中電建新能源集團股份有限公司云南分公司2024年運維人員招聘公告
中電建新能源集團股份有限公司是中國電建旗下致力于可再生能源電力、分布式能源和智能配電網(wǎng)的專業(yè)化投資開發(fā)平臺。“十四五”期間,電建新能源集團將緊緊圍繞國家“碳達峰、碳中和”戰(zhàn)略部署,聚焦新能源投資運營業(yè)務,發(fā)揮中國電建懂水熟電核心能力和產(chǎn)業(yè)鏈一體化優(yōu)勢,形成“人無我有,人有我優(yōu)”的核心競爭力,成為電建集團轉型發(fā)展的主要實踐者、新能源業(yè)務發(fā)展的主要引領者,推動電建集團新能源業(yè)務快速高質量發(fā)展,為我國能源結構升級轉型及能源安全戰(zhàn)略做出應有的貢獻。
中電建新能源集團股份有限公司云南分公司(簡稱:云南分公司)于2022年3月22日在云南省昆明市注冊成立,主要負責云南區(qū)域的市場資源開發(fā)、經(jīng)營管理、前期工作、項目建設、運營管理(投建營一體化)及產(chǎn)品高端營銷(電力營銷)。同時,代表中電建新能源集團在全國范圍內(nèi)開展新能源投資業(yè)務。云南分公司現(xiàn)有投產(chǎn)項目總裝機規(guī)模超150萬千瓦,已投運電廠15個,在建項目9個。投資項目遍布紅河、楚雄、玉溪、大理、曲靖等多個市縣。
一、招聘職位
崗位名稱:運行維護崗
崗位職責:
1.嚴格執(zhí)行兩票制度,認真核對工作票、操作票所填寫項目是否正確,把好安全關,工作結束后及時的配合調整恢復生產(chǎn);協(xié)助值長認真執(zhí)行電氣設備的大修、小修、臨時計劃,按時、按規(guī)定要求進行設備的投、退;
2.了解熟悉一、二次設備的工作原理、性能、構造及一般檢修工藝,能獨立完成設備一般缺陷的處理;能正確的運用各種消防器材,結合實際情況進行滅火,并有一定的電傷、燒傷等急救能力;
3.嚴格的執(zhí)行電網(wǎng)調度指令,完成下達的各項工作任務;負責設備監(jiān)視、負荷調整、倒閘操作、事故處理,負責監(jiān)控系統(tǒng)上出現(xiàn)報警信息的現(xiàn)場檢查工作;
4.負責電廠設備巡視,及時發(fā)現(xiàn)設備缺陷并匯報值長;在天氣驟變、設備異常運行時對重要設備和重點部位開展特殊巡視工作;
5.負責完成電量的抄算、上報,運行日志、維護記錄和維護日志的填寫;向當值值長匯報所管轄設備缺陷,并提出消缺建議;
6.積極參與電廠的技術學習,不斷提高操作技術水平和技能;
7.完成領導交辦的其它工作。
二、崗位需求表:
序號 | 項目/電廠名稱 | 主要工作地 | 所需人數(shù) |
---|---|---|---|
1 | 朱家寨光伏電站 | 元江 | 5 |
2 | 巖子腳光伏電站 | 新平 | 2 |
3 | 羅杞打光伏電站 | 楚雄 | 2 |
4 | 鶴慶均華光伏發(fā)電項目 | 鶴慶 | 6 |
5 | 高粱沖光伏發(fā)電項目 | 新平 | 6 |
6 | 德宏瑞麗分布式光伏項目 | 瑞麗 | 1 |
7 | 盤龍分布式光伏項目 | 昆明 | 1 |
合計 | 23 |
三、招聘條件:
1.學歷要求:大學???、普通招生計劃應屆本科畢業(yè)生;
2.專業(yè)要求:電氣工程及其自動化、機械工程、電力系統(tǒng)自動化、發(fā)電廠及電力系統(tǒng)、機電一體化、再生資源科學與技術等相關專業(yè);
3.年齡要求:40周歲及以下,身體健康;
4.能力及經(jīng)驗要求:
(1)熟悉電廠生產(chǎn)流程,具有較強的動手能力及執(zhí)行力,取得省調資格、高低壓電工證、登高證的優(yōu)先考慮;
(2)有從事新能源場(站)運行、維護工作經(jīng)歷,具備3年以上工作經(jīng)驗者優(yōu)先考慮;
(3)工作能力突出、經(jīng)驗豐富的,可以適當放寬學歷要求。
四、招聘程序:
(一)報名
1.應聘人員登錄中電建新能源集團股份有限公司官網(wǎng)-人才招聘平臺(https://djxny.zhiye.com/),嚴格按照格式要求填寫個人信息,并附身份證、學歷學位證書、職業(yè)資格證書,能反映本人面貌的近期2寸彩色照片等相關材料(面試時需交驗原件)完成報名;
2.應聘人員填寫好報名信息提交即可,我方將在1個月內(nèi)審核報名信息,滿足條件的通知筆試面試。
3.報名時間截至2024年4月12日00:00分。
(二)資格審查
公司對應聘人員的基本情況及相關業(yè)績證明材料進行收集匯總,初步選出符合條件人員。
(三)筆試、面試、心理測評
公司組織符合條件人員參加筆試、面試及心理測評和體檢。
(四)錄用
審核無誤后可通知擬錄用人員入職。
五、注意事項:
(一)筆試、面試時間和地點以公司通知為準。
(二)面試時證件不齊或不符合要求將取消面試資格。
(三)應聘人員應對提供證件、資料的真實性和準確性負責。如有不實,一經(jīng)發(fā)現(xiàn),公司有權隨時取消其面試、錄用資格。
(四)公司對應聘人員所提交資料信息保密。
(聯(lián)系人:阮老師聯(lián)系電話:15687230341)
來源:https://www.ynhr.com/article/7330.html