曲靖市公安局麒麟分局
2024年招聘警務(wù)輔助人員公告
為促進(jìn)麒麟公安工作,提高警務(wù)運(yùn)行效率,構(gòu)建科學(xué)、規(guī)范、高效的警務(wù)運(yùn)行機(jī)制,充分利用社會(huì)優(yōu)質(zhì)人力資源加強(qiáng)公安工作,建立一支素質(zhì)優(yōu)良、結(jié)構(gòu)合理、適應(yīng)新時(shí)期公安工作需要的輔警隊(duì)伍,按照《云南省公安機(jī)關(guān)警務(wù)輔助人員管理?xiàng)l例》《曲靖市公安局麒麟分局警務(wù)輔助人員管理規(guī)定(試行)》規(guī)定,曲靖市公安局麒麟分局決定面向社會(huì)公開招聘60名警務(wù)輔助人員,現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:
一、招聘計(jì)劃:勤務(wù)輔助人員共60名(巡特警崗位,限男性)。
二、招聘條件
(一)基本條件
1、具有中華人民共和國國籍;
2、擁護(hù)中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo),擁護(hù)中華人民共和國憲法,遵守法律法規(guī),政治立場(chǎng)堅(jiān)定、品行端正、作風(fēng)正派、愛崗敬業(yè);
3、熱愛輔警工作,具有較強(qiáng)的忠誠奉獻(xiàn)和吃苦耐勞精神,服從工作安排,能適應(yīng)夜間執(zhí)勤和輪換值班;
4、具有正常履行職責(zé)所需的身體素質(zhì)和工作能力,五官端正、身體健康、身材勻稱,無身體缺陷、無傳染病史、無口吃、無紋身;
5、具有高中、中專及以上文化程度;
6、年齡:18-35周歲(1989年10月至2006年10月之間出生);
7、男性身高不低于168厘米,體重不超過標(biāo)準(zhǔn)體重的30%,不低于標(biāo)準(zhǔn)體重的15%;
8、同等條件下,優(yōu)先招聘公安烈士和因公犧牲民警、輔警的配偶子女、在職公安民警配偶子女、退役士兵、見義勇為積極分子和先進(jìn)個(gè)人、公安類或政法類院校畢業(yè)生以及具有公安相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)人員。
(二)有以下情形之一的人員,不得報(bào)考
1、受過刑事處罰或者涉嫌犯罪尚未結(jié)案的;
2、受過司法拘留、行政拘留的;
3、因涉“黃賭毒”受到處罰的;
4、被開除公職、開除軍籍,因嚴(yán)重違紀(jì)違規(guī)被辭退或者解聘的;
5、被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的;
6、參加非法組織、邪教組織或者從事其他危害國家安全活動(dòng)的;
7、法律、法規(guī)和國家有關(guān)規(guī)定不得從事警務(wù)輔助工作的其他情形;
8、其他不適合從事警務(wù)輔助工作的。
三、報(bào)名時(shí)間、地點(diǎn)
1、報(bào)名時(shí)間
2024年10月12日至10月17日(上午9:00-11:30、下午14:30-17:30)
2、報(bào)名方式:采取現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名的方式
3、報(bào)名地址:曲靖市公安局麒麟分局業(yè)務(wù)技術(shù)用房接處警大廳(靖寧西路),電話:0874-3393039
4、報(bào)名時(shí)需提供或填寫以下證明材料:
(1)本人身份證(或戶口本)原件、退伍證、畢業(yè)證等相關(guān)資格證書及其他證明材料原件及復(fù)印件各1份;
(2)本人近期半寸免冠照片3張;
(3)個(gè)人征信報(bào)告1份。
提供虛假材料的,一經(jīng)查實(shí),取消報(bào)考人考試和聘用資格。
四、招聘原則
采取公開招聘方式,通過報(bào)名、資格審查、筆試、體能測(cè)評(píng)、面試、體檢、政審等程序擇優(yōu)聘用。
五、用工方式及待遇標(biāo)準(zhǔn)
警務(wù)輔助人員實(shí)行勞動(dòng)合同制管理,工資及社會(huì)保險(xiǎn)按財(cái)政部門核發(fā)的經(jīng)費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)核定和保障。警務(wù)輔助人員財(cái)政保障約5萬元/年(含醫(yī)保、養(yǎng)老保險(xiǎn)等),依法繳納社會(huì)保險(xiǎn);額外購買團(tuán)體意外傷害保險(xiǎn)。警務(wù)輔助人員試用期3個(gè)月,試用期工資為2000元/月,試用期滿后,經(jīng)考核合格,按照《中華人民共和國勞動(dòng)法》有關(guān)規(guī)定與曲靖市公安局麒麟分局簽訂勞動(dòng)合同,試用期滿考核不合格的,不予聘用。
六、招聘程序
(一)報(bào)名(資格審查)
審查是否符合報(bào)考基本條件。
(二)考試測(cè)評(píng)
1、筆試測(cè)試
筆試采用閉卷方式對(duì)公共基礎(chǔ)知識(shí)、基本法律常識(shí)、公安基礎(chǔ)知識(shí)以及綜合能力進(jìn)行測(cè)試,總分為100分,筆試采取上機(jī)測(cè)試,現(xiàn)場(chǎng)打分。
測(cè)試時(shí)間和地點(diǎn):以電話或其他方式通知為準(zhǔn)。
2、體能測(cè)評(píng)
(1)根據(jù)筆試成績(jī),按照?qǐng)?bào)考崗位擬聘用人數(shù)1:4的比例確定參加體能測(cè)評(píng)人員名單,參加體能測(cè)評(píng)人員名單在筆試成績(jī)出來后現(xiàn)場(chǎng)公布。
(2)體能測(cè)評(píng)按照《關(guān)于印發(fā)公安機(jī)關(guān)錄用人民警察體能測(cè)評(píng)項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)(暫行)的通知》(人社部發(fā)〔2011〕48號(hào))文件及相關(guān)補(bǔ)充規(guī)定執(zhí)行。
(3)根據(jù)國家公務(wù)員局與公安部的有關(guān)答復(fù)意見,“在體能測(cè)試中,男子1000米跑,10米×4往返跑測(cè)試次數(shù)不超過2次,縱跳摸高的測(cè)試次數(shù)不超過3次”。
(4)體測(cè)測(cè)評(píng)時(shí)間和地點(diǎn):以電話或其他方式通知為準(zhǔn)。
3、面試
體能測(cè)評(píng)合格的報(bào)考人員方能進(jìn)入面試環(huán)節(jié)。面試主要對(duì)報(bào)考人的綜合素質(zhì)進(jìn)行當(dāng)面測(cè)試,具體方式為考官與考生面對(duì)面進(jìn)行,總分為100分。面試內(nèi)容以綜合分析、舉止儀表、語言表達(dá)、應(yīng)急能力等為主。根據(jù)筆試成績(jī)排名從高到低,按照2:1的比例確認(rèn)人員進(jìn)入面試考察程序,若考試成績(jī)相同的,按照《曲靖市公安局麒麟分局警務(wù)輔助人員管理辦法(試行)》有關(guān)規(guī)定,優(yōu)先招聘在職公安民警配偶、子女、退役士兵、警察或政法類院校畢業(yè)生、見義勇為積極分子和先進(jìn)個(gè)人,以及具有公安工作經(jīng)歷的人員。
(1)面試時(shí)間和地點(diǎn):以電話或其他方式通知為準(zhǔn)。
(2)面試時(shí)報(bào)考人員需提供:本人身份證原件,并于面試前30分鐘進(jìn)入候考區(qū)。
(3)面試成績(jī)按四舍五入保留兩位小數(shù),當(dāng)場(chǎng)宣布,考生簽字確認(rèn)。
綜合成績(jī)=筆試成績(jī)*50%+面試成績(jī)*50%,綜合成績(jī)保留小數(shù)點(diǎn)后兩位。筆試成績(jī)、面試成績(jī)及綜合成績(jī)于面試結(jié)束后現(xiàn)場(chǎng)予以公布。
(三)體檢
(1)體檢由曲靖市公安局麒麟分局統(tǒng)一組織實(shí)施。根據(jù)考生在本崗位綜合成績(jī)排名從高到低,按照1:1的比例確定進(jìn)入體檢,若綜合成績(jī)相同的以面試成績(jī)高者優(yōu)先。若面試成績(jī)?nèi)韵嗤?,按照《曲靖市公安局麒麟分局警?wù)輔助人員管理辦法(試行)》有關(guān)規(guī)定,優(yōu)先招聘在職公安民警配偶子女、退役士兵、公安類或政法類院校畢業(yè)生、見義勇為積極分子和先進(jìn)個(gè)人,以及具有崗位所需專業(yè)資質(zhì)或?qū)iT技能的人員。
(2)體檢參照《公務(wù)員(人民警察)錄用體檢標(biāo)準(zhǔn)》到考錄公務(wù)員體檢指定醫(yī)療機(jī)構(gòu)進(jìn)行。若招聘單位或體檢對(duì)象對(duì)體檢結(jié)果有疑問的,可按相關(guān)規(guī)定復(fù)檢一次,體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。未按規(guī)定時(shí)間和要求參加體檢的,視為自動(dòng)放棄應(yīng)聘資格。
(3)體檢和復(fù)檢費(fèi)用由報(bào)考人員自理。
(四)政治考察
體檢合格的進(jìn)入政治考察程序。政治考察參照公安機(jī)關(guān)招錄人民警察(公務(wù)員)政治考察等有關(guān)要求進(jìn)行。體檢、政治考察不合格的,按綜合成績(jī)排名從高到低順序遞補(bǔ)一次。組織實(shí)施由政工部門負(fù)責(zé),招錄部門配合,考生戶籍所在地派出所、人民銀行協(xié)助。主要從擬聘用人員的現(xiàn)實(shí)表現(xiàn)、思想品德、家庭情況、有無違法違紀(jì)、征信等方面予以考察。
(五)公示和聘用
經(jīng)筆試、體能測(cè)評(píng)、面試、體檢、政審合格的人員確定為擬聘用人員,名單在麒麟警方微信公眾號(hào)上公示,接受社會(huì)監(jiān)督,公示期為5個(gè)工作日。公示期滿后,沒有影響聘用情形的,予以聘用。為保護(hù)考生權(quán)益,反映問題時(shí)須實(shí)名。擬聘用人員須在接到招聘工作小組電話通知后按時(shí)到用人單位報(bào)到,試用期為3個(gè)月(含崗前培訓(xùn))。試用期滿后,經(jīng)考核合格,按照有關(guān)規(guī)定與曲靖市公安局麒麟分局簽訂勞動(dòng)合同,試用期滿考核不合格的或違反相關(guān)警務(wù)輔助人員管理相關(guān)規(guī)定的,不予錄用。
七、監(jiān)督
曲靖市公安局麒麟分局政工室、機(jī)關(guān)紀(jì)委作為公開招聘工作主管機(jī)關(guān),對(duì)本次招聘工作進(jìn)行指導(dǎo)、協(xié)調(diào)、檢查和監(jiān)督、受理有關(guān)投訴或舉報(bào)、負(fù)責(zé)調(diào)查處理,接受社會(huì)監(jiān)督。
監(jiān)督電話:0874-3393039
曲靖市公安局麒麟分局
2024年10月10日
來源:https://mp.weixin.qq.com/s/5TbzRVq1jxyKxu-usSA4Ew