編制外勞動合同制毒理室專技人員招聘公告

根據(jù)湖南省職業(yè)病防治院《勞動合同制人員聘用管理辦法》，結(jié)合我院工作需要，面向社會招聘12名編制外勞動合同制毒理室專技人員?，F(xiàn)將具體招聘方案公告如下：

一、組織領(lǐng)導

院成立公開招聘工作領(lǐng)導小組，領(lǐng)導小組辦公室設(shè)院人事科，具體負責組織實施招聘工作。院紀檢監(jiān)察室負責全程監(jiān)督。

二、招聘原則

堅持公開透明、公平公正的原則，堅持德才兼?zhèn)涞挠萌藰藴剩瑘猿置嫦蛏鐣?、雙向選擇、綜合考評、平等競爭、擇優(yōu)錄用的原則。

三、招聘基本條件

(一)具有中華人民共和國國籍;

(二)遵守中華人民共和國憲法和法律;

(三)具有良好的品行和職業(yè)道德;

(四)具備崗位所需的專業(yè)或技能條件，崗位所要求的專業(yè)以教育部學科專業(yè)目錄為準;

(五)適應(yīng)崗位要求的身體條件;

(六)崗位所需要的其他條件。

有下列情形之一的人員，不得報名應(yīng)聘:

1.曾因犯罪受過刑事處罰的人員或曾被開除公職的人員;

2.尚未解除黨紀、政紀處分或正在接受紀律審查的人員;

3.涉嫌違法犯罪正在接受司法調(diào)查尚未作出結(jié)論的人員;

4.在各級各類事業(yè)單位公開招聘中因違反《事業(yè)單位公開招聘違紀違規(guī)行為處理規(guī)定》被記入事業(yè)單位公開招聘應(yīng)聘人員誠信檔案庫，且記錄期限未滿的人員;

5.法律、政策規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形的人員;

6.違約或者服務(wù)期限未滿的農(nóng)村訂單定向免費培養(yǎng)的醫(yī)學生和特崗全科醫(yī)師等。

四、招聘崗位、計劃及要求

此次招聘崗位6個，招聘計劃12名(詳見附件1)。

1.應(yīng)聘人員的學歷學位必須為國家承認的學歷學位。出國留學人員學歷應(yīng)通過教育部相關(guān)部門的學歷認證。應(yīng)屆生提供學信網(wǎng)教育部學籍在線驗證報告，學歷學位證書(學歷認證)必須于2024年8月1日前取得。未在規(guī)定期限內(nèi)取得,則取其消聘用資格。

2.招聘崗位明確要求有工作經(jīng)歷的,應(yīng)聘人員必須提供相關(guān)工作經(jīng)歷證明(加蓋工作單位公章)。在全日制學校就讀期間參加社會實踐、實習、兼職等不能視為工作經(jīng)歷。工作經(jīng)歷年限按足年足月累計計算,以2024年1月31日為截止日期。

五、招聘程序

（一）發(fā)布招聘信息：招聘信息通過院官網(wǎng)公開發(fā)布。

（二）報名時間、方式及要求：

1、報名時間：2024年2月5日至2024年2月24日。

2、報名方式:瀏覽器復(fù)制鏈接報名（https://www.hnwsrc.com/talenDetail?registrationId=f3c1f7f2c46a1091a703ef4867f903d9）

請報名者上傳有效身份證、學位證、畢業(yè)證、學信網(wǎng)驗證報告、工作證明等相關(guān)證件電子版。

（三）資格審查：

1.初審

根據(jù)招聘崗位條件對應(yīng)聘者進行資格審查，通過資格審查人員方進入筆試環(huán)節(jié)。資格審查貫穿招聘工作全過程，任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘人員不符合崗位報名條件或提供的材料弄虛作假，一經(jīng)查實，取消考試或聘用資格。

2.復(fù)審

筆試結(jié)束后,根據(jù)應(yīng)聘同一崗位筆試成績排名先后,按崗位招聘數(shù)1:3的比例確定資格復(fù)審人員名單,通過資格復(fù)審人員全部進入面試。資格復(fù)審的時間、地點另行通知,在我院官網(wǎng)公布。

（四）考試方法：

采取筆試、面試、實際操作技能測試的方式進行（按百分制計算綜合成績，其中筆試占綜合成績的40%、面試占綜合成績的30%，實際操作技能測試占30%）。根據(jù)筆試成績排名先后，按崗位招聘數(shù)1：3的比例確定入圍面試、實際操作技能測試人員?？荚嚂r間及地點另行在官網(wǎng)通知。

筆試：筆試采用閉卷方式、紙筆作答，試卷滿分100分。

面試：采取結(jié)構(gòu)化面試的方式進行，主要測評應(yīng)聘者的語言表達、形象氣質(zhì)、專業(yè)知識和綜合分析能力等。

實際操作技能測試：主要考核應(yīng)聘者基本技能和基本能力。

（五）體檢與考核：

根據(jù)應(yīng)聘同一崗位綜合成績排名先后，按崗位招聘數(shù)1：1的比例等額確定體檢人員，但筆試、面試、實際操作技能測試只有1人報考或僅有1人到場面試的，應(yīng)聘者筆試、面試、實際操作技能測試等環(huán)節(jié)均設(shè)置合格分數(shù)線60分。凡任一環(huán)節(jié)未達到合格分數(shù)線的,不再進入公開招聘下一環(huán)節(jié)。體檢標準參照公務(wù)員錄用體檢通用標準執(zhí)行，加測青霉素過敏試驗、毒品檢測。如對青霉素過敏或毒品檢測陽性,則取消應(yīng)聘資格。

體檢合格者進入考核程序，主要考核應(yīng)聘者的思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、與應(yīng)聘崗位相關(guān)的業(yè)務(wù)能力和工作實績、是否遵守法律法規(guī)等情況，并對應(yīng)聘者資格條件進行復(fù)查，經(jīng)考核不合格或者復(fù)查不符合應(yīng)聘崗位所需資格條件的取消聘用資格。有體檢或考核不合格者，按應(yīng)聘同一崗位綜合成績排名先后依次等額遞補。若2024年12月31日前新增毒理室專技人員用工需求，視情進行遞補。

六、公示

根據(jù)綜合成績、體檢及考核結(jié)果，經(jīng)招聘工作領(lǐng)導小組集體研究確定擬聘用人員，經(jīng)審查合格的擬聘用人員名單在院外網(wǎng)公示7個工作日。

七、聘用

經(jīng)公示無異議的，辦理聘用手續(xù)，簽訂勞動合同，實行試用期，按照湖南省職業(yè)病防治院《勞動合同制人員管理辦法》確定聘用人員聘期和待遇（享受科室同級同類人員績效）。試用期滿經(jīng)考核不合格的，取消聘用。

咨詢電話:0731-85602060（院人事科）

監(jiān)督電話:0731-85602152 (院紀檢監(jiān)察室)

附件：1.湖南省職業(yè)病防治院編制外勞動合同制毒理室專技人員招聘崗位、計劃及要求一覽表

2.湖南省職業(yè)病防治院編制外勞動合同制人員招聘報名表

湖南省職業(yè)病防治院

2024年2月5日

來源：https://www.hnzfzx.com/tongzhigonggao/2565.html