2022年四川宜賓匯品牌管理有限公司招聘公告
來(lái)源:三江人才網(wǎng) 閱讀:1323 次 日期:2022-04-16 11:46:30
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四川宜賓匯品牌管理有限公司公開招聘公告

因公司業(yè)務(wù)發(fā)展需要,經(jīng)研究,四川宜賓匯品牌管理有限公司決定面向社會(huì)公開招聘工作人員?,F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下。

一、公司簡(jiǎn)介

四川宜賓匯品牌管理有限公司,是宜賓市供銷合作社聯(lián)合社全資企業(yè)宜賓市榮達(dá)資產(chǎn)管理有限公司出資設(shè)立的全資企業(yè),于2017年成立。公司按照市政府要求主要負(fù)責(zé)打造宜賓匯區(qū)域農(nóng)產(chǎn)品公共品牌,旨在打造“宜賓匯”區(qū)域優(yōu)質(zhì)知名品牌產(chǎn)品,優(yōu)選吸納竹、茶、糧、水果、桑、樟、豬、牛、水產(chǎn)等宜賓特色優(yōu)勢(shì)農(nóng)產(chǎn)品進(jìn)行品牌合作等,幫助提升宜賓農(nóng)產(chǎn)品知名度,促進(jìn)宜賓農(nóng)產(chǎn)品銷售,實(shí)現(xiàn)企業(yè)增效和助農(nóng)增收。

二、招聘原則

按照“公開、公正、公平”原則擇優(yōu)錄用。

三、招聘范圍和報(bào)考條件

(一)招聘范圍

要求:有兩年以上工作經(jīng)驗(yàn),文字功底強(qiáng),條件、能力優(yōu)秀者也可以放寬考慮。

(二)報(bào)考條件

1.報(bào)考者應(yīng)同時(shí)具備以下條件:

(1)具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍;

(2)熱愛社會(huì)主義祖國(guó),擁護(hù)中華人民共和國(guó)憲法,擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨,遵紀(jì)守法,品行端正,有良好的職業(yè)道德,愛崗敬業(yè),事業(yè)心和責(zé)任感強(qiáng);

(3)身體健康,體檢合格,能正常履行招聘崗位職責(zé);

(4)具備具體招聘崗位要求的條件和資格。其中,報(bào)考者本人有效學(xué)位證上的學(xué)位,應(yīng)與擬報(bào)考崗位的“學(xué)位”資格要求相符;報(bào)考者本人有效的畢業(yè)證所載學(xué)歷和所獲專業(yè)名稱,應(yīng)與擬報(bào)考崗位的“學(xué)歷”和“專業(yè)條件要求”分別相符;凡崗位所需的職稱、職(執(zhí))業(yè)資格等各種證書、證明必須是按照管理權(quán)限由國(guó)家相關(guān)行政主管部門認(rèn)可的。以上條件不符者,請(qǐng)勿報(bào)考,否則取消報(bào)考或聘用資格,責(zé)任由報(bào)考者自負(fù)。

2.有下列情況之一者,不得報(bào)考:

(1)曾受過(guò)各類刑事處罰的人員;

(2)曾被開除公職的人員;

(3)正在接受司法機(jī)關(guān)立案?jìng)刹榛蚣o(jì)委監(jiān)委機(jī)關(guān)立案調(diào)查的;

(4)受到誡勉、組織處理或者黨紀(jì)政務(wù)處分影響期未滿或者期滿影響使用的;

(5)有其他違反有關(guān)規(guī)定不適宜報(bào)考的人員。

四、招聘崗位和條件

本次面向社會(huì)公開招聘2名工作人員。招聘崗位、條件及名額具體情況如下:

招聘崗位和條件一覽表

崗位名稱

擬聘

人數(shù)

職位資格條件

薪酬

業(yè)務(wù)崗位

1

1.全日制本科以上學(xué)歷,年齡在18周歲以上,45周歲以下,中文、文秘、法律法學(xué)、農(nóng)經(jīng)等相關(guān)專業(yè)。

2.較強(qiáng)的文字撰寫能力,具備有關(guān)報(bào)告、文稿的起草、修改的能力。

3.嫻熟掌握電腦各項(xiàng)應(yīng)用和辦公軟件的操作,較強(qiáng)的檔案、表格處理和檔案資料管理能力。

4.較強(qiáng)的對(duì)外溝通、組織協(xié)調(diào)、語(yǔ)言表達(dá)能力和接待能力,具備一定的企業(yè)管理經(jīng)驗(yàn),對(duì)有農(nóng)業(yè)行業(yè)和市場(chǎng)營(yíng)銷有一定從業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

6.8-12w

/年

企業(yè)管理崗位

1

1.??埔陨蠈W(xué)歷,年齡在18周歲以上,45周歲以下,文秘、經(jīng)濟(jì)類、計(jì)算機(jī)、電子商務(wù)、市場(chǎng)營(yíng)銷等專業(yè)。

2.嫻熟掌握電腦各項(xiàng)應(yīng)用和辦公軟件的操作,較強(qiáng)的資料管理能力;

3.較強(qiáng)的文字撰寫能力,具備有關(guān)報(bào)告、文稿的起草、修改的能力;

4.較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)以及語(yǔ)言表達(dá)能力和接待能力,具備一定的市場(chǎng)營(yíng)銷知識(shí),對(duì)市場(chǎng)營(yíng)銷和電子商務(wù)有一定從業(yè)經(jīng)驗(yàn)。市場(chǎng)營(yíng)銷和辦公室相關(guān)工作有豐富的從業(yè)經(jīng)驗(yàn)者,具有農(nóng)產(chǎn)品銷售成熟渠道的可優(yōu)先考慮。

6.8-12w

/年

五、報(bào)名及審查

(一)報(bào)名時(shí)間及方式

1.報(bào)名時(shí)間自招聘公告發(fā)布之日起至2022年4月22日。

2.報(bào)名要求:報(bào)名采取線上報(bào)名,由考生填寫《四川宜賓匯品牌管理有限公司公開招聘報(bào)名信息表》(附件),提供崗位條件需要的相關(guān)資料原件掃描件,備注“姓名+應(yīng)聘崗位名稱”發(fā)到指定郵箱(429067292@qq.com)進(jìn)行報(bào)名。

(二)資格審查

報(bào)名者在報(bào)名時(shí)應(yīng)提供以下材料進(jìn)行資格審查:

1.填寫好的《報(bào)名信息表》并附近期1寸紅底免冠照片;

2.身份證原件掃描件1張;

3.有效畢業(yè)證原件掃描件1張;

4.其他與報(bào)考資格相關(guān)的材料。

資格審查貫穿整個(gè)招聘過(guò)程。經(jīng)審查符合招考條件要求的,將電話通知參加測(cè)試。

(三)報(bào)名要求

應(yīng)聘人員提交的資料、信息應(yīng)當(dāng)真實(shí)、準(zhǔn)確,一人只能報(bào)一個(gè)崗位。凡提供不實(shí)資料信息者,一經(jīng)查實(shí),將取消應(yīng)聘資格。網(wǎng)申簡(jiǎn)歷須附正面免冠照片,無(wú)照片恕不反饋信息。

(四)綜合測(cè)試

采用筆試、面試等方式進(jìn)行綜合測(cè)評(píng),每一崗位筆試前5名進(jìn)行面試,綜合成績(jī)按照筆試成績(jī)占40%、面試成績(jī)占60%計(jì)算。應(yīng)聘人員根據(jù)公司通知的測(cè)試時(shí)間、地點(diǎn),攜帶有效身份證原件準(zhǔn)時(shí)參加。資格審查貫穿招聘全過(guò)程,發(fā)現(xiàn)人員提供虛假材料、隱瞞事實(shí)真相,或提供的材料信息不實(shí)影響招聘結(jié)果,或干擾、影響公司客觀公正做出結(jié)論的,一律取消聘任資格。

(五)體檢

確定擬錄用人員參加體檢。若擬錄用的人員體檢、背景調(diào)查不合格或自動(dòng)放棄,經(jīng)公司研究,綜合本次招聘人員條件和成績(jī)等方面情況,可對(duì)符合公司要求的其他人員進(jìn)行遞補(bǔ)。

(六)簽訂勞動(dòng)合同

試用期兩個(gè)月,期滿考核合格后先簽訂一年期勞動(dòng)合同,并實(shí)行工作目標(biāo)績(jī)效管理。正式錄用人員須接受系統(tǒng)內(nèi)崗位調(diào)節(jié)安排。

六、福利待遇

以上崗位一經(jīng)錄用,實(shí)行基本工資和績(jī)效考核獎(jiǎng),享受法定節(jié)假日、社保、公積金、體檢等相關(guān)福利待遇。

七、聯(lián)系方式

聯(lián)系人:喻敏聯(lián)系方式:18408244987

宜賓市翠屏區(qū)北操場(chǎng)42號(hào)4樓404辦公室。

附件:四川宜賓匯品牌管理有限公司公開招聘報(bào)名信息表

來(lái)源:http://www.ybrc128.com/exam/20902/22981_1.html

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