北京泛太管理培訓(xùn)有限公司，又名泛太平洋管理研究中心（Pan-PacificManagementInstitute縮寫為PPMI，簡稱泛太平洋）是一家專業(yè)從事企業(yè)管理咨詢和管理培訓(xùn)的國際化機構(gòu)，在美國、香港、北京都有分支機構(gòu)。秉承專業(yè)（Professionalism）、務(wù)實(Perserverance)、績效(Performance)的價值觀，泛太平洋致力于為在中國運營的企業(yè)提供與中國本土文化接軌的國際一流的管理咨詢和管理培訓(xùn)。2006年3月被《財富》雜志中文版評為中國最具市場價值的管理咨詢及培訓(xùn)機構(gòu)（見第88期）。

在中國，泛太平洋服務(wù)過120多家大型企業(yè)和政府部門，他們都是中國100強和世界500強的企業(yè)和重要的政府部門。行業(yè)涵蓋了電信運營業(yè)、金融服務(wù)業(yè)、能源行業(yè)、基礎(chǔ)制造業(yè)、地產(chǎn)行業(yè)、貿(mào)易行業(yè)、汽車業(yè)等。

泛太平洋在管理咨詢、財務(wù)咨詢、行業(yè)研究以及培訓(xùn)課程設(shè)計及開發(fā)方面擁有資深的專家隊伍，同時在全球建立起了240多位教授和專家的智力網(wǎng)絡(luò)，他們都來自頂尖的商學(xué)院和世界領(lǐng)先的咨詢和投資服務(wù)機構(gòu)。

泛太平洋管理咨詢立足于使客戶能夠有效地執(zhí)行和實施，服務(wù)領(lǐng)域：涵蓋：企業(yè)戰(zhàn)略規(guī)劃、產(chǎn)權(quán)優(yōu)化、企業(yè)收購與兼并、企業(yè)并購后管理、企業(yè)流程重組、業(yè)務(wù)外包、組織架構(gòu)設(shè)計、崗位分析與評估、薪酬設(shè)計、績效管理、培訓(xùn)體系設(shè)計、能力素質(zhì)模型、職業(yè)生涯規(guī)劃、高級人才工程、領(lǐng)導(dǎo)力與變革管理、3G業(yè)務(wù)模式研究、移動增值業(yè)務(wù)價值鏈及營銷策略、通信企業(yè)戰(zhàn)略轉(zhuǎn)型研究、通信企業(yè)精確化管理、品牌戰(zhàn)略、服務(wù)利潤鏈、營銷渠道管理、大客戶營銷與管理。

此外，泛太平洋與國內(nèi)外著名的機構(gòu)共同成功舉辦了“財富全球論壇的中國圓桌會議”、“財富CEO峰會”、“哈佛管理論壇”、“中國CFO圓桌會議”等重要活動。

泛太平洋管理研究中心網(wǎng)址：www.ppmi.com.cn

此次泛太平洋管理研究中心與世界500強山東能源集團合作，為其培養(yǎng)海外開發(fā)團隊的成員，從事對海外項目進行價值評估，海外并購項目談判，海外并購項目實施等。

山東能源集團是山東省屬國有獨資公司，總部在山東省濟南市，下轄六個礦業(yè)集團、兩個區(qū)域公司、兩個物流公司和技術(shù)研發(fā)、信息中心等四個直屬機構(gòu)，員工20多萬人。權(quán)屬企業(yè)分布在山東、山西、陜西、內(nèi)蒙古、新疆、貴州等十多個省（自治區(qū)）及加拿大、澳大利亞等國家和地區(qū)。是世界500強企業(yè)。

實習(xí)生崗位：

海外項目助理（3—5人）

崗位職責(zé)：

1、研究海外項目材料；

2、參與海外項目可行性分析；

3、翻譯部分文獻；

4、參與海外具體合作項目的交流；

5、研究方向以煤炭、有色金屬為主。

任職要求：

1、采礦工程、礦業(yè)工程及資源勘查工程等相關(guān)專業(yè)的碩士及博士在校生；

2、具有良好的溝通能力、協(xié)調(diào)能力，及較強的保密意識；

3、熟練使用OFFICE等辦公軟件；

4、思維清晰，語言表達(dá)能力強；

5、具有良好的適應(yīng)能力，能在壓力下工作。

薪酬待遇：

實習(xí)期間：碩士：月薪人民幣3500－6000元

本科：月薪人民幣3000－5000元

畢業(yè)之后：博士：月薪人民幣8000－12000元

碩士：月薪人民幣6000－9000元

本科：月薪人民幣4000－6000元

注：此工資為應(yīng)屆畢業(yè)生的工資標(biāo)準(zhǔn)，如有相關(guān)的工作經(jīng)驗，薪資可面談。

投遞簡歷郵箱：hr1@ppmi.com.cn

聯(lián)系電話：64382670-214

聯(lián)系人：張娜

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