2024年麗江市玉龍縣緊密型醫(yī)療衛(wèi)生共同體總院緊缺急需人才引進(jìn)公告
來源:麗江市人力資源和社會保障局網(wǎng)站 閱讀:803 次 日期:2024-03-16 13:33:19
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玉龍縣緊密型醫(yī)療衛(wèi)生共同體總院緊缺急需人才引進(jìn)公告

按照《云南省事業(yè)單位公開招聘工作人員辦法》(云人社發(fā)〔2016〕182號)《中共麗江市委麗江市人民政府關(guān)于印發(fā)〈麗江市打造人才高地十條措施〉的通知》和《中共玉龍縣委辦公室玉龍縣人民政府辦公室關(guān)于印發(fā)〈玉龍縣促進(jìn)衛(wèi)生健康人才隊伍發(fā)展三十一條措施〉的通知》(玉辦通〔2021〕13號)等有關(guān)文件規(guī)定,經(jīng)麗江市人力資源和社會保障局批準(zhǔn),玉龍縣緊密型醫(yī)療衛(wèi)生共同體總院決定面向社會公開招聘緊缺急需臨床醫(yī)師3名,現(xiàn)將有關(guān)引進(jìn)事宜公告如下:

一、引進(jìn)原則

(一)遵循“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則。

(二)堅持德才兼?zhèn)?、事業(yè)為上、人崗相適的原則。

(三)堅持廣納英才,綜合評定的原則。

二、引進(jìn)對象及崗位

玉龍縣緊密型醫(yī)療衛(wèi)生共同體總院招聘緊缺急需專業(yè)技術(shù)人員3名,具體崗位條件詳見《玉龍縣緊密型醫(yī)療衛(wèi)生共同體總院緊缺急需人才招聘計劃表》。

三、引進(jìn)基本條件

(一)招聘基本條件

1.具有中華人民共和國國籍;

2.遵守憲法和法律;

3.具有良好的品行;

4.崗位所需的專業(yè)或技能條件;

5.適應(yīng)崗位需要的身體條件;

6.碩士研究生及以上學(xué)歷和碩士及以上學(xué)位證書;

7.碩士研究生年齡在35周歲以下(1988年3月1日以后出生),博士研究生年齡在45周歲以下(1978年3月1日以后出生)。

8.崗位所需要的其他條件。

(二)有下列情況之一者不得參加報考

1.玉龍縣在職在編人員不得報考。

2.曾因犯罪受過刑事處罰的人員、被開除中國共產(chǎn)黨黨籍的人員、被開除公職的人員、吸毒人員、被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的人員,在各級公務(wù)員、事業(yè)單位招考中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反紀(jì)律行為的人員。

3.現(xiàn)役軍人、在讀非應(yīng)屆畢業(yè)生。

4.受到黨紀(jì)、政紀(jì)處分期未滿或者正在接受紀(jì)律審查、司法調(diào)查尚未作出結(jié)論的人員。

5.符合《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》的人員。

6.法律法規(guī)規(guī)定不得聘用的其他人員。

四、報名程序

(一)報名

1.報名方式:現(xiàn)場報名。

2.報名時間:2024年3月20 日—2024年4月10日(工作日期間上午08:00-12:00下午 13:00-17:00)。

3.報名地點(diǎn):玉龍縣緊密型醫(yī)療衛(wèi)生共同體總院人力資源部(門診樓三層),聯(lián)系電話:0888-5110627。

(二)需提供的材料

1.《玉龍縣緊密型醫(yī)療衛(wèi)生共同體總院緊缺急需人才招聘報名登記表》(附件2)。

2.畢業(yè)生推薦表原件及PDF掃描件。

3.招聘崗位所需要的學(xué)歷、學(xué)位證書或?qū)W歷證明材料原件及PDF掃描件。

4.居民身份證或其他有效身份證明原件及PDF掃描件。

5.近期一寸免冠照片1張。

6.有工作經(jīng)歷的報考人員,除須提供專業(yè)崗位需求的相關(guān)證明材料外,還需提供工作經(jīng)歷證明,近三年年度考核為合格或稱職及以上等次證明,所在單位及主管部門同意報名證明(附件3)。

7.報名、考試誠信承諾書原件(附件4)。

8.2024年應(yīng)屆畢業(yè)生,學(xué)校還未頒發(fā)畢業(yè)證、學(xué)位證的,可暫不提供原件,但需按要求提供畢業(yè)生推薦表和就讀學(xué)校出具的學(xué)歷、學(xué)位及學(xué)歷性質(zhì)證明。

9.留學(xué)人員須在考察階段取得國(境)外學(xué)位并完成教育部學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證,學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證在教育部留學(xué)服務(wù)中心。報考人員可登錄教育部留學(xué)服務(wù)中心網(wǎng)站(http://www.cscse.edu.cn)查詢認(rèn)證的有關(guān)要求和程序。

五、引進(jìn)程序

(一)面試

1.考試采用面試方式進(jìn)行。面試成績滿分為100分,面試時間另行通知。

2.面試成績最低控制分?jǐn)?shù)線60分。

3.招聘人數(shù)與符合招聘條件的應(yīng)聘人數(shù)的比例應(yīng)等于或高于1:3才能開考。面試未達(dá)到開考比例時,經(jīng)麗江市人力資源和社會保障局批準(zhǔn)同意后,可放寬開考比例進(jìn)行面試,且面試最低控制分?jǐn)?shù)線為70分。

4.根據(jù)崗位招聘人數(shù)和崗位面試成績從高分到低分的順序等額確定進(jìn)入體檢、考察人選;若進(jìn)入體檢、考察人選最后一名出現(xiàn)面試成績相同情形的,重新組織面試成績并列人員進(jìn)行第二次面試,以第二次面試成績高者進(jìn)入體檢和考察程序。

5.面試成績四舍五入后均保留至小數(shù)點(diǎn)后2位。

(二)體檢

體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》及相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。體檢費(fèi)用由參檢人員承擔(dān)。應(yīng)聘人員對體檢結(jié)果有疑問的,可在接到體檢結(jié)論通知之日起5個工作日內(nèi)提出復(fù)檢申請。在收到復(fù)檢申請10個工作日內(nèi)組織申請復(fù)檢的應(yīng)聘人員到指定醫(yī)院進(jìn)行復(fù)檢1次,體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。

(三)考察

由用人單位和主管部門進(jìn)行,考察主要針對擬聘用對象的思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實績等進(jìn)行考察,同時要核實考察對象是否符合報考資格條件,是否具有報考回避的情形等方面的情況。資格初審時,尚未拿到學(xué)歷證書及學(xué)位證書原件的2024年畢業(yè)生,學(xué)歷證書及學(xué)位證書原件的審驗在考察工作中一并開展??疾觳缓细裾撸挥杵赣?;填報信息不符或提供虛假證明材料者,不予聘用。

(四)公示

對考試、體檢、考察合格的人員進(jìn)行公示,公示期為7個工作日。公示期滿后,對沒有反映問題或反映有問題但不影響聘用的,辦理聘用手續(xù);對反映有影響聘用的問題并查有實據(jù)的,不予聘用;對反映的問題一時難以查實的,暫緩聘用,待查清后再決定是否聘用。

(五)審批

考試、體檢、考察、公示等各項工作結(jié)束,對已確定的擬聘用人員按程序辦理聘用手續(xù),并報市人力資源和社會保障局審批。

(六)簽訂就業(yè)協(xié)議。通過考察后的考生按規(guī)范與用人單位簽訂就業(yè)協(xié)議。

因下列情況導(dǎo)致擬聘崗位出現(xiàn)空缺的,按綜合成績由高到低的順序進(jìn)行遞補(bǔ)

1.資格復(fù)審放棄或不合格。

2.放棄體檢或體檢不合格的。

3.考察不合格的。

4.擬招聘人選公示結(jié)果影響聘用的。

5.擬招聘人選放棄聘用的(以本人書面申明為準(zhǔn))。

(八)聘用管理

1.本次招聘的工作人員一律實行聘用制。公示期滿后,對確定的擬聘用人員按程序辦理聘用手續(xù)。本次公開招聘的工作人員,其管理和待遇按照國家和我省事業(yè)單位相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

2.本次招聘的工作人員須按規(guī)定時間報到并辦理相關(guān)手續(xù),否則視為放棄。

3.本次招聘的工作人員實行試用期,試用期12個月,包含在聘用合同期限內(nèi);試用期滿考核合格的辦理相關(guān)手續(xù),試用期滿考核不合格的由用人單位提出意見予以解聘。

4.本次招聘的工作人員在聘用單位的最低服務(wù)期為5年(含試用期)。

5.已就業(yè)人員須在擬聘人員公示前與原單位按相關(guān)規(guī)定解除勞動(聘用)合同。

六、人才待遇

根據(jù)《麗江市打造人才高地十條措施》(麗發(fā)〔2021〕8號)《玉龍縣促進(jìn)衛(wèi)生健康人才隊伍發(fā)展三十一條措施》(玉辦通〔2021〕13號)文件精神,試用期滿1年考核合格的,按以下標(biāo)準(zhǔn)予以激勵:

(一)招聘的緊缺急需全日制研究生,除工資待遇外,給予一次性安家費(fèi)10萬元。

(二)如未滿5年服務(wù)期要求調(diào)離、辭職、自動離職、解聘的,在解除或終止合同前需全額退回一次性安家費(fèi)。

七、紀(jì)律監(jiān)督

從事招聘過程的工作人員與應(yīng)聘人員存在回避關(guān)系的實行公務(wù)回避。招聘工作全程接受紀(jì)檢監(jiān)察部門和社會各界的監(jiān)督。監(jiān)督電話:玉龍縣紀(jì)委駐衛(wèi)健局紀(jì)檢監(jiān)察組:0888-5330023。

八、其他事項

(一)根據(jù)《執(zhí)業(yè)醫(yī)師法》的規(guī)定,要求具備執(zhí)業(yè)準(zhǔn)入資格的新聘用工作人員,如果三年內(nèi)未取得執(zhí)業(yè)資格,可根據(jù)聘用合同的相關(guān)約定事項解除聘用合同。

(二)未盡事宜,按《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》(人事部令第6號)和《云南省事業(yè)單位公開招聘工作人員辦法》及《關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范麗江市事業(yè)單位緊缺急需工作人員招聘的通知》(麗人社事〔2019〕66號)規(guī)定辦理。

玉龍納西族自治縣緊密型醫(yī)療衛(wèi)生共同體總院

2024年3月15日

附件1.玉龍縣緊密型醫(yī)療衛(wèi)生共同體總院緊缺急需人才招聘計劃表

附件2.玉龍縣緊密型醫(yī)療衛(wèi)生共同體總院緊缺急需人才招聘報名登記表

附件3.關(guān)于同意參加玉龍縣緊密型醫(yī)療衛(wèi)生共同體總院緊缺急需人才招聘報名考試證明

附件4.報名、考試誠信承諾書

來源:http://www.ljhrss.lijiang.gov.cn/xljrsj/c101886/202403/805dab50dcdf4aee88545972c8d68da8.shtml

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