中國(guó)煙草總公司遼寧省公司2023年人員招聘公告

遼寧省煙草專賣(mài)局/中國(guó)煙草總公司遼寧省公司組建于1983年，下轄13家地市級(jí)煙草專賣(mài)局（公司）、51家縣級(jí)煙草專賣(mài)局（分公司、營(yíng)銷(xiāo)部）、1家進(jìn)出口公司。根據(jù)工作需要，擬公開(kāi)招聘119名工作人員，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、招聘對(duì)象

1.國(guó)（境）內(nèi)普通高校統(tǒng)分統(tǒng)招2023年畢業(yè)生，取得本科及以上學(xué)歷和相應(yīng)學(xué)位證書(shū)，且未落實(shí)就業(yè)單位；

2.2022年8月1日至2023年7月31日期間畢業(yè)，取得國(guó)（境）外本科及以上學(xué)歷和相應(yīng)學(xué)位，并取得教育部留學(xué)服務(wù)中心學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書(shū)，且未落實(shí)就業(yè)單位的留學(xué)回國(guó)人員；

3.年齡一般為25周歲以下（1998年4月1日以后出生），碩士及以上學(xué)歷人員年齡在30周歲以下（1993年4月1日以后出生）。

特殊說(shuō)明：未落實(shí)就業(yè)單位是指畢業(yè)生戶口、檔案、組織關(guān)系保留在原畢業(yè)學(xué)校，或保留在各級(jí)畢業(yè)生就業(yè)主管部門(mén)（畢業(yè)生就業(yè)指導(dǎo)服務(wù)中心）、各級(jí)人才交流服務(wù)機(jī)構(gòu)和各級(jí)公共就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)，且未簽訂高校畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議、未派遣報(bào)到，未簽訂勞動(dòng)合同。

二、招聘崗位

本次招聘崗位計(jì)劃、專業(yè)及資格要求，具體詳見(jiàn)《中國(guó)煙草總公司遼寧省公司2023年人員招聘崗位計(jì)劃與資格條件》（附件1）

三、報(bào)考條件

（一）報(bào)考者應(yīng)當(dāng)具備下列資格條件：

1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍;

2.擁護(hù)中華人民共和國(guó)憲法，擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和社會(huì)主義制度；

3.具有良好的政治素質(zhì)和道德品行；

4.具有正常履行職責(zé)的身體條件和心理素質(zhì)；

5.具有符合崗位要求的工作能力；

6.具有擬任崗位所要求的資格條件（附件1），且能按照招聘要求提供相關(guān)資料。

（二）不得報(bào)考的情形：

1.在讀的普通高校非2023年畢業(yè)生（在讀研究生不得以本科學(xué)歷報(bào)考）；

2.曾因犯罪受過(guò)刑事處罰的人員、被開(kāi)除中國(guó)共產(chǎn)黨黨籍或開(kāi)除公職人員、被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的人員；

3.在各級(jí)公務(wù)員招考中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反招聘紀(jì)律行為的人員；

4.公務(wù)員和參照公務(wù)員法管理機(jī)關(guān)（單位）工作人員被辭退未滿5年的人員；

5.法律規(guī)定不得錄用為公務(wù)員的其他情形的人員。

（三）回避要求

應(yīng)聘者不得報(bào)考錄用后即構(gòu)成干部任職回避情形的崗位，也不得報(bào)考與本人有親屬關(guān)系的人員擔(dān)任領(lǐng)導(dǎo)成員的用人單位的崗位。

親屬關(guān)系指：夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系（包括祖父母、外祖父母、父母、子女、孫子女、外孫子女）、三代以內(nèi)旁系血親關(guān)系（包括伯叔姑舅姨、兄弟姐妹、堂兄弟姐妹、表兄弟姐妹、侄子女、甥子女）以及近姻親關(guān)系（包括配偶的父母、配偶的兄弟姐妹及其配偶、子女的配偶及子女配偶的父母、三代以內(nèi)旁系血親的配偶）

四、報(bào)考程序及方法

（一）網(wǎng)上報(bào)名

1.提交報(bào)名信息。報(bào)考人員于2023年4月6日10:00至2023年4月21日16:00，登錄招聘報(bào)名官網(wǎng)進(jìn)行報(bào)名。報(bào)考人員只能選擇一個(gè)崗位進(jìn)行報(bào)名。

2.上傳報(bào)名資料。報(bào)考人員統(tǒng)一上傳二代身份證（有效期內(nèi)）、近期免冠2寸正面電子照片、《誠(chéng)信考試承諾書(shū)》（附件3，自行下載，本人簽字掃描上傳），并分類上傳以下資料：

國(guó)（境）內(nèi)畢業(yè)生需上傳以下資料：

（1）就業(yè)推薦表電子掃描件；

（2）學(xué)生證或成績(jī)單電子掃描件；

（3）教育部學(xué)籍在線驗(yàn)證報(bào)告（確保驗(yàn)證碼清晰，并保證驗(yàn)證碼在有效期內(nèi)）；

國(guó)（境）外畢業(yè)生需上傳以下資料：

國(guó)（境）外高校畢業(yè)生提供教育部留學(xué)服務(wù)中心開(kāi)具《國(guó)外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書(shū)》掃描件（如報(bào)名時(shí)暫未取得，請(qǐng)?zhí)峁┢渌妥x證明，并確認(rèn)能在面試前取得上述證明）。

說(shuō)明：資料逐頁(yè)掃描后，請(qǐng)合并形成PDF文件，以便進(jìn)行資格審查。

為提升崗位報(bào)考的有效性和準(zhǔn)確性，招聘項(xiàng)目組將于報(bào)名截止前，在招聘報(bào)名官網(wǎng)公布報(bào)考單位及崗位投遞人員數(shù)量，報(bào)考人員可于公布期內(nèi)，根據(jù)個(gè)人實(shí)際情況和各崗位投遞情況，自愿調(diào)整報(bào)考崗位、完善簡(jiǎn)歷資料。公布期為2023年4月17日9:00至2023年4月21日16:00時(shí)止。

（二）資格審查

資格審查貫穿招聘工作全過(guò)程。在招聘各環(huán)節(jié)如發(fā)現(xiàn)有報(bào)考信息不實(shí)、報(bào)考資格條件不符等情形，取消其報(bào)考或錄用資格。

報(bào)名結(jié)束后，招聘項(xiàng)目組審查報(bào)考人員的報(bào)考條件，對(duì)報(bào)考人員進(jìn)行簡(jiǎn)歷初篩，初篩合格者進(jìn)入面試初審環(huán)節(jié)。通過(guò)面試初審的報(bào)考人員可進(jìn)入筆試環(huán)節(jié)，招聘項(xiàng)目組將在面試初審結(jié)束后5日內(nèi)，以短信、電子郵件或電話等形式通知報(bào)考人員。未通過(guò)面試初審的，不再通知。

資格審查未通過(guò)的情形：未按規(guī)定要求參加面試初審的報(bào)考人員，視為放棄資格審查；提交材料主要信息不實(shí)，不符合招考崗位條件或不符合回避要求的，資格審查為不合格。惡意注冊(cè)報(bào)名信息、擾亂報(bào)名秩序或偽造學(xué)歷證明及其他有關(guān)材料騙取考試資格的，取消本次報(bào)考資格。

（三）筆試

開(kāi)考比例不低于崗位擬招聘人數(shù)1:5的有效競(jìng)爭(zhēng)比例，如低于有效競(jìng)爭(zhēng)比例將調(diào)減招聘名額直至取消該招聘崗位。

筆試科目為行政職業(yè)能力測(cè)試、申論及心理測(cè)試，報(bào)考人員應(yīng)當(dāng)參加全部規(guī)定科目的考試，成績(jī)方視為有效。

筆試成績(jī)滿分100分，筆試合格線為60分，不合格者，不能參加面試環(huán)節(jié)；因筆試成績(jī)不合格導(dǎo)致該崗位未達(dá)到面試最低開(kāi)考比例的，則取消該招聘崗位。

筆試結(jié)束后5日內(nèi)，在遼寧省煙草專賣(mài)局（公司）官方網(wǎng)站、招聘報(bào)名官網(wǎng)公布入圍面試人選名單及筆試成績(jī)，公示期3日。

取消考試資格情形：

1.有抄襲、協(xié)助抄襲、持偽造證件參加考試、使用禁止自帶的通訊設(shè)備或具有計(jì)算、存儲(chǔ)功能電子設(shè)備入場(chǎng)等嚴(yán)重違紀(jì)違規(guī)行為的；

2.有串通作弊或參與有組織作弊、代替他人或讓他人代替自己參加考試、組織作弊及為組織作弊提供作弊器材或者其他幫助、非法出售或者提供考試試題或答案等特別嚴(yán)重違紀(jì)違規(guī)行為的；

3.報(bào)考者之間作答內(nèi)容雷同，并有其他相關(guān)證據(jù)證明其作弊行為成立的。

（四）面試

根據(jù)筆試成績(jī)，按照招聘崗位計(jì)劃1:5比例確定入圍面試人選。因面試人選明確放棄出現(xiàn)空缺的，在報(bào)考同一崗位的筆試人員中按照筆試成績(jī)從高到低依次遞補(bǔ)面試人選。出現(xiàn)成績(jī)并列的，并列人選全部進(jìn)入面試。遞補(bǔ)后，如面試比例未達(dá)到1:5，按不低于1:3的比例確定參加面試人選。如低于1:3比例，則取消該招聘崗位計(jì)劃。面試當(dāng)日前3天出現(xiàn)空缺的，不再遞補(bǔ)。

面試前統(tǒng)一對(duì)面試人選進(jìn)行資格復(fù)核，請(qǐng)報(bào)考人員備齊報(bào)名時(shí)上傳的全部資料原件。

面試成績(jī)滿分為100分，合格線為60分，面試不合格的，不確定為考察與體檢人選。

（五）成績(jī)計(jì)算方法及公布

綜合成績(jī)=筆試成績(jī)×40%+面試成績(jī)×60%

筆試各科目單項(xiàng)成績(jī)、面試成績(jī)保留到小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù)字，綜合成績(jī)保留到小數(shù)點(diǎn)后三位數(shù)字。綜合成績(jī)相同的，按照面試成績(jī)從高分到低分的順序排名。

面試結(jié)束后3日內(nèi)在遼寧省煙草專賣(mài)局（公司）官方網(wǎng)站和招聘報(bào)名官網(wǎng)公布考察人選名單，公示期3日。

（六）考察

按照招聘崗位計(jì)劃1:1的比例，在面試人選中按綜合成績(jī)高低確定考察人選。因考察人選明確放棄或因資格復(fù)審未通過(guò)、考察不合格出現(xiàn)的缺額，可在報(bào)考同一崗位人員中按綜合成績(jī)高低依次遞補(bǔ)。

考察期間進(jìn)行資格復(fù)審，核實(shí)考察對(duì)象是否符合規(guī)定的報(bào)考資格條件，提供的報(bào)考信息和相關(guān)材料是否真實(shí)、準(zhǔn)確，是否具有報(bào)考回避的情形等方面的情況。考察人選應(yīng)按要求提供相關(guān)材料。

考察主要了解掌握考察對(duì)象在政治素質(zhì)、道德品行、能力素質(zhì)、心理素質(zhì)、學(xué)習(xí)工作表現(xiàn)、遵紀(jì)守法、職位匹配度等方面的情況以及學(xué)習(xí)和報(bào)考期間的表現(xiàn)，考察人選按要求提交《中國(guó)煙草總公司遼寧省公司2023年招錄高校畢業(yè)生考察表》（附件2）

考察時(shí)，發(fā)現(xiàn)不符合報(bào)考條件或不符合回避要求的，違背本人簽署承諾協(xié)議的，考察結(jié)果為不合格，取消體檢資格。

考察時(shí)間、地點(diǎn)及具體要求，由報(bào)考單位人事部門(mén)直接通知本人。

（七）體檢

考察合格人員進(jìn)入體檢環(huán)節(jié)。因體檢不合格或本人放棄等出現(xiàn)的缺額，可在報(bào)考同一崗位人員中按綜合成績(jī)高低依次遞補(bǔ)。

體檢參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》、《公務(wù)員錄用體檢特殊標(biāo)準(zhǔn)（試行）》等有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。對(duì)心率、視力、聽(tīng)力、血壓等項(xiàng)目達(dá)不到體檢合格標(biāo)準(zhǔn)的，應(yīng)當(dāng)日復(fù)檢；對(duì)邊緣性心臟雜音、病理性心電圖、病理性雜音、頻發(fā)早搏（心電圖證實(shí)）等項(xiàng)目達(dá)不到體檢合格標(biāo)準(zhǔn)的，應(yīng)當(dāng)場(chǎng)復(fù)檢。當(dāng)日復(fù)檢和當(dāng)場(chǎng)復(fù)檢的醫(yī)院為初次體檢醫(yī)院，復(fù)檢時(shí)間不超過(guò)當(dāng)天17:30。報(bào)考人員對(duì)非當(dāng)日、非當(dāng)場(chǎng)復(fù)檢體檢項(xiàng)目結(jié)果有疑問(wèn)時(shí)，可以在接到體檢結(jié)論通知之日起7日內(nèi)向體檢實(shí)施機(jī)關(guān)提交復(fù)檢申請(qǐng)。當(dāng)日復(fù)檢、當(dāng)場(chǎng)復(fù)檢及非當(dāng)日、非當(dāng)場(chǎng)復(fù)檢都只能進(jìn)行一次，復(fù)檢內(nèi)容為對(duì)體檢結(jié)論有影響的項(xiàng)目，體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。《公務(wù)員錄用體檢特殊標(biāo)準(zhǔn)（試行）》中的所有體檢項(xiàng)目均可不進(jìn)行復(fù)檢。

不按規(guī)定要求進(jìn)行體檢的，視為放棄體檢。報(bào)考人員在體檢過(guò)程中如有隱瞞影響錄用的疾病或者病史，串通工作人員作弊或者請(qǐng)他人頂替體檢以及交換、替換化驗(yàn)樣本等行為，取消擬錄用資格。

（八）公示

根據(jù)報(bào)考人員考試綜合成績(jī)、資格復(fù)審、考察情況和體檢結(jié)果確定擬錄用人員。招聘結(jié)果在中國(guó)煙草人才招聘平臺(tái)、遼寧省煙草專賣(mài)局（公司）官方網(wǎng)站和招聘報(bào)名官網(wǎng)進(jìn)行公示。公示內(nèi)容包括招錄單位名稱、擬錄用崗位，擬錄用人員姓名、性別、畢業(yè)院校及專業(yè)等內(nèi)容，同時(shí)公布監(jiān)督電話，接受社會(huì)監(jiān)督，公示期不少于5個(gè)工作日。

（九）錄用

公示期滿，對(duì)沒(méi)有問(wèn)題或者反映問(wèn)題不影響錄用的，按照規(guī)定程序辦理錄用手續(xù)；對(duì)有嚴(yán)重問(wèn)題并查有實(shí)據(jù)的，不予錄用；對(duì)反映有嚴(yán)重問(wèn)題，但一時(shí)難以查實(shí)的，暫緩錄用，待查實(shí)并做出結(jié)論后再?zèng)Q定是否錄用。因擬錄用人員明確放棄出現(xiàn)的空缺，或試用期內(nèi)本人自愿離職的，不予補(bǔ)錄。

報(bào)考單位人事部門(mén)將通知本人辦理錄用手續(xù)，擬錄用人員報(bào)到時(shí)應(yīng)提供身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證、報(bào)到證、就業(yè)協(xié)議書(shū)，留學(xué)人員還應(yīng)提供教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的學(xué)歷、學(xué)位認(rèn)證書(shū)。

錄用后發(fā)現(xiàn)有不符合招聘條件、弄虛作假或違反有關(guān)規(guī)定程序招錄的人員，一經(jīng)查實(shí)，解除勞動(dòng)合同，予以清退。

五、特別提示

（一）報(bào)考人員請(qǐng)選擇中國(guó)煙草人才招聘平臺(tái)、遼寧省煙草專賣(mài)局（公司）官網(wǎng)及招聘報(bào)名官網(wǎng)查看公告及相關(guān)信息。因查看轉(zhuǎn)載信息造成的一切報(bào)考失誤，由本人自行負(fù)責(zé)。

中國(guó)煙草人才招聘平臺(tái)：http://www.tobacco.gov.cn；

遼寧省煙草專賣(mài)局（公司）官網(wǎng)：http://ln.tobacco.gov.cn/serviceweb/；

招聘報(bào)名官網(wǎng)：https://lnyc2023.zhaopin.com/

（二）報(bào)考人員務(wù)必準(zhǔn)確填寫(xiě)本人的聯(lián)系方式，保持通訊工具通暢。通過(guò)短信、電子郵件或電話等方式確認(rèn)本人是否獲取參加資格審查、筆試、面試、資格復(fù)審、考察、體檢、錄用等資格，報(bào)考人員接到通知后，未按通知要求參加相應(yīng)環(huán)節(jié)的，視為自動(dòng)放棄報(bào)考資格。未獲取上述資格的，不再通知。

（三）報(bào)考人員需按照《誠(chéng)信考試承諾書(shū)》的要求，誠(chéng)信參與考試錄用的各個(gè)環(huán)節(jié)，不弄虛作假，不違紀(jì)違規(guī)，不隨意放棄。對(duì)面試后放棄的人員，記入考試誠(chéng)信檔案庫(kù)；對(duì)已公示擬錄用后放棄，以及取消錄用資格的人員，兩年內(nèi)不得參加遼寧省煙草專賣(mài)局（公司）公開(kāi)招聘工作人員考試。

（四）招聘項(xiàng)目組如對(duì)報(bào)考信息真實(shí)性存疑，有權(quán)要求本人提供證明材料，報(bào)考人員應(yīng)積極配合，對(duì)拒不提供的，視為資格審查不合格。

（五）本次招聘考試不收取任何費(fèi)用，不指定輔導(dǎo)用書(shū)，不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦輔導(dǎo)培訓(xùn)班，報(bào)考人員謹(jǐn)防上當(dāng)受騙。

咨詢電話：024-31239550

咨詢時(shí)間：工作日上午9:00-11:30、下午13:30-17:00

附件1：中國(guó)煙草總公司遼寧省公司2023年人員招聘崗位計(jì)劃與資格條件

附件2：中國(guó)煙草總公司遼寧省公司2023年招錄高校畢業(yè)生考察表

附件3：誠(chéng)信考試承諾書(shū)

中國(guó)煙草總公司遼寧省公司

2023年4月6日

來(lái)源：http://www.tobacco.gov.cn/gjyc/zpxx/202304/3869789a07434386baddb361aa67323e.shtml