2023年中國華電集團有限公司廣東公司本部一般管理人員招聘公告
來源:中國華電集團有限公司官網(wǎng) 閱讀:1172 次 日期:2023-09-13 15:09:26
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中國華電集團有限公司廣東公司本部一般管理人員公開招聘公告

為進一步加強廣東公司本部員工隊伍建設(shè),加強干部交流,增強隊伍活力,結(jié)合廣東公司本部各部門崗位空缺情況,決定開展本部公開招聘工作,面向集團公司系統(tǒng)公開選拔招聘優(yōu)秀干部員工,現(xiàn)公告如下:

一、招聘原則

(一)堅持公開、公平、公正、擇優(yōu)的原則。

(二)綜合考慮應(yīng)聘人員能力、資歷和學(xué)歷,堅持人崗匹配的原則。

(三)同等條件以現(xiàn)從事專業(yè)、所學(xué)專業(yè)與擬聘崗位相同或相近者優(yōu)先。

二、基本條件

(一)具有良好的政治素質(zhì)和道德品行,自覺踐行社會主義核心價值觀。

(二)具有符合崗位要求的專業(yè)知識、工作經(jīng)歷,以及技術(shù)資格或技能等級,愛崗敬業(yè)、身心健康,具有創(chuàng)新意識和奮斗精神,能夠勝任崗位。

(三)遵紀(jì)守法,誠實守信,與所在單位和擬入職單位不存在經(jīng)濟或其他糾紛。

(四)不存在需任職回避或公務(wù)回避的情況。

三、一般應(yīng)具備的資格條件

(一)全日制大學(xué)本科及以上學(xué)歷。

(二)具有基層企業(yè)中層管理崗位任職經(jīng)歷或中級及以上專業(yè)技術(shù)資格(相應(yīng)職業(yè)資格)。

(三)從事與擬聘崗位相同或相近專業(yè)工作年限不低于3年;具有碩士研究生及以上學(xué)歷的,專業(yè)工作年限不低于2年。

(四)原則上不超過45周歲(1978年10月1日以后出生)。

四、回避條件

廣東公司本部執(zhí)行任職回避,應(yīng)聘人員必須滿足以下回避關(guān)系:與廣東公司本部員工無夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系(如祖父母、外祖父母、父母、子女、孫子女、外孫子女等)、三代以內(nèi)旁系血親關(guān)系(如叔伯姑舅姨、兄弟姐妹、堂兄弟姐妹、表兄弟姐妹、侄子女、甥子女等)或近姻親關(guān)系(如配偶的父母、配偶的兄弟姐妹及其配偶、子女的配偶及其父母、三代以內(nèi)旁系血親的配偶)的人員。

五、招聘單位及招聘崗位、條件

見附件1。

六、招聘程序

(一)報名

凡符合應(yīng)聘條件且有意應(yīng)聘者,個人如實填寫《廣東公司本部公開招聘報名表》(見附件2),以“姓名.應(yīng)聘部門+崗位.docx”格式命名(word格式);應(yīng)聘者還需同時提供個人相關(guān)證明材料掃描件(pdf格式),包括廣東公司本部公開招聘報名表簽字表、身份證、學(xué)歷(學(xué)位)證書(含教育部學(xué)歷證書電子注冊備案表)、專業(yè)技術(shù)(技能)資格證書、重要榮譽證書等,以上所有文件以“姓名.應(yīng)聘部門+崗位.zip”格式命名打包;打包文件以電子郵件發(fā)送至郵箱chdgdhr@163.com,郵件標(biāo)題備注為“姓名.應(yīng)聘部門+崗位”。

報名截止時間為2023年9月27日17:00,以郵件發(fā)送時間為準(zhǔn)。

(二)資格審查

根據(jù)應(yīng)聘者提供的報名材料,進行資格審查。

(三)筆試、面試

資格審查通過人員將由廣東公司統(tǒng)一安排筆試和面試,時間、地點、方式另行通知。

(四)組織考察。

根據(jù)綜合競聘成績排名,對應(yīng)聘人員進行考察及檔案核查。各單項成績及綜合成績均取小數(shù)點后兩位。如綜合成績相同,則以面試成績?yōu)闇?zhǔn)確定排名。(首選綜合考評第一人員,如出現(xiàn)不適宜聘用的情況按綜合成績順次錄取,綜合成績不滿80分的不予錄用)。

(五)確定擬聘用人選。

根據(jù)綜合測評成績,結(jié)合應(yīng)試者個人基本條件、工作經(jīng)歷、工作業(yè)績、獎懲情況及考察結(jié)果綜合考量,經(jīng)廣東公司黨委研究,確定擬聘用人選。

(六)上報審批

擬聘人選確定后,在廣東公司進行公示,公示期間沒有問題的,按集團公司規(guī)定履行備案手續(xù)。

(七)體檢

擬錄用人員須提供近半年內(nèi)體檢報告一份。

(八)辦理入職

辦理入職手續(xù),組織簽訂勞動合同。

七、其他事項

(一)應(yīng)聘者須對所提供資料的真實性負(fù)責(zé),若有弄虛作假,一經(jīng)查實,即取消聘用資格。

(二)應(yīng)聘者須嚴(yán)格按照招聘公告規(guī)定的報名方式準(zhǔn)備和發(fā)送材料,恕不接受其他報名方式,面試前不接待來訪。

(三)聘用人員須服從公司調(diào)劑安排,聘用后試用期為12個月,試用期滿考核合格后正式上崗,執(zhí)行公司相應(yīng)薪酬福利待遇。

(四)廣東公司不承諾解決聘用人員配偶工作問題。

(五)廣東公司將根據(jù)報名情況確定參加筆試和面試人員。若某崗位符合條件的報名人數(shù)少于3人,則取消該崗位公開招聘。

八、聯(lián)系方式

聯(lián)系人:白先生

聯(lián)系電話:020-82517667

電子郵箱:chdgdhr@163.com

附件1:廣東公司本部招聘崗位及主要職責(zé).xlsx

附表2:廣東公司本部公開招聘報名表.docx

來源:https://www.chd.com.cn/site/2/2023-09-13/309c2ced23754dc9a84f898d1d6b1aba.html

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