中國光大銀行股份有限公司信用卡中心

2024年春季校園招聘啟事

一、信用卡中心簡介

中國光大銀行信用卡中心直屬于中國光大銀行總行，隸屬于世界500強中國光大集團。中國光大銀行在2023年“全球銀行1000強”榜單中位列第28位，在最新發(fā)布的2023年“全球銀行品牌價值500強”榜單中位列第32位。

中國光大銀行信用卡中心擁抱金融科技，加速數(shù)字化轉(zhuǎn)型，以科技引領(lǐng)特色、高質(zhì)量發(fā)展，始終銘記金融央企的社會責(zé)任、家國情懷，創(chuàng)新場景、緊貼民生，提出“你懂世界，而我懂你”的品牌理念，著力打造最具溫度的一張“懂你”的信用卡。

中國光大銀行信用卡中心堅持以創(chuàng)新促發(fā)展，推出覆蓋廣泛客戶群體和消費場景的信用卡產(chǎn)品；以服務(wù)做強品牌，打造切合客戶特征、市場熱點的主題營銷活動，提升品牌影響力和客戶體驗度；以科技賦能風(fēng)控，引入大數(shù)據(jù)和人工智能技術(shù)強化風(fēng)險監(jiān)測、預(yù)警及應(yīng)對能力?；谙冗M的技術(shù)系統(tǒng)支持，光大信用卡建立以數(shù)據(jù)倉庫為基礎(chǔ)、以商業(yè)智能為核心的科學(xué)決策支持體系，實現(xiàn)了信用卡業(yè)務(wù)的精準化管理和營銷，并創(chuàng)立了基于模型技術(shù)的“信貸工廠”作業(yè)模式，資源配置效率和風(fēng)控水平同業(yè)領(lǐng)先。

成立至今，我們獲得國內(nèi)外卡組織及社會機構(gòu)頒予的“中國信用卡品牌君鼎獎”、“杰出信用卡創(chuàng)新獎”、“高端產(chǎn)品設(shè)計獎”、“銀聯(lián)卡推廣貢獻獎”等多項榮譽。

中國光大銀行信用卡中心牢固確立人才引領(lǐng)發(fā)展的戰(zhàn)略地位，大力培養(yǎng)金融科技與業(yè)務(wù)復(fù)合型人才，注重青年員工人才培養(yǎng)，積極開展“星青年”、“智享會”“慧享會”、“青年學(xué)校”等活動為青年人才成長搭建學(xué)習(xí)交流平臺，引領(lǐng)充滿活力的青年投身銀行新時代浪潮。向光而行，懷揣著青春期許，相約光大，奔赴夢想職旅！

二、招聘崗位

春季校園招聘崗位分為金融數(shù)據(jù)類、風(fēng)險管控類、信息科技類、產(chǎn)品類、營銷策劃類、法律合規(guī)類、運營支持類共7大類崗位。崗位說明如下：

金融數(shù)據(jù)類 - 數(shù)據(jù)分析崗（數(shù)據(jù)中臺方向）北京

1.負責(zé)信用卡中心數(shù)據(jù)治理相關(guān)制度、流程的制修定和組織落實，包括數(shù)據(jù)標準管理、數(shù)據(jù)質(zhì)量管理等；

2.負責(zé)建設(shè)數(shù)據(jù)倉庫平臺、Hadoop大數(shù)據(jù)平臺，收集提交需求，參與需求分析、模型設(shè)計、測試、投產(chǎn)等工作；

3.負責(zé)建設(shè)信用卡數(shù)據(jù)中臺，對信用卡各應(yīng)用場景數(shù)據(jù)集中加工，沉淀客戶標簽等共性數(shù)據(jù)，提升數(shù)據(jù)開發(fā)、應(yīng)用、管理效率；

4.負責(zé)建設(shè)信用卡報表系統(tǒng)、客戶畫像系統(tǒng)等數(shù)據(jù)分析系統(tǒng)，為業(yè)務(wù)部門運營、分析等工作提供數(shù)據(jù)和工具支持；

5.結(jié)合信用卡業(yè)務(wù)場景進行數(shù)據(jù)挖掘模型的開發(fā)、驗證與應(yīng)用相關(guān)工作，參與數(shù)據(jù)挖掘算法的應(yīng)用和優(yōu)化。

金融數(shù)據(jù)類 - 數(shù)據(jù)分析崗（分期業(yè)方向）北京

1.負責(zé)整體信貸資產(chǎn)、收益、客戶、渠道等數(shù)據(jù)分析與結(jié)構(gòu)性策略制定；

2.基于數(shù)據(jù)挖掘，制定、評估、優(yōu)化提高分期、循環(huán)信用等業(yè)務(wù)的策略，確保風(fēng)險可控的前提下，提升收益；

3.規(guī)劃并搭建信貸業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)體系，對信貸運營數(shù)據(jù)進行分析、監(jiān)控，定期對業(yè)務(wù)運營進行重檢；

4.推動制定信貸業(yè)務(wù)發(fā)展規(guī)劃，開展同業(yè)專題研究，為提升現(xiàn)有業(yè)務(wù)水平和拓展新業(yè)務(wù)提供數(shù)據(jù)分析支持。

金融數(shù)據(jù)類 - 策略分析崗北京

1.負責(zé)信用卡業(yè)務(wù)中臺建設(shè)，賦能信用卡中心的業(yè)務(wù)經(jīng)營和內(nèi)控合規(guī)等工作；

2.開展客戶分層分群、消費場景、權(quán)益服務(wù)、觸達響應(yīng)等方面的策略研究，支持業(yè)務(wù)部門客戶經(jīng)營相關(guān)工作；

3.支持業(yè)務(wù)部門關(guān)于分期、循環(huán)、現(xiàn)金等信貸業(yè)務(wù)的運營，開展業(yè)務(wù)監(jiān)測、策略優(yōu)化等工作；

4.負責(zé)制定、管理信用卡透支利率的差異化定價策略；

5.負責(zé)結(jié)合業(yè)務(wù)場景進行智能化模型的開發(fā)、驗證與應(yīng)用相關(guān)工作。

風(fēng)險管控類 - 戰(zhàn)略研究崗北京

1.結(jié)合外部環(huán)境及內(nèi)部發(fā)展現(xiàn)狀，參與制定戰(zhàn)略發(fā)展規(guī)劃及重要業(yè)務(wù)策略，并跟進執(zhí)行、推進重檢；

2.跟蹤政策、市場、行業(yè)動向，開展市場調(diào)研和同業(yè)對標，形成對業(yè)務(wù)發(fā)展趨勢的研判；

3.推進業(yè)務(wù)經(jīng)營監(jiān)測分析，圍繞客群、資產(chǎn)、區(qū)域、產(chǎn)品等主題撰寫深度分析報告，支持策略調(diào)整。

風(fēng)險管控類 - 數(shù)據(jù)策略崗北京

1.負責(zé)基于電話營銷渠道各業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)開展運營管理及客群分析，提升運營和營銷效率；

2.對電話營銷渠道各類營銷產(chǎn)品、活動進行后評估，對營銷方案進行調(diào)整、優(yōu)化；

3.提交有關(guān)產(chǎn)品、運營、行業(yè)、市場等專題分析報告；

4.結(jié)合產(chǎn)品、客戶貢獻度、盈利模式等分析，為交叉銷售、提升銷售、客戶挽留和個性化服務(wù)提供決策支持；

5.負責(zé)電話營銷渠道數(shù)據(jù)分析體系的搭建及完善。

風(fēng)險管控類 - 風(fēng)險計量崗北京

1.根據(jù)國家法律法規(guī)、監(jiān)管要求、總行統(tǒng)一風(fēng)險管理政策、信用卡業(yè)務(wù)總體發(fā)展戰(zhàn)略和經(jīng)營目標，開展信用卡業(yè)務(wù)全面風(fēng)險管理；

2.落實數(shù)字化、智能化的風(fēng)險管理工作，通過數(shù)據(jù)挖掘、定量分析、風(fēng)險計量模型等對客戶及業(yè)務(wù)的風(fēng)險管理提供決策支持；

3.工作內(nèi)容與方向，包括不限于全面風(fēng)險管理、風(fēng)險政策制定與持續(xù)優(yōu)化、風(fēng)險監(jiān)測與分析、智能風(fēng)控模型開發(fā)與維護、風(fēng)險資本管理、資產(chǎn)證券化業(yè)務(wù)、資產(chǎn)組合管理、不良資產(chǎn)責(zé)任認定等工作。

風(fēng)險管控類 - 風(fēng)險策略管理崗北京

1.根據(jù)信用卡中心風(fēng)險政策，制定信用卡貸前、貸中、貸后相關(guān)操作流程，不斷提升流程運營效率和準確性；

2.開展信用卡新引入客戶和存量客戶風(fēng)險管理，基于客戶的信用風(fēng)險、欺詐風(fēng)險、用卡行為等，制定和維護新引入客戶和存量客戶風(fēng)險管理策略和交易監(jiān)控策略；

3.不斷完善風(fēng)險監(jiān)測和評估手段，優(yōu)化風(fēng)險防控相關(guān)工具及數(shù)據(jù)在風(fēng)險防控中的應(yīng)用，不斷提升風(fēng)險防控精準性。

風(fēng)險管控類 - 風(fēng)險調(diào)查崗北京

1.負責(zé)客戶洗錢風(fēng)險等級分類管理、名單監(jiān)控認定、可疑交易案例分析等相關(guān)反洗錢工作并按照規(guī)定對相關(guān)賬戶采取適當(dāng)管控措施；

2.負責(zé)搭建交易風(fēng)險監(jiān)測機制，并組織開展客戶異常交易行為的調(diào)查與處置工作；

3.負責(zé)對系統(tǒng)功能、監(jiān)測規(guī)則、處理流程進行調(diào)整與維護；

4.負責(zé)對認定的異常交易行為總結(jié)分析，提出有針對性的策略或優(yōu)化建議，并推動相關(guān)策略或建議落地實施；

5.負責(zé)對外部監(jiān)管機構(gòu)、卡組織、司法機關(guān)發(fā)送的交易異常信息進行協(xié)查與反饋；

6.負責(zé)對風(fēng)險數(shù)據(jù)進行分析，查找風(fēng)險集中性，及時開展關(guān)聯(lián)排查。

信息科技類 - 軟件開發(fā)崗（JAVA/大數(shù)據(jù)）北京

1.進行信用卡中心計算機系統(tǒng)體系的規(guī)劃、設(shè)計；

2.進行信用系統(tǒng)項目管理，組織、協(xié)調(diào)相關(guān)部門和系統(tǒng)外包商開展信用卡系統(tǒng)項目的需求分析、開發(fā)、測試及投產(chǎn)。

信息科技類 - 系統(tǒng)運維崗北京

負責(zé)保障銀行業(yè)務(wù)系統(tǒng)的安全穩(wěn)定運行，主要包括應(yīng)用系統(tǒng)的審核、部署、發(fā)布、監(jiān)控、維護和優(yōu)化。

信息科技類 - 科技管理崗北京

1.負責(zé)研發(fā)過程體系制定、執(zhí)行，科技項目的商務(wù)費用統(tǒng)籌管理和推進，科技管理系統(tǒng)的設(shè)計和開發(fā)；

2.負責(zé)配合內(nèi)外部審計開展科技風(fēng)險識別、分析、評估、監(jiān)控及報送等工作，統(tǒng)籌科技外包管理策略并對外包服務(wù)商和人員開展日常管理、監(jiān)測和評價；

3.負責(zé)科技規(guī)劃、立項、應(yīng)用系統(tǒng)信息管理，系統(tǒng)架構(gòu)設(shè)計與開源產(chǎn)品治理，基礎(chǔ)技術(shù)平臺的設(shè)計和開發(fā)。

信息科技類 - 技術(shù)測試崗北京

負責(zé)測試并保障銀行研發(fā)項目的開發(fā)和產(chǎn)品測試，主要包括實施肺功能測試、自動化測試、測試工具開發(fā)、測試環(huán)境搭建、源代碼配置管理、開發(fā)測試DevOps實施。

產(chǎn)品類 - 產(chǎn)品策劃崗北京

1.負責(zé)網(wǎng)站、APP、小程序等互聯(lián)網(wǎng)渠道客戶端、支付的產(chǎn)品應(yīng)用設(shè)計，根據(jù)用戶需求完成相應(yīng)產(chǎn)品形態(tài)的建設(shè)、管理和運營，對產(chǎn)品質(zhì)量和結(jié)果負責(zé)；

2.負責(zé)市場及競品調(diào)研、研究，跟蹤監(jiān)管政策變化與行內(nèi)各項合規(guī)業(yè)務(wù)要求，制訂產(chǎn)品及數(shù)據(jù)應(yīng)用方案，撰寫立項材料；

3.負責(zé)產(chǎn)品需求收集、原型設(shè)計、驗收、操作培訓(xùn)及相關(guān)文檔編寫，文檔質(zhì)量規(guī)范性、完整性，符合需求；

4.負責(zé)項目推進過程中的跨部門協(xié)調(diào)溝通工作，確保產(chǎn)品按時完成并高質(zhì)量上線；

5.關(guān)注用戶反饋，結(jié)合數(shù)據(jù)分析，對產(chǎn)品進行持續(xù)的優(yōu)化和改進。基于用戶體驗，結(jié)合業(yè)務(wù)需求、設(shè)計產(chǎn)品解決方案；

6.負責(zé)產(chǎn)品市場合作對接、個性化服務(wù)設(shè)計及優(yōu)化。

產(chǎn)品類 - 信貸管理崗北京

1.負責(zé)創(chuàng)新性信貸產(chǎn)品、互聯(lián)網(wǎng)消費金融產(chǎn)品與項目的研發(fā)及優(yōu)化工作；

2.與外部合作方洽談合作，搭建和維護項目推廣渠道，落實項目方案；

3.撰寫新產(chǎn)品、新業(yè)務(wù)內(nèi)外部指引性文件及相關(guān)管理辦法，負責(zé)新產(chǎn)品監(jiān)管報備及相關(guān)溝通交流工作；

4.實時監(jiān)控產(chǎn)品及項目的運營情況，對各項相關(guān)指標進行分析，優(yōu)化產(chǎn)品功能，適時調(diào)整營銷策略，并撰寫評估報告；

5.負責(zé)定期對監(jiān)管政策、行業(yè)發(fā)展方向及同業(yè)競品進行調(diào)研，實時掌握同業(yè)動態(tài)。

營銷策劃類 - 營銷管理崗北京

1.負責(zé)策劃、組織、推動信用卡營銷活動，并推進活動的落地與實施；

2.負責(zé)全行品牌性活動業(yè)務(wù)發(fā)展規(guī)劃和建設(shè)，落地全行品牌性活動的品宣及推廣工作；

3.負責(zé)品牌商戶洽談與各消費場景建設(shè)，推動營銷活動、品牌宣傳以及推廣觸達工作，搭建、完善用卡環(huán)境；

4.負責(zé)信用卡創(chuàng)新型服務(wù)和中收產(chǎn)品的研發(fā)、運維及市場營銷推廣；

5.開展客戶關(guān)系管理相關(guān)工作，基于客戶生命周期，開展流程優(yōu)化、客戶營銷等存量客戶經(jīng)營工作。

法律合規(guī)類 - 消保管理崗北京

1.負責(zé)消費者權(quán)益保護相關(guān)政策、法規(guī)的研究及解讀；

2.根據(jù)監(jiān)管要求，負責(zé)消費者權(quán)益保護工作全流程管理，包含體制機制建設(shè)、考核方案等；

3.負責(zé)履行消費者權(quán)益保護工作職責(zé)，包括產(chǎn)品服務(wù)審查、監(jiān)管消保工作要求的貫徹落實，對產(chǎn)品服務(wù)提出專業(yè)評審意見；

4.對消費者權(quán)益保護情況進行分析，推動各部門消保工作執(zhí)行及整改。

法律合規(guī)類 - 法務(wù)崗北京

1.負責(zé)對合同文本和宣傳文案進行法律審查。

2.負責(zé)對與信用卡業(yè)務(wù)相關(guān)的法律法規(guī)進行解讀，對相關(guān)法律問題進行研究；

3.負責(zé)信用卡類非清收范圍的訴訟、仲裁案件的管理；

4.負責(zé)知識產(chǎn)權(quán)的申請和維護；

5.負責(zé)組織開展法律培訓(xùn)，為業(yè)務(wù)部門提供法律咨詢。

法律合規(guī)類 - 訴訟管理崗北京

1.負責(zé)總行信用卡逾期客戶民事訴訟工作；

2.負責(zé)指導(dǎo)各分行開展屬地民事訴訟，監(jiān)督各分行訴訟進度、訴訟成效等；

3.負責(zé)審核各分行提交用于核銷的訴訟類裁定；

4.負責(zé)本部門合同相關(guān)法律事務(wù)處理。

法律合規(guī)類 - 內(nèi)控合規(guī)崗北京

1.按要求開展對部門、分行和合作機構(gòu)的業(yè)務(wù)合規(guī)監(jiān)督、檢查，組織完善信用卡中心規(guī)章制度體系建設(shè)；

2.對接內(nèi)外部審計檢查及整改等工作；

3.按照內(nèi)外部要求完成各項合規(guī)管理方面的工作及撰寫報告；

4.組織開展部門員工違規(guī)處理工作；

5.組織內(nèi)控合規(guī)管理相關(guān)培訓(xùn)，提升內(nèi)控合規(guī)管理能力。

運營支持類 - 紀檢崗北京

1.依據(jù)信用卡中心黨委、紀委要求，起草紀檢相關(guān)制度、文件等，推動重點工作執(zhí)行；

2.負責(zé)問題線索登記管理及處置工作，開展重大問題線索立案工作；建立工作臺賬，進行數(shù)據(jù)統(tǒng)計和分析及材料歸檔等；

3.按照干部管理權(quán)限對黨組織、干部員工違規(guī)違紀行為和重大違紀案件進行核查；

4.負責(zé)信用卡中心廉政建設(shè)，做好廉政檔案、黨風(fēng)廉政責(zé)任書、廉政意見等廉政相關(guān)工作；

5.加強日常監(jiān)督，開展各類紀檢專項檢查；

6.開展廉政教育、黨紀教育，做好培訓(xùn)組織、實施、材料歸檔、活動統(tǒng)計等工作；

7.做好紀委會、紀檢系統(tǒng)管理、檔案管理、印章管理等日常工作，完成領(lǐng)導(dǎo)布置的其它工作。

運營支持類 - 會計核算崗北京

1.負責(zé)信用卡客戶賬交易的會計核算及相關(guān)制度的制定；

2.負責(zé)配合前臺部門對信用卡新產(chǎn)品、新業(yè)務(wù)進行會計核算方案制定及核算流程管理；

3.負責(zé)信用卡客戶賬交易的資金清算。

運營支持類 - 人力崗北京

1.負責(zé)社會招聘及校園的招聘計劃制定、簡歷篩選、面試安排、錄用決策等；

2.負責(zé)協(xié)助薪酬核算和發(fā)放等；

3.負責(zé)協(xié)助干部選拔和干部培養(yǎng)計劃的制定及實施。

運營支持類 - 黨務(wù)管理崗北京

1.負責(zé)貫徹落實上級黨委的文件和通知精神，開展相應(yīng)工作；

2.負責(zé)公司內(nèi)部基礎(chǔ)黨建工作的開展，包括公司黨員組織關(guān)系的轉(zhuǎn)接和黨籍管理、黨員基本信息的登記、統(tǒng)計和上報、黨員教育和黨費收繳、管理等；

3.負責(zé)起草相關(guān)制度、方案、報告、總結(jié)、匯報性文件等文稿；

4.負責(zé)黨員、干部的教育與管理，做好預(yù)備黨員的考核與鑒定，做好入黨積極分子的培養(yǎng)、教育和考察以及對入黨對象的政審工作。

三、招聘條件

（一）具有良好的政治素質(zhì)和道德品行，堅持黨的領(lǐng)導(dǎo)，擁護國家大政方針；深刻領(lǐng)悟“兩個確立”的決定性意義，自覺增強“四個意識”，堅定“四個自信”，做到“兩個維護”。

（二）具有良好的職業(yè)素養(yǎng)和團結(jié)協(xié)作精神，認同我行企業(yè)文化和價值觀，認可我行規(guī)章制度。

（三）愛崗敬業(yè)，誠實守信，德才兼?zhèn)?，廉潔自律，?zé)任心強，身體健康。

（四）符合我行崗位勝任能力要求，具備相應(yīng)崗位的任職資格和能力要求，具有較強的風(fēng)險合規(guī)意識。

（五）符合我行員工行為管理相關(guān)要求，符合我行任職回避和招錄回避相關(guān)制度要求。

（六）無違法犯罪記錄，無其他不符合我行錄用標準的情形。

（七）大學(xué)本科及以上學(xué)歷（以招聘崗位最終要求為準），其中：

1.國內(nèi)院校應(yīng)屆畢業(yè)生：納入國家統(tǒng)一招生計劃（不含委培生和定向生），畢業(yè)時間在2023年1月1日至2024年7月31日之間，并于2024年7月31日前取得畢業(yè)證、學(xué)位證原版證件。

2.海外院校應(yīng)屆畢業(yè)生：畢業(yè)時間在2023年1月1日至2024年7月31日之間，并于2024年7月31日前取得畢業(yè)證或教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的《教育部學(xué)歷學(xué)位認證》原版證件。

（八）對退役軍人等在同等條件下優(yōu)先錄取；按照“四個不摘”政策要求，針對國家已脫貧縣生源，同等條件下優(yōu)先考慮。

（九）應(yīng)聘者須為最高學(xué)歷后初次就業(yè)，未與其他單位建立勞動關(guān)系，未派遣，未參加社會保險。

（十）無經(jīng)商辦企業(yè)或在工商企業(yè)兼職的情形。

四、招聘流程及時間安排

（面試、簽約及體檢時間以各單位實際情況為準）

01. 網(wǎng)上報名- 2024年4月

02. 簡歷篩選- 2024年4月

03. 在線測評- 2024年5月上旬

04. 筆試- 2024年5月上旬

05. 一輪/多輪面試- 2024年5月中下旬

06. 簽約- 2024年6月

07. 體檢- 2024年6月

08. 入職- 2024年7月

五、宣講會/雙選會行程

數(shù)據(jù)科技專場 （2024年4月中旬，以實際時間為準）

風(fēng)險管理專場 （2024年4月中旬，以實際時間為準）

六、簡歷投遞方式

簡歷投遞截止時間：2024年4月23日

簡歷投遞地址：http://campus.51job.com/cebbank/jobs.html

七、其他事項

（一）應(yīng)聘者應(yīng)對填報信息和提供材料的真實性負責(zé)，如與事實不符，我行有權(quán)取消其考試和錄用資格。

（二）在各招聘環(huán)節(jié)中，我行會及時通知進入下一環(huán)節(jié)的應(yīng)聘者；對未能進入下一環(huán)節(jié)的應(yīng)聘者，我行不再發(fā)布通知。

（三）我行未成立或委托成立任何考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班，招聘過程未涉及任何收費項目。

（四）應(yīng)聘者務(wù)必保證提交的聯(lián)系方式正確無誤，并保證通訊暢通。

策略分析崗（北京）

產(chǎn)品策劃崗（北京）

黨務(wù)管理崗（北京）

法務(wù)崗（北京）

風(fēng)險策略管理崗（北京）

風(fēng)險調(diào)查崗（北京）

風(fēng)險計量崗（北京）

會計核算崗（北京）

紀檢崗（北京）

技術(shù)測試崗（北京）

科技管理崗（北京）

內(nèi)控合規(guī)崗（北京）

人力崗（北京）

軟件開發(fā)崗(JAVA/大數(shù)據(jù)）（北京）

數(shù)據(jù)策略崗（北京）

數(shù)據(jù)分析崗（分期業(yè)方向）（北京）

數(shù)據(jù)分析崗（數(shù)據(jù)中臺方向）（北京）

訴訟管理崗（北京）

系統(tǒng)運維崗（北京）

消保管理崗（北京）

信貸管理崗（北京）

營銷管理崗（北京）

戰(zhàn)略研究崗（北京）

來源：http://campus.51job.com/cebbank/zh/index.html