2022年昭通市鎮(zhèn)雄縣農(nóng)業(yè)開發(fā)投資有限公司招聘公告
來源:鎮(zhèn)雄縣人力資源服務(wù)有限責(zé)任公司公眾號(hào) 閱讀:2905 次 日期:2022-06-24 09:50:08
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鎮(zhèn)雄縣人力資源服務(wù)有限責(zé)任公司招聘公告

根據(jù)工作需要,我公司受鎮(zhèn)雄縣農(nóng)業(yè)開發(fā)投資有限公司委托,全權(quán)負(fù)責(zé)面向社會(huì)公開招聘合同制人員,現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:

一、用人單位簡介

鎮(zhèn)雄縣農(nóng)業(yè)開發(fā)投資有限公司(簡稱縣農(nóng)投公司)成立于2016年12月,屬于經(jīng)鎮(zhèn)雄縣人民政府批準(zhǔn)設(shè)立的國有獨(dú)資企業(yè),始終以投資引領(lǐng)鎮(zhèn)雄現(xiàn)代農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)發(fā)展,以服務(wù)構(gòu)建鎮(zhèn)雄雙創(chuàng)平臺(tái)新模式。經(jīng)縣人民政府批復(fù)同意,縣農(nóng)投公司于2021年10月正式設(shè)立企業(yè)孵化服務(wù)中心,作為下設(shè)經(jīng)營服務(wù)機(jī)構(gòu)。該機(jī)構(gòu)主要側(cè)重于支持青年和婦女創(chuàng)業(yè),為縣內(nèi)所有企業(yè)提供業(yè)務(wù)發(fā)展、營銷技能、管理規(guī)劃等方面培訓(xùn)及咨詢服務(wù)。

二、招聘原則

按照“公開、公平、公正”的原則,通過面向社會(huì),公開報(bào)名,擇優(yōu)聘用。

三、招聘計(jì)劃和崗位

計(jì)劃招聘人員1名,企業(yè)孵化服務(wù)中心經(jīng)理崗位,主要工作職責(zé)如下:

(一)嚴(yán)格遵守用人單位各項(xiàng)規(guī)章制度,認(rèn)真履行工作職責(zé);

(二)全面負(fù)責(zé)企業(yè)孵化服務(wù)中心工作。對企業(yè)孵化服務(wù)中心進(jìn)行組織管理,制定規(guī)章制度,對其運(yùn)行進(jìn)行監(jiān)督和提供技術(shù)支持;

(三)負(fù)責(zé)組建縣級商業(yè)計(jì)劃書評審小組。了解合作社和農(nóng)戶對技術(shù)、信息和市場等方面的需求,并協(xié)助縣、鄉(xiāng)鎮(zhèn)相關(guān)業(yè)務(wù)部門到項(xiàng)目區(qū)開展項(xiàng)目的工程設(shè)計(jì)和技術(shù)服務(wù)、培訓(xùn);

(四)指導(dǎo)專業(yè)合作社編制商業(yè)計(jì)劃書,組織開展初步審查;

(五)識(shí)別目標(biāo)群體、企業(yè)和合作社參與項(xiàng)目實(shí)施;

(六)建立企業(yè)孵化服務(wù)中心檔案和農(nóng)戶檔案,收集項(xiàng)目和農(nóng)戶信息,及時(shí)向縣項(xiàng)目辦反映項(xiàng)目實(shí)施中出現(xiàn)的問題,并提出解決問題的意見和建議;定期向縣項(xiàng)目辦報(bào)告工作情況;

(七)按項(xiàng)目實(shí)施要求監(jiān)測、報(bào)告目標(biāo)群體覆蓋情況;

(八)負(fù)責(zé)企業(yè)孵化服務(wù)中心網(wǎng)頁建設(shè),作為中心的廣告宣傳與服務(wù)客戶的互動(dòng)平臺(tái);

(九)完成縣農(nóng)投公司交辦的其他工作。

四、招聘條件

(一)遵守中華人民共和國憲法、法律、法規(guī),擁護(hù)中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和社會(huì)主義制度,無違法犯罪和行政處罰記錄;

(二)誠實(shí)守信,品行端正,作風(fēng)正派,形象氣質(zhì)佳,具有良好的社會(huì)公德和職業(yè)道德;

(三)具有良好的心理素質(zhì)和能夠正常履行崗位職責(zé)的身體素質(zhì)及條件;

(四)具有本科及以上學(xué)歷,農(nóng)林經(jīng)濟(jì)管理、經(jīng)濟(jì)統(tǒng)計(jì)學(xué)、經(jīng)濟(jì)學(xué)、統(tǒng)計(jì)學(xué)、應(yīng)用統(tǒng)計(jì)學(xué)、會(huì)計(jì)學(xué)、財(cái)務(wù)管理、漢語言文學(xué)、漢語言、秘書學(xué)、中國語言與文化、應(yīng)用語言學(xué)等相關(guān)專業(yè),具備崗位所需的專業(yè)知識(shí)和業(yè)務(wù)能力;

(五)年齡35周歲以內(nèi)(1987年6月24日以后出生);

(六)熟悉計(jì)算機(jī)操作,具有較強(qiáng)的文字寫作及語言表達(dá)能力;

(七)從事辦公室文秘及其相近履職工作經(jīng)歷的優(yōu)先聘用;

(八)有下列情況之一的人員,不受理報(bào)名。

1.因犯罪受過刑事處罰的人員,涉黑涉惡人員,被開除中國共產(chǎn)黨黨籍的人員,被國家機(jī)關(guān)、事業(yè)單位開除公職或者辭退人員,吸毒人員,被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的人員;

2.在各類考試中存在違紀(jì)違規(guī)行為且在禁考期或者記入誠信檔案期內(nèi)的人員,涉嫌違紀(jì)違法正在被調(diào)查的人員;

3.與其他單位簽訂勞動(dòng)合同,且未解除勞動(dòng)關(guān)系的人員;

4.法律法規(guī)規(guī)定不得招錄的其他情形人員。

五、用工方式及工作地點(diǎn)

(一)用工方式:聘用人員為合同制員工,由鎮(zhèn)雄縣農(nóng)業(yè)開發(fā)投資有限公司依法與聘用人員簽訂書面勞動(dòng)合同,并建立勞動(dòng)關(guān)系。

(二)工作地點(diǎn):鎮(zhèn)雄縣農(nóng)業(yè)開發(fā)投資有限公司(企業(yè)孵化服務(wù)中心)。

六、招聘程序

(一)報(bào)名

1.報(bào)名時(shí)間:2022年6月24日上午09:00至2022年6月26日下午18:00止。

2.報(bào)名方式及聯(lián)系人電話。新冠肺炎疫情防控期間,為減少人員聚集,本次招聘采取網(wǎng)絡(luò)報(bào)名方式進(jìn)行,應(yīng)聘人員將報(bào)名所需資料打包發(fā)送至郵箱2712999201@qq.com(文件命名:姓名+孵化中心經(jīng)理+鎮(zhèn)雄縣農(nóng)投公司,不以此形式命名發(fā)送的不予資格審查)。

聯(lián)系人:王老師15126655715    楊老師15287079197

周老師15900287736

3.所需材料

(1)身份證(正反面)、畢業(yè)證、戶口簿(戶主頁、個(gè)人頁)掃描件;

(2)近期免冠1寸藍(lán)底電子照片;

(3)招聘人員報(bào)名表(電子版),見附件;

(4)所有可用作證明的其他自薦材料(如獲獎(jiǎng)證書、聘用證書、任職文件、科技成果、論文等)掃描件。

(二)資格審查

報(bào)名期限截止后,由本公司根據(jù)應(yīng)聘人員所提供的報(bào)名材料進(jìn)行資格審查,應(yīng)聘人員所提供的全部材料必須真實(shí),若出現(xiàn)弄虛作假,將取消報(bào)名資格,應(yīng)聘人員通過資格審查后,其報(bào)名信息不再允許作任何修改。資格審查貫穿于招聘工作全過程,無論哪個(gè)環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘人員資格條件不符的,一律取消聘用資格。

(三)面試

本次招聘只進(jìn)行面試,無筆試環(huán)節(jié)。

根據(jù)報(bào)名情況、資格審查情況,結(jié)合崗位需要,綜合分析學(xué)歷、專業(yè)、經(jīng)歷等情況,以1:2的比例確定面試人員。面試采取結(jié)構(gòu)化面試的方式進(jìn)行,主要從應(yīng)聘人員的舉止儀表、求職動(dòng)機(jī)、語言表達(dá)、邏輯思維、應(yīng)變能力等方面進(jìn)行評分。面試總分100分,面試成績低于70分的不予聘用。

面試時(shí)間、地點(diǎn)將以短信、郵件或電話方式另行通知,未進(jìn)入面試者不予通知,未在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)參加面試視為主動(dòng)放棄。

根據(jù)疫情防控工作的需要,面試人員需提供“云南健康碼”和“通信大數(shù)據(jù)行程卡”,現(xiàn)場測量體溫正常(≤37.3℃),考前48小時(shí)內(nèi)核酸檢測結(jié)果為陰性的,方能參加面試。“云南健康碼”為紅碼或黃碼的面試人員不得進(jìn)入考點(diǎn)。未出具核酸檢測陰性證明的面試人員,不得進(jìn)入考點(diǎn)。

(四)體檢

根據(jù)面試成績,前1名進(jìn)入體檢。由本公司安排體檢,體檢費(fèi)用由應(yīng)聘人員自理,執(zhí)行公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)。如本人自動(dòng)放棄體檢或體檢不合格的不予聘用。本公司將按照面試成績由高到低順序依次遞補(bǔ)進(jìn)入體檢人員。

(五)公示

體檢合格的擬聘用人員將在鎮(zhèn)雄縣人力資源服務(wù)有限責(zé)任公司一樓大廳、鎮(zhèn)雄縣公共就業(yè)服網(wǎng)(https://www.zxhrss.cn)、及鎮(zhèn)雄縣人力資源服務(wù)有限責(zé)任公司微信公眾號(hào)(通過公司名稱可查詢微信公眾號(hào))進(jìn)行公示,公示期為5個(gè)工作日。

(六)聘用

公示期滿無異議后,擬聘用人員按照平等自愿、協(xié)商一致的原則,依法與鎮(zhèn)雄縣農(nóng)業(yè)開發(fā)投資有限公司簽訂1年的書面勞動(dòng)合同,試用期為1個(gè)月。試用期滿考核合格的予以正式聘用,不合格的,不予聘用。

七、薪酬待遇

試用期工資:基本工資3500元/月+生活補(bǔ)貼300元/月。

試用期滿后工資:基本工資3500元/月+生活補(bǔ)貼300元/月+崗位工資500元/月+績效工資?;竟べY3500元/月包含“養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)”個(gè)人繳費(fèi)部分,績效工資按聘用人員“德、能、勤、績、廉”表現(xiàn)考核確定,按季度或年終一次性發(fā)放。

八、注意事項(xiàng)

(一)本次招聘不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦任何形式的培訓(xùn)班。

(二)應(yīng)聘人員必須確保報(bào)名時(shí)所填信息真實(shí)準(zhǔn)確。因未如實(shí)填寫報(bào)考信息、偽造報(bào)考信息、填寫信息有誤、信息與應(yīng)聘人員所持證明材料不一致等原因,后果由應(yīng)聘人員自行承擔(dān)。

(三)招聘過程中,應(yīng)聘人員應(yīng)隨時(shí)保持報(bào)名登記時(shí)的聯(lián)系電話暢通,若因應(yīng)聘人員電話不暢而造成的后果由本人自行承擔(dān)。

(四)應(yīng)聘人員必須嚴(yán)格遵守公告相關(guān)規(guī)定。因違反相關(guān)規(guī)定或個(gè)人原因造成報(bào)考失誤的,一切后果由應(yīng)聘人員自行承擔(dān)。

本公告由鎮(zhèn)雄縣人力資源服務(wù)有限責(zé)任公司負(fù)責(zé)解釋。

附件:鎮(zhèn)雄縣人力資源服務(wù)有限責(zé)任公司招聘人員報(bào)名表

鎮(zhèn)雄縣人力資源服務(wù)有限責(zé)任公司

2022年6月24日

掃描下方二維碼獲取報(bào)名表

附件:鎮(zhèn)雄縣人力資源服務(wù)有限責(zé)任公司招聘人員報(bào)名表

文章來源:https://mp.weixin.qq.com/s/UyEKZHk4JmqEET-BVTtX3g

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