根據(jù)中央、省、市有關(guān)文件精神和全省統(tǒng)一部署,市委組織部、市人力資源和社會(huì)保障局將組織實(shí)施2013年選聘高校畢業(yè)生到村任職工作?,F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:
一、選聘計(jì)劃
2013年寧波市計(jì)劃選聘到村任職高校畢業(yè)生180名,其中:面向部分211、985等全國重點(diǎn)院校和部分省內(nèi)本科院校擇優(yōu)選聘60名,面向社會(huì)公開選聘120名。各選聘地?fù)駜?yōu)選聘和公開選聘的計(jì)劃人數(shù)為:余姚市20名、慈溪市35名、奉化市31名、寧??h40名、象山縣16名、江北區(qū)4名、鎮(zhèn)海區(qū)24名、鄞州區(qū)10名。具體選聘職位、人數(shù)和報(bào)考資格條件等詳見附件1。
二、選聘方式
本次選聘高校畢業(yè)生到村任職,遵循公開、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則,采用擇優(yōu)選聘和公開選聘相結(jié)合的方式進(jìn)行。擇優(yōu)選聘通過相關(guān)高校推薦、組織面談、體檢、考察的方式確定人選;公開選聘采用筆試、面試、體檢、考察的方式確定人選。
三、選聘對(duì)象和條件
(一)選聘對(duì)象
選聘對(duì)象原則上為選聘縣(市)區(qū)當(dāng)?shù)厣椿虺W艨冢ㄒ?013年3月14日的戶口所在地為準(zhǔn),下同)的全日制普通高校本科及以上學(xué)歷畢業(yè)生(包括2013年應(yīng)屆畢業(yè)生,不含在讀研究生),其中:
參加擇優(yōu)選聘的,為部分全日制普通高校本科及以上學(xué)歷211、985重點(diǎn)院校應(yīng)屆高校畢業(yè)生(本省高校生源不限,省外高校須為浙江生源)和我省普通高校第一批次錄取重點(diǎn)專業(yè)學(xué)生(具體院校名單詳見附件2)的應(yīng)屆畢業(yè)生(生源不限),政治面貌須為中共黨員(包括預(yù)備黨員),選聘地生源優(yōu)先。
參加公開選聘的,須為全日制普通高校本科及以上學(xué)歷畢業(yè)生,中共黨員(包括預(yù)備黨員)的比例要達(dá)到計(jì)劃數(shù)的80%以上。海曙區(qū)、江東區(qū)、北侖區(qū)、鄞州區(qū)、大榭開發(fā)區(qū)、寧波國家高新區(qū)、東錢湖旅游度假區(qū)生源或常住戶口人員,可跨區(qū)報(bào)考其他縣(市)區(qū)公開選聘職位。
(二)選聘條件
1、思想政治素質(zhì)較好,擁護(hù)中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo),能堅(jiān)決貫徹黨的路線和方針政策,具有較強(qiáng)的組織紀(jì)律觀念;
2、有志于農(nóng)村工作,事業(yè)心責(zé)任感較強(qiáng),具有吃苦耐勞、樂于奉獻(xiàn)、勇于創(chuàng)新的精神和一定的組織協(xié)調(diào)能力;
3、遵紀(jì)守法,品行端正,作風(fēng)正派,無違法違紀(jì)記錄;
4、年齡在30周歲以下(1983年3月15日以后出生),身體健康;
5、中小學(xué)教師和委培生報(bào)考須征得所在學(xué)校和委培單位同意,并在資格復(fù)審前出具單位同意報(bào)考的書面證明;留學(xué)人員須在資格復(fù)審前取得中國(教育部)留學(xué)服務(wù)中心出具的國(境)外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書。
四、選聘程序和時(shí)間安排
(一)擇優(yōu)選聘
1、組織報(bào)名
時(shí)間:4月5日前
省委組織部、省教育廳、團(tuán)省委會(huì)同相關(guān)高校開展宣傳動(dòng)員,宣講大學(xué)生村官工作政策,在廣泛發(fā)動(dòng)基礎(chǔ)上按照擇優(yōu)選聘計(jì)劃和條件要求,組織學(xué)生自愿報(bào)名。
2、擇優(yōu)推薦
時(shí)間:4月5日至10日
相關(guān)高校根據(jù)報(bào)名情況,將符合條件人員,以1:1.5比例推薦初步人選,211、985高校由省教育廳負(fù)責(zé)匯總,省內(nèi)高校由團(tuán)省委負(fù)責(zé)匯總。
3、挑選報(bào)考職位
時(shí)間:4月15日至16日
各高校推薦的初步人選登陸寧波考試網(wǎng)(www.nbks.net)挑選具體報(bào)考職位。
各選聘地在本地網(wǎng)站公布對(duì)初步人選進(jìn)行資格審查和面談的具體時(shí)間、地點(diǎn)和要求等相關(guān)信息。
4、資格審查和面談
時(shí)間:4月18日前
各選聘地在規(guī)定的時(shí)間、地點(diǎn)對(duì)初步人選進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)資格審查。參加資格審查的初步人選需提供身份證、戶口簿、學(xué)校核發(fā)的《就業(yè)推薦表》、《普通高校畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書》,以及近期正面免冠一寸彩照2張等報(bào)考職位條件所要求的材料原件和復(fù)印件。
各選聘地組織和人力社保部門對(duì)初步人選進(jìn)行一對(duì)一面談,根據(jù)面談情況,綜合分析評(píng)價(jià),確定體檢、考察對(duì)象。
5、體檢、考察并確定人選
時(shí)間:4月25日前
體檢由各選聘地組織實(shí)施。體檢參照國家、省、市考試錄用公務(wù)員體檢標(biāo)準(zhǔn)及規(guī)定執(zhí)行。體檢不合格者淘汰。體檢對(duì)象不按規(guī)定時(shí)間、地點(diǎn)參加體檢的,視作放棄體檢。
考察由各選聘地參照省、市考試錄用公務(wù)員考察有關(guān)規(guī)定制定考察辦法,對(duì)體檢合格者進(jìn)行考察??疾旖Y(jié)論為不宜聘用的淘汰。
各選聘地將擬聘用人員名單公示3天。公示期滿后,沒有反映問題或反映有問題經(jīng)查實(shí)不影響聘用的,于4月25日前確定為擇優(yōu)選聘人選,7月底前完成全部聘用手續(xù)。
(二)公開選聘
公開選聘采取網(wǎng)絡(luò)報(bào)名的方式進(jìn)行,不設(shè)現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名。
1、網(wǎng)上注冊(cè)及報(bào)名
時(shí)間:4月26日9:00—5月3日17:00
報(bào)考人員在浙江人事考試網(wǎng)(www.zjks.com)注冊(cè)個(gè)人真實(shí)信息后,選擇職位進(jìn)行報(bào)名,逾期不再受理注冊(cè)及報(bào)名。每個(gè)報(bào)考人員限報(bào)一個(gè)職位。
2、資格初審
時(shí)間:4月27日—5月6日
各選聘地根據(jù)招聘職位所需條件對(duì)報(bào)名人員進(jìn)行資格初審。報(bào)考人員可上網(wǎng)查詢結(jié)果及未通過初審的理由。資格初審未通過人員可在5月7日24:00前再次報(bào)名并接受復(fù)審。
3、繳費(fèi)
時(shí)間:4月27日9:00—5月8日24:00
通過資格初審的人員登陸網(wǎng)上報(bào)名系統(tǒng)進(jìn)行繳費(fèi)確認(rèn),并查詢是否完成。未按時(shí)繳費(fèi)確認(rèn)的,視作放棄報(bào)考資格。
4、下載準(zhǔn)考證
時(shí)間:5月21日—5月24日
報(bào)考人員登錄浙江人事考試網(wǎng)自行打印準(zhǔn)考證,并按照準(zhǔn)考證上的時(shí)間、地點(diǎn)參加考試。
5、筆試
時(shí)間:5月26日上午9:00—12:00
筆試由省里統(tǒng)一命題和閱卷。筆試科目1門,內(nèi)容包括綜合知識(shí)和申論,滿分為100分。根據(jù)實(shí)際情況,由省里統(tǒng)一劃定合格分?jǐn)?shù)線。報(bào)名人數(shù)與選聘職位計(jì)劃數(shù)沒有達(dá)到2:1比例時(shí),相應(yīng)核減選聘職位計(jì)劃數(shù)??紙?chǎng)設(shè)在寧波市區(qū),具體地點(diǎn)見準(zhǔn)考證。報(bào)考者憑本人準(zhǔn)考證和有效期內(nèi)的身份證參加筆試。
6月10日公布筆試成績,考生可登陸寧波考試網(wǎng)查詢筆試成績。各選聘地根據(jù)筆試成績,在筆試合格人員中,從高分到低分按選聘職位計(jì)劃數(shù)1:2確定面試對(duì)象(不足的按實(shí)際人數(shù)),6月14日前在本地網(wǎng)站上公布面試對(duì)象名單、筆試成績等信息,同時(shí)公布資格復(fù)審和面試的時(shí)間、地點(diǎn)和要求等相關(guān)信息。
6、資格復(fù)審
時(shí)間:6月22日
各選聘地在規(guī)定的時(shí)間、地點(diǎn)對(duì)面試對(duì)象進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)資格復(fù)審。參加資格復(fù)審的考生需提供本人身份證、戶口簿、黨費(fèi)證或黨組織證明、國家承認(rèn)的學(xué)歷、學(xué)位證書(全日制普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生提供學(xué)校核發(fā)的《就業(yè)推薦表》和《普通高校畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書》),以及近期正面免冠一寸彩照2張等報(bào)考職位條件所要求的材料原件和復(fù)印件。
7、面試
時(shí)間:6月23日上午9:00開始,一天內(nèi)完成。
各選聘地組織面試。面試題由省里統(tǒng)一命題,滿分為100分,合格分為60分。面試成績當(dāng)場(chǎng)宣布。面試對(duì)象不按規(guī)定的時(shí)間、地點(diǎn)參加面試的,視作放棄面試。
8、體檢、考察
時(shí)間:7月15日前
面試后,將筆試成績、面試成績合成計(jì)算總成績。總成績的計(jì)算公式為:總成績=筆試成績÷2+面試成績÷2。若總成績相等,以筆試成績高的排位在前。根據(jù)總成績,從高分到低分按招考計(jì)劃數(shù)1:1.2確定體檢、考察對(duì)象(不足1:1.2的,可等額確定體檢、考察對(duì)象)。
體檢由各選聘地組織實(shí)施。體檢參照國家、省、市考試錄用公務(wù)員體檢標(biāo)準(zhǔn)及規(guī)定執(zhí)行。體檢不合格者淘汰。體檢對(duì)象不按規(guī)定時(shí)間、地點(diǎn)參加體檢的,視作放棄體檢。
考察由各選聘地參照省、市考試錄用公務(wù)員考察有關(guān)規(guī)定制定考察辦法,對(duì)體檢合格者進(jìn)行考察??疾旖Y(jié)論為不宜聘用的淘汰。
9、公示、聘用
時(shí)間:7月底前
各選聘地將擬聘用人員名單公示7天。公示期滿后,沒有反映問題或反映有問題經(jīng)查實(shí)不影響聘用的,于7月底前完成全部聘用手續(xù)。聘用人員必須在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)報(bào)到,無正當(dāng)理由逾期不報(bào)到的,取消聘用資格。
(三)“兩項(xiàng)計(jì)劃”人員參照浙組〔2009〕36號(hào)文件有關(guān)規(guī)定,簡(jiǎn)化選聘程序,由各選聘地直接通過體檢、考察的方式予以聘用。
(四)遞補(bǔ)規(guī)定
在公開選聘的資格復(fù)審2天前書面確認(rèn)放棄資格復(fù)審的,在筆試成績合格的該職位人員中,按筆試成績從高分到低分予以遞補(bǔ)。遞補(bǔ)人員應(yīng)按規(guī)定的時(shí)間、地點(diǎn)參加資格復(fù)審,未按規(guī)定時(shí)間、地點(diǎn)參加資格復(fù)審的,視作放棄。遞補(bǔ)人員名單由各選聘地在本地網(wǎng)站上公布。其他因故造成擬聘用計(jì)劃空缺的職位不再遞補(bǔ)。
五、注意事項(xiàng)
(一)請(qǐng)仔細(xì)閱讀選聘公告,如有疑問,請(qǐng)查詢有關(guān)電話和網(wǎng)站。
(二)報(bào)考人員必須在注冊(cè)報(bào)名期間內(nèi)注冊(cè)及報(bào)名,僅注冊(cè)不報(bào)職位,視作報(bào)名無效。工作人員進(jìn)行資格初審時(shí)以報(bào)考人員最后選定的報(bào)考職位為準(zhǔn)。
(三)報(bào)考人員參加筆試時(shí),必須同時(shí)攜帶本人準(zhǔn)考證和有效期內(nèi)的身份證。身份證遺失的,請(qǐng)及時(shí)補(bǔ)辦或辦理臨時(shí)身份證,否則不得進(jìn)入考場(chǎng)。
(四)報(bào)考人員在初審、復(fù)審中提交的報(bào)考信息和材料應(yīng)當(dāng)真實(shí)、準(zhǔn)確、有效。凡提供虛假報(bào)考申請(qǐng)材料獲取報(bào)考資格的,一經(jīng)查實(shí),即取消報(bào)考資格。對(duì)偽造、變?cè)煊嘘P(guān)證件、材料、信息騙取考試資格或惡意注冊(cè)報(bào)名的,取消報(bào)考資格,且3年內(nèi)不得再次報(bào)考。資格復(fù)審時(shí)提供的證件(證明)不全或所提供的證件(證明)與報(bào)考資格條件不相符的,不得參加面試。面試對(duì)象未按規(guī)定時(shí)間、地點(diǎn)參加資格復(fù)審的,視作放棄面試。
(五)全市各級(jí)組織人社部門不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦針對(duì)大學(xué)生村官選聘考試的輔導(dǎo)培訓(xùn)班。社會(huì)上出現(xiàn)的任何以大學(xué)生村官選聘考試命題組、專門培訓(xùn)機(jī)構(gòu)等名義舉辦的輔導(dǎo)班、輔導(dǎo)網(wǎng)站或發(fā)行的出版物、上網(wǎng)卡等,均與我市各級(jí)組織人社部門無關(guān)、與本次考試無關(guān)。
(六)選聘到村任職的高校畢業(yè)生,統(tǒng)一實(shí)行勞動(dòng)合同管理,由所在鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)與高校畢業(yè)生以書面形式簽訂勞動(dòng)合同。聘期3年,試用期3個(gè)月。任滿1個(gè)聘期、考核稱職的,經(jīng)雙方協(xié)商可按照有關(guān)程序續(xù)聘,但至多續(xù)聘一次,聘期3年。對(duì)于違反工作紀(jì)律或重大失職而造成嚴(yán)重影響的,可及時(shí)解聘。聘用期間大學(xué)生村官補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)比照當(dāng)?shù)剜l(xiāng)鎮(zhèn)(街道)新錄用公務(wù)員試用期滿后工資收入水平確定,并統(tǒng)一辦理各項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn)和住房公積金。
(七)2013年全日制普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生憑畢業(yè)證書辦理聘用手續(xù),2013年7月31日前未能取得報(bào)考職位所要求學(xué)歷證書,不予聘用。弄虛作假或不服從統(tǒng)一安排,或試用期考核不合格的,取消聘用資格,解除勞動(dòng)合同。
(八)本次選聘工作咨詢電話:市委組織部0574-87182896,市人力社保局0574-87186335。監(jiān)督電話:0574-87182825。各選聘地網(wǎng)站及咨詢電話見附件3。
中共寧波市委組織部
寧波市人力資源和社會(huì)保障局
二〇一三年三月十五日
附件1:2013年寧波市選聘高校畢業(yè)生到村任職計(jì)劃
附件2:擇優(yōu)選聘高校名單
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