2023年昆明市呈貢區(qū)人民政府洛羊街道辦事處招聘輔助性崗位用工人員公告
來源:云南社會(huì)化考試測(cè)評(píng)網(wǎng) 閱讀:1587 次 日期:2023-08-02 16:55:42
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昆明市呈貢區(qū)人民政府洛羊街道辦事處

2023年公開招聘輔助性崗位

用工人員公告

昆明市呈貢區(qū)人民政府洛羊街道辦事處(以下統(tǒng)稱“洛羊街道”)位于呈貢區(qū)北部,東接七甸街道,南靠洛龍、吳家營街道,東北依官渡區(qū),西北與龍城、斗南街道接壤,南北長11.89千米,東西寬13千米,平均海拔1910米,轄區(qū)面積71.65平方千米,下轄7個(gè)“村改居”社區(qū)和9個(gè)城市社區(qū)。2007年12月,撤銷洛羊鎮(zhèn),設(shè)立洛羊街道辦事處,2008年5月,昆明市委、市政府決定,委托昆明經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)管理。洛羊街道湖光山色秀麗,氣候四季如春、交通區(qū)位資源優(yōu)勢(shì)突出、基礎(chǔ)設(shè)施日趨完善、經(jīng)濟(jì)發(fā)展勢(shì)頭強(qiáng)勁,是現(xiàn)代新昆明呈貢新城最具大規(guī)模開發(fā)條件地。根據(jù)工作需要,經(jīng)街道黨工委、辦事處研究決定,并報(bào)請(qǐng)區(qū)黨工委研究同意,決定公開招聘輔助性崗位用工人員20名,現(xiàn)將招聘事宜公告如下:

一、招聘原則

堅(jiān)持公開、平等、競爭、擇優(yōu)和注重工作實(shí)績的原則,面向社會(huì),公開報(bào)名,統(tǒng)一考試,擇優(yōu)聘用。

二、招聘崗位及人數(shù)

本次面向社會(huì)公開招聘洛羊街道輔助性崗位用工人員20名,崗位計(jì)劃詳見附件1。輔助性崗位用工人員為編外人員,統(tǒng)一與昆明玄同人力資源服務(wù)有限責(zé)任公司經(jīng)開分公司簽訂《勞動(dòng)合同》,勞務(wù)派遣至洛羊街道工作。

三、招聘條件

(一)基本條件

1.具有中華人民共和國國籍,遵守憲法和法律,具有良好的政治素質(zhì)和道德品行;

2.熱心公益事業(yè),熱情服務(wù)群眾;

3.有勝任工作崗位要求的身體條件和心理素質(zhì);

4.具有招聘崗位所需的學(xué)歷、學(xué)位、專業(yè)(以畢業(yè)證專業(yè)為準(zhǔn))和技能條件;

5.年齡為35周歲及以下(以報(bào)名之日計(jì)算,即1987年8月3日及以后出生);

6.熟悉電腦操作,能熟練操作使用Word/Excel等辦公軟件;

7.組織紀(jì)律觀念強(qiáng),服從安排和崗位調(diào)配;

8.符合《洛羊街道2023年輔助性崗位用工人員招聘計(jì)劃表》(附件1)所列的其他條件。

(二)有下列情形之一的人員,不得報(bào)名

1.受過刑事處罰的;

2.曾被開除中國共產(chǎn)黨籍或曾被開除公職的;

3.受到黨紀(jì)、政紀(jì)處分期限未滿的;

4.正在接受紀(jì)律審查或接受司法調(diào)查尚未做出結(jié)論的以及曾因違紀(jì)、違法被單位辭退或解除聘用合同(勞動(dòng)合同)的;

5.在各級(jí)各類公務(wù)員招錄和事業(yè)單位招聘中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反考錄及招聘紀(jì)律的;

6.招聘報(bào)名時(shí)(即2023年8月3日)前未取得學(xué)歷、學(xué)位證書的);

7.各級(jí)各類公務(wù)員招錄和事業(yè)單位招聘已進(jìn)入錄(聘)用手續(xù)辦理環(huán)節(jié)的;

8.報(bào)名時(shí)屬現(xiàn)役軍人、在讀的非應(yīng)屆高校畢業(yè)生;

9.勞務(wù)派遣后即構(gòu)成回避關(guān)系的;

10.具有法律法規(guī)等規(guī)定不得勞務(wù)派遣的其他情形。

(三)招聘崗位、人數(shù)及具體報(bào)名條件

招聘崗位、人數(shù)及具體崗位條件詳見附件1:《洛羊街道2023年輔助性崗位用工人員招聘計(jì)劃表》。專業(yè)目錄參照教育主管部門下發(fā)的《普通高等學(xué)校高等職業(yè)教育(??疲I(yè)目錄》《普通高等學(xué)校本科專業(yè)目錄》《研究生學(xué)位授予和人才培養(yǎng)學(xué)科目錄》,參考職業(yè)教育、技工院校等專業(yè)目錄。請(qǐng)考生報(bào)名前認(rèn)真閱讀公告,確保自身符合所報(bào)崗位條件和公告要求。

四、招聘程序

本次招聘程序包括發(fā)布公告、報(bào)名、資格初審、部分崗位體能測(cè)試、筆試、資格復(fù)審、面試、體檢、考察、勞務(wù)派遣等環(huán)節(jié),流程如下:

(一)報(bào)名及資格初審

1. 2023年8月3日9:00至2023年8月14日12:00,截止時(shí)間后不接受任何形式報(bào)名。

2.報(bào)名方式:采取網(wǎng)絡(luò)報(bào)名的方式報(bào)名,應(yīng)聘人員在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)登陸“云南社會(huì)化考試測(cè)評(píng)網(wǎng)”(http://www.ynpta.net)進(jìn)行網(wǎng)上報(bào)名。

3.報(bào)名流程

(1)登錄

登錄“云南社會(huì)化考試測(cè)評(píng)網(wǎng)”(http://www.ynpta.net)。

(2)注冊(cè)

已在該網(wǎng)站注冊(cè)過個(gè)人用戶的應(yīng)聘者請(qǐng)直接登錄;未注冊(cè)的應(yīng)聘者,請(qǐng)先點(diǎn)擊首頁上的“新用戶注冊(cè)”,再自編用戶名和密碼進(jìn)行注冊(cè),注冊(cè)成功后即可登錄(請(qǐng)妥善保存用戶名和密碼)。

注意事項(xiàng):每人限報(bào)1個(gè)崗位,本次招聘只接受網(wǎng)絡(luò)報(bào)名,不接受現(xiàn)場、短信、郵件或者來電報(bào)名。

(3)填寫報(bào)名信息

點(diǎn)擊首頁上的“網(wǎng)上報(bào)名”鏈接,打開當(dāng)前正在報(bào)名的考試項(xiàng)目目錄,點(diǎn)擊考試名稱,即可進(jìn)入報(bào)名頁面填寫報(bào)名信息。應(yīng)聘者在填寫報(bào)名信息前請(qǐng)仔細(xì)閱讀本公告,按報(bào)名信息要求填寫各項(xiàng)信息,最后保存數(shù)據(jù)并上傳以下材料:《洛羊街道2023年公開招聘輔助性崗位用工人員報(bào)名登記表》(附件2)、本人近期清晰免冠電子照片、身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證、職稱證、黨組織關(guān)系證明(中共黨員提供)、職(執(zhí))業(yè)資格證及其他相關(guān)證明材料掃描文件各1份。

(4)資格初審

應(yīng)聘者填寫報(bào)名信息并上傳相關(guān)資料后,報(bào)名頁面上會(huì)出現(xiàn)“提交審核”按鈕,點(diǎn)擊此按鈕并確認(rèn)后即完成提交審核。報(bào)名信息一旦提交審核,將不可修改,請(qǐng)?jiān)谔峤粚徍饲罢J(rèn)真檢查報(bào)名信息。報(bào)名資格初審采用計(jì)算機(jī)與人工相結(jié)合的審核方式,資格審核的截止時(shí)間為2023年8月14日17:00。

通過報(bào)名資格審查的,不能再報(bào)考其他崗位,2023年8月14日12:00至2023年8月14日17:00期間,報(bào)考者申請(qǐng)未通過資格審查的,可以報(bào)考其他崗位。2023年8月14日17:00以后,報(bào)考者申請(qǐng)未通過資格審查的,不能再報(bào)考其他崗位。

(5)繳費(fèi)

相關(guān)費(fèi)用參照云南省發(fā)改委、云南省財(cái)政廳關(guān)于事業(yè)單位應(yīng)聘人員資格考試收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)及《云南省收費(fèi)許可證》(滇發(fā)改費(fèi)昆官政字〔2011〕第013001號(hào))規(guī)定收取,報(bào)名通過資格初審人員每人繳納筆試考試費(fèi)50元;進(jìn)入面試環(huán)節(jié)人員每人繳納面試費(fèi)50元(資格復(fù)審時(shí)收?。?yīng)聘者在資格初審?fù)ㄟ^后,須于2023年8月15日12:00前完成繳費(fèi)。因報(bào)考人員個(gè)人原因缺考或不符合招聘條件而通過報(bào)名繳費(fèi)的,一律不予退費(fèi)。逾期未完成網(wǎng)上繳費(fèi)的,視為自動(dòng)放棄報(bào)考資格。

繳費(fèi)流程:報(bào)名資格初審?fù)ㄟ^后,點(diǎn)擊“通過支付寶交考試費(fèi)”按鈕,進(jìn)入支付寶頁面進(jìn)行繳費(fèi)操作,繳費(fèi)成功后,支付寶頁面上會(huì)有成功付款的提示,待從支付寶頁面跳轉(zhuǎn)回考生報(bào)名信息頁面上后報(bào)名狀態(tài)會(huì)顯示為“報(bào)名成功”。

(6)打印準(zhǔn)考證

通過資格初審并繳費(fèi)成功的報(bào)名人員須于2023年8月16日9:00至考試當(dāng)天09:00前(建議考生在8月16日、17日打印準(zhǔn)考證以免錯(cuò)過考試),使用網(wǎng)上報(bào)名時(shí)所用的用戶名及密碼登錄“云南社會(huì)化考試測(cè)評(píng)網(wǎng)”自行打印準(zhǔn)考證(請(qǐng)使用A4紙縱向打?。⑼咨票4?。參加考試時(shí)需憑準(zhǔn)考證和有效身份證原件方可進(jìn)入考場。逾期未打印或丟失準(zhǔn)考證而影響參加考試的,責(zé)任自負(fù)。

(7)注意事項(xiàng):

①應(yīng)聘者可根據(jù)自身情況按照招聘條件進(jìn)行報(bào)名,每人限報(bào)考1個(gè)崗位;

②應(yīng)聘者報(bào)名信息和提交的材料須真實(shí)、準(zhǔn)確,提供虛假材料的,一經(jīng)查實(shí)取消應(yīng)聘資格,造成的一切后果由應(yīng)聘者自行負(fù)責(zé)。

③通過報(bào)名階段的資格初審僅意味著應(yīng)聘者在網(wǎng)上提交的報(bào)名信息符合崗位所設(shè)置的形式要件,招聘單位還將對(duì)擬進(jìn)入面試應(yīng)聘者進(jìn)行資格復(fù)審,復(fù)審時(shí)應(yīng)提交與網(wǎng)絡(luò)報(bào)名時(shí)相一致的崗位所需材料,同時(shí)根據(jù)招聘單位的資格復(fù)審需要提供相應(yīng)材料,以資格復(fù)審結(jié)果為準(zhǔn)。

④資格審查貫穿于招聘及勞務(wù)派遣全過程的所有環(huán)節(jié),如在招聘過程中或勞務(wù)派遣后發(fā)現(xiàn)有違紀(jì)違規(guī)、材料不齊、提供虛假信息或不符合招聘崗位條件要求等情況的,隨時(shí)取消應(yīng)聘資格或解除勞務(wù)派遣。

(二)體能測(cè)試

根據(jù)工作需要,城市管理綜合崗、消防安全管理崗須進(jìn)行體能測(cè)試。所有報(bào)名通過且繳費(fèi)人員均進(jìn)入體能測(cè)試環(huán)節(jié),體能測(cè)試項(xiàng)目為“3000米無負(fù)重跑”,體能測(cè)試標(biāo)準(zhǔn)詳見附件3。

(三)筆試

1.筆試采取閉卷的方式開展,考試內(nèi)容主要為崗位所需專業(yè)知識(shí)、行政能力知識(shí)、公共基礎(chǔ)知識(shí)、時(shí)事政治等。筆試滿分100分,占綜合成績40%,考試時(shí)間120分鐘,筆試時(shí)間和地點(diǎn)詳見《準(zhǔn)考證》。

2.筆試時(shí)考生須攜帶本人身份證、準(zhǔn)考證原件進(jìn)行身份確認(rèn),未攜帶相關(guān)證件者不得入場。在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)未參加考試的,視為自動(dòng)放棄。

3.城市管理綜合崗、消防安全管理崗筆試不設(shè)開考比例,通過體能測(cè)試后方可參加筆試。其余崗位參加筆試人數(shù)與招聘崗位人數(shù)的比例不低于3:1,達(dá)不到開考比例的崗位相應(yīng)遞減招聘人數(shù),遞減招聘人數(shù)后仍未達(dá)到開考比例的,取消該崗位招聘計(jì)劃。被取消崗位招聘計(jì)劃的報(bào)考人員不可再報(bào)考本次招聘的其他崗位。

4.筆試結(jié)束后,在昆明經(jīng)開區(qū)管委會(huì)官網(wǎng)(http://jkq.km.gov.cn/)和云南社會(huì)化考試測(cè)評(píng)網(wǎng)(http://www.ynpta.net)公示5個(gè)工作日。

(四)資格復(fù)審

1.資格復(fù)審人員確定:筆試成績公示無異議后,在筆試成績合格分?jǐn)?shù)線60分及以上的人員,按照崗位計(jì)劃招聘人數(shù)與進(jìn)入資格審核人數(shù)不低于1:3的比例從高分到低分依次確定參加復(fù)審人員;其中,城市管理綜合崗、消防安全管理崗按照崗位計(jì)劃招聘人數(shù)與進(jìn)入資格審核人數(shù)不低于1:5的比例,從高分到低分依次確定復(fù)審人員;末位成績并列者一并進(jìn)入資格復(fù)審。

2.面試前,資格復(fù)審人員需攜帶報(bào)名提交的相關(guān)材料原件到指定現(xiàn)場進(jìn)行資格復(fù)審。不按規(guī)定參加資格復(fù)審的應(yīng)聘者,視為自動(dòng)放棄。資格復(fù)審不合格或個(gè)人自動(dòng)放棄、聯(lián)系不到本人時(shí),審核單位將根據(jù)筆試成績從高分到低分依次遞補(bǔ)。資格復(fù)審時(shí)間、地點(diǎn)、材料要求等另行通知。

(五)面試

1.資格復(fù)審合格者為進(jìn)入面試人員,面試以半結(jié)構(gòu)化方式進(jìn)行,主要考察應(yīng)聘人員的適崗能力、職業(yè)素養(yǎng)、團(tuán)隊(duì)意識(shí)、語言表達(dá)和邏輯思維能力、與所報(bào)崗位的匹配程度等。面試成績滿分100分,占綜合成績的60%。

2.考生自動(dòng)放棄面試資格的,空缺的名額按筆試成績從高分到低分依次遞補(bǔ)參加資格復(fù)審,資格復(fù)審合格后方可參加面試。連續(xù)兩個(gè)工作日聯(lián)系不上或在規(guī)定時(shí)間內(nèi)不參加面試的視為自動(dòng)放棄。

3.參加筆試后,因應(yīng)聘者資格復(fù)審不合格、自動(dòng)放棄或特殊情況遞補(bǔ)后出現(xiàn)面試人員數(shù)與招聘人數(shù)低于1:3比例的崗位,可正常進(jìn)行面試。若面試當(dāng)天出現(xiàn)等額情形,應(yīng)聘人員面試成績不得低于70分。

4.面試時(shí)間、地點(diǎn)及有關(guān)要求等另行通知。

(六)綜合成績計(jì)算及公示

本次招聘綜合成績由筆試、面試分值組成,綜合成績=筆試成績×40%+面試成績×60%。筆試成績、面試成績、綜合成績均分別按四舍五入保留兩位小數(shù)計(jì)算。

綜合成績?cè)诶ッ鹘?jīng)開區(qū)管委會(huì)官網(wǎng)(http://jkq.km.gov.cn/)和云南社會(huì)化考試測(cè)評(píng)網(wǎng)(http://www.ynpta.net)公示5個(gè)工作日。

(七)體檢

綜合成績公示無異議的,在綜合成績合格分?jǐn)?shù)線60分及以上的人員,按照崗位招聘計(jì)劃數(shù)與擬進(jìn)入體檢人員數(shù)1:1比例,以綜合成績最高分確定進(jìn)入體檢環(huán)節(jié)人員。綜合成績并列的,如招聘崗位存在“同等條件下優(yōu)先考慮”情形的,具有“同等條件下優(yōu)先考慮”情形的人員優(yōu)先確定為參加體檢人員;若綜合成績并列且招聘崗位不存在“同等條件下優(yōu)先考慮”的情形,按面試成績由高分到低分確定參加體檢人員;若綜合成績與面試成績均并列的,采取加試面試方式確定參加體檢人員。

體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》及相關(guān)行業(yè)規(guī)定執(zhí)行。體檢安排到縣級(jí)以上具有體檢資質(zhì)的醫(yī)院進(jìn)行。體檢費(fèi)用由受檢人員自理。受檢人對(duì)體檢結(jié)論有異議的,可在接到體檢結(jié)論通知之日起7日內(nèi)書面提出復(fù)檢申請(qǐng),經(jīng)同意后,到指定醫(yī)院進(jìn)行一次性復(fù)檢,體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。出現(xiàn)自動(dòng)放棄體檢或體檢不合格者,按綜合成績從高到低確定遞補(bǔ)體檢對(duì)象。

體檢時(shí),體檢醫(yī)生與體檢者有回避關(guān)系的,應(yīng)予回避。對(duì)于在體檢過程中弄虛作假或者隱瞞真實(shí)情況的應(yīng)聘者,按有關(guān)規(guī)定處理。

(八)考察

體檢合格的應(yīng)聘者,由考察工作組對(duì)其思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績、學(xué)習(xí)情況以及需要回避的情況等進(jìn)行綜合考察。同時(shí),查詢違法犯罪等情況。考察時(shí)一并對(duì)考察對(duì)象的報(bào)告資格條件進(jìn)行復(fù)查??疾觳缓细窕蜃詣?dòng)放棄考察的,將按綜合成績由高到低依次進(jìn)行遞補(bǔ)體檢,體檢合格后按上述規(guī)定參加考察。

(九)公示

體檢、考察合格的確定為擬聘輔助性崗位用工人員,在昆明經(jīng)開區(qū)管委會(huì)官網(wǎng)(http://jkq.km.gov.cn/)和云南社會(huì)化考試測(cè)評(píng)網(wǎng)(http://www.ynpta.net)公示5個(gè)工作日。

五、辦理勞務(wù)派遣手續(xù)及待遇

(一)擬聘輔助性崗位用工人員公示期滿后,無異議或反映有問題但不影響勞務(wù)派遣的,按照有關(guān)規(guī)定統(tǒng)一與昆明玄同人力資源服務(wù)有限責(zé)任公司經(jīng)開分公司簽訂《勞動(dòng)合同》,按照《勞動(dòng)合同法》《勞務(wù)派遣暫行規(guī)定》相關(guān)規(guī)定及昆明經(jīng)開區(qū)輔助性崗位用工相關(guān)辦法進(jìn)行管理。對(duì)反映有影響勞務(wù)派遣問題并查有實(shí)據(jù)的,不予勞務(wù)派遣;對(duì)反映的問題一時(shí)難以查實(shí)的,暫緩勞務(wù)派遣,待查清問題后再?zèng)Q定是否勞務(wù)派遣。

(二)有下列情形之一的,視為自動(dòng)放棄,可由達(dá)到體檢及考察條件的應(yīng)聘人員根據(jù)綜合成績從高分到低分依次遞補(bǔ):

1.擬聘輔助性崗位用工人員自動(dòng)放棄的(本人需提交書面說明);

2.公示期滿后10日內(nèi),聯(lián)系不上擬聘輔助性崗位用工人員本人的。

(三)工資待遇

1.輔助性崗位用工人員應(yīng)發(fā)月工資為4600元左右。

2.輔助性崗位用工人員享受“五險(xiǎn)”待遇。

3.按照國家有關(guān)規(guī)定享受帶薪年休假。

4.納入用工單位干部職工培訓(xùn)計(jì)劃。

(四)擬聘輔助性崗位用工人員在接到通知后,必須在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)報(bào)到。無正當(dāng)理由逾期不報(bào)到者,取消勞務(wù)派遣資格。

(五)應(yīng)聘者在報(bào)名后至勞務(wù)派遣前已被其他單位錄用為公務(wù)員(或參照公務(wù)員管理的事業(yè)單位工作人員)或聘用為事業(yè)單位工作人員的,不予勞務(wù)派遣。

六、重要提示

(一)本次考試不指定考試輔導(dǎo)用書,不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。任何以考試命題組、專門培訓(xùn)機(jī)構(gòu)等名義舉辦的輔導(dǎo)班,輔導(dǎo)網(wǎng)站或發(fā)行的出版物、上網(wǎng)卡等,均與本次考試無關(guān),敬請(qǐng)廣大應(yīng)聘人員提高警惕,切勿上當(dāng)受騙。

(二)從報(bào)名到招聘工作結(jié)束,應(yīng)聘人員應(yīng)保證所留通訊方式暢通,因通訊不暢造成無法聯(lián)系應(yīng)聘人員本人的,后果由應(yīng)聘人員本人負(fù)責(zé)。

(三)本公告及未盡事宜由洛羊街道與昆明玄同人力資源服務(wù)有限責(zé)任公司經(jīng)開分公司負(fù)責(zé)解釋。

七、紀(jì)律與監(jiān)督

(一)報(bào)考人員必須服從招聘相關(guān)政策規(guī)定,填寫或提交符合規(guī)定并與招聘崗位相符的證件,個(gè)人資料要做到全面、真實(shí)、準(zhǔn)確、有效,不得隱瞞真實(shí)情況、弄虛作假,對(duì)違反紀(jì)律的報(bào)考人員,視情節(jié)輕重,給予相應(yīng)處理。

(二)筆試后在后續(xù)招聘環(huán)節(jié)中放棄的報(bào)考人員應(yīng)當(dāng)由本人向招聘單位出具本人簽字的書面申請(qǐng)。

(三)本次招聘實(shí)行回避制度,參照《事業(yè)單位人員管理回避規(guī)定執(zhí)行》。凡與招聘單位負(fù)責(zé)人有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親關(guān)系、近姻親關(guān)系或者其他親屬關(guān)系的應(yīng)聘人員,不得應(yīng)聘該單位負(fù)責(zé)人的秘書或者組織(人事)、紀(jì)檢監(jiān)察、審計(jì)、財(cái)務(wù)等崗位。招聘單位負(fù)責(zé)人和招聘工作人員在招聘過程中,涉及與本人有上述親屬關(guān)系或者其他可能影響招聘公正的,也應(yīng)當(dāng)回避。

(四)在招聘過程中及勞務(wù)派遣后如發(fā)現(xiàn)不符合條件的人員,將隨時(shí)中止或取消其報(bào)考資格和勞務(wù)派遣資格。

(五)本次招聘工作做到信息公開、過程公開、結(jié)果公開,接受紀(jì)檢監(jiān)察部門、新聞媒體及人民群眾的監(jiān)督和社會(huì)的監(jiān)督。對(duì)違反招聘紀(jì)律,弄虛作假的報(bào)考人員,一經(jīng)查實(shí),取消其考試資格和聘用資格。

監(jiān)督電話:0871-68163085區(qū)黨群工作部

0871-67412398洛羊街道紀(jì)工委

八、聯(lián)系方式

招聘咨詢電話:0871-67321135考務(wù)咨詢

0871-67459797洛羊街道辦事處

附件:

1.洛羊街道2023年輔助性崗位用工人員招聘計(jì)劃表

2.洛羊街道2023年公開招聘輔助性崗位用工人員報(bào)名登記表

3.體能測(cè)試標(biāo)準(zhǔn)

4.普通高等學(xué)校高等職業(yè)教育(??疲I(yè)目錄、普通高等學(xué)校本科專業(yè)目錄、研究生學(xué)位授予和人才培養(yǎng)學(xué)科目錄

昆明市呈貢區(qū)人民政府洛羊街道辦事處

2023年8月2日

洛羊街道2023年輔助性崗位用工人員招聘計(jì)劃表
序號(hào) 崗位 代碼 崗位名稱 崗位主要職責(zé) 招聘人數(shù) 性別要求 年齡要求 學(xué)歷要求 學(xué)位要求 政治面貌要求 專業(yè)要求 其他報(bào)考資格條件 備注
1 JKLY0301 文秘輔助崗 負(fù)責(zé)街道黨口及行政口辦文、辦會(huì)、各項(xiàng)總結(jié)匯報(bào)材料撰寫等文秘輔助工作 1 35周歲(含)以下 國民教育本科及以上 學(xué)士及以上   不限    
2 JKLY0302 文秘輔助崗 負(fù)責(zé)街道黨口及行政口辦文、辦會(huì)、各項(xiàng)總結(jié)匯報(bào)材料撰寫等文秘輔助工作 1 35周歲(含)以下 國民教育本科及以上 學(xué)士及以上   不限    
3 JKLY0303 資產(chǎn)管理輔助崗 負(fù)責(zé)街道國有資產(chǎn)監(jiān)管、后勤保障等輔助工作。 1 不限 35周歲(含)以下 國民教育本科及以上 學(xué)士及以上   會(huì)計(jì)學(xué)(120203K)、財(cái)務(wù)管理(120204)、審計(jì)學(xué)(120207)、資產(chǎn)評(píng)估(120208)、自然資源登記與管理(120417T)、檔案學(xué)(120502)、采購管理(120603T)專業(yè),具有崗位相關(guān)實(shí)際工作經(jīng)驗(yàn)的不限專業(yè)。    
4 JKLY0304 紀(jì)檢輔助崗 負(fù)責(zé)街道紀(jì)檢、監(jiān)察日常各項(xiàng)輔助工作。 2 不限 35周歲(含)以下 國民教育本科及以上 學(xué)士及以上 中共黨員(含預(yù)備黨員) 紀(jì)檢監(jiān)察(030108TK)、法學(xué)(030101K)、工程審計(jì)(120109T)、審計(jì)學(xué)(120207)、財(cái)務(wù)管理(120204)、漢語言文學(xué)(050101)專業(yè),具有崗位相關(guān)實(shí)際工作經(jīng)驗(yàn)的不限專業(yè)。    
5 JKLY0305 非公黨務(wù)輔助崗 負(fù)責(zé)兩新黨委發(fā)展黨員、“智慧黨建”系統(tǒng)管理、組織生活會(huì)、“三會(huì)一課”、主題黨日、黨費(fèi)繳納等黨員管理等及其他黨務(wù)輔助工作 2 不限 35周歲(含)以下 國民教育本科及以上 學(xué)士及以上 中共黨員(含預(yù)備黨員) 不限    
6 JKLY0306 基礎(chǔ)黨務(wù)輔助崗 負(fù)責(zé)街道黨工委發(fā)展黨員工作,“智慧黨建”管理及指導(dǎo)相關(guān)輔助工作。 1 不限 35周歲(含)以下 國民教育本科及以上 學(xué)士及以上 中共黨員(含預(yù)備黨員) 不限    
7 JKLY0307 城市綜合管理輔助崗 違建管理、渣土運(yùn)輸管理、市容環(huán)境管理輔助工作。 3 不限 35周歲(含)以下 國民教育本科及以上 學(xué)士及以上   不限 該崗位須進(jìn)行體能測(cè)試,體能測(cè)試項(xiàng)目為“3000米無負(fù)重跑(標(biāo)準(zhǔn)詳見招聘公告附件3),在同等條件下,退伍軍人優(yōu)先考慮。  
8 JKLY0308 消防安全管理輔助崗 1.負(fù)責(zé)日常消防安全管理輔助工作;2.負(fù)責(zé)防火檢查和消防隱患督促整改輔助工作;3.開展消防知識(shí)、技能及有關(guān)應(yīng)急知識(shí)的宣傳教育輔助工作;4.負(fù)責(zé)組織、指導(dǎo)下級(jí)網(wǎng)格員和相關(guān)部門開展消防安全輔助工作;5.負(fù)責(zé)流動(dòng)人口信息采集及核實(shí)管理輔助;6.執(zhí)行街道綜合應(yīng)急救援任務(wù)輔助;7.完成街道安排的其他工作。 2 不限 35周歲(含)以下 國民教育本科及以上 學(xué)士及以上   不限 該崗位須進(jìn)行體能測(cè)試,體能測(cè)試項(xiàng)目為“3000米無負(fù)重跑(標(biāo)準(zhǔn)詳見招聘公告附件3)。  
9 JKLY0309 生態(tài)環(huán)境保護(hù)輔助崗 配合開展轄區(qū)環(huán)境檢查與監(jiān)管、群眾環(huán)保投訴信訪件處理、廢棄菜葉監(jiān)管以及相關(guān)工作的文件編輯與臺(tái)賬收集管理等輔助工作。 1 不限 35周歲(含)以下 國民教育本科及以上 學(xué)士及以上   不限    
10 JKLY0310 綜合統(tǒng)計(jì)輔助崗 基本單位名錄庫、農(nóng)業(yè)及農(nóng)村統(tǒng)計(jì)資料的立卷、存檔、保管工作;配合開展統(tǒng)計(jì)執(zhí)法檢查、統(tǒng)計(jì)調(diào)查、人口普查、農(nóng)業(yè)普查、經(jīng)濟(jì)普查等專項(xiàng)普查輔助工作;“四下”企業(yè)各類報(bào)表的統(tǒng)計(jì)上報(bào)輔助工作等 1 不限 35周歲(含)以下 國民教育本科及以上 學(xué)士及以上   不限    
11 JKLY0311 自然資源管理輔助崗 自然資源管理、征地拆遷、耕地保護(hù)、地籍管理等輔助工作。 1 不限 35周歲(含)以下 國民教育本科及以上 學(xué)士及以上   測(cè)繪工程(081201)、遙感科學(xué)與技術(shù)(081202)、導(dǎo)航工程(081203T)、地理國情監(jiān)測(cè)(081204T)、地理空間信息工程(081205T)、地理科學(xué)(070501)、自然地理與資源環(huán)境(070502)、人文地理與城鄉(xiāng)規(guī)劃(070503)、地理信息科學(xué)(070504)專業(yè),具有崗位相關(guān)實(shí)際工作經(jīng)驗(yàn)的不限專業(yè)。 1. 能熟練使用CAD、CASS、Mapgis、Arcgis等制圖軟件;2.能熟練使用GPS、全站儀、經(jīng)緯儀、水準(zhǔn)儀等測(cè)量儀器;3. 具備測(cè)繪外業(yè)或內(nèi)業(yè)數(shù)據(jù)生產(chǎn)處理能力; 4.有測(cè)繪及遙感信息處理相關(guān)專業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)及測(cè)繪初級(jí)資格證者在同等條件下優(yōu)先考慮;5.熱愛測(cè)繪事業(yè)、有良好的敬業(yè)精神,能吃苦耐勞,專業(yè)基礎(chǔ)扎實(shí)、理解能力和操作能力較強(qiáng)。  
12 JKLY0312 工程建設(shè)項(xiàng)目管理輔助崗 工程建設(shè)項(xiàng)目預(yù)算、設(shè)計(jì)、造價(jià)、施工、決算管理等輔助工作。 1 不限 35周歲(含)以下 國民教育本科及以上 學(xué)士及以上   工程管理(120103)專業(yè),具有崗位相關(guān)實(shí)際工作經(jīng)驗(yàn)的不限專業(yè)。 1.熟悉掌握建筑規(guī)范和施工工序和技術(shù)要求,2.熟悉工程建設(shè)項(xiàng)目預(yù)算、設(shè)計(jì)、勘察、造價(jià)、施工、決算、管理和監(jiān)理等方面的工作;3.熟練使用CAD軟件繪制工程圖紙;4.具備良好的溝通協(xié)調(diào)及有獨(dú)立處理和解決問題的能力。  
13 JKLY0313 新建社區(qū)管理輔助崗 負(fù)責(zé)新社區(qū)籌備成立,具體為社區(qū)選址、人員招聘,社區(qū)辦公用房裝修等輔助工作,負(fù)責(zé)小區(qū)業(yè)主委員會(huì)選舉、備案等輔助工作,能夠熟練運(yùn)用辦公軟件、熟悉公文寫作。 1 不限 35周歲(含)以下 國民教育本科及以上 學(xué)士及以上   不限    
14 JKLY0314 社工站管理輔助崗 負(fù)責(zé)街道社工站全面管理輔助工作,動(dòng)員社會(huì)力量參與社會(huì)治理,負(fù)責(zé)輔助培育和發(fā)展社區(qū)社會(huì)組織,能夠熟練運(yùn)用辦公軟件、熟悉公文寫作。 1 不限 35周歲(含)以下 國民教育本科及以上 學(xué)士及以上   不限    
15 JKLY0315 退役軍人事務(wù)輔助崗 1.輔助指導(dǎo)社區(qū)退役軍人服務(wù)站開展工作,做好轄區(qū)退役軍人和其他優(yōu)撫對(duì)象的個(gè)人及家庭基本情況等信息采集、數(shù)據(jù)核查、登記造冊(cè)、就業(yè)登記、組織關(guān)系、行政關(guān)系、供給關(guān)系轉(zhuǎn)接、走訪慰問、光榮牌懸掛、送立功輔助工作。2.加強(qiáng)轄區(qū)退役軍人思想政治工作,組織做好轄區(qū)內(nèi)先進(jìn)典型的推薦、宣傳輔助工作。3.按規(guī)定做好需報(bào)上級(jí)審批事項(xiàng)的初核輔助工作,當(dāng)好退役軍人服務(wù)員、宣傳員、信息員、聯(lián)絡(luò)員;4.做好轄區(qū)內(nèi)烈士紀(jì)念設(shè)施保護(hù)和英雄烈士形象的維護(hù)、宣傳褒揚(yáng)輔助工作;5.落實(shí)退役軍人社會(huì)穩(wěn)定工作屬地責(zé)任,教育引導(dǎo)退役軍人做遵紀(jì)守法的模范,做好來信來訪和矛盾糾紛調(diào)處化解等輔助工作,維護(hù)退役軍人合法權(quán)益;6.完成上級(jí)交辦的其他工作。 1 不限 35周歲(含)以下 國民教育本科及以上 學(xué)士及以上   不限 有崗位相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)的年齡可以放寬到40周歲,在同等條件下,退伍軍人優(yōu)先考慮。  

來源:http://www.ynpta.net/wpage/shtml/p_100873.html

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