為滿足紅河州各級(jí)機(jī)關(guān)錄用公務(wù)員的需要,根據(jù)省委組織部省人保廳《關(guān)于要求上報(bào)2009年度錄用公務(wù)員招考計(jì)劃及有關(guān)招考事項(xiàng)的通知》(云人社發(fā)〔2009〕75號(hào))、《中共云南省委組織部云南省人力資源和社會(huì)保障廳2009年考試錄用公務(wù)員公告》、《云南省公務(wù)員考試錄用專業(yè)(學(xué)科)試行指導(dǎo)目錄(2009年修訂)》精神,州委組織部、州人事局現(xiàn)將紅河州有關(guān)事項(xiàng)補(bǔ)充公告如下:
一、2009年全州各級(jí)黨政機(jī)關(guān)計(jì)劃考試錄用公務(wù)員630名。
本次招考的具體人數(shù)、職位、資格條件等自公告發(fā)布之日起通過以下網(wǎng)站查詢:
省委組織部網(wǎng)站(www.ccp.org.cn)
省人事廳網(wǎng)站(www.ynrs.gov.cn)
云南考試網(wǎng)(www.ynrsksw.cn;www.ynrsksw.net;www.ynrsksw.com;www.ynrsks.cn)
紅河:紅河人才網(wǎng)(www.hhzrc.cn)
二、網(wǎng)絡(luò)報(bào)名人員須進(jìn)行網(wǎng)上繳費(fèi),具體繳費(fèi)程序請(qǐng)注意云南考試網(wǎng)的相關(guān)細(xì)則。
對(duì)享受國家最低生活保障金的城鎮(zhèn)家庭和農(nóng)村絕對(duì)貧困家庭的報(bào)考人員,憑相關(guān)證明材料減免考試費(fèi)用。證明材料包括:享受國家最低生活保障金的城鎮(zhèn)家庭的報(bào)考人員,其家庭所在地的縣(區(qū)、市)民政部門出具的享受最低生活保障的證明和低保證(復(fù)印件);農(nóng)村絕對(duì)貧困家庭的報(bào)考人員,其家庭所在地的縣(區(qū)、市)扶貧辦(部門)出具的特困證明和特困家庭基本情況檔案卡(復(fù)印件),無論農(nóng)村還是城鎮(zhèn)人員,還需提交縣級(jí)以上民政部門出具的低保特困家庭證明原件。減免考試費(fèi)用人員需由本人或委托人于6月29日8:30至15:30到各縣市人事局公務(wù)員部門提交證明材料,各縣市6月30日前匯總后交到州人事局公務(wù)員管理科。
三、根據(jù)特殊招考少數(shù)民族公務(wù)員的有關(guān)精神,全州招考苗族、瑤族、拉祜族、布依族、壯族、傣族的崗位招考比例須達(dá)到2:1,即各崗位報(bào)名人數(shù)須達(dá)到2人以上方可開考,并可另行劃定筆試成績最低分?jǐn)?shù)控制線。報(bào)名結(jié)束后,達(dá)不到報(bào)名人數(shù)比例的崗位取消該崗位的招考,報(bào)考該崗位的人員可進(jìn)行調(diào)整,改報(bào)符合崗位招考條件的其他崗位。
報(bào)考特少民族崗位的人員請(qǐng)報(bào)考者本人將相關(guān)證明材料及復(fù)印件(電子照片)提交所報(bào)考縣(市)組織(組織部招錄職位)、人事部門(人事局招錄職位),超過規(guī)定時(shí)間提交的,一律不予受理。網(wǎng)上報(bào)名人員提交時(shí)間:2009年6月17日至27日。
公安專業(yè)崗位(即崗位代碼為25**2010***格式的崗位,下同),只限于全日制公安特有專業(yè)(含云南大學(xué)公安班、昆明醫(yī)學(xué)院法醫(yī)班)的畢業(yè)生報(bào)考,且不受3:1開考比例限制。
全日制公安特有專業(yè)(含云南大學(xué)公安班、昆明醫(yī)學(xué)院法醫(yī)班)的畢業(yè)生報(bào)考非公安專業(yè)崗位(即崗位代碼為25**2011***格式的崗位)受3:1開考比例限制。
四、面試
1、確定面試人員
確定筆試最低控制分?jǐn)?shù)線。筆試成績出來后,由中共紅河州委組織部、紅河州人事局根據(jù)筆試成績劃定最低分?jǐn)?shù)控制線(特招少數(shù)民族崗位的最低分?jǐn)?shù)控制線另行劃定),作為進(jìn)入面試的最低筆試分?jǐn)?shù)線。
(1)特招少數(shù)民族崗位筆試最低控制分?jǐn)?shù)線以上人數(shù)與招考計(jì)劃數(shù)(或進(jìn)入面試人員臨時(shí)缺考導(dǎo)致)不足2:1比例的崗位,可進(jìn)行等額面試。若某崗位的筆試成績均未達(dá)到最低分?jǐn)?shù)控制線時(shí),該崗位的面試和錄用自然取消。
(2)公安面試人員和調(diào)劑對(duì)象的確定
報(bào)考公安的筆試成績達(dá)到或超過最低分?jǐn)?shù)控制線的人員依崗位按筆試總成績從高分到低分的順序和計(jì)劃錄用數(shù)2:1的比例確定為參加面試的人員;筆試成績達(dá)到或超過最低分?jǐn)?shù)控制線的人員不足2:1時(shí),實(shí)際達(dá)到或超過最低分?jǐn)?shù)控制線的人員確定為參加面試的人員。
公安招考名額空缺時(shí),按實(shí)際差額在筆試成績達(dá)到最低分?jǐn)?shù)控制線但未被確定為面試人員的人員中,本人自愿并服從分配,經(jīng)用人單位同意,可由招考主管機(jī)關(guān)根據(jù)空缺職位的性別要求按1:1的比例從男性、女性考生中由高分到低分的順序推薦進(jìn)入面試,面試合格者確定為調(diào)劑對(duì)象。
上述面試人員中,面試成績合格,但未能進(jìn)入體檢、考核(政審)程序的人員,本人自愿并服從分配,經(jīng)用人單位同意,可由招考主管機(jī)關(guān)確定為調(diào)劑對(duì)象。
(3)公安職位調(diào)劑原則:
招考職位出現(xiàn)空缺時(shí)的調(diào)劑。按空缺職位設(shè)定的性別要求以綜合成績?yōu)橐罁?jù),由高分到低分順序確定進(jìn)入體檢、考核(政審)程序??杖甭毼恢谎a(bǔ)錄一次。
2、考生信息復(fù)審
考生個(gè)人信息的復(fù)審時(shí)間為面試前1至2周。州級(jí)職位(含所有公安職位)由州人事局和州公安局進(jìn)行資格復(fù)審,各縣市開考職位由縣市組織、人事部門在規(guī)定時(shí)間和地點(diǎn)進(jìn)行資格復(fù)審(具體時(shí)間和地點(diǎn)另行通知),資格復(fù)審是對(duì)考生所持證明材料與網(wǎng)絡(luò)報(bào)名信息是否一致進(jìn)行對(duì)比。屆時(shí)若有資料不符的人員,取消該人員面試資格,并按照崗位筆試成績?cè)谧畹涂刂凭€以上人員中依次遞補(bǔ),遞補(bǔ)人員在面試當(dāng)天復(fù)審資格,遞補(bǔ)人員由各地進(jìn)行公示,只進(jìn)行一次遞補(bǔ),遞補(bǔ)人員若資料仍舊不符則取消該崗位或等額進(jìn)行面試。
復(fù)審時(shí)考生須提供:本人身份證、學(xué)生證、準(zhǔn)考證、所在學(xué)校開具的報(bào)名推薦表或所在工作單位出具的同意報(bào)考的證明各一份,有筆試加分的還需提供加分依據(jù)的原件。要求必須本人持原件進(jìn)行復(fù)審。
3、面試的實(shí)施
(1)面試時(shí),考生須提供人事部門發(fā)出的面試通知、本人畢業(yè)證、身份證原件,“三證”不全者取消面試資格。本人現(xiàn)用名與身份證或其他證件的名字不符者,面試時(shí)需向工作人員交“三證”及公安機(jī)關(guān)證明復(fù)印件。
(2)面試工作由中共紅河州委組織部、紅河州人事局負(fù)責(zé)統(tǒng)一組織實(shí)施。面試人員確定后,根據(jù)《云南省國家公務(wù)員考試錄用若干政策的規(guī)定》、《云南省國家公務(wù)員錄用面試暫行辦法》、《云南省國家機(jī)關(guān)面試考官資格管理暫行細(xì)則》的規(guī)定,由取得省人事廳面試考官資格的人員擔(dān)任考官,主考官必須由具有三級(jí)面試考官資格證書的人員擔(dān)任,實(shí)行持證上崗。因具備三級(jí)面試考官資格的人員有限,需要由具備初級(jí)面試考官資格的人員擔(dān)任主考官的,須報(bào)經(jīng)州人事局批準(zhǔn)。面試考場(chǎng)須設(shè)立監(jiān)督席,邀請(qǐng)紀(jì)委、監(jiān)察和人大的同志對(duì)面試工作的全過程進(jìn)行監(jiān)督。
五、體檢和考核
1、體檢和考核人選的確定。由州委組織部、州人事局按照筆試和面試合成的綜合成績進(jìn)行崗位排名,按每個(gè)崗位綜合成績從高到低的順序和與計(jì)劃招考數(shù)進(jìn)行等額體檢和考察。
2、體檢。普通崗位公務(wù)員的體檢標(biāo)準(zhǔn)按照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行。公安人民警察按《公安機(jī)關(guān)錄用人民警察體檢標(biāo)準(zhǔn)》及云南省公安廳下發(fā)的相應(yīng)規(guī)定進(jìn)行體檢。報(bào)考監(jiān)獄、勞教系統(tǒng)人民警察的按司法部公布的《司法行政機(jī)關(guān)錄用監(jiān)獄、勞教單位人民警察體檢項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)》執(zhí)行。根據(jù)我省實(shí)際,在《公安機(jī)關(guān)錄用人民警察體檢項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)》的基礎(chǔ)上,我省報(bào)考公安人民警察職位的身體條件放寬為:身高,男性不低于1.66米,女性不低于1.58米;裸眼視力,本科生為4.6(0.4)以上、大專和中專生為4.8(0.6)以上。監(jiān)獄、勞教人民警察職位的此類標(biāo)準(zhǔn)可參照上述標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。體檢時(shí),體檢醫(yī)生與參加體檢的報(bào)考人員有回避關(guān)系的,應(yīng)予回避。對(duì)于體檢中違反操作規(guī)程、弄虛作假、徇私舞弊、瀆職失職,造成不良后果的工作人員,按照有關(guān)規(guī)定給予處分。
全省公安機(jī)關(guān)考錄人民警察崗位的體能素質(zhì)測(cè)評(píng)按照公安機(jī)關(guān)錄用人民警察體能測(cè)評(píng)項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn),根據(jù)《體能測(cè)試評(píng)分表》的項(xiàng)目和內(nèi)容進(jìn)行打分,男女各四項(xiàng)測(cè)評(píng)項(xiàng)目,每項(xiàng)滿分100分,在總分400分中取得240分以上者視為合格達(dá)標(biāo)。
相關(guān)體檢標(biāo)準(zhǔn)和公安人民警察的體能測(cè)試標(biāo)準(zhǔn)可在省人事廳網(wǎng)站(www.ynrs.gov.cn)查詢。
3、考核。考核工作由招考機(jī)關(guān)負(fù)責(zé)。招錄機(jī)關(guān)按照德才兼?zhèn)涞臉?biāo)準(zhǔn),根據(jù)擬錄用職位要求,采取多種形式,了解被考核對(duì)象的政治思想、道德品質(zhì)、遵紀(jì)守法、自律意識(shí)、能力素質(zhì)、工作態(tài)度、學(xué)習(xí)或工作表現(xiàn)以及需要回避的情形等,并對(duì)考核對(duì)象的報(bào)考資格再次進(jìn)行復(fù)審。
若出現(xiàn)體檢或考核不合格的,按該崗位綜合成績從高到低的順序依次順延該崗位面試最低控制分?jǐn)?shù)線以上人員參加體檢和考核。
六、公示和錄用
1、擬錄用人員的確定。州委組織部、州人事局根據(jù)體檢和考核結(jié)果,確定擬錄用人員。
2、公示。面試、考核、體檢合格的擬錄用人員在紅河人才網(wǎng)站進(jìn)行公示。公示期為7天。
公示期滿后,沒有反映問題或反映有問題但不影響錄用的,辦理錄用手續(xù);對(duì)反映有影響錄用的問題并查有實(shí)據(jù)的,不予錄用;對(duì)反映的問題一時(shí)難以查實(shí)的,可暫緩錄用,待查清后再?zèng)Q定是否錄用。
報(bào)考人員在接到錄用通知后,必須在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)報(bào)到。無正當(dāng)理由逾期不報(bào)到者,取消其錄用資格。普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生憑畢業(yè)證書辦理錄用手續(xù),不能按時(shí)畢業(yè)并取得報(bào)考專業(yè)(職位)規(guī)定的學(xué)歷或?qū)W位證書的,取消其錄用資格。
3、錄用。錄用手續(xù)于2010年1月31日前辦理完畢。
公務(wù)員錄用并不凌駕于任何合法的用工合同之上??忌c用人單位之間簽署的原用工合同若由于考生考上公務(wù)員需解除的,必須由考生本人自行與原單位按相關(guān)約定解除合同,若該合同仍然存續(xù),則取消其錄用資格。
附:各級(jí)公務(wù)員主管部門聯(lián)系電話,所報(bào)職位如有問題,請(qǐng)與相應(yīng)縣市公務(wù)員招錄單位聯(lián)系。(聯(lián)系電話僅在當(dāng)?shù)卣9ぷ鲿r(shí)間內(nèi)開通):
州委組織部干部二科:0873-3730342
州人事局公務(wù)員管理科:0873-3738037
州公安局政治部:0873-3712297
蒙自縣人事局:3724210 個(gè)舊市人事局:2143119
開遠(yuǎn)市人事局:7222889 建水縣人事局:7612544
彌勒縣人事局:6123619 瀘西縣人事局:6621796
石屏縣人事局:4855179 屏邊縣人事局:3225256
元陽縣人事局:5646258 紅河縣人事局:4624356
金平縣人事局:5221327 綠春縣人事局:4225689
河口縣人事局:3451092
中共紅河州委組織部 紅河州人事局
二○○九年六月五日