2013年杭州余杭經濟技術開發(fā)區(qū)下屬國有公司公開招聘工作人員簡章
來源:杭州余杭網 閱讀:861 次 日期:2013-04-11 16:58:34
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杭州余杭高新園區(qū)孵化器有限公司和杭州余杭經濟開發(fā)建設有限公司是杭州余杭經濟技術開發(fā)區(qū)管委會直屬國有公司,因公司發(fā)展需要,面向社會公開招聘工作人員5名,現(xiàn)就有關事項公告如下:

一、招聘崗位及要求

具體崗位及要求詳見附件1

二、招聘條件

1、具有中華人民共和國國籍;遵守憲法和法律;擁護中國共產黨的領導,思想品行端正,無違法犯罪記錄;

2、具有崗位要求的業(yè)務素質、相關工作經驗、工作能力、學歷及身體要求,能夠勝任本職工作;

3、具有較強事業(yè)心和責任感,對職業(yè)忠誠,能吃苦耐勞;

4、具有大局意識,能夠根據實際需要服從分配。

三、招聘原則、程序及待遇

按照“公開、公平、競爭、擇優(yōu)”的原則,向社會公開招聘,經報名、資格審查、筆試、面試、體檢、考察等程序擇優(yōu)錄用。

1、報名時間:2013年4月16日-2013年4月23日,上午8:30-下午4:30(雙休日除外)。

2、報名地點:杭州余杭經濟技術開發(fā)區(qū)管委會一樓大廳黨員服務窗口(余杭區(qū)臨平超峰東路2號)

3、報名須知:每位應聘者限報一個職位,按規(guī)定填寫《杭州余杭經濟技術開發(fā)區(qū)下屬國有公司公開招聘報名表》(附件2),報名表可在杭州余杭經濟技術開發(fā)區(qū)網站:http://www.hyeda.com.cn/公告中下載,報名時需攜帶身份證、學歷證書、原工作單位勞動合同、社保證明等符合報名條件的原件及復印件一份,一寸免冠照片2張。

4、資格審查:報名結束后,由報考單位對照崗位的要求和條件對應聘人員進行資格審查,確定資格審查意見。崗位開考比例為1∶5,不足規(guī)定比例的,根據實際酌減推出崗位。報名材料如有虛假,取消考試資格。

5、考試

考試分筆試、面試兩個階段,分別占總成績的50%,筆試、面試具體時間、地點另行通知。

(1)筆試。筆試試卷為公共綜合卷,主要測試應聘者勝任招聘職位應具備的基本理論、基本知識、基本方法,以及分析、解決工作中實際問題的能力。筆試采用閉卷方式。

(2)面試。根據筆試成績,每個職位從高分到低分取前3名,確定入圍面試人員。

6、體檢及考察:在面試合格人員中按考試總成績從高分到低分,按招聘崗位1:1的比例確定體檢人員(標準及項目參照《公務員錄用體檢通用標準(試行)》)。若綜合成績相同則以筆試成績高的排名在先。若體檢不合格,按考試總成績從高分到低分確定替補體檢人員。體檢合格人員進入考察。

7、公示及聘用:考察合格人員在開發(fā)區(qū)管委會及相關網站公示五天。公示無異議,簽訂聘用合同,辦理聘用手續(xù)。首次簽訂勞動合同期限為一年,其中包括一個月試用期。

8、待遇:按照余杭經濟開發(fā)區(qū)下屬國有企業(yè)工作人員工資福利待遇執(zhí)行。

9、聯(lián)系人及電話:董小姐 0571-86130577

韓先生 0571-89183122

杭州余杭經濟技術開發(fā)區(qū)管理委員會

二○一三年四月十日

附件: (1) 附件1:杭州余杭經濟技術開發(fā)區(qū)下屬國有企業(yè)招聘崗位及資格條件一覽表

(2) 附件2:杭州余杭經濟技術開發(fā)區(qū)下屬國有公司公開招聘報名表

附件下載易賢網溫馨提示:

《杭州余杭經濟技術開發(fā)區(qū)下屬國有公司公開招聘報名表》來源于杭州余杭網,最近更新2013年4月10日。

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