湯陰興福村鎮(zhèn)銀行工作人員招聘啟事

湯陰興福村鎮(zhèn)銀行成立于2013年5月18日，是由江蘇常熟農(nóng)村商業(yè)銀行股份有限公司主發(fā)起設(shè)立的具有獨(dú)立法人資格的新型農(nóng)村金融機(jī)構(gòu)。2019年9月19日，常熟農(nóng)商銀行發(fā)起設(shè)立的全國首家投資管理型村鎮(zhèn)銀行——興福村鎮(zhèn)銀行股份有限公司在海南省?？谑姓介_業(yè)。截至2021年9月末，全轄網(wǎng)點(diǎn)超330家，員工數(shù)超2600人，100%設(shè)在縣域及以下，90%以上集中在鎮(zhèn)、村和社區(qū)。全轄資產(chǎn)規(guī)模351億元，貸款總額280億元，存款總額275億元，服務(wù)客戶數(shù)超90萬戶，累計(jì)服務(wù)貸款客戶24萬戶，有余額客戶超14萬，戶均貸款20.4萬元；八成以上的貸款涉農(nóng)、八成以上貸款投向小微實(shí)體經(jīng)濟(jì)。

湯陰興福村鎮(zhèn)銀行總部設(shè)在湯陰縣白營鎮(zhèn)上億廣場。自成立以來，湯陰興福村鎮(zhèn)銀行積極響應(yīng)國家金融政策，始終立足三農(nóng)、專注為“三農(nóng)”、小微提供金融服務(wù)，以“興盛百業(yè)、福潤萬家”為使命，踐行普惠金融事業(yè)。

現(xiàn)因業(yè)務(wù)發(fā)展需要，湯陰興福村鎮(zhèn)銀行誠聘以下英才加盟，一經(jīng)錄用，將為您提供充分實(shí)現(xiàn)自我價(jià)值的舞臺和持續(xù)發(fā)展的空間。

一、招聘崗位及條件

小微金融客戶經(jīng)理（1名）

崗位職責(zé)：開展業(yè)務(wù)營銷及拓展；負(fù)責(zé)盡職調(diào)查，收集客戶資料；對小微客戶進(jìn)行調(diào)查、分析、評估等工作，幫助小微客戶從我行獲取貸款；負(fù)責(zé)貸款發(fā)放，客戶回訪等工作。

報(bào)名截止日期：2022年4月20日

崗位要求：

1、1992年1月1日后出生，具有湯陰縣常住戶口（五陵鎮(zhèn)常住戶口優(yōu)先）；

2、國民教育專科及以上學(xué)歷，專業(yè)不限(金融、經(jīng)濟(jì)、會計(jì)類等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先）；

3、雙眼矯正視力均不低于4.8，無色盲、色弱（以體檢報(bào)告為準(zhǔn)）等不適宜金融系統(tǒng)工作的；

4、遵紀(jì)守法、誠實(shí)守信、具有較好的親和力、良好的協(xié)調(diào)溝通能力和客戶服務(wù)意識，身體健康，品貌端正，無不良記錄；

5、特別優(yōu)秀者可適當(dāng)放寬條件。

二、工作地點(diǎn)：河南省安陽市湯陰縣

三、薪酬福利

以上人員一經(jīng)錄用，除享受國家規(guī)定的各類社會保險(xiǎn)和本行相應(yīng)的福利待遇外，根據(jù)崗位安排及應(yīng)聘人員的表現(xiàn)等提供同業(yè)中具有競爭力的薪資待遇。

四、應(yīng)聘時(shí)間和報(bào)名方式

以上人員一經(jīng)錄用，除享受國家規(guī)定的各類社會保險(xiǎn)和本行相應(yīng)的福利待遇外，根據(jù)崗位安排及應(yīng)聘人員的表現(xiàn)等提供同業(yè)中具有競爭力的薪資待遇。

1、報(bào)名方式：請登錄http://hr.xfcbank.com在線報(bào)名，暫不接受其他報(bào)名方式。

2、報(bào)名截至?xí)r間：2022年4月20日。

3、咨詢電話：0372-3627887（周一至周五上午8：30-11：30，下午13：30-17：30）

五、考試

我行根據(jù)報(bào)名者條件進(jìn)行資格初審，初審合格者憑身份證參加考試，考試時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。未接到通知者，視為初審未通過。由于個人原因，不能按時(shí)參加各階段程序者，視同放棄應(yīng)聘。

六、錄用程序

報(bào)名人員經(jīng)考試、體檢、上崗培訓(xùn)合格后，擇優(yōu)錄用，與我行簽訂勞動合同。

湯陰興福村鎮(zhèn)銀行

2022年4月12日

來源：http://www.csrcbank.com/xfczyx/rczp_10205/202204/t20220413_6656940.html