中國航天科工集團有限公司檔案館崗位公開招聘啟事

中國航天科工集團有限公司（以下簡稱集團公司）檔案館是集團公司檔案資源中心、檔案利用中心、檔案安全保管中心，是集團公司檔案業(yè)務支撐機構。集團公司檔案館掛靠航天科工集團科技保障中心有限公司。集團公司檔案館緊密圍繞建設“世界一流企業(yè)檔案館”的目標，聚焦檔案資源建設及保管利用、數字檔案館建設等核心業(yè)務，加快提升集團公司檔案工作體系化、數字化專業(yè)化能力和水平。

根據工作需要，決定在軍工系統(tǒng)范圍內對集團公司檔案館部分崗位進行公開招聘，現(xiàn)就有關事宜發(fā)布如下:

一、招聘人數及崗位

（一）檔案業(yè)務管理崗 1人

（二）檔案信息化室副主任 1人

（三）檔案編研室主任/副主任 1人

（四）檔案資源管理室主任/副主任 1人

（五）檔案安全保管與提供利用崗 1人

二、報名方式

本次報名采用個人應聘和組織推薦相結合的方式。

三、應聘人員基本條件

（一）具有較高的政治素質，擁護黨的路線、方針、政策，遵守國家法律、法規(guī)及集團公司相關制度，熱愛航天事業(yè)。

（二）具有較強的組織管理能力、溝通協(xié)調能力、處理復雜問題和突發(fā)事件的能力。

（三）具有履行崗位職責所必需的專業(yè)知識。

（四）具有良好的職業(yè)素養(yǎng)，遵紀守法，廉潔從業(yè)，勤勉盡責，團結協(xié)作，誠實守信，作風形象和職業(yè)信譽好。

（五）具有良好的心理素質和能夠正常履行職責的身體素質，無不良嗜好。

（六）具有全日制大學本科及以上文化程度，近3年年度考核為稱職及以上。

（七）滿足相應崗位的特殊要求。

（八）應聘人員報名前應按照干部管理權限向干部管理部門報告。

（九）工作經歷要求：

應聘室主任的應具有對應中央企業(yè)所屬二級單位部門內設機構正職（或三級單位部門正職）及以上工作經歷；或具有對應中央企業(yè)集團公司所屬二級單位部門內設機構副職（或三級單位部門副職）2年及以上任職經歷；未滿2年的需在現(xiàn)職務層級工作滿1年且具備和同層級副職級崗位累計5年及以上的工作經歷。

應聘室副主任的應具有對應中央企業(yè)所屬二級單位部門內設機構副職（或三級單位部門副職）及以上工作經歷；或具有大學本科畢業(yè)工作滿8年，或碩士研究生畢業(yè)工作滿5年，或博士研究生畢業(yè)工作滿3年。

特別優(yōu)秀的，條件可適當放寬。

四、主要崗位職責和要求

（一）檔案業(yè)務管理崗主要崗位職責：協(xié)助室主任負責檔案館業(yè)務規(guī)劃的編制；協(xié)助室主任負責年度計劃的編制、落實；牽頭負責集團公司各級次單位檔案業(yè)務指導工作；構建集團公司檔案標準規(guī)范體系框架，組織開展檔案標準規(guī)范制修訂工作；負責上級檔案標準的申報立項及實施工作。

要求：中共黨員；具有檔案及相關專業(yè)全日制大學本科及以上學歷；具有3年以上檔案工作經歷。

（二）檔案信息化室副主任主要崗位職責：負責檔案數字化加工工作；負責檔案資源數據化加工工作；負責電子檔案在線、離線及異地災備工作。

要求：中共黨員；具有全日制大學本科及以上學歷；具有5年以上信息化工作經歷；一般應具有副高級專業(yè)技術職稱。

（三）檔案編研室主任/副主任主要崗位職責：負責本室綜合管理工作；負責本室各項業(yè)務規(guī)劃、建設工作；負責檔案利用體系建設工作；負責檔案編研管理工作；負責編研成果的推廣應用及檔案利用案例的提煉上報工作。

要求：中共黨員；具有全日制大學本科及以上學歷；具有5年以上檔案、產品研制生產或情報研究工作經歷；一般應具有副高級專業(yè)技術職稱。

（四）檔案資源管理室主任/副主任主要崗位職責：負責本室綜合管理工作；構建檔案資源體系架構，推進檔案資源體系建設；負責檔案進館工作。

要求：中共黨員；具有全日制大學本科及以上學歷；具有5年以上檔案或產品研制生產工作經歷；一般應具有副高級專業(yè)技術職稱。

（五）檔案安全保管與提供利用崗主要崗位職責：負責檔案庫房安全管理工作；負責閱覽室、整理間日常管理工作；負責歸檔和進館檔案的整理工作；負責館藏檔案的目錄庫、專題資源庫，牽頭負責全文庫建設；負責館藏珍貴檔案的搶救、補救工作；組織開展集團公司檔案價值鑒定工作；負責館藏檔案的價值鑒定工作；負責檔案異地容災備份中心的管理工作；負責館藏檔案開放發(fā)布、主動推送及提供利用工作；負責集團公司檔案統(tǒng)計工作的組織管理及集團公司檔案館的檔案統(tǒng)計工作。

要求：中共黨員；具有全日制大學本科及以上學歷；具有2年以上檔案或產品研制生產工作經驗優(yōu)先。

五、招聘程序

（一）招聘程序分為報名、資格審查、筆試、面試、綜合考察等階段。通過審查階段的人員將以適當方式通知，未進入下一環(huán)節(jié)者不再另行通知。

（二）對錄用人員實行試用期制度,并按照航天科保有關規(guī)定建立勞動關系。

六、報名時間、方法及要求

（一）報名時間報名截止時間為2023年4月3日。

（二）報名方法所有應聘人員填寫附件《應聘人員登記表》（附件），準確填寫后（需含電子免冠照片；登記表命名為“姓名+擬應聘崗位”，如“張三+檔案業(yè)務管理崗”），以互聯(lián)網電子郵件方式發(fā)送至：htkb2022@163.com。聯(lián)系人：蔣老師，聯(lián)系電話：010-68193709。

（三）應聘要求

1.應聘者應按要求填寫相關信息，保證詳盡，因信息不全而影響錄用，后果自負。

2.應聘者對所填寫應聘信息及相關材料真實性負責。凡弄虛作假者，一經查實，即取消應聘或聘用資格。

附件：應聘人員登記表

來源：http://www.sasac.gov.cn/n2588035/n2588325/n2588350/c27570554/content.html