一、公司簡介

銅陵中都礦山建設(shè)有限責(zé)任公司是一家隸屬于銅陵有色金屬集團(tuán)控股有限公司的國有大型礦建施工企業(yè)，始建于1962年5月，具有礦山工程施工總承包一級(jí)資質(zhì)和國家商務(wù)部批準(zhǔn)的境外工程總承包、勞務(wù)輸出及服務(wù)貿(mào)易經(jīng)營資質(zhì)，主要從事境內(nèi)外礦山工程施工、采礦、防治水，機(jī)電設(shè)備安裝、機(jī)械修造，設(shè)備租賃，各類商品和技術(shù)進(jìn)出口，大型非標(biāo)件加工制作。

公司擁有國家注冊(cè)一、二級(jí)建造師70多名，國家、省部級(jí)優(yōu)秀項(xiàng)目經(jīng)理15名，高、中級(jí)技術(shù)職稱人員120多名，高級(jí)技師和技師100多名，高級(jí)技工400余名。現(xiàn)有各類大、中、小型施工設(shè)備2300余臺(tái)（套）和20余條國內(nèi)先進(jìn)的千米豎井和平巷施工機(jī)械化作業(yè)線，擁有多項(xiàng)獨(dú)特的千米深井掘砌工藝、復(fù)雜地質(zhì)條件下防治水綜合施工技術(shù)，目前已具備年開拓100萬立方米和坑內(nèi)采礦200萬噸的施工能力。

近年來，公司堅(jiān)持“以人為本、持續(xù)改進(jìn)”的管理理念，先后參與編（修）訂了4項(xiàng)國家標(biāo)準(zhǔn)，于1999年12月通過ISO9000質(zhì)量體系認(rèn)證，2006年11月通過質(zhì)量/環(huán)境/職業(yè)健康安全管理體系認(rèn)證，2008年12月在國內(nèi)礦建施工企業(yè)中率先通過國家AAAA標(biāo)準(zhǔn)化良好行為企業(yè)認(rèn)證,2010年全面導(dǎo)入卓越績效管理模式，2012年建立了“崗位價(jià)值、能力水平、工作績效”三維一體的員工薪酬體系和多通道的員工職業(yè)發(fā)展體系。

50年多來，公司秉承“創(chuàng)造成就未來”的核心價(jià)值觀，奉獻(xiàn)進(jìn)取，打造精品，施工足跡遍布國內(nèi)安徽、江蘇、陜西、河南、河北、湖北、廣東、浙江、福建、山東、遼寧、新疆、甘肅、內(nèi)蒙古、云南等省和自治區(qū)及國外贊比亞，先后承建了國內(nèi)有色、冶金、黃金、化工系統(tǒng)50余座大中型礦山和國外印度韋丹塔礦業(yè)資源公司贊比亞康科拉銅礦、中色集團(tuán)贊比亞謙比希銅礦、津巴布韋伊尼亞蒂銅金礦。曾創(chuàng)多項(xiàng)井巷掘砌全國記錄，擁有1項(xiàng)國家科技進(jìn)步獎(jiǎng)、1項(xiàng)國家優(yōu)質(zhì)工程獎(jiǎng)、15項(xiàng)省部級(jí)工法、多項(xiàng)省部科技進(jìn)步獎(jiǎng)和優(yōu)質(zhì)工程等科技成果，先后榮獲“全國優(yōu)秀施工企業(yè)”、“全國安康杯優(yōu)勝單位”、“全國建筑業(yè)AAA級(jí)信用企業(yè)”、“全國安全質(zhì)量管理先進(jìn)單位”、“中國最佳管理企業(yè)”、“省部級(jí)優(yōu)秀施工企業(yè)”、“安徽省文明單位”、“安徽省卓越績效獎(jiǎng)”、“安徽省守合同重信用單位”、“ 安徽省A級(jí)納稅人信用單位”、“安徽省安康杯優(yōu)勝單位”、“安徽省勞動(dòng)保障誠信示范企業(yè)”、“安徽省環(huán)境保護(hù)優(yōu)秀施工企業(yè)”等稱號(hào)。

在新的發(fā)展征程上，公司堅(jiān)持國內(nèi)國外兩個(gè)市場(chǎng)同步發(fā)展，做強(qiáng)礦建主業(yè)，積極拓展采礦、隧道、機(jī)電設(shè)備安裝、機(jī)械修造和加工、防治水、設(shè)備租賃等關(guān)聯(lián)產(chǎn)業(yè)，創(chuàng)造條件建設(shè)擁有一座中型金屬礦山，實(shí)施多元經(jīng)營，加快規(guī)模發(fā)展，增強(qiáng)自主創(chuàng)新能力，打造中都品牌，把公司建成主業(yè)優(yōu)勢(shì)突出、相關(guān)產(chǎn)業(yè)持續(xù)增長、人企共同發(fā)展、具有一定國際競(jìng)爭(zhēng)力的礦建施工企業(yè)。

人才優(yōu)惠政策

1、新招的普通高校全日制本科畢業(yè)生、畢業(yè)研究生實(shí)行多通道職業(yè)生涯規(guī)劃、崗位績效工資制，試用期待遇按定職工資標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行，一次性給予安家費(fèi)2000元,發(fā)給生活補(bǔ)助費(fèi)400元/月,連續(xù)補(bǔ)助五年,并建立企業(yè)年金制度。

2、實(shí)施高層次專業(yè)技術(shù)人才培養(yǎng)工程，分省級(jí)及以上學(xué)術(shù)技術(shù)帶頭人、優(yōu)秀技術(shù)專家、拔尖人才、集團(tuán)公司級(jí)學(xué)術(shù)技術(shù)帶頭人四個(gè)層次選拔培養(yǎng)，送高校進(jìn)修、在職攻讀碩士或博士研究生。

3、對(duì)有貢獻(xiàn)的人才實(shí)行股權(quán)激勵(lì)、住房獎(jiǎng)勵(lì)或購房補(bǔ)貼制度，專利、技術(shù)等要素可參與收益分配，按成果所創(chuàng)經(jīng)濟(jì)效益給予一定獎(jiǎng)勵(lì)。

4、每年設(shè)立人才獎(jiǎng)勵(lì)專項(xiàng)基金，用于各類優(yōu)秀人才的獎(jiǎng)勵(lì)，對(duì)突出貢獻(xiàn)人才實(shí)行重獎(jiǎng)。

5、每年按照單位工資總額0.2%的比例提取培訓(xùn)經(jīng)費(fèi)，集中用于高精尖人才的培養(yǎng)。

6、引進(jìn)人才可實(shí)行協(xié)議工資和年薪制。

二、招聘需求

專業(yè) 人數(shù) 備注

專業(yè)：會(huì)計(jì)學(xué)

學(xué)歷：本科及以上

人數(shù)：2

備注：男性

專業(yè)：工商管理

學(xué)歷：本科及以上

人數(shù)：2

備注：男性

三、聯(lián)系方式

聯(lián)系部門：銅陵中都礦山建設(shè)有限責(zé)任公司人力資源部

聯(lián)系人：吳先生 俞女士

電話：0562-5860606

地址：安徽省銅陵市北京西路29號(hào)中都礦山建設(shè)有限責(zé)任公司

郵箱：zdyuyan@tlys.cn

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