宜賓天瑞房地產(chǎn)開發(fā)有限公司是四川天立投資集團(tuán)在宜賓打造的一個全新公司，公司首個項(xiàng)目為學(xué)校項(xiàng)目，努力打造宜賓天立國際學(xué)校。集團(tuán)是以房地產(chǎn)開發(fā)、教育、高科技為龍頭，并涉足節(jié)能建材、建筑、酒店等行業(yè)的大型企業(yè)集團(tuán)，旗下十余家主要公司注冊資金總計8億元。天立房產(chǎn)是目前四川省25家房地產(chǎn)開發(fā)一級資質(zhì)企業(yè)之一，已成功開發(fā)建設(shè)了碧水康城、天立花園、墨香苑、國際大都會、春天花園城等數(shù)十個項(xiàng)目，正在開發(fā)成都天立廣場、外灘一號、濱河苑、水晶城、翡翠城等高品質(zhì)住宅樓盤，古藺超大型商業(yè)綜合項(xiàng)目已開工建設(shè)。目前，集團(tuán)公司地產(chǎn)業(yè)開發(fā)達(dá)400萬㎡，以“立足川渝，放眼全國”為戰(zhàn)略思想，足跡突破瀘州、進(jìn)軍成都及省外市場，成都城市綜合體項(xiàng)目已開發(fā)啟動。在瀘州地產(chǎn)市場，天立集團(tuán)土地儲備量和開發(fā)量均位居第一，集團(tuán)下屬天立國際學(xué)校是目前川南片區(qū)最優(yōu)秀的民辦學(xué)校，連續(xù)多年中高考上線率位居川南前茅?！?/P>

集團(tuán)以為顧客創(chuàng)造優(yōu)質(zhì)生活、為員工創(chuàng)造美好未來、為股東提供良好回報為企業(yè)使命，以忠孝義勇廉、智信愛學(xué)進(jìn)為行為準(zhǔn)則，積極培養(yǎng)企業(yè)核心競爭力，努力實(shí)現(xiàn)客戶、員工、股東、上下游企業(yè)、政府、社會公眾六贏的經(jīng)營模式，力爭做區(qū)域市場的領(lǐng)跑者，努力餞行“天立生活方式”，做城市文明的強(qiáng)手推手！集團(tuán)以企業(yè)公民為要求，積極投入社會公益事業(yè)，“天立愛心基金”已幫助多所學(xué)校重建，捐助多名貧困學(xué)子。發(fā)展不忘感恩，壯大不忘回饋是天立勇于承擔(dān)社會責(zé)任的信念。集團(tuán)公司全體員工正以卓越的團(tuán)隊(duì)合作力，高昂的戰(zhàn)斗力，高效的執(zhí)行力，共同為成為上市企業(yè)而奮斗。

現(xiàn)因公司發(fā)展壯大，正式進(jìn)軍宜賓，誠邀各位英才加盟！選擇天立，展現(xiàn)您的卓越才華，成就您的成功夢想！

1、 項(xiàng)目經(jīng)理：1名，男性，30-45歲，工民建、建筑等相關(guān)工程專業(yè)大專及以上學(xué)歷；中級以上職稱工程師，兩年以上同等職務(wù)工作經(jīng)歷；熟悉房地產(chǎn)開發(fā)的工作流程，精通工程管理和施工管理知識及相關(guān)法律、法規(guī)；熟悉工程驗(yàn)收和設(shè)計施工驗(yàn)收規(guī)范；熟悉國家質(zhì)量認(rèn)證、質(zhì)量管理體系相關(guān)知識，質(zhì)量控制專業(yè)知識及文明、安全管理知識；有較強(qiáng)的溝通、組織、協(xié)調(diào)能力，有系統(tǒng)性分析、解決問題及團(tuán)隊(duì)管理能力；具有五年以上房地產(chǎn)行業(yè)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。工作地點(diǎn)：宜賓。（10－15萬.年）

2、 營銷管理部部長：1名，28－40歲，市場營銷或工商管理等專業(yè)本科及以上學(xué)歷；熟悉營銷管理與房地產(chǎn)相關(guān)知識，了解合同法、產(chǎn)品質(zhì)量法、廣告法等相關(guān)法律法規(guī)；具有3年以上房地產(chǎn)營銷管理工作經(jīng)驗(yàn)，有踩盤、銷售、策劃等經(jīng)驗(yàn)。具有5年以上營銷管理工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。工作地點(diǎn)：宜賓。（8－10萬.年）

3、 園林工程師：1名，28-37歲，園林景觀、綠化類相關(guān)專業(yè)大專及以上學(xué)歷；熟悉園林景觀裝飾材料和苗木特性，了解建筑、水、電專業(yè)知識；熟悉景觀施工過程監(jiān)控、景觀綠化招標(biāo)及施工圖組織設(shè)計審核；有良好的團(tuán)隊(duì)合作精神，具備較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)和執(zhí)行能力；具備3年以上項(xiàng)目施工管理經(jīng)驗(yàn)，有大型住宅小區(qū)園林景觀施工管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。工作地點(diǎn)：宜賓。（7－10萬.年）

4、 外事主管：1名，28-40歲，大專及以上學(xué)歷，性格開朗，具備較強(qiáng)的親和力和抗壓能力，有良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神，善于溝通、協(xié)調(diào)處理對外事務(wù)；善于維護(hù)相關(guān)職能部門工作關(guān)系，熟悉相關(guān)行政、公文的寫作流程；持有駕照、具有3年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。工作地點(diǎn)：宜賓。（7－9萬.年）

5、 人事助理： 1名，女性，25-35歲，人力資源或行政管理等相關(guān)專業(yè)大專及以上學(xué)歷；能熟練運(yùn)用辦公軟件，具有良好的語言表達(dá)能力和文字功底；性格開朗，能吃苦耐勞，有較強(qiáng)的服務(wù)意識和溝通協(xié)調(diào)能力；具備較強(qiáng)的親和力和抗壓能力，有良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神；持有相關(guān)人力資源職稱證、具有2年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。工作地點(diǎn)：宜賓。（4－7萬.年）

6、 給排水工程師：1名，28-50歲，給排水?？萍耙陨蠈W(xué)歷，從事本專業(yè)設(shè)計工作五年以上，并且從事設(shè)計管理或現(xiàn)場管理工作一年以上，熟悉行業(yè)法規(guī)、政策及工程設(shè)計流程；能承擔(dān)工作壓力，具備良好的協(xié)調(diào)溝通能力，有責(zé)任感，具有在大型房地產(chǎn)企業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。工作地點(diǎn)：宜賓。（7－10萬.年）

7、 造價工程師：1名，28-37歲，工程造價等相關(guān)專業(yè)大專及以上學(xué)歷，具有全國造價師（員）資格證；熟悉施工現(xiàn)場施工工藝；能獨(dú)立完成預(yù)結(jié)算工作，并獨(dú)立進(jìn)行相關(guān)指標(biāo)分析及數(shù)據(jù)庫建立；熟練掌握相關(guān)計量、計價軟件，熟練使用EXCEL、WORD；有較強(qiáng)的溝通、協(xié)調(diào)能力；有積極的工作主動性，且工作態(tài)度端正；從事造價管理工作3年以上經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。工作地點(diǎn)：宜賓。（7－10萬.年）

8、 土建工程師：3名，28-37歲，工民建或相關(guān)專業(yè)大專及以上學(xué)歷，中級或以上職稱（具有土建施工員證書）；熟悉工程建設(shè)相關(guān)法規(guī)，熟悉建筑工程施工驗(yàn)收規(guī)范標(biāo)準(zhǔn)；有良好的團(tuán)隊(duì)合作精神，具備較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)和執(zhí)行能力；能熟練掌握工程項(xiàng)目施工管理流程，有現(xiàn)場土建管理工作4年以上經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。工作地點(diǎn)：宜賓。（7－10萬.年）

9、 會計：2名，28-40歲，財務(wù)管理、會計、稅法等相關(guān)專業(yè)大專及以上學(xué)歷，具有助理會計師及以上職稱；能熟練使用財務(wù)軟件和辦公軟件；熟悉國家及地方財稅法規(guī)和方針政策；在財務(wù)會計、管理會計、成本分析控制等方面具有豐富的實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)；具備較強(qiáng)的服務(wù)意識和良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神，善于溝通、協(xié)調(diào)處理相關(guān)事務(wù)；具有3年以上中型房地產(chǎn)企業(yè)財務(wù)管理工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。工作地點(diǎn)：宜賓。（4－7萬.年）

10、前臺兼內(nèi)勤：女性，1名，30歲以下，形象氣質(zhì)佳、普通話水平較好、有親和力，溝通能力較強(qiáng)，吃苦耐勞有責(zé)任心；熟練使用辦公軟件，會辦公室日常事務(wù)。工作地點(diǎn)：宜賓。（2－4萬.年）

11、報建專員：28-37歲，工作地點(diǎn)：宜賓。（5－7萬.年）

聯(lián)系人：程經(jīng)理

電 話：13990978168

郵箱：請將簡歷標(biāo)注應(yīng)聘崗位+姓名，tljtybgs@sina.cn

地 址：宜賓沙坪鎮(zhèn)泰興路龍勝花園

單位參加12月5日、12月7日現(xiàn)場招聘會！

信息有效期2012年12月4至12月30日

更多信息請查看企業(yè)招聘信息網(wǎng)