華電青海區(qū)域基層企業(yè)面向華電系統(tǒng)內(nèi)外公開招聘公告
中國華電集團(tuán)有限公司青海分公司(簡稱“青海公司”)是中國華電集團(tuán)有限公司在青海省的直屬單位,成立于2020年11月。目前,中國華電集團(tuán)有限公司在青海區(qū)域有華電(海西)新能源有限公司、華電(格爾木)能源有限公司和華電西寧新能源有限公司(籌)等企業(yè)。為滿足企業(yè)發(fā)展和生產(chǎn)運(yùn)營需要,區(qū)域部分基層單位面向華電系統(tǒng)內(nèi)外公開招聘66名工作人員?,F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:
一、招聘單位情況
(一)海西公司
華電(海西)新能源有限公司于2021年9月注冊成立,作為青海省海西州風(fēng)光電大基地項(xiàng)目管控載體,規(guī)劃管理容量2000萬千瓦以上,目前投產(chǎn)容量100.45萬千瓦,在建容量90萬千瓦,獲取開發(fā)容量764萬千瓦,推進(jìn)新能源制氫3兆瓦光伏PEM法制氫和40萬千瓦新能源配套建設(shè)年產(chǎn)1萬噸制氫項(xiàng)目,開展140萬千瓦抽蓄前期工作。
(二)格爾木公司
華電(格爾木)能源有限公司于2023年8月成立注冊成立。目前,主要負(fù)責(zé)開發(fā)青海省格爾木2×660MW煤電項(xiàng)目,該項(xiàng)目現(xiàn)已列為青海省2023年重點(diǎn)項(xiàng)目計(jì)劃,并取得華電集團(tuán)前期立項(xiàng)備案復(fù)核意見。華電格爾木煤電一體化項(xiàng)目位于格爾木市東南約8km(直線距離)開發(fā)區(qū)內(nèi),項(xiàng)目建設(shè)規(guī)模為2×660MW空冷燃煤機(jī)組,于2023年9月開工建設(shè),計(jì)劃2025年投產(chǎn)。
二、招聘原則
(一)堅(jiān)持公開、公平、公正、擇優(yōu)的原則;
(二)綜合考慮應(yīng)聘人員能力、資歷和學(xué)歷,堅(jiān)持人崗匹配的原則;
(三)同等條件以現(xiàn)從事專業(yè)、所學(xué)專業(yè)相同或相近者優(yōu)先。
三、應(yīng)聘基本條件
(一)具有良好的政治素質(zhì)和道德品行,自覺踐行社會主義核心價(jià)值觀。
(二)具有符合崗位要求的專業(yè)知識、工作經(jīng)歷,以及技術(shù)資格或技能等級,愛崗敬業(yè)、身心健康,具有創(chuàng)新意識和奮斗精神,能夠勝任崗位。
(三)遵紀(jì)守法,誠實(shí)守信,與所在單位和擬入職單位不存在經(jīng)濟(jì)或其他糾紛。
(四)全日制大學(xué)本科及以上學(xué)歷。
(五)初級職稱或高級工及以上。
(六)從事與擬聘崗位相同或相近專業(yè)工作年限不低于3年;具有全日制碩士研究生及以上學(xué)歷的,專業(yè)工作年限不低于2年。
(七)年齡原則上不超過45周歲(1978年12月1日以后出生)。
(八)身體健康,具有較好的心理素質(zhì)和能夠正常履職的身體素質(zhì),能適應(yīng)長期高寒、高海拔地區(qū)工作條件。
特別優(yōu)秀的,條件可適當(dāng)放寬。
四、招聘崗位及條件
招聘崗位及條件詳見下面二維碼。
受華電新能委托,新能源公司有關(guān)崗位由區(qū)域公司代為招聘。
五、應(yīng)聘程序
(一)組織報(bào)名
凡符合應(yīng)聘條件且有意應(yīng)聘者請掃描下方二維碼報(bào)名,還需同時(shí)上傳個(gè)人相關(guān)證明材料掃描件(pdf格式),包括身份證、學(xué)歷證書(含教育部學(xué)歷證書電子注冊備案表)、專業(yè)技術(shù)(技能)資格證書、重要榮譽(yù)證書等。
報(bào)名截止時(shí)間為2024年1月10日18:00。
(二)資格審查
招聘組織單位對應(yīng)聘人員資格進(jìn)行審查(根據(jù)需要出示有關(guān)資格證書原件),招聘單位將根據(jù)工作需要對應(yīng)聘者的報(bào)名資料進(jìn)行資格復(fù)查,篩選并匯總符合條件的人選。
(三)考試
考試分為筆試、面試環(huán)節(jié)。筆試成績占總成績的30%,面試成績占考試總成績的70%,考試時(shí)間另行通知。
(四)上報(bào)審批
面試結(jié)束后一周內(nèi),進(jìn)一步綜合考評擬錄用人員的匹配度,最終確定錄用人選,按照公司決策程序初步確定擬聘用人員并進(jìn)行公示,并按規(guī)定報(bào)集團(tuán)公司備案批準(zhǔn)。
(五)辦理錄用
經(jīng)中國華電集團(tuán)有限公司批準(zhǔn)后按相關(guān)規(guī)定辦理入職手續(xù);并對錄用人員實(shí)行3個(gè)月的試用期,試用期滿,經(jīng)考核合格后辦理聘用手續(xù)。
六、其他事項(xiàng)
(一)應(yīng)聘者須對所提供資料的真實(shí)性負(fù)責(zé),若有弄虛作假,一經(jīng)查實(shí),即取消聘用資格。
(二)應(yīng)聘者須嚴(yán)格按照招聘公告規(guī)定的報(bào)名方式準(zhǔn)備和發(fā)送材料,恕不接受其他報(bào)名方式,面試前不接待來訪。
(三)招聘工作程序在一定范圍內(nèi)公開,接受廣大員工監(jiān)督。
(四)按照國家及地方有關(guān)規(guī)定繳納各種社會保險(xiǎn),員工薪酬和福利執(zhí)行公司相關(guān)規(guī)定和標(biāo)準(zhǔn)。
七、聯(lián)系方式
聯(lián)系人:李先生
聯(lián)系方式:0971-7389721
來源:https://www.chd.com.cn/site/2/2023-12-25/9e91ece584a64efd99712a26a65721d5.html