2012年河南省司法廳省屬勞教所考錄公務(wù)員面試應(yīng)試者須知
來源:河南省司法廳網(wǎng) 閱讀:1145 次 日期:2012-11-16 14:13:05
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1.按照《面試通知單》規(guī)定的時間到指定地點報到,未在規(guī)定時間報到的,視為放棄面試資格。

2.報到時須持本人有效身份證、筆試準(zhǔn)考證和《面試通知單》,經(jīng)工作人員審驗后進(jìn)入指定候考室等候參加面試。

3.禁止攜帶無線通訊工具和與面試無關(guān)的物品進(jìn)入面試考場,已攜帶的須主動交工作人員保管,否則,作違紀(jì)處理。

4.遵守紀(jì)律,服從管理。進(jìn)入面試考點接受集中封閉管理,不得隨意走動、大聲喧嘩。

5.面試前,應(yīng)試者通過抽簽確定參加面試的順序。

6.未經(jīng)許可,不得以任何形式向考官及工作人員透露本人姓名、家庭情況等個人信息。

7.面試過程中,應(yīng)試者對考官提出的問題可在規(guī)定的草稿紙上作記錄;沒聽清提問的,可要求考官再重復(fù)一遍。應(yīng)試者開始答題時需向考官報告“開始答題”,答題結(jié)束時要報告“回答完畢”。到達(dá)規(guī)定時間,應(yīng)試者須及時停止答題。

8.面試結(jié)束,離開考場時不得帶走草稿紙等任何資料。

9.應(yīng)試者違紀(jì),視情節(jié)輕重給予警告直至宣布取消面試資格或宣布面試成績無效。凡在考場內(nèi)嚴(yán)重擾亂面試秩序,辱罵考官及工作人員,威脅他人安全者,按照有關(guān)規(guī)定嚴(yán)肅處理。

10.應(yīng)試者參加面試時,應(yīng)衣著整潔,并不得著制式服裝。

未盡事宜按照有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

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