2024年云南省德宏州農(nóng)業(yè)農(nóng)村局下屬事業(yè)單位引進(jìn)研究生公告
來源:德宏州農(nóng)業(yè)農(nóng)村局公眾號 閱讀:1082 次 日期:2024-05-09 09:06:06
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云南省德宏州農(nóng)業(yè)農(nóng)村局下屬事業(yè)單位2024年度公開引進(jìn)研究生公告

根據(jù)工作需要,德宏州農(nóng)業(yè)農(nóng)村局下屬事業(yè)單位2024年擬公開引進(jìn)普通招生計(jì)劃碩士研究生及以上學(xué)歷人員2名。現(xiàn)將相關(guān)事項(xiàng)公告如下:

一、招聘原則

招聘遵循“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則,面向社會(huì),公開報(bào)名,統(tǒng)一考核,綜合評定,擇優(yōu)聘用。

二、引進(jìn)方式

以考核招聘的方式面向社會(huì)公開招聘。

三、招聘崗位及條件

(一)招聘崗位及人數(shù)

州農(nóng)業(yè)農(nóng)村局下屬事業(yè)單位州畜牧站招聘專業(yè)技術(shù)人員1名。

州農(nóng)業(yè)農(nóng)村局下屬事業(yè)單位州制糖工業(yè)研究所招聘專業(yè)技術(shù)人員1名。

具體要求詳見《2024年度州農(nóng)業(yè)農(nóng)村局下屬事業(yè)單位引進(jìn)研究生崗位情況表》。

(二)招聘對象:具有普通招生計(jì)劃碩士研究生及以上學(xué)歷畢業(yè)生,年滿18周歲以上,35周歲及以下(即1988年6月1日及以后出生)。

(三)招聘基本條件

1.報(bào)考者應(yīng)具備以下條件

(1)具有中華人民共和國國籍,遵守憲法和法律;

(2)具有良好的品行;

(3)具備招聘崗位所需的專業(yè)或任職資格、職業(yè)(執(zhí)業(yè))資格及技能要求;

(4)具備適應(yīng)崗位要求的身體條件;

(5)具有崗位所需要的其他條件。

(6)招聘人員簽訂聘用合同后,5年內(nèi)不得離開聘用單位。

2.有下列情形之一者不能報(bào)考

(1)現(xiàn)役軍人;

(2)在讀的非應(yīng)屆畢業(yè)生;

3.有下列情形之一者不得報(bào)考

(1)受到黨紀(jì)、政務(wù)處分期限未滿或者正在接受紀(jì)律審查、監(jiān)察調(diào)查的人員,正在接受司法調(diào)查尚未做出結(jié)論的人員;

(2)因犯罪受過刑事處罰的人員、被開除中國共產(chǎn)黨黨籍的人員、被開除公職的人員、吸毒人員、被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的人員,以及法律法規(guī)規(guī)定不得招聘為事業(yè)單位工作人員的其他情況的人員;

(3)德宏州機(jī)關(guān)事業(yè)單位在職在編的人員;

(4)在公務(wù)員招錄或事業(yè)單位公開招聘考試中被認(rèn)定有舞弊等行為,嚴(yán)重違反紀(jì)律的人員;

(5)聘用后即構(gòu)成《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》第六條所列情形的崗位。

四、報(bào)名事宜

(一)報(bào)名方式:采取現(xiàn)場報(bào)名或電子郵件報(bào)名兩種方式任選一種進(jìn)行。

現(xiàn)場報(bào)名地址:云南省德宏州芒市勇罕街19號(德宏州農(nóng)業(yè)農(nóng)村局);

報(bào)名電子郵箱: dhnyrsk333@126.com;

聯(lián)系人:劉?。?/p>

聯(lián)系電話:0692—2121294

(二)報(bào)名時(shí)間:2023年6月1日8:00至2023年6月30日24:00(現(xiàn)場報(bào)名:工作日8:30—11:30,14:30—17:30)。

(三)報(bào)名要求:報(bào)名請自行下載填寫《云南省德宏州農(nóng)業(yè)農(nóng)村局下屬事業(yè)單位引進(jìn)研究生報(bào)名登記表》附件(2),并按要求提供畢業(yè)證、學(xué)位證等相關(guān)證件及材料。

現(xiàn)場報(bào)名須提供畢業(yè)證、學(xué)位證、居民身份證、相關(guān)資格證復(fù)印件及原件、報(bào)名登記表、自薦材料及近期免冠1寸彩照(1張)。

電子郵件報(bào)名須提供畢業(yè)證、學(xué)位證、居民身份證、報(bào)名登記表、自薦材料、相關(guān)資格證原件電子版(或掃描件)和近期免冠1寸電子版彩照(1張),電子郵件報(bào)名文件名格式為姓名+報(bào)考單位。

五、考核程序及辦法

(一)初審

資格初審由各用人單位負(fù)責(zé),根據(jù)報(bào)名時(shí)提供的有關(guān)信息和證明材料,采用人工審核的方式進(jìn)行。報(bào)名時(shí),應(yīng)聘人員務(wù)必在提交報(bào)名信息前認(rèn)真核對,確保信息無誤,凡提交報(bào)名信息不準(zhǔn)確、不真實(shí)的,造成的一切后果由報(bào)考人員自己負(fù)責(zé)。

(二)資格復(fù)審及面試測評

1.資格復(fù)審。所有崗位資格初審?fù)ㄟ^的應(yīng)聘人員直接進(jìn)入資格復(fù)審。在組織面試工作前,會(huì)通知應(yīng)聘人員參加資格復(fù)審,資格復(fù)審環(huán)節(jié)須查驗(yàn)對應(yīng)崗位要求的、報(bào)名環(huán)節(jié)提交的所有材料原件。資格復(fù)審不合格的,取消面試資格。資格復(fù)審合格的參加現(xiàn)場面試測評。

2.面試測評

面試采取現(xiàn)場面試(結(jié)構(gòu)化)方式進(jìn)行,考核測評領(lǐng)導(dǎo)小組臨時(shí)從德宏州面試考官庫中抽調(diào)7名考官對進(jìn)入面試的應(yīng)聘人員進(jìn)行考核測評。

3.計(jì)算測評分值

面試測評實(shí)行百分制,主要測評專業(yè)知識和綜合能力。

記分方式:去掉一個(gè)最高分,一個(gè)最低分,計(jì)算出每人的測評成績(測評成績四舍五入保留小數(shù)點(diǎn)后兩位),測評成績最低合格分?jǐn)?shù)線為70分,低于70分不予聘用。

(三)考察

按考生面試成績從高分到低分的順序、以1:1的比例確定進(jìn)入考察人員名單,經(jīng)德宏州人力資源和社會(huì)保障局審核通過后,由事業(yè)單位或事業(yè)單位主管部門組織開展考察工作,采取實(shí)地考察或信函考察等方式,考察內(nèi)容主要包括政治素質(zhì)、道德品行、能力素質(zhì)、心理素質(zhì)、學(xué)習(xí)和工作表現(xiàn)、遵紀(jì)守法、廉潔自律等情況。同時(shí)核實(shí)考察對象是否符合報(bào)考資格條件、提供的報(bào)考信息和相關(guān)材料是否真實(shí)準(zhǔn)確等情況??疾旖Y(jié)果作為聘用的主要依據(jù)??疾觳缓细竦?,不再繼續(xù)后續(xù)的聘用程序,并在同一崗位報(bào)考人員中按面試成績從高到低依次遞補(bǔ)。

(四)體檢

考察合格的應(yīng)聘人員參加體檢。由德宏州人力資源和社會(huì)保障局組織應(yīng)聘人員到指定醫(yī)院進(jìn)行體檢(費(fèi)用自理)。體檢項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》及相關(guān)規(guī)定執(zhí)行(須開展吸毒人員檢測排查,一經(jīng)確認(rèn)為吸毒人員,不予聘用)。應(yīng)聘人員對體檢結(jié)論有疑問時(shí),應(yīng)在接到體檢結(jié)論通知之日起5個(gè)工作日內(nèi)提出復(fù)檢申請,由德宏州人力資源和社會(huì)保障局組織一次復(fù)檢,體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。應(yīng)聘人員不按規(guī)定時(shí)間參加體檢視為自動(dòng)放棄,不予聘用。體檢不合格的,不再繼續(xù)后續(xù)的聘用程序,并按面試成績從高到低依次遞補(bǔ)。

(五)公示

擬聘人員名單將在德宏州人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)站(網(wǎng)址:www.dh.gov.cn/rsj)公示,公示期為7個(gè)工作日。公示期滿,經(jīng)征求州紀(jì)委州監(jiān)委派駐州委組織部紀(jì)檢監(jiān)察組意見后無異議的,按程序辦理聘用手續(xù)。擬聘人員公示結(jié)果影響聘用的,在同一崗位報(bào)考人員中按綜合成績從高到低依次遞補(bǔ),跨年不再遞補(bǔ)。

(六)聘用

擬聘用的新聘人員,應(yīng)填寫《云南省事業(yè)單位聘用人員審批表》一式二份,經(jīng)同級人力資源社會(huì)保障局審核后,報(bào)德宏州人力資源和社會(huì)保障局審批,辦理聘用手續(xù)。

(七)遞補(bǔ)

若在體檢、考察和公示期間出現(xiàn)不符合條件或放棄情況時(shí),將從面試測評合格者中按成績由高到低的順序依次進(jìn)行遞補(bǔ),遞補(bǔ)不超過兩次。

六、崗位待遇

本次招聘的工作人員,正式聘用后納入事業(yè)單位編制內(nèi)管理,其管理和待遇按照國家、云南省、德宏州事業(yè)單位相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

聘用人員工資待遇按照德宏州事業(yè)單位專業(yè)技術(shù)人員工資標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。

七、紀(jì)律要求

(一)嚴(yán)格執(zhí)行回避制度??紕?wù)人員與應(yīng)聘人員是夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親關(guān)系以及近姻親關(guān)系的必須回避。

(二)在考核招聘中,對不遵守規(guī)定、弄虛作假的,一經(jīng)發(fā)現(xiàn)將取消考核、聘用資格,并按事業(yè)人員招聘相關(guān)規(guī)定處理。對失職、瀆職的工作人員給予黨紀(jì)政紀(jì)處分,對情節(jié)嚴(yán)重的,移送有關(guān)部門查處。

附件:附件1 2024年度州農(nóng)業(yè)農(nóng)村局下屬事業(yè)單位引進(jìn)研究生崗位情況表.xls

附件2.云南省德宏州農(nóng)業(yè)農(nóng)村局下屬事業(yè)單位引進(jìn)研究生報(bào)名登記表.doc

德宏州農(nóng)業(yè)農(nóng)村局

2024年5月8日

來源:https://mp.weixin.qq.com/s/nGMgvsDVC1CyPkoAfMb8yw

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