一、公司簡(jiǎn)介

河南千里馬集團(tuán)，是以斗山工程機(jī)械銷(xiāo)售與服務(wù)為核心的，以二手機(jī)交易平臺(tái)、GPS研發(fā)、資產(chǎn)管理服務(wù)為戰(zhàn)略業(yè)務(wù)的集團(tuán)化公司。集團(tuán)成立于1998年，下轄：河南千里馬工程機(jī)械有限公司，寧夏千里馬工程機(jī)械有限公司，云南千里馬工程機(jī)械有限公司，河南千里馬貿(mào)易有限公司、河南千里馬工程機(jī)械再制造有限公司，河南軒轅信息科技有限公司、河南居正資產(chǎn)管理服務(wù)有限公司、鄭州千里馬職業(yè)技術(shù)學(xué)校等子公司。

二、企業(yè)文化

愿景：成為中國(guó)工程機(jī)械行業(yè)最優(yōu)秀的服務(wù)供應(yīng)商

核心價(jià)值觀：誠(chéng)信分享、積極進(jìn)取、以客戶(hù)為關(guān)注焦點(diǎn)

使命：

取得斗山工程機(jī)械產(chǎn)品在區(qū)域市場(chǎng)的領(lǐng)導(dǎo)地位

提供最佳客戶(hù)體驗(yàn)、為客戶(hù)創(chuàng)造更大價(jià)值

保持追求卓越的工作精神，為員工提供成就自我的事業(yè)平臺(tái)

持續(xù)提升盈利能力

三、社會(huì)責(zé)任

河南千里馬工程機(jī)械有限公司是具有高度社會(huì)責(zé)任感的企業(yè)，懷著“感恩之心，回饋社會(huì)”的終極企業(yè)目的和“構(gòu)建美好生活”的企業(yè)愿景，積極開(kāi)展企業(yè)社會(huì)責(zé)任實(shí)踐。長(zhǎng)期致力于在自主創(chuàng)新、合作共贏、員工關(guān)愛(ài)、全面質(zhì)量管理、責(zé)任采購(gòu)及企業(yè)公民領(lǐng)域深入實(shí)踐。在“員工參與，攜手產(chǎn)業(yè)，長(zhǎng)期投入”的運(yùn)作模式下，公司在希望工程、抗震救災(zāi)、新生代農(nóng)民工培訓(xùn)等公益項(xiàng)目中取得了顯著成績(jī)。

四、人才理念

千里馬人力資源管理愿景：

千里馬為有志從事工程機(jī)械運(yùn)營(yíng)行業(yè)的所有人才，提供最佳的工作機(jī)會(huì)與職業(yè)發(fā)展平臺(tái)。

全面回報(bào)體系：

千里馬從薪酬、福利、職業(yè)發(fā)展、文化認(rèn)同四個(gè)維度設(shè)計(jì)針對(duì)員工的全面回報(bào)體系。并向關(guān)鍵崗位員工提供市場(chǎng)最具競(jìng)爭(zhēng)力的薪酬、福利待遇，為其他員工提供永遠(yuǎn)領(lǐng)先市場(chǎng)平均水平的薪酬、福利待遇；在具有市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力的前提下兼顧內(nèi)部公平。

學(xué)習(xí)發(fā)展：

千里馬堅(jiān)持以?xún)?nèi)部培養(yǎng)為主，外部招聘為輔；注重培養(yǎng)具有系統(tǒng)觀念和卓越領(lǐng)導(dǎo)力的專(zhuān)才；

為了幫助人才實(shí)現(xiàn)發(fā)展，千里馬的人力資源部門(mén)會(huì)為每一位員工提供培訓(xùn)、崗位輪換、擴(kuò)大工作職責(zé)、 挑戰(zhàn)性的工作任務(wù)、參與特殊項(xiàng)目、制定個(gè)人發(fā)展計(jì)劃等一系列的機(jī)會(huì)。

員工關(guān)系：

千里馬始終堅(jiān)持以人為本，建立公開(kāi)透明的人力資源管理制度，尊重員工個(gè)性多樣化以及工作和生活的平衡。

五、招聘需求

招聘單位及崗位：集團(tuán)下屬企業(yè)河南居正資產(chǎn)管理服務(wù)有限公司 債權(quán)管理專(zhuān)員

招聘人數(shù)：20-30人

工作職責(zé)：

負(fù)責(zé)債權(quán)融資業(yè)務(wù)客戶(hù)的資信調(diào)查，并制作客戶(hù)資信調(diào)查報(bào)告；

公司應(yīng)收賬款的監(jiān)控與追蹤，與客戶(hù)進(jìn)行良好溝通，引導(dǎo)客戶(hù)按時(shí)足額還款；

進(jìn)行債權(quán)風(fēng)險(xiǎn)控制與信用管理

任職要求：

大專(zhuān)及以上學(xué)歷，不限專(zhuān)業(yè)；

具有較強(qiáng)的事業(yè)心和成就導(dǎo)向；

具有較強(qiáng)溝通能力與協(xié)調(diào)能力。

薪酬待遇：

轉(zhuǎn)正后，年薪4-8萬(wàn)元；

試用期三個(gè)月，試用期待遇：底薪1800元+話費(fèi)補(bǔ)貼+交通補(bǔ)貼+午餐補(bǔ)貼+差旅補(bǔ)貼+其它福利。業(yè)績(jī)優(yōu)異者可提前轉(zhuǎn)正。

六、聯(lián)系方式

集團(tuán)總部：鄭州經(jīng)濟(jì)開(kāi)發(fā)區(qū)經(jīng)北一路126號(hào)

居正資產(chǎn)：鄭東新區(qū)CBD商務(wù)外環(huán)路與西七街交叉口中華大廈22層

聯(lián)系電話：0371-60675947，聯(lián)系人：牛老師

簡(jiǎn)歷投遞：hnqlmhr@163.com

公司主頁(yè)：www.chinapegasus.com

有意的畢業(yè)生請(qǐng)盡快將簡(jiǎn)歷發(fā)至公司郵箱。

招生就業(yè)處

2013-4-25

更多信息請(qǐng)查看全國(guó)各地企業(yè)招聘網(wǎng)