蕭縣國有資產(chǎn)經(jīng)營管理有限公司
2023年社會招聘公告
因工作需要,安徽蕭縣國有資產(chǎn)經(jīng)營管理有限公司面向社會公開招聘專業(yè)人員18名?,F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:
一、招聘原則
公開、平等、競爭、擇優(yōu)。
二、應(yīng)聘基本條件
(一)具有中華人民共和國國籍,享有公民的政治權(quán)利;擁護(hù)黨的路線、方針、政策,遵守中華人民共和國憲法和法律。
(二)具有良好的政治素質(zhì)和道德水平,遵紀(jì)守法,品行端正,誠信廉潔,原則性強(qiáng),作風(fēng)嚴(yán)謹(jǐn),團(tuán)結(jié)協(xié)作,有良好的的職業(yè)素養(yǎng)。
(三)具有國家承認(rèn)的本科及以上學(xué)歷,并取得相應(yīng)學(xué)位。國(境)外學(xué)歷學(xué)位應(yīng)聘人員,須提供中國教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的國(境)外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證證明。
(四)具備適應(yīng)崗位要求的身體條件和心理素質(zhì)。
(五)符合報(bào)考崗位要求的其他條件(具體見崗位及資格條件)。
本次招聘中計(jì)算年齡和工作經(jīng)歷的基準(zhǔn)時(shí)間為2023年12月。
下列人員不得報(bào)考:現(xiàn)役軍人;普通高校在讀學(xué)生;曾受過紀(jì)律處分、尚未解除紀(jì)律處分或正在接受紀(jì)律審查的人員;涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查的人員;曾因犯罪受過處罰和曾被開除公職的;被刑事處罰期限未滿的人員;被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的人員;患有重大疾病不能正常工作的人員;其他不適宜從事招聘崗位工作的人員;有政策規(guī)定或協(xié)議明確不得解聘、離開現(xiàn)工作單位(崗位)的人員;法律法規(guī)政策規(guī)定的其他情形。
三、招聘崗位
此次招聘工作人員18名,具體招聘條件詳見《蕭縣國有資產(chǎn)經(jīng)營管理有限公司2023年公開招聘崗位信息表》,詳情請登陸智聯(lián)招聘:https://xxgyzc.zhaopin.com進(jìn)行簡歷投遞。
四、報(bào)名方法
(一)招聘信息查詢
智聯(lián)招聘招考網(wǎng):?https://xxgyzc.zhaopin.com
(二)報(bào)名方式
考試報(bào)名采用網(wǎng)絡(luò)方式(報(bào)名網(wǎng)址:?https://xxgyzc.zhaopin.com),每人限報(bào)一個(gè)崗位。報(bào)名資料上傳及資格初審?fù)ㄟ^網(wǎng)絡(luò)同步進(jìn)行。報(bào)名信息資料上傳及資格初審時(shí)間自公告發(fā)布之日起,截止時(shí)間為2023年12月21日17:30,經(jīng)審核補(bǔ)充資料截止時(shí)間為2023年12月22日17:30,逾期不再補(bǔ)報(bào)。
(三)簡歷篩選
報(bào)考人員網(wǎng)上提交報(bào)名信息,上傳本人近期免冠電子照片,并將以下材料掃描成電子件提供:
1.有效期內(nèi)二代居民身份證;
2.學(xué)歷學(xué)位證書;
3.《教育部學(xué)歷證書電子注冊備案表》或者中國教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的國(境)外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證證明;
4.專業(yè)技術(shù)資格證、職(執(zhí))業(yè)資格證;
5.相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)證明(社保證明)等。
由智聯(lián)招聘工作小組進(jìn)行簡歷篩選及信息核實(shí);審核通過人員由工作人員告知具體筆試時(shí)間及地點(diǎn)。
(四)報(bào)名注意事項(xiàng)
1.報(bào)考人員應(yīng)按崗位要求和網(wǎng)上提示,如實(shí)填寫有關(guān)信息,并上傳本人近期免冠電子照片。
【特別提醒:考生務(wù)必誠信報(bào)考,填寫的個(gè)人信息應(yīng)真實(shí)、準(zhǔn)確、有效。資格審查工作貫穿于招聘工作全過程。在招聘各個(gè)環(huán)節(jié),如發(fā)現(xiàn)考生報(bào)名時(shí)填報(bào)信息不實(shí)、不符合報(bào)考資格條件、弄虛作假騙取報(bào)考資格者,將隨時(shí)終止或取消考試聘用資格。報(bào)名信息中須提供有效通訊方式,并確保招聘期間聯(lián)絡(luò)暢通,否則責(zé)任和后果自負(fù)?!?/p>
2.報(bào)考人員只能選擇一個(gè)崗位進(jìn)行報(bào)名。須使用在有效期內(nèi)的第二代居民身份證進(jìn)行報(bào)名,且報(bào)名與考試使用的身份證必須一致;資格初審未通過的由工作人員通過短信統(tǒng)一進(jìn)行線上回復(fù),可以在報(bào)名期限內(nèi)改報(bào)其他崗位。資格初審?fù)ㄟ^后,不得更改報(bào)名信息。報(bào)考人員同時(shí)報(bào)考多個(gè)崗位并通過資格初審的,自動(dòng)視為同意由招聘工作小組進(jìn)行崗位調(diào)劑,最終確定唯一應(yīng)聘崗位。各崗位筆試開考比例為1:3,未達(dá)到筆試開考比例的,相應(yīng)取消開考或核減招錄人數(shù)。
五、考試
考試包括筆試和面試。
(一)筆試
筆試采用閉卷形式,滿分100分,考試不指定輔導(dǎo)用書。筆試時(shí)間、地點(diǎn)另行通知,應(yīng)聘人員應(yīng)按筆試通知要求攜帶身份證、學(xué)歷(學(xué)位)證書及崗位所需相關(guān)證件證明原件按照規(guī)定的時(shí)間提前到達(dá)考場核對,審核無誤進(jìn)入?yún)⒓庸P試。未按指定考試時(shí)間、地點(diǎn)參加考試的,視為自動(dòng)放棄。
(二)面試
根據(jù)筆試結(jié)果從高分到低分的順序,按照1:3的比例確定參加面試的人選,不足1:3比例按實(shí)際入圍人數(shù)進(jìn)入面試(入圍最后一名出現(xiàn)筆試成績相同的,一并進(jìn)入面試)。
面試工作由智聯(lián)招聘工作小組統(tǒng)一組織安排。被確定為有面試資格的考生,由工作人員通知具體面試時(shí)間及地點(diǎn)后,在指定時(shí)間、地點(diǎn),憑《面試通知短信》或《面試通知郵件》、身份證參加面試。面試采取半結(jié)構(gòu)化面試的形式,面試總分100分,60分為面試合格線,未達(dá)面試合格線者不予錄用。
(三)總成績計(jì)算方法
面試結(jié)束后,按筆試成績占40%、面試成績占60%的比例,采用百分制計(jì)算報(bào)考人員總成績。筆試、面試和考試總成績保留兩位小數(shù),尾數(shù)四舍五入??偝煽儗⒃谥锹?lián)招聘招考網(wǎng)(?https://xxgyzc.zhaopin.com)公布。
六、體檢和考察
根據(jù)考生的總成績,按崗位擬聘人員計(jì)劃數(shù)1:1的比例從高分到低分確定參加體檢、考察人選??偝煽儾⒘械模」P試成績高分者;筆試成績?nèi)圆⒘械?,取筆試客觀題高分者。
體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行。未按規(guī)定時(shí)間參加體檢的,視為自動(dòng)放棄。
用人單位對考察對象的德、能、勤、績、廉等方面情況進(jìn)行全面考察(包括必要的背景調(diào)查),并按規(guī)定程序研究決定擬聘用人員。
整個(gè)招聘過程中,出現(xiàn)人員放棄資格或不合格情況的,招聘方可按照擇優(yōu)原則視情況決定是否依次遞補(bǔ),不再另行公示。無合適人選的崗位可空缺。
七、相關(guān)說明
(一)本次考試不收取任何費(fèi)用,不指定考試輔導(dǎo)用書,不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。
(二)本公告最終解釋權(quán)歸蕭縣國有資產(chǎn)經(jīng)營管理有限公司所有。
招聘項(xiàng)目組咨詢電話:
朱老師:13771757452
陳老師:18262612723
咨詢時(shí)間:工作日9:00-12:00,14:30-17:30
來源:https://govjob.zhaopin.com/home/detail?id=3022fc0e9e51588774a033cf03099326&typeId=2