單位簡介：云南東美裝飾工程有限公司是西南第一家接軌3I家裝服務，全面實施“全球咨詢、全球研發(fā)、全球采購”之戰(zhàn)略的專業(yè)現(xiàn)代化裝飾企業(yè)，由在裝飾行業(yè)打拼10余年的職業(yè)經(jīng)理人斥巨資興建的高品牌定位的大型裝飾公司，下設昆明公司、玉溪分公司、貴州分公司，公司旗下?lián)碛形髂鲜】偞淼钠放疲旱聡R克森地板、香港米奇潔具、七號衛(wèi)浴、雅斯寶衛(wèi)浴、歐耐特五金等，并擁有自身經(jīng)過多年研發(fā)及生產(chǎn)創(chuàng)建的艾維諾整體衣柜、櫥柜，艾尚佳門業(yè)等家具品牌。

5280平方米的東美裝飾貴州分公司，擁有同步國際的：3I設計研究中心、3I家居生活館、3I質(zhì)量監(jiān)察中心、3I物流配送中心和3I整體家具工廠，秉承東美人“眼看世界，心鑄精品”的家裝理念，創(chuàng)造卓越品質(zhì)的藝術空間，全面演繹著東美的精彩。

因公司發(fā)展業(yè)務需要，現(xiàn)敬邀有志之士加盟東美裝飾，公司將為您提供良好的發(fā)展平臺與薪酬福利。。。

截止日期：2013年3月21日

招聘職位：

1、網(wǎng)絡推廣：2名，性別不限，35歲以下，20歲以上，相關專業(yè)專業(yè)，大專以上學歷，

職位描述：

1、根據(jù)網(wǎng)站或產(chǎn)品寫出推廣方案。

職位要求：

2、SEO搜索引擎優(yōu)化技術和廣告投放。

待遇：2000+。

2、首席設計師：2名，性別不限，35歲以下，25歲以上，本科以上學歷，性別不限大專或以上學歷2-3年以上室內(nèi)設計工作經(jīng)驗，熟練運用3DMax、AutoCAD、Photoshop等繪圖軟件及相關渲染軟件，熟悉建筑、園林及室內(nèi)施工，具有能吃苦耐勞，較強表達、溝通、協(xié)調(diào)、組織能力，工作認真、細心，團隊意識強，高度責任心和敬業(yè)精神，持有室內(nèi)設計師資格證者優(yōu)先.。

待遇：2000+提成。

3、優(yōu)秀設計師：4名，性別不限，35歲以下，20歲以上，大專以上學歷，

職位要求：

①1、裝飾設計、室內(nèi)設計等相關專業(yè)2、1-2年以上相關工作經(jīng)驗3、有較強的視覺搭配能力，能熟練操作AutoCAD、、PowerPoint、Photoshop、等軟件；

②4、學習能力強、熱愛設計工作、有創(chuàng)新精神；

③5、善于溝通，表達能力強，有團隊精神；

④6、富有創(chuàng)意及執(zhí)行力，有責任感、表達能力強。

待遇：1500+提成。

4、項目監(jiān)理：6名，性別不限，30歲以下，20歲以上，監(jiān)理員：男性，工民建/工程管理專業(yè)，大專以上學歷，職位描述：主負責工地質(zhì)檢有相關工作經(jīng)驗者優(yōu)先考慮有團隊意識，責任心強，執(zhí)行力強。

待遇：1500+。

5、電話銷售：6名，性別不限，30歲以下，20歲以上，大專以上學歷，只要你有一顆積極向上的心，較強的團對意識，語言組織能力強，性格開朗，能完成公司下達的任務，學習能力強歡迎你加入我們！。

待遇：1200+。

6、商務前臺：2名，女，26歲以下，20歲以上，大專以上學歷，活潑開朗，積極性高，執(zhí)行能力強，形象較好，熟練辦公司室軟件操作系統(tǒng)，能吃苦耐勞！。

待遇：1500+。

7、設計主管：2名，性別不限，30歲以下，25歲以上，大專以上學歷，

職位描述：

①5年以上的工作經(jīng)驗者優(yōu)先，有豐富的室內(nèi)裝修設計能力、配飾能力及施工經(jīng)驗，設計功底扎實；

②熟練掌握室內(nèi)裝飾基本材料特征、屬性。

職位要求：

具有較強的語言表達、組織能力和協(xié)調(diào)解決能力，具備良好的與客戶溝通的能力，以及施工現(xiàn)場的指導能力。

待遇：1800+提成。

8、設計師助理：3名，性別不限，室內(nèi)設計專業(yè)，

職位描述：

掌握AutoCAD、Photoshop軟件常用命令，并能熟練應用，獨立創(chuàng)新意識強，推動設計師業(yè)務水平的提高。

職位要求：

有團隊意識，執(zhí)行力強。

待遇：800+提成。

9、設計師：2名，性別不限，

職位描述：

①根據(jù)客戶要求，負責室內(nèi)設計；

②接洽客戶，現(xiàn)場測量尺寸等工作。

職位要求：

①室內(nèi)設計相關專業(yè)大專以上學歷；

②1年以上工作經(jīng)驗掌握AutoCAD、Photoshop軟件常用命令，并能熟練應用，掌握家具材料及工藝基礎知識.有團隊意識，執(zhí)行力強，有責任心強。

待遇：1500+提成。

10、項目經(jīng)理：5名，性別不限，

職位要求：

①職位要求：1、配合相關部門做好設備安裝、概算、招標工程量審核、安裝調(diào)試等工作；

②2、配合施工單位按照相關管理制度、安裝圖紙、操作規(guī)范和進度要求完成土建和設備安裝任務；

③3、做好安全與現(xiàn)場管理工作；

④4、有自己的工隊5、有較強的團隊意識，執(zhí)行力強。

待遇：1000以上。

11、市場部經(jīng)理：1名，性別不限，35歲以下，25歲以上，本科以上學歷，

職位描述：

職位要求：對裝飾行業(yè)有一定了解，三年以上工作經(jīng)驗，有優(yōu)秀的市場開拓能力，有較強的自信心、責任心和事業(yè)感，能吃苦耐勞，做事積極主動，誠實可信。

職位要求：

綜合素質(zhì)好工作范圍:1、公司市場開拓。

待遇：3000+提成。

12、行政人事主管：1名，性別不限，30歲以下，25歲以上，人力資源管理專業(yè)，大專以上學歷，

職位描述：

①職位描述：①根據(jù)公司發(fā)展目標，為公司經(jīng)營業(yè)務有序開展提供行政保障，組織編制行政部工作計劃和目標，編制和實施行政管理相關標準；

②編制和實施戰(zhàn)略性人力資源規(guī)劃；

③全面負責行政、信息化、檔案、人事及后勤管理工作；

④協(xié)調(diào)公司各部門的行政管理工作；

⑤主動計劃安排參與公司的人力資源管理工作，為公司經(jīng)營業(yè)務有序開展提供人力資源保障。

職位要求：

①職位要求：①3年以上大中型企業(yè)行政管理工作經(jīng)驗，1年以上同級別崗位工作經(jīng)驗；

②文字功底強，統(tǒng)籌規(guī)劃能力、團隊建設能力、決策擔當能力強，有較強的行政服務意識；

③具備優(yōu)秀的綜合管理素質(zhì)、良好的職業(yè)道德和個人修養(yǎng)，能與外部及政府相關機構(gòu)建立良好關系；

④熟悉現(xiàn)代企業(yè)人力資源管理模式并有實踐經(jīng)驗，對人力資源管理各個職能模塊均有較深入的認識，熟悉國家相關的政策、法律法規(guī)。

待遇：2000+獎金。

13、家居顧問：10名，性別不限，30歲以下，20歲以上，中專以上學歷，

職位描述：

①收集新樓盤的信息、市場拓展（包括公司活動宣傳、小區(qū)資料宣傳、客戶短信宣傳等），②客戶開發(fā)、接待及客戶維護。

職位要求：

①市場營銷,充滿激情和熱情；

②有較強的團隊意識，執(zhí)行力強。

待遇：1300+提成。

14、設計總監(jiān)：1名，性別不限，40歲以下，25歲以上，相關專業(yè)專業(yè)，本科以上學歷，

職位描述：

①3年以上設計經(jīng)驗；

②有較強的溝通能力，熟練使用AutoCAD、3D等制圖軟件；

③責任心強，有創(chuàng)造力和親和力對材料及施工工藝了解。

職位要求：

.負責設計部方案效果圖、工程施工圖的設計及審核監(jiān)督,落實部門制度的制定及執(zhí)行，有一定的部門培訓及領導能力,參于部門全面管理及與各相關部門的協(xié)調(diào)配合，從而保證工程總目標的實現(xiàn)。

待遇：10000元以上。

15、外銷部主管：2名，性別不限，36歲以下，22歲以上，大專以上學歷，

職位描述：

①負責處理部門小組的日常工作，各規(guī)章制度的監(jiān)督考核，負責客戶接洽、談單、來訪客戶統(tǒng)計、分析，建議營銷策劃方案；

②負責小組體系建設，根據(jù)上級的工作指標進行具體的分工與落實；

③市場渠道建設，帶領團隊完成市場銷售拓展任務，組織團隊工作總結(jié)、月工作業(yè)績并上報，執(zhí)行團隊各項培訓并進行內(nèi)容考核。

職位要求：

①兩年以上銷售、業(yè)務工作經(jīng)驗，希望與公司共同發(fā)展，在公司平臺實現(xiàn)自己的夢想；

②具備良好的市場調(diào)研、營銷策劃能力；

待遇：3000元以上。

聯(lián)系人：龍小姐

聯(lián)系電話：6886272

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