有一些嘉賓,讀書協(xié)會(huì)會(huì)長(zhǎng)、社聯(lián)的同學(xué)、經(jīng)管院學(xué)習(xí)部部長(zhǎng)、外聯(lián)部部長(zhǎng)。

4.2012年10月28日,我們協(xié)會(huì)舉行了一個(gè)Party,讓大家做一些小游戲,進(jìn)行才藝表演等。

5.2012年11月3日,我們協(xié)會(huì)邀請(qǐng)興薇給我們做了為期一天的培訓(xùn)。培訓(xùn)內(nèi)容有,組建團(tuán)隊(duì)、翻報(bào)紙、面條鐵塔、賣信封。讓會(huì)員從游戲中,學(xué)會(huì)思考,發(fā)散思維,勇于創(chuàng)新。

6.2012年11月14日,協(xié)會(huì)在一棟207教室聽了袁岳老師《大學(xué)生創(chuàng)業(yè)新形勢(shì)和新機(jī)會(huì)》的視頻講座。

7.定期開例會(huì),大家探討一些問題和選舉一些部長(zhǎng)。

8.2012年12月8日,由我們協(xié)會(huì)協(xié)辦的畢節(jié)學(xué)院首屆大學(xué)生創(chuàng)業(yè)計(jì)劃大賽正式啟動(dòng)。

9.2012年12月22日晚上7點(diǎn),創(chuàng)業(yè)計(jì)劃大賽的培訓(xùn)在一棟306舉行,我們邀請(qǐng)到了經(jīng)濟(jì)與管理學(xué)院的陳順達(dá)老師,做精彩的培訓(xùn)。

二、存在的問題及原因

1.協(xié)會(huì)沒有一個(gè)清晰地章程和管理制度,以及對(duì)協(xié)會(huì)發(fā)展模式?jīng)]有一個(gè)清晰的定論。協(xié)會(huì)領(lǐng)導(dǎo)在初期對(duì)社團(tuán)運(yùn)營(yíng)的技巧不是很清楚。

2.協(xié)會(huì)成員素質(zhì)有待考察,加入社團(tuán)目標(biāo)不明確,參與活動(dòng)積極性不高。開展活動(dòng)時(shí),成員遲到和缺勤比較嚴(yán)重。

3.學(xué)期工作計(jì)劃沒有一個(gè)很好的地位。究竟是為了培養(yǎng)創(chuàng)業(yè)理論知識(shí),還是為了鍛煉大家實(shí)踐能力。這樣的感覺,走得很累很模糊。

4.協(xié)會(huì)之間各部門的協(xié)調(diào)不夠。主要工作讓幾個(gè)負(fù)責(zé)人負(fù)責(zé),不能很好的分配下去。出現(xiàn)一些人才的流失。

對(duì)本學(xué)期協(xié)會(huì)出現(xiàn)的一些問題,我們將會(huì)在下學(xué)期做一個(gè)調(diào)整,提高每個(gè)成員的積極性,使得大家得到更好的鍛煉和提升。

石曉飛

2012年12月23日

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