普洱鑫泰能源投資有限公司本部及各單位

2024年社會(huì)招聘的公告

普洱鑫泰能源投資有限公司（以下簡(jiǎn)稱“普洱鑫泰公司”）為滿足普洱鑫泰公司本部及所屬各子公司用人需求，決定面向社會(huì)公開招聘16名工作人員，我司受普洱鑫泰公司委托開展本次招聘服務(wù)，現(xiàn)將招聘事項(xiàng)公告如下：

一、招聘單位簡(jiǎn)介

普洱鑫泰公司是云南云電投資控股集團(tuán)有限責(zé)任公司的全資子公司，成立于2006年3月，是一家規(guī)范化、專業(yè)化、集團(tuán)化的、以電力工程建設(shè)為核心的電力能源綜合服務(wù)企業(yè)，是普洱地區(qū)電力工程建設(shè)優(yōu)質(zhì)服務(wù)商。普洱鑫泰公司擁有送變電工程咨詢、勘察、設(shè)計(jì)及總承包乙級(jí)；建筑工程施工總承包貳級(jí)；電力工程施工總承包貳級(jí)；輸變電工程專業(yè)承包貳級(jí)；承裝(修、試)電力設(shè)施許可證貳級(jí)資質(zhì)?？沙袚?dān)220千伏及以下電壓等級(jí)的送變電工程咨詢、勘察、設(shè)計(jì)、施工、輸變電設(shè)施的運(yùn)行與維護(hù)、輸配電帶電作業(yè)服務(wù)等業(yè)務(wù)；220千伏及以下電壓等級(jí)的送變電工程總承包業(yè)務(wù)。

普洱鑫泰公司以“全心全意做好電力建設(shè)與服務(wù)”為宗旨，發(fā)揚(yáng)“誠(chéng)信擔(dān)當(dāng)、變革創(chuàng)新、包容奉獻(xiàn)、專業(yè)高效”的精神，堅(jiān)持“不拘一格，人盡其才”人才理念，堅(jiān)持以人為本，內(nèi)強(qiáng)管理,外拓市場(chǎng)，在改革發(fā)展中持續(xù)提升核心競(jìng)爭(zhēng)力，成為普洱領(lǐng)先、省內(nèi)知名、全國(guó)具有競(jìng)爭(zhēng)力的一流企業(yè)，助力普洱經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展。

二、招聘用工形式

勞動(dòng)合同制，與招聘崗位所在用人單位簽訂勞動(dòng)合同。

三、薪酬福利待遇

（一）按照崗位所在單位的薪酬制度執(zhí)行。

（二）按照國(guó)家有關(guān)規(guī)定享受五險(xiǎn)一金、帶薪年假、工會(huì)福利等。

四、應(yīng)聘基本條件

（一）具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍，擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨的路線方針政策，能嚴(yán)格遵守黨紀(jì)和法律法規(guī)及公司規(guī)章制度，具有良好的政治素質(zhì)，品行端正，作風(fēng)正派。

（二）年滿18周歲具有獨(dú)立行為能力和勞動(dòng)能力的自然人，原則上不超過40周歲(1984年5月1日及以后出生）。

（三）五官端正、身體健康，具備正常履職的身體條件和心理素質(zhì)。

（四）應(yīng)取得國(guó)家教育主管部門認(rèn)證的學(xué)歷、學(xué)位，不包括：肄業(yè)生、結(jié)業(yè)生。

（五）有下列情況之一者不得報(bào)考：

1.涉嫌違紀(jì)違法正在接受有關(guān)部門審查尚未得出結(jié)論的。

2.曾因違法犯罪行為受刑事處罰或治安行政處罰過的。

3.個(gè)人有違反社會(huì)公德、職業(yè)道德、較為嚴(yán)重的不良信用記錄的。

4.本人或直系親屬參加非法組織、邪教組織或從事其他危害國(guó)家、社會(huì)安全活動(dòng)的。

5.有其他不適宜參加本次招聘崗位情形的。

五、招聘崗位及資格條件

本次招聘項(xiàng)目管理員、運(yùn)檢員等12個(gè)崗位，共計(jì)16人。詳見下表：

在滿足以上應(yīng)聘基本條件的基礎(chǔ)上，各招聘崗位主要職責(zé)和具體資格條件詳見附件1《普洱鑫泰能源投資有限公司2024年社會(huì)招聘崗位情況表》。

六、招聘程序

（一）報(bào)名

1.報(bào)名時(shí)間：自公告發(fā)布之日起至2024年8月8日18：00。

2.報(bào)名材料：應(yīng)聘人員報(bào)名時(shí)提交以下相關(guān)材料的原件掃描件：

（1）報(bào)名表（下載附件2，本人簽字需手寫簽字按手印后再掃描）；

（2）個(gè)人承諾書，需簽字按手印后再掃描（附件3）；

（3）身份證；

（4）畢業(yè)證、學(xué)位證；

（5）相關(guān)資格/職稱證書。

3.報(bào)名方式：線上報(bào)名。報(bào)名材料需打包壓縮傳送至郵箱：444959280@qq.com，郵件名及報(bào)名材料命名規(guī)則為“姓名+應(yīng)聘公司+應(yīng)聘崗位”。每人限報(bào)一個(gè)崗位，多報(bào)者取消報(bào)名資格。

（二）資格審查

報(bào)名結(jié)束后，對(duì)報(bào)名人員進(jìn)行篩選及資格審查，對(duì)資格審查合格人員將以電話、短信或電子郵件方式通知入圍筆試，對(duì)資格審查不合格人員不另行通知。

（三）考核測(cè)評(píng)

考核測(cè)評(píng)包括筆試和面試，測(cè)評(píng)地點(diǎn)定于普洱，具體測(cè)評(píng)時(shí)間和地點(diǎn)另行通知。筆試采用閉卷方式進(jìn)行，面試人員根據(jù)筆試成績(jī)由高到低按崗位招聘人數(shù)1:3的比例確定，考核測(cè)評(píng)綜合成績(jī)計(jì)算為筆試成績(jī)占比50%，面試成績(jī)占比50%。

（四）擬錄用人選確定與背調(diào)

根據(jù)各招聘崗位綜合成績(jī)由高到低，按崗位招聘人數(shù)1：1的比例確定擬錄用人選并進(jìn)行背景調(diào)查。綜合成績(jī)并列的，以該崗位筆試成績(jī)高者優(yōu)先。因個(gè)人原因或其他原因放棄的，按照綜合成績(jī)依次遞補(bǔ)。

（五）提交結(jié)果

提交考試成績(jī)、背景調(diào)查結(jié)果給招聘單位。

（六）結(jié)果公示

對(duì)擬聘用人員在云南納職招聘網(wǎng)（www.nazhi.com）進(jìn)行7天公示。公示結(jié)束后，將公示結(jié)果提交招聘單位以進(jìn)行后續(xù)體檢流程。

（七）入職體檢

錄用人員需統(tǒng)一進(jìn)行入職體檢，體檢參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)》執(zhí)行，體檢不合格，不予錄用。

七、注意事項(xiàng)

（一）因電力行業(yè)的特殊性，擬聘人員在符合國(guó)家公務(wù)員體檢標(biāo)準(zhǔn)基礎(chǔ)上，有以下情況者不予錄用：色盲；色弱；雙眼矯正視力低于1.0；雙耳聽力障礙；四肢功能性殘疾；有恐高癥或嚴(yán)重心血管疾病等，不適合登高作業(yè)生產(chǎn)；其他經(jīng)指定醫(yī)療機(jī)構(gòu)鑒定認(rèn)為不適合電力生產(chǎn)及營(yíng)銷等相關(guān)崗位的情況。

（二）資格審查貫穿招聘全過程。應(yīng)聘者應(yīng)對(duì)提交材料的真實(shí)性負(fù)責(zé)。凡弄虛作假者，一經(jīng)查實(shí)，即取消考試資格或錄用資格；已錄用的，一經(jīng)查實(shí)，解除勞動(dòng)合同。公司對(duì)應(yīng)聘者所提供的信息保密，報(bào)名資料恕不退還。

（三）公司有權(quán)根據(jù)報(bào)名情況等因素調(diào)整、取消或終止個(gè)別崗位的招聘工作，并對(duì)本次招聘享有最終解釋權(quán)。

（四）除網(wǎng)絡(luò)報(bào)名外，不接受其他任何形式的報(bào)名。本次招聘不收取任何費(fèi)用、不指定任何輔導(dǎo)用書，不委托任何其他機(jī)構(gòu)開展培訓(xùn)。

報(bào)名咨詢電話：王老師，17387911391（9：00-12：00，13：00-18：00）

監(jiān)督電話：0879-2130203（工作日09：00-12：00，14：30-18：00）

本公告未盡事宜由云南才路企業(yè)管理咨詢有限責(zé)任公司負(fù)責(zé)解釋。

云南才路企業(yè)管理咨詢有限責(zé)任公司

2024年8月2日

附件【1：附件1：普洱鑫泰能源投資有限公司2024年社會(huì)招聘崗位情況表.xlsx】

附件【2：附件2：普洱鑫泰能源投資有限公司本部及各單位2024年社會(huì)招聘報(bào)名表.doc】

附件【3：附件3：個(gè)人承諾書.docx】

來源：https://www.ynhr.com/article/7637.html