2013年信誠人壽保險有限公司浙江省分公司招聘信息
來源:浙江人才網(wǎng) 閱讀:914 次 日期:2012-12-06 17:04:43
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招聘崗位:招聘專員(1名)

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部門:人力資源部

[工作地點]下城區(qū)

[崗位要求]24至30歲 大學本科 全職

職位描述:

1、協(xié)助部門主管對分公司和CSO的人力編制進行管理,根據(jù)要求定期完成組織架構和人力報表;

2、負責網(wǎng)絡招聘渠道的維護、新員工招聘信息發(fā)布、人員初步篩選、面試的組織和錄用審批流程的跟進;

3、負責員工培訓需求分析、培訓計劃的實施、新員工培訓等培訓班的組織、員工考試活動的組織,并按要求完成各種培訓分析和報告;

4、負責勞動合同和員工檔案的管理,負責員工入職、調動和離職手續(xù)的辦理;

5、負責員工會議和團隊活動的組織。

崗位要求:

1、本科以上學歷,人力資源、心理學或相關專業(yè)人力資源相關工作經驗3年以上;

2、MS辦公軟件運用嫻熟;

3、表達溝通能力好,能承受一定的工作壓力。

電子信箱:hr.zjg@citicpru.com.cn

單位地址:杭州市鳳起路96號之俊大廈23樓 郵編:310003

聯(lián)系電話:0571-28065118 聯(lián)系人:Anllen

招聘崗位:培訓講師(1名)

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部門:寧波中心支公司

[工作地點]寧波

[崗位要求]24至35歲 大學本科 全職

崗位要求:

1、有壽險公司2年以上培訓或組訓工作經歷

2、具有良好的溝通能力,掌握培訓的技能;

3、具有激勵和團隊管理的技能;

主要崗位職責:

1、講授產品類、銷售類、增員類、團隊管理類、激勵類培訓課程;

2、組織管理在職代理人的培訓;

3、發(fā)展銷售、增員、管理系統(tǒng),開發(fā)訓練課程。

電子信箱:hr.zjg@citicpru.com.cn

單位地址:杭州市鳳起路96號之俊大廈23樓 郵編:310003

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招聘崗位:營銷業(yè)務發(fā)展部經理(嘉興)(1名)

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部門:嘉興中心支公司

[工作地點]嘉興

[崗位要求]28至35歲 大學本科 全職

崗位要求:

1、5年以上壽險公司營銷員團隊管理經歷;

2、具有優(yōu)秀的銷售團隊管理能力;

3、具有優(yōu)秀的溝通、輔導和激勵他人的能力。

崗位主要職責:

1、參與所轄機構各項年度業(yè)務計劃的制定、執(zhí)行、實施,并達成各項KPI業(yè)務指標;

2、負責所轄機構營銷員團隊的招募和管理,組建穩(wěn)健的營銷員團隊;

3、協(xié)助業(yè)務培訓部門做好員工和營銷員的培訓,培養(yǎng)營銷管理人才;

4、協(xié)助營銷服務部的日常管理事務,確保符合公司合規(guī)要求。

電子信箱:hr.zjg@citicpru.com.cn

單位地址:杭州市鳳起路96號之俊大廈23樓 郵編:310003

聯(lián)系電話:0571-28065118 聯(lián)系人:Anllen

招聘崗位:營銷業(yè)務發(fā)展部經理(紹興)(1名)

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部門:紹興營銷服務部

[工作地點]紹興

[崗位要求]27至35歲 大學本科

崗位要求:

1、5年以上壽險公司營銷員團隊管理經歷;

2、具有優(yōu)秀的銷售團隊管理能力;

3、具有優(yōu)秀的溝通、輔導和激勵他人的能力。

崗位主要職責:

1、參與所轄機構各項年度業(yè)務計劃的制定、執(zhí)行、實施,并達成各項KPI業(yè)務指標;

2、負責所轄機構營銷員團隊的招募和管理,組建穩(wěn)健的營銷員團隊;

3、協(xié)助業(yè)務培訓部門做好員工和營銷員的培訓,培養(yǎng)營銷管理人才;

4、協(xié)助營銷服務部的日常管理事務,確保符合公司合規(guī)要求。

電子信箱:hr.zjg@citicpru.com.cn

單位地址:杭州市鳳起路96號之俊大廈23樓 郵編:310003

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