單位簡介:
熱烈祝賀貴州金貴實業(yè)有限公司成功收購貴州寸心草有機茶業(yè)有限公司。
寸心草茶業(yè)來自中國鋅硒有機茶之鄉(xiāng)、全國生態(tài)建設示范縣和全國綠化造林百佳縣——貴州鳳岡,是一家集基地建設、生產加工、連鎖經(jīng)營和茶文化推廣為一體的農業(yè)龍頭企業(yè),是貴州最大的茶業(yè)企業(yè)之一。
公司本著:“盡精微,臻至善”的企業(yè)精神贏得了更廣闊的發(fā)展空間,以“精于品質,至于創(chuàng)新”為宗旨,追求卓越品質,創(chuàng)新經(jīng)營理念,在不斷的進取和創(chuàng)新中,全力將“寸心草”品牌打造成中國茶行業(yè)的領軍品牌,鳳崗有基地茶園4600多畝,廠房面積15000多平方米,ISO9000國際質量體系認證,QS質量安全認證,有機茶認證,年生產能力3000多噸,擁有先進的制茶設備和生產技術。寸心草有機茶系金貴實業(yè)旗下公司,來自中國鋅硒有機茶之鄉(xiāng)、全國生態(tài)建設示范縣 和全國綠化造林百佳縣——貴州鳳岡
截止日期: 2013年5月20日
招聘職位: 1、區(qū)域主管:1名,性別不限,35歲以下,20歲以上,
職位描述:
① 崗位責職: 1.積極開拓銷售網(wǎng)絡,尋找新客戶,并作好客戶資料的管理 2.全面負責所轄店鋪的生意;2、負責終端的形象管理、人員管理、貨品管理以及店務管理, 3、根據(jù)銷售情況,協(xié)助銷售經(jīng)理執(zhí)行促銷計劃;
② 5、作好新產品上市的準備工作,協(xié)助客戶作好新產品清點、任職資格: 1、高中以上學歷;
③ 2、有一定渠道銷售工作經(jīng)驗者優(yōu)先 3、務實、誠信,具有良好的職業(yè)操守;
④ 4、具有良好溝通技巧,以客戶服務為主導。
待遇:1500-3000。
2、店助:5名,女,30歲以下,18歲以上,初中以上學歷,
職位描述:
1.嚴格遵守各項規(guī)章制度,對店里環(huán)境衛(wèi)生、實施、設備做好維護工作。
職位要求:
2.對所有客人熱情、周到。
待遇:2500-4000。
3、人事主管:1名,性別不限,40歲以下,28歲以上,人力資源管理類專業(yè),本科以上學歷,
職位描述:
①1名,性別不限,40歲以下,28歲以上,人力資源管理類專業(yè),本科以上學歷,職位描述:①負責完善人力資源戰(zhàn)略、體系,根據(jù)公司發(fā)展戰(zhàn)略全面統(tǒng)籌規(guī)劃公司的人力資源戰(zhàn)略;
② 負責公司的人力資源規(guī)劃、人力資源招聘與配置、勞資關系、培訓與開發(fā)、績效管理、薪酬福利管理、員工激勵等,保證公司人力資源供給和人力資源高效率;
③為公司主管以上的管理者進行職業(yè)生涯規(guī)劃設計,做好接班人的梯隊建設;
④依據(jù)戰(zhàn)略組織制定及監(jiān)督實施公司人力資源發(fā)展的各項規(guī)章制度、計劃、實施細則和工作流程;
⑤ 健全公司的人力資源管理體系,保證人力資源工作有效支撐公司各部門業(yè)務目標的達成,提高公司人均效率。
職位要求:
① 職位要求:① 人力資源管理相關專業(yè),3年以上相關工作經(jīng)驗;
② 能獨立撰寫人力資源部門的年度工作計劃、總結。
待遇:3000-5000。
4、財務主管:1名,性別不限,45歲以下,30歲以上,本科以上學歷,
職位描述:
①1.了解公司的發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃;
② 2.熟悉會計核算、財務管理、成本核算、財務分析等相關知識與方法;
③ 3.熟悉財務電算化的相關知識和財務軟件;
④ 4.熟悉業(yè)務整體運作流程;
⑤ 5、掌握與公司管理有關的稅務、法律等基本知識。
職位要求:
1.具有較強的分析判斷能力。
待遇:月薪6000。
5、銷售經(jīng)理:3名,性別不限,45歲以下,26歲以上,大專以上學歷,
職位描述:
崗位職責: 1.組織實施公司批準的茶業(yè)開發(fā)項目的運作。
職位要求:
2.負責茶業(yè)項目的戰(zhàn)略目標、經(jīng)營規(guī)劃、方案審核等管理工作。
待遇:10-25萬。
6、文員:2名,性別不限,文秘專業(yè)專業(yè),大專以上學歷,
職位描述:
1.具有較強的公文寫作能力和溝通協(xié)調能力, 2.口齒清晰,思維敏捷,工作細致、認真,責任心強, 3.良好的團隊合作精神。
職位要求:
4.熟練操作WORD,EXCEL等辦公軟件 地點:貴陽安順。
待遇:2200。
7、出納員:1名,性別不限,40歲以下,22歲以上,大專以上學歷,
職位描述:
①崗位職責: 1. 生產公司總賬賬務處理、編制各類財務報表、與往來公司核對原料、成品,保證賬實相符及月末的各項賬務處理 2. 申報納稅,增值稅、企業(yè)所得稅,地稅城建稅、印花稅、整理工資資料,及時申報個人所得稅;
② 3. 整理開票資料,開具發(fā)票、認證發(fā)票、核對稅金并預測需繳納稅金。
職位要求:
每月結束之后將發(fā)票整理成冊并妥善保存。
待遇:2000-2500。
8、前臺:1名,女,30歲以下,18歲以上,大專以上學歷,
職位描述:
①崗位職責: 1、負責前臺接待;
②接聽公司熱線電話、接待來訪人員。
職位要求:
2、負責公司業(yè)務的前臺咨詢工作。
待遇:1500-2000。
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聯(lián) 系 人: 郭小姐
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