2024年北京飛機維修工程有限公司市場化人才招聘簡章
來源:中航集團人才招聘官網(wǎng) 閱讀:866 次 日期:2024-09-01 11:27:13
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北京飛機維修工程有限公司市場化人才招聘簡章

一、招聘單位簡介

中國國際航空股份有限公司(以下簡稱“國航”)和德國漢莎航空公司(以下簡稱“漢莎”)通過對北京飛機維修工程有限公司(簡稱“Ameco”)股權(quán)的二次重組,建立新的北京飛機維修工程有限公司,Ameco由國航和漢莎合資經(jīng)營,其中國航持股75%,漢莎持股25%。

Ameco公司總部設(shè)在北京,下轄華北航線中心、成都分公司、西南航線中心、飛機大修產(chǎn)品事業(yè)部、附件/起落架大修產(chǎn)品事業(yè)部、發(fā)動機/APU大修產(chǎn)品事業(yè)部、飛機客艙產(chǎn)品事業(yè)部七個事業(yè)部,十六個運行和管理支持部門,以及天津、呼和浩特、廣州、大連、烏魯木齊、重慶、貴陽、杭州、上海、武漢、溫州等分支機構(gòu)。

Ameco可為航空公司提供機隊包修服務(wù),以及航線維護、飛機大修、發(fā)動機大修、APU大修、附件大修、起落架大修、公務(wù)機改裝和維修、工程和資產(chǎn)技術(shù)服務(wù)、教育和培訓、計量檢測等方面的服務(wù),是中國民用航空局授權(quán)的民用航空器改裝設(shè)計委任單位代表(DMDOR)。目前,Ameco持有中國民用航空局(CAAC)、美國聯(lián)邦航空局(FAA)、歐洲航空安全局(EASA)等在內(nèi)的近30個國家或地區(qū)頒發(fā)的維修執(zhí)照。擁有200多個國內(nèi)維修站點和國際維修站點,形成了輻射國內(nèi)外的維修服務(wù)網(wǎng)絡(luò)。

Ameco有11000余名員工,擁有一支作風嚴謹、技術(shù)過硬、士氣高昂、保障有力的工程技術(shù)人員隊伍。在確保股東國航全部機隊的正常運營外,還為百余家國內(nèi)外用戶提供維修服務(wù)。公司注重科技創(chuàng)新工作,上百項科技研發(fā)項目先后獲得國家或中國民航局的科技獎,填補了中國民航維修業(yè)諸多的技術(shù)空白。

Ameco高度重視人才的引進和培養(yǎng),核心價值觀以“誠信嚴謹、進取創(chuàng)新、效率共贏”為引領(lǐng),激勵員工主動承擔更多的責任,注重員工之間的協(xié)作和各層面的良好溝通,致力于提供公平合理的員工待遇、發(fā)揮員工最大才智的機會與空間、安全健康的工作環(huán)境。

面向未來,Ameco啟動長期戰(zhàn)略發(fā)展規(guī)劃,有效整合機務(wù)維修資源、推動機務(wù)板塊的結(jié)構(gòu)性優(yōu)化,實現(xiàn)專業(yè)化、產(chǎn)業(yè)化發(fā)展,以更高品質(zhì)的維修產(chǎn)品向國內(nèi)外用戶提供優(yōu)質(zhì)服務(wù),贏得客戶的滿意和信賴。

二、應聘基本條件

1.具有中華人民共和國國籍;

2.誠實守信、遵紀守法、品行端正;

3.具有正常履行工作職責的身體條件,具備健康良好的心理素質(zhì);

4.具有較強的學習能力、溝通能力和團隊合作精神。

三、招聘崗位簡介

(一)系統(tǒng)高級工程師

1.崗位職責:通過完成工程評估、工程文件的編制、工程服務(wù)以及發(fā)動機風險分析和防空停工程管理,確保機隊運行的適航性、安全性、可靠性;通過制定和優(yōu)化發(fā)動機維修計劃,維修預算的制定和控制、發(fā)動機成本分析和控制,確保機隊運行和發(fā)動機維修的經(jīng)濟性。

2.所在部門:工程部

3.工作地點:北京

4.招聘數(shù)量:3人

5.任職資質(zhì)要求:

(1)碩士及以上學歷;

(2)具備CAAC基礎(chǔ)執(zhí)照,執(zhí)照英語4級;具備高級工程師職稱;

(3)10年及以上工程管理系統(tǒng)相關(guān)工作經(jīng)驗;

(4)2種相應培訓證書(ATA 104 Level III機型培訓證書);

(5)熟練掌握適航法規(guī)、系統(tǒng)工程相關(guān)領(lǐng)域手冊、程序、行業(yè)標準和人為因素;

(6)精通系統(tǒng)工程領(lǐng)域基礎(chǔ)理論知識,熟練運用相關(guān)知識進行工程評估、可靠性分析、失效安全分析、風險分析、風險控制、成本分析和成本控制;

(7)組織設(shè)計/獨立主導設(shè)計過一線直接生產(chǎn)技術(shù)疑難或工程調(diào)查領(lǐng)域工作。

(二)信息技術(shù)高級工程師

1.崗位職責:建立公司TMO技術(shù)體系,制定技術(shù)規(guī)章、標準與系統(tǒng)工具。

2.所在部門:信息技術(shù)部

3.工作地點:北京

4.招聘數(shù)量:1人

5.任職資質(zhì)要求:

(1)碩士及以上學歷,計算機、軟件工程等相關(guān)專業(yè);

(2)8年及以上TMO或相關(guān)領(lǐng)域工作經(jīng)驗;

(3)通過計算機技術(shù)與軟件專業(yè)技術(shù)資格(水平)高級;

(4)精通當前主流的編程語言和開發(fā)框架,如Java、Python、微服務(wù)架構(gòu)等;具備復雜系統(tǒng)的架構(gòu)設(shè)計能力,能夠?qū)⑶把丶夹g(shù)融入現(xiàn)有架構(gòu)中,并進行系統(tǒng)性優(yōu)化和容災設(shè)計;

(5)熟練掌握云計算、大數(shù)據(jù)處理等相關(guān)技術(shù),能夠評估并選擇合適的技術(shù)解決方案;研究行業(yè)技術(shù)標準,如ISO/IEC標準、ITIL等,建立公司TMO技術(shù)體系及技術(shù)規(guī)章、標準和工具;

(6)英語聽說讀寫熟練,能夠滿足技術(shù)文獻翻譯、工作交流。

(三)工程設(shè)計工程師

1.崗位職責:開展系統(tǒng)、結(jié)構(gòu)、客艙方面的工程設(shè)計、進行強度應力計算,并完成技術(shù)支援、適航取證、試驗工作、持續(xù)適航、新技術(shù)研發(fā)等工作。

2.所在部門:飛機客艙產(chǎn)品事業(yè)部

3.工作地點:北京

4.招聘數(shù)量:10人

5.任職資質(zhì)要求:

(1)本科及以上學歷,英語聽說讀寫熟練,并滿足其中一項要求(通過CET4、雅思5分及以上、托福60分及以上);

(2)5年及以上飛機設(shè)計和改裝相關(guān)工作經(jīng)驗;

(3)熟悉系統(tǒng)工程、電子與通信工程、電氣工程、飛行器設(shè)計、機械設(shè)計、適航技術(shù)、結(jié)構(gòu)力學、飛行力學、航空工程等相關(guān)知識。

四、薪酬福利

Ameco提供具有市場競爭力的薪酬福利水平,具體將結(jié)合應聘者面試表現(xiàn)談薪談酬后予以確定。

五、報名方式和截止日期

(一)報名方式

本次招聘只接受網(wǎng)絡(luò)報名。應聘者登陸國航官方招聘網(wǎng)站(http://zhaopin.airchina.com.cn/) 并按要求進行注冊、報名。

(二)報名截止日期

截止至2024年9月30日(北京時間)。

六、考試形式和時間

(一)考試形式

考試采用筆面試相結(jié)合的方式開展。筆試將對應聘者的英語基礎(chǔ)進行考察。面試環(huán)節(jié)將結(jié)合應聘者的知識技能、工作經(jīng)歷、應對能力等素質(zhì)對其進行綜合評價。

(二)考試時間

簡歷初篩通過人員將參加本單位組織的統(tǒng)一考試,具體時間以郵件、短信或電話通知為準。

七、資格審查、考試結(jié)果告知范圍與方式

(一)資格審查

Ameco將對應聘者進行資格審查,并確定參加考試人員名單。

(二)考試結(jié)果告知范圍與方式

在筆試、面試環(huán)節(jié)結(jié)束后,Ameco會及時通過郵件或電話通知進入下一環(huán)節(jié)的應聘者。對未能進入下一環(huán)節(jié)的應聘者,Ameco不再發(fā)布通知。

八、擬聘人員公示的渠道和咨詢方式

(一)公示渠道

本次招聘錄用結(jié)果將通過招聘官網(wǎng)進行公示。

(二)咨詢方式

Ameco人力資源部 聯(lián)系人:朱亮亮 郵箱:zhuliangliang@ameco.com.cn

九、注意事項

(一)報名前,應聘者需首先了解本次招聘的有關(guān)說明與要求。

(二)應聘者需對其提供的應聘資料真實性負責。如與事實不符,Ameco有權(quán)取消其考試和錄用資格,由此導致的后果由應聘者自行負責。

(三)筆試、面試、體檢、錄用等招聘環(huán)節(jié)的通知和相關(guān)信息將通過郵件或電話形式發(fā)布,請應聘者及時關(guān)注并保持通信暢通。

來源:https://et.airchina.com.cn/cn/about_us/recruitment/ground_crew_info/183673.shtml

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