會澤縣人民法院招聘勞務(wù)派遣制書記員公告
因?qū)徟泄ぷ餍枰?,會澤縣人民法院委托云南省勞動力中心市場有限公司曲靖分公司面向社會公開招聘勞務(wù)派遣制書記員,現(xiàn)將有關(guān)事宜公告如下:
一、招聘崗位、名額和方式
此次招聘人員為勞務(wù)派遣制書記員,招聘名額6名(其中:4名男性、2名女性),招聘方式為面向社會公開招聘。
二、公開招聘條件
(一)應(yīng)聘人員必須具備下列基本條件
1.具有中華人民共和國國籍;
2.擁護黨的領(lǐng)導(dǎo),遵守憲法、法律;
3.年齡在18周歲以上35周歲以下(1989年3月31日——2006年3月31日期間出生);
4.具有良好的品行;
5.具有正常履行職責的身體條件;
6.具有普通高等學(xué)校專科以上學(xué)歷;
7.具有一定的專業(yè)能力;
8.法律、法規(guī)規(guī)定的其他條件,
在以上同等條件下,有駕駛技能的優(yōu)先。
(二)有下列情形之一的不得報名
1.因犯罪受過刑事處罰的;
2.被開除公職或者被人民法院、人民檢察院、公安機關(guān)辭退的;
3.涉嫌違紀違法正在接受審查調(diào)查,尚未作出結(jié)論的;
4.違反社會公德、職業(yè)道德,造成不良影響的;
5.其他不宜擔任勞務(wù)派遣制書記員情形的。
三、報名辦法
報名采取現(xiàn)場報名的方式。報名時間為3月27日—3月29日,上午8:30—11:30,下午2:30—5:30。
報名地點:會澤縣人民法院政治部512室。
報名要求:報考人員應(yīng)認真填寫《會澤縣人民法院公開招聘審判輔助人員報名表》,并出示本人畢業(yè)證、身份證等相關(guān)證件原件。未取得畢業(yè)證的應(yīng)屆畢業(yè)生應(yīng)提供所在學(xué)校出具的學(xué)歷證明材料,同時提供以上材料復(fù)印件各1份。
四、資格審查和考試
考試分為筆試、專業(yè)技能測試和面試三個部分。
1.筆試和專業(yè)技能測試內(nèi)容。筆試內(nèi)容為法律基礎(chǔ)知識、時事政治、寫作等書記員從業(yè)相關(guān)知識,滿分100分,占綜合成績的30%。專業(yè)技能測試內(nèi)容為電腦文字錄入,滿分100分,占綜合成績的30%。
2.面試采用結(jié)構(gòu)化面試方式,面試成績占綜合成績的40%。設(shè)定面試最低控制分數(shù)線為60分。
3.書記員崗位根據(jù)筆試和專業(yè)技能測試成績,按1:2的比例,確定面試人選。
如因報名人數(shù)不足未能達到比例要求,可差額、等額進入面試。因進入面試人員放棄面試出現(xiàn)缺額的,依次遞補??荚嚂r間、地點另行通知。如考生不能按照通知時間參加筆試、面試、體檢的,視為主動放棄。
五、體檢
體檢參照《公務(wù)員錄用體檢通用標準(試行)》(國人部發(fā)〔2005〕1號)、《公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)》(國人廳發(fā)〔2007〕25號)、《關(guān)于修訂<公務(wù)員錄用體檢通用標準(試行)>及<公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)的通知>》(人社部發(fā)〔2010〕19號)和《公務(wù)員錄用體檢特殊標準(試行)》(人社部發(fā)〔2010〕82號)等規(guī)定執(zhí)行。體檢費用由考生自理。
對體檢結(jié)論有疑問者,在體檢結(jié)論公告后的第二天考生本人可以申請復(fù)檢,否則視為放棄復(fù)檢,復(fù)檢只進行一次。申請復(fù)檢考生體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準。
六、考察
將體檢合格的人員確定為考察對象,考察采取審查檔案或?qū)嵉乜疾斓确椒ǎ饕疾炱渌枷胝伪憩F(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實績等情況。
七、公示和聘用
根據(jù)體檢、考察結(jié)果確定擬聘用人員并進行公示,公示期為3天。公示期滿后,沒有反映問題或反映有問題但不影響聘用的,予以聘用,對反映有影響聘用的問題并查有實據(jù)的,不予聘用。為保護考生權(quán)益,反映問題時須實名反映。公示期間因出現(xiàn)問題或個人放棄形成崗位空缺的,依次遞補。
經(jīng)考察、公示合格的人員,須在規(guī)定時間內(nèi)到單位報到,與云南省勞動力中心市場有限公司曲靖分公司簽訂聘用合同,試用期3個月。
正式上崗前,由會澤縣人民法院組織進行崗前培訓(xùn)。
八、工資待遇及其他
聘用人員的工資,養(yǎng)老、醫(yī)療、失業(yè)、工傷、生育保險由云南省勞動力中心市場有限公司曲靖分公司代發(fā)代繳,實發(fā)工資2000元/月。工作中涉及出差的,相關(guān)差旅費標準按照《會澤縣人民法院差旅費管理辦法》執(zhí)行。執(zhí)行《中華人民共和國勞動法》第四章及國家關(guān)于休息休假的相關(guān)規(guī)定,保障聘用人員的休息休假權(quán)利。聘用人員履行合同期間,患病、負傷、因公傷殘、患職業(yè)病,退休、死亡及女職工生育等社會保險及福利待遇,按照國家法律法規(guī)及會澤法院依法制定的勞動規(guī)章制度執(zhí)行。
九、儲備人員
參加面試且面試成績60分以上,未聘用的人員作為勞務(wù)派遣制書記員、司法輔警儲備人員,出現(xiàn)空缺時可從儲備人員中按照綜合成績從高到低的順序按照相關(guān)程序補錄。儲備期間為本次招錄后至下次招錄前。
十、監(jiān)督檢查
整個招聘過程自覺接受社會監(jiān)督,縣紀委監(jiān)委駐縣法院紀檢監(jiān)察組全程進行監(jiān)督。對違反考試紀律的考生,視情節(jié)輕重,分別給予取消考試資格、取消聘用資格的處罰。對違反考試紀律的相關(guān)工作人員,按有關(guān)規(guī)定予以處罰。
咨詢服務(wù)和監(jiān)督舉報電話為:
會澤縣人民法院政治部:0874—5688708;
會澤縣紀委監(jiān)委駐縣人民法院紀檢組:0874—5688797。
會澤縣人民法院
2024年3月22日
來源:https://mp.weixin.qq.com/s/vWRQPkiajJikkTQ5sR-wvQ