興業(yè)銀行成立于1988年8月，是經(jīng)國務(wù)院、中國人民銀行批準(zhǔn)成立的首批股份制商業(yè)銀行之一，總行設(shè)在福建省福州市，2007年2月5日正式在上海證券交易所掛牌上市（股票代碼：601166）。根據(jù)英國《銀行家》雜志2012年發(fā)布的全球銀行1000強(qiáng)排名，興業(yè)銀行按總資產(chǎn)排名列第61位，按一級(jí)資本排名列第69位

興業(yè)銀行總行支付結(jié)算部主要負(fù)責(zé)全行支付結(jié)算與清算業(yè)務(wù)管理、會(huì)計(jì)內(nèi)部控制與會(huì)計(jì)交易管理、后臺(tái)作業(yè)運(yùn)營體系的建設(shè)和管理?，F(xiàn)因管理需要，面向行內(nèi)外公開招聘會(huì)計(jì)內(nèi)控管理工作人員和會(huì)計(jì)交易管理工作人員，我們誠摯地歡迎行內(nèi)外有志于從事商業(yè)銀行支付結(jié)算管理工作的專業(yè)人才加入我們的行列，為鑄造百年興業(yè)而共同奮斗

一、會(huì)計(jì)內(nèi)控管理崗

（一）辦公地點(diǎn)：福州市

（二）用工形式：正式編制員工

（三）招聘對(duì)象：面向行內(nèi)外招聘

（四）主要職責(zé)：

1、負(fù)責(zé)制定和完善會(huì)計(jì)內(nèi)部控制管理、會(huì)計(jì)操作風(fēng)險(xiǎn)防范的規(guī)章制度；

2、負(fù)責(zé)實(shí)施會(huì)計(jì)內(nèi)控制度執(zhí)行情況的檢查輔導(dǎo)以及會(huì)計(jì)內(nèi)控狀況的評(píng)價(jià)和報(bào)告；

3、負(fù)責(zé)會(huì)計(jì)風(fēng)險(xiǎn)監(jiān)測(cè)預(yù)警、事后監(jiān)督等非現(xiàn)場(chǎng)監(jiān)控工作的管理與指導(dǎo)；

4、負(fù)責(zé)總結(jié)、分析全行會(huì)計(jì)檢查監(jiān)督工作發(fā)現(xiàn)的問題，針對(duì)全行普遍性、典型性的會(huì)計(jì)操作風(fēng)險(xiǎn)隱患，適時(shí)發(fā)布風(fēng)險(xiǎn)提示，并向相關(guān)機(jī)構(gòu)提出改進(jìn)管理措施、優(yōu)化操作流程、改善系統(tǒng)功能的建議；

5、負(fù)責(zé)全行現(xiàn)金出納業(yè)務(wù)管理，制訂、完善全行現(xiàn)金出納相關(guān)管理制度，優(yōu)化現(xiàn)金出納業(yè)務(wù)處理流程；負(fù)責(zé)全行現(xiàn)金庫房管理、現(xiàn)金尾箱及寄庫、押運(yùn)交接管理工作；指導(dǎo)分行開展人民幣和外幣現(xiàn)鈔的防假、反假工作；負(fù)責(zé)全行現(xiàn)金出納業(yè)務(wù)的培訓(xùn)工作，組織全行現(xiàn)金出納業(yè)務(wù)技能比賽。

（五）應(yīng)聘人員條件

1、基本條件

（1）遵紀(jì)守法，品行端正，身體健康；

（2）具有較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力，分析總結(jié)能力和文字處理能力；

（3）工作責(zé)任心強(qiáng)，具有良好團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神以及良好的職業(yè)道德和個(gè)人素質(zhì)，無不良行為記錄。

2、任職條件

（1）國家“211工程”大學(xué)全日制金融、經(jīng)濟(jì)、會(huì)計(jì)相關(guān)專業(yè)本科及以上學(xué)歷；

（2）35周歲以下，具有5年以上銀行會(huì)計(jì)結(jié)算工作經(jīng)歷；

（3）專業(yè)素質(zhì)要求：

ⅰ熟悉國家財(cái)經(jīng)法規(guī)和支付結(jié)算相關(guān)規(guī)章制度；

ⅱ熟悉商業(yè)銀行支付結(jié)算、資金清算業(yè)務(wù)的基本流程；

ⅲ熟悉商業(yè)銀行內(nèi)部控制的目標(biāo)和原則，熟悉商業(yè)銀行會(huì)計(jì)內(nèi)部控制、存款及柜臺(tái)業(yè)務(wù)內(nèi)部控制的重點(diǎn)和主要措施；

ⅳ具備良好的計(jì)算機(jī)操作技能。

（4）具備商業(yè)銀行會(huì)計(jì)內(nèi)控管理、現(xiàn)金出納管理或基層營業(yè)機(jī)構(gòu)會(huì)計(jì)主管工作經(jīng)歷者優(yōu)先考慮。

二、會(huì)計(jì)交易管理崗

（一）辦公地點(diǎn)：福州市

（二）用工形式：正式編制員工

（三）招聘對(duì)象：面向行內(nèi)招聘

（四）主要職責(zé)：

1、參與總行相關(guān)部門組織的生產(chǎn)系統(tǒng)開發(fā)工作，負(fù)責(zé)柜面會(huì)計(jì)交易處理流程和操作流程的設(shè)計(jì)、柜面會(huì)計(jì)交易業(yè)務(wù)需求說明書的編寫、柜面會(huì)計(jì)交易的用戶驗(yàn)收測(cè)試、柜面會(huì)計(jì)交易操作規(guī)程的制定等；

2、負(fù)責(zé)會(huì)計(jì)交易操作崗位設(shè)置和崗位權(quán)限管理等柜面會(huì)計(jì)交易內(nèi)控措施；

3、負(fù)責(zé)維護(hù)生產(chǎn)系統(tǒng)總行權(quán)限范圍內(nèi)會(huì)計(jì)交易類參數(shù)，指導(dǎo)分行維護(hù)其權(quán)限范圍內(nèi)會(huì)計(jì)交易類參數(shù)；

4、負(fù)責(zé)制定全行統(tǒng)一的柜面會(huì)計(jì)交易操作規(guī)范、指導(dǎo)分行柜面會(huì)計(jì)交易的規(guī)范操作；

5、負(fù)責(zé)組織和實(shí)施柜面會(huì)計(jì)交易操作的專業(yè)培訓(xùn)、編寫會(huì)計(jì)崗位教材中會(huì)計(jì)交易部分等。

（五）應(yīng)聘人員條件

1、基本條件

（1）遵紀(jì)守法，品行端正，身體健康；

（2）具有較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力，分析總結(jié)能力和文字處理能力；

（3）工作責(zé)任心強(qiáng)，具有良好團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神以及良好的職業(yè)道德和個(gè)人素質(zhì)，無不良行為記錄；

（4）具有良好的英語閱讀能力、寫作能力和表達(dá)水平。

2、任職條件

（1）國家“211工程”大學(xué)全日制金融、經(jīng)濟(jì)、會(huì)計(jì)、信息管理相關(guān)專業(yè)本科及以上學(xué)歷；

（2）30周歲以下，具有4年以上銀行會(huì)計(jì)結(jié)算工作經(jīng)歷；

（3）專業(yè)素質(zhì)要求：

ⅰ熟悉國家財(cái)經(jīng)法規(guī)和商業(yè)銀行各項(xiàng)業(yè)務(wù)相關(guān)規(guī)章制度；

ⅱ熟悉商業(yè)銀行各項(xiàng)業(yè)務(wù)的基本特點(diǎn)和作業(yè)流程以及相應(yīng)的會(huì)計(jì)處理；

ⅲ有良好的財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)基礎(chǔ)知識(shí)；

ⅳ具備良好的計(jì)算機(jī)操作技能。

三、報(bào)名須知

（一）應(yīng)聘者請(qǐng)于2013年4月15日前將以下資料函寄總行支付結(jié)算部（信封左下角注明“會(huì)計(jì)內(nèi)控管理崗應(yīng)聘材料”或“會(huì)計(jì)交易管理崗應(yīng)聘材料”字樣）：

1、《應(yīng)聘申請(qǐng)表》；

2、業(yè)績材料，包括發(fā)表的論文或著作、成果證書、獲獎(jiǎng)證書等材料的復(fù)印件；

3、各類證明材料，包括身份證、最高學(xué)歷、學(xué)位、專業(yè)資格證書、專業(yè)技術(shù)職稱、外語等級(jí)證書等復(fù)印件；

4、近期全身生活照片一張；

5、應(yīng)聘者認(rèn)為對(duì)應(yīng)聘該職位有幫助的其它材料。

（二）經(jīng)審查符合條件者，將另行通知筆試和面試。未被錄用人員的材料代為保密，恕不退還。

（三）聯(lián)系地址：福州市五一中路32號(hào)元洪大廈23層興業(yè)銀行支付結(jié)算部，郵編：350003。

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