中國(guó)華電香港有限公司印尼PE公司面向系統(tǒng)內(nèi)外招聘公告

中國(guó)華電香港有限公司印尼PE公司（簡(jiǎn)稱(chēng)PE公司）是中國(guó)華電香港有限公司在印尼的常設(shè)機(jī)構(gòu)，主要負(fù)責(zé)印尼區(qū)域項(xiàng)目開(kāi)發(fā)建設(shè)工作，對(duì)外代表香港公司行使法定須以公司名義開(kāi)展的職能（簽署印尼分包合同，辦理工作簽證等）；收集印尼市場(chǎng)開(kāi)發(fā)信息及項(xiàng)目開(kāi)發(fā)的前期工作；承擔(dān)玻雅項(xiàng)目EPC合同在印尼本地的執(zhí)行工作。

玻雅項(xiàng)目主體工程已于2019年2月開(kāi)工，2023年9月投產(chǎn)；德里巴水電項(xiàng)目正開(kāi)展可研工作，其它風(fēng)電、光伏項(xiàng)目前期工作按計(jì)劃推進(jìn)。根據(jù)實(shí)際業(yè)務(wù)發(fā)展需要，決定面向華電系統(tǒng)內(nèi)外進(jìn)行公開(kāi)招聘1名技術(shù)業(yè)務(wù)骨干。有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、招聘原則

（一）堅(jiān)持公開(kāi)、公平、公正、擇優(yōu)的原則。

（二）綜合考慮應(yīng)聘人員能力、資歷和學(xué)歷，堅(jiān)持人崗匹配的原則。

（三）同等條件以現(xiàn)從事專(zhuān)業(yè)、所學(xué)專(zhuān)業(yè)相同或相近者優(yōu)先，有海外工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

（四）特別優(yōu)秀者，條件可適當(dāng)放寬。

二、基本條件

（一）具有較高的政治素質(zhì)和思想道德水平，為人誠(chéng)懇謙和，做事踏實(shí)認(rèn)真，責(zé)任心強(qiáng)，有較強(qiáng)的執(zhí)行力，忠于華電事業(yè)，具有奉獻(xiàn)精神。

（二）具有良好的職業(yè)素養(yǎng)，遵章遵紀(jì)、廉潔從業(yè)，勤勉盡責(zé)、作風(fēng)扎實(shí)，嚴(yán)守機(jī)密，堅(jiān)持原則，善于合作共事，團(tuán)隊(duì)意識(shí)強(qiáng)，良好的組織與協(xié)調(diào)能力，工作關(guān)系融洽。

（三）具備判斷、分析和處理本專(zhuān)業(yè)技術(shù)問(wèn)題的能力，有一定的文字表達(dá)能力、計(jì)算機(jī)水平及外語(yǔ)水平。

（四）具有良好的心理素質(zhì)，身體健康，無(wú)不適應(yīng)駐外工作的病癥。

（五）應(yīng)聘人員必須滿(mǎn)足以下回避關(guān)系：與本單位員工無(wú)夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系（如祖父母、外祖父母、父母、子女、孫子女、外孫子女等）、三代以?xún)?nèi)旁系血親關(guān)系（如叔伯姑舅姨、兄弟姐妹、堂兄弟姐妹、表兄弟姐妹、侄子女、甥子女等）或近姻親關(guān)系（如配偶的父母、配偶的兄弟姐妹及其配偶、子女的配偶及其父母、三代以?xún)?nèi)旁系血親的配偶）。

三、招聘崗位及條件

見(jiàn)附件1

四、招聘程序

（一）報(bào)名

凡符合應(yīng)聘條件且有意向的應(yīng)聘者，征得所在單位同意后，由本人如實(shí)填寫(xiě)《印尼PE公司應(yīng)聘人員報(bào)名表》（見(jiàn)附件2），以“應(yīng)聘崗位+現(xiàn)公司簡(jiǎn)稱(chēng)+姓名”格式命名（word格式，如：工程管理+某某公司+張三）。應(yīng)聘者還需同時(shí)提供個(gè)人相關(guān)證明材料掃描件（pdf格式），包括身份證、學(xué)歷和學(xué)位證書(shū)、專(zhuān)業(yè)技術(shù)（技能）資格證書(shū)、技能等級(jí)證書(shū)、重要榮譽(yù)證書(shū)、學(xué)術(shù)專(zhuān)著和論文等能夠證明本人能力、學(xué)識(shí)水平的材料等以及近3年來(lái)主要工作業(yè)績(jī)資料等。

以上文件以壓縮后，以“應(yīng)聘崗位+現(xiàn)公司簡(jiǎn)稱(chēng)+姓名.rar”格式命名，電子郵件方式發(fā)送至招聘聯(lián)系人郵箱，郵件標(biāo)題備注為“應(yīng)聘崗位+現(xiàn)公司簡(jiǎn)稱(chēng)+姓名”。應(yīng)聘資料將嚴(yán)格封存，恕不退還。

報(bào)名截止時(shí)間為2023年12月15日17時(shí)。

（二）資格審查

根據(jù)應(yīng)聘者提供的報(bào)名材料進(jìn)行資格審查。

（三）面試

資格審查通過(guò)人員將統(tǒng)一安排面試，時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。參加面試時(shí)應(yīng)聘者應(yīng)提供本人報(bào)名材料原件。

（四）體檢

擬錄用人員須在入職前進(jìn)行健康體檢，體檢不合格者原則上不予錄用。

（五）公示

按照公司決策程序初步確定擬錄用人員并進(jìn)行公示。

（六）審批錄用

按規(guī)定履行審核備案程序后，根據(jù)審核意見(jiàn)辦理入職手續(xù)，組織簽訂勞動(dòng)合同。

五、其他事項(xiàng)

（一）應(yīng)聘者須對(duì)所提供資料的真實(shí)性負(fù)責(zé)，若有弄虛作假，一經(jīng)查實(shí)，即取消聘用資格。

（二）應(yīng)聘者須嚴(yán)格按照招聘公告規(guī)定的報(bào)名方式準(zhǔn)備和發(fā)送材料，恕不接受其他報(bào)名方式，面試前不接待來(lái)訪(fǎng)。 

（三）應(yīng)聘者錄用后執(zhí)行公司相應(yīng)薪酬福利待遇。

（四）不負(fù)責(zé)解決戶(hù)口、住房以及家屬就業(yè)和子女上學(xué)等問(wèn)題。

（五）工作地點(diǎn)為：印度尼西亞。

六、聯(lián)系方式

聯(lián)系人：揭先生

聯(lián)系電話(huà)：13859107780或 +62081384757008

聯(lián)系郵箱：jieyexing@126.com

附件1：印尼PE公司招聘崗位及條件.xlsx

附件2：印尼PE公司應(yīng)聘人員報(bào)名表.doc

來(lái)源：http://www.ynpd.ceec.net.cn/col/col13147/index.html