四川川渝國際人才發(fā)展集團有限公司關于公開招聘工作人員的公告

四川川渝國際人才發(fā)展集團有限公司（以下簡稱“公司”）系內(nèi)江路橋集團控股子公司，公司以人力資源服務和產(chǎn)業(yè)投資運營為支柱，為內(nèi)江和雙城經(jīng)濟圈建設搭建重點企業(yè)人力資源保障平臺，集職業(yè)培訓、勞務輸出、招才引智于一體的人力資源服務平臺以及產(chǎn)學研及鏈接校院企的融合平臺。

為建立健全公司管理體系，有效推進公司各項業(yè)務的正常開展，結(jié)合公司實際情況，擬面向社會公開招聘工作人員，現(xiàn)將有關情況公告如下： 

一、招聘原則

堅持德才兼?zhèn)浜凸_、平等、競爭、擇優(yōu)的原則。 

二、招聘崗位及數(shù)量

人力資源專員1名、會計1名、出納1名、培訓業(yè)務員1名、勞務派遣業(yè)務員1名、黨群文宣部工作人員1名。

三、招聘范圍及基本條件

（一）招聘范圍

面向社會公開招聘符合崗位條件的人員。 

（二）基本條件 

1.自覺遵守國家法律、法規(guī)，有良好的政治素質(zhì)和思想道德品質(zhì)，愛崗敬業(yè)、責任心強、嚴于律己； 

2.具有正常履行職責的身體條件和心理素質(zhì)； 

3.具有符合崗位要求的文化程度和工作能力； 

4.符合法律法規(guī)及崗位所要求的其他資格條件。 

 凡有下列情形之一者，不得報名： 

1.因受刑事處罰被開除過公職的人員和被開除中國共產(chǎn)黨黨籍的人員； 

2.有違法、違紀行為正在接受審查的人員； 

3.受黨紀政務處分期間或者影響期限未滿的人員； 

4.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的人員； 

5.法律法規(guī)規(guī)定不能聘用為企業(yè)人員的其他情形人員。

四、招聘崗位及要求 

（一）人力資源專員

1．大專及以上學歷，年齡40歲以下，人力資源、行政管理、工商管理類專業(yè)，熟悉國家相關勞動人事政策和法律法規(guī)，有人力資源相關崗位工作經(jīng)驗優(yōu)先，特別優(yōu)秀者可適當放寬。

2.負責員工招聘、信息的數(shù)據(jù)錄入，勞動合同、入職、異動、晉升、離職等手續(xù)的辦理。

3.負責工資、考勤、休假等相關工作。

4.負責人力資源文件起草和各類人事處理程序；

（二）會計

1.大專及以上學歷，年齡40歲以下，熟悉國家財務稅務法律法規(guī)、方針政策，熟悉掌握財務全盤賬務處理及稅務處理工作。財務管理、會計學、金融學、經(jīng)濟學等相關專業(yè)，特別優(yōu)秀者可適當放寬。具有5年以上財務、審計等相關崗位工作經(jīng)驗，持有初級會計職稱以上。

2.負責會計核算相關事宜，會計憑證、賬目、報表等財會資料的整理、編制、申報等工作。

3.建立會計檔案的立卷、歸檔、保管、查閱、和銷毀等管理制度。

4.負責相關驗資、審計、稅務咨詢等事宜。

（三）出納

1.大專及以上學歷，年齡40歲以下，財務等相關專業(yè)，特別優(yōu)秀者可適當放寬。具有2年以上財務、審計等相關崗位工作經(jīng)驗優(yōu)先，持有會計從業(yè)資格證書。

2具備日?，F(xiàn)金管理、銀行收支、核算、記賬、票據(jù)審核。

3.熟悉各項銀行業(yè)務，負責公司日常費用的報銷。

4.管理庫存現(xiàn)金與相關財務印章、空白發(fā)票、空白收據(jù)。

（四）培訓業(yè)務員

1.大專及以上學歷，年齡40歲以下，人力資源、行政管理相關專業(yè)，特別優(yōu)秀者可適當放寬。具有教育行業(yè)、咨詢培訓相關工作經(jīng)驗優(yōu)先。

2.建立培訓體系、內(nèi)部及外部師資庫、教材庫、試題庫和案例庫等。

3.負責培訓項目的策劃及實施，協(xié)助上級編制并完善公司的年度、季度培訓計劃并組織實施。

4.完善及研發(fā)培訓課程，編制相應的培訓教材。

（五）勞務派遣業(yè)務人員

1.大專及以上學歷，年齡40歲以下，人力資源、工程管理、行政管理、工程造價等相關專業(yè)，特別優(yōu)秀者可適當放寬。具備人力資源、行政管理、招投標崗位相關工作經(jīng)驗優(yōu)先。

2.負責勞務派遣管理、員工信息管理、入職、離職辦理等。

3.負責搭建招聘渠道，組織招聘并做好入職培訓等。

4.辦理各項業(yè)務工作，負責維護客戶關系和客戶間的長期戰(zhàn)略合作計劃。

（六）黨群文宣部工作人員

1.中共黨員，大專及以上學歷，年齡40歲以下，人力資源、工商管理類、社會學類、哲學類、思想政治類專業(yè)，特別優(yōu)秀者可適當放寬。具有公司黨群、企業(yè)文化、人力資源崗位工作經(jīng)驗優(yōu)先。

2.具有較強的新聞寫作、宣傳策劃能力、信息采集、整合和文字編輯能力，做好精神文明建設、企業(yè)文化建設和對外宣傳工作。

3.負責黨群系統(tǒng)文件、刊物、函電、信件的收發(fā)、登記、傳閱、催辦以及文件材料的回收、保管、清退和立卷。

4.負責黨支部會務工作，工作報告、總結(jié)、計劃、決議等綜合性文字材料。

5.黨員信息管理工作，以及領導交辦的黨務相關工作。

五、薪酬待遇

具體根據(jù)公司薪酬管理相關規(guī)定及應聘者實際情況確定。

六、招聘方式

通過內(nèi)江人才網(wǎng)、內(nèi)江人事考試網(wǎng)等平臺發(fā)布公告，公告期不少于5個工作日。

七、招聘程序

公開招聘工作小組按照報名、資格審查、面試、試用、正式聘用等程序進行。每個程序的具體實施時間、地點等情況，將以電話方式提前告知，請保持通訊暢通。

八、報名方式

應聘者須填寫《四川川渝國際人才發(fā)展集團有限公司公開招聘工作人員報名表》。采用網(wǎng)絡報名及現(xiàn)場報名方式，網(wǎng)絡報名郵箱：940277645@qq.com，郵箱標題及簡歷名稱請注明：“姓名+應聘崗位名稱”，簡歷資料包括身份證復印件、個人簡歷、工作業(yè)績證明材料、學歷學位證書、執(zhí)業(yè)資格證證書等復印件，現(xiàn)場報名地址：四川省內(nèi)江市東興區(qū)東城路北段50號。

1.咨詢電話及聯(lián)系人：13568520401 李女士

2.報名時間：2022年6月2日-2022年6月11日

3.面試時間：待定

四川川渝國際人才發(fā)展集團有限公司

2022年6月2日

附件1：四川川渝國際人才發(fā)展集團有限公司公開招聘工作人員報名表.doc

附件2：個人承諾書.doc

來源：http://njpta.e21cn.com/newsDetail/12395.html