水富市社會(huì)工作協(xié)會(huì)公開(kāi)招聘社會(huì)工作人員公告
為切實(shí)加強(qiáng)基層社會(huì)服務(wù)能力,加強(qiáng)社會(huì)工作人才隊(duì)伍建設(shè),經(jīng)市民政局批準(zhǔn)同意,市社會(huì)工作協(xié)會(huì)面向社會(huì)公開(kāi)招聘社會(huì)工作人員?,F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下。
一、招聘人數(shù)
云富街道辦事處社會(huì)工作服務(wù)站1名
二、招聘條件
(一)基本條件
1.年齡22周歲以上、40周歲以下(1982年4月至2000年4月期間出生),具有大專及以上學(xué)歷,專業(yè)不限,性別不限;
2.擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo),遵紀(jì)守法,具有良好的道德品行,具有較強(qiáng)的事業(yè)心和責(zé)任感;
3.具有適應(yīng)崗位要求的身體條件,無(wú)違法違紀(jì)行為;
4.熟悉本市、本鎮(zhèn)(街道)情況,熟悉民政政策,熟悉電腦應(yīng)用操作。
(二)優(yōu)先條件
同等條件下,參加民政部門(mén)舉辦的社會(huì)工作培訓(xùn)且獲得證書(shū)人員、退役軍人、原村(社區(qū))干部、民政經(jīng)辦人員,社會(huì)工作、社會(huì)學(xué)、心理學(xué)專業(yè)等優(yōu)先聘用。
(三)有下列情形之一者不得報(bào)名
1.與其他單位有勞務(wù)關(guān)系的(含在職的村(社區(qū))干部)。
2.受過(guò)黨紀(jì)政紀(jì)處分的;曾受刑事處罰的;曾被開(kāi)除公職的(含村、社區(qū)干部);涉嫌違法違紀(jì)正在接受審查的。
3.其他不符合崗位所需資格條件的。
三、崗位職責(zé)
做好最低生活保障、特困人員救助供養(yǎng)、孤兒及事實(shí)無(wú)人撫養(yǎng)兒童保障、臨時(shí)救助、殘疾人兩項(xiàng)補(bǔ)貼、農(nóng)村“三留守”人員等民政重點(diǎn)服務(wù)對(duì)象的調(diào)查評(píng)估、政策宣傳、建檔訪視、社會(huì)融入、生活幫扶、心理疏導(dǎo)等專業(yè)化、個(gè)性化服務(wù)。
四、報(bào)名
(一)報(bào)名方式。采取現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名的方式,不接受他人代報(bào)、電話、網(wǎng)絡(luò)等其他方式報(bào)名。
(二)報(bào)名時(shí)間。2022年4月11日。上午9∶00-11:30,下午15:00-17∶30。
(三)報(bào)名地點(diǎn)。市民政局三樓社工協(xié)會(huì)辦公室(高灘新區(qū))。
(四)報(bào)名材料。提交報(bào)名表紙質(zhì)版1份(見(jiàn)附件),身份證、畢業(yè)證書(shū)、學(xué)位證書(shū)、學(xué)歷在線驗(yàn)證報(bào)告、具備優(yōu)先條件的相關(guān)材料等復(fù)印件各1份,1張1寸近期彩色照片。提交的報(bào)名材料應(yīng)當(dāng)真實(shí)、準(zhǔn)確、完整。
(五)報(bào)名資格審查。工作人員現(xiàn)場(chǎng)進(jìn)行資格審查,資格審查貫穿整個(gè)招聘過(guò)程,如發(fā)現(xiàn)材料造假或不符合條件,則不進(jìn)入下一個(gè)環(huán)節(jié)。
(六)考試時(shí)間。4月13日;領(lǐng)取準(zhǔn)考證時(shí)間以電話通知為準(zhǔn);地點(diǎn):水富市民政局三樓社工協(xié)會(huì)辦公室(高灘新區(qū))。
五、測(cè)試
(一)筆試
1.筆試內(nèi)容。測(cè)試題型為主客觀題,滿分為100分。筆試內(nèi)容為黨的方針、政策、理論,以及社會(huì)救助政策、最低生活保障制度、特困人員認(rèn)定、孤兒及事實(shí)無(wú)人撫養(yǎng)兒童保障等民政政策和社會(huì)工作知識(shí)(見(jiàn)附件)。
2.筆試時(shí)間和地點(diǎn)。具體筆試時(shí)間和地點(diǎn)以準(zhǔn)考證為準(zhǔn)。
(二)面試
1.面試內(nèi)容。主要考核應(yīng)聘者的綜合分析與創(chuàng)新能力、統(tǒng)籌協(xié)調(diào)能力、溝通應(yīng)變能力、語(yǔ)言表達(dá)能力和舉止儀表五個(gè)方面的綜合能力和素質(zhì),滿分100分。
2.面試人數(shù)。按各崗位筆試成績(jī)由高到低的順序,以1:2的比例確定面試人數(shù)。若出現(xiàn)筆試成績(jī)相同的,同時(shí)進(jìn)入面試。面試前出現(xiàn)主動(dòng)退出或發(fā)現(xiàn)不符合條件未達(dá)到面試比例的職位,按筆試成績(jī)由高到低順序進(jìn)行1次遞補(bǔ)進(jìn)入面試,面試后各環(huán)節(jié)不再遞補(bǔ)。
3.面試時(shí)間和地點(diǎn)。以社工協(xié)會(huì)通知為準(zhǔn)。
(三)體能測(cè)試
體能測(cè)試男性1000米跑步,女性800米跑步,體能測(cè)試不合格者,不進(jìn)入綜合成績(jī)排名,不予聘用。
(四)綜合成績(jī)
綜合成績(jī)按照筆試、面試成績(jī)各占50%的比例合成。
六、體檢
測(cè)試結(jié)束后,按照測(cè)試排名和招聘人數(shù),等額確定進(jìn)入體檢人選。如出現(xiàn)綜合成績(jī)相同情況,具有“同等條件下優(yōu)先錄用”情形的人員優(yōu)先確定為參加體檢人選,按照面試成績(jī)由高到低的順序確定排名先后。體檢項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員聘用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行。體檢費(fèi)用自行承擔(dān)。
七、公示
體檢結(jié)束后,根據(jù)綜合成績(jī)和體能測(cè)試、體檢結(jié)果等擇優(yōu)確定擬聘用人員,并在指定網(wǎng)站公示,公示期為5個(gè)工作日。公示期滿無(wú)異議者,按程序辦理聘用手續(xù)。
八、聘用
公示期滿后,對(duì)沒(méi)有問(wèn)題或反映的問(wèn)題不影響聘用的人員按程序辦理聘用手續(xù),與市社工協(xié)會(huì)簽訂勞動(dòng)合同。對(duì)公示期間反映有影響聘用的問(wèn)題并查實(shí)的,不予聘用;對(duì)反映的問(wèn)題一時(shí)難以查實(shí)的,暫緩聘用。試用期為1個(gè)月,試用期工資待遇為2000元。試用期滿考核合格轉(zhuǎn)正后,月工資4000元(含基本工資、績(jī)效和社會(huì)保險(xiǎn))+崗位補(bǔ)貼(400元/月)+社工證補(bǔ)貼(初級(jí)社工200元/月、中級(jí)社工400元/月、高級(jí)社工600元/月)。
九、注意事項(xiàng)
(一)本公告所附相關(guān)文件與公告具備同等效力,因不遵守規(guī)定或個(gè)人疏忽造成的報(bào)考失誤所帶來(lái)的一切后果由本人自行承擔(dān)。
(二)報(bào)名、測(cè)試、體檢等過(guò)程中,請(qǐng)注意人身安全,若出現(xiàn)意外與招聘單位無(wú)關(guān)。
(三)招聘相關(guān)公告、公示等在云南北大門(mén)網(wǎng)站公布,請(qǐng)報(bào)考人員自行關(guān)注。
聯(lián)系人:高葉,聯(lián)系電話:0870-8634929。
水富市社會(huì)工作協(xié)會(huì)
2022年4月8日
附件1:水富市社會(huì)工作人員招聘報(bào)名表.docx
附件3:《關(guān)于進(jìn)一步做好事實(shí)無(wú)人撫養(yǎng)保障有關(guān)工作的通知》補(bǔ)充通知(民發(fā)【2020】125號(hào)).pdf
附件4:《特困人員認(rèn)定辦法》(民發(fā)【2021】43號(hào)).pdf
附件5:《云南省關(guān)于進(jìn)一步做好事實(shí)無(wú)人撫養(yǎng)兒童保障工作通知》(云民發(fā)【2021】51號(hào)).pdf
附件6:《云南省人民政府辦公廳關(guān)于進(jìn)一步完善農(nóng)村最低生活保障制度的意見(jiàn)》(云政辦發(fā)【2019】42號(hào)).pdf
附件7:《云南省人民政府關(guān)于印發(fā)云南省社會(huì)救助實(shí)施辦法的通知》.pdf
附件8:《云南省特困人員認(rèn)定實(shí)施細(xì)則》.pdf
附件9:《最低生活保障審核確認(rèn)辦法》 (民發(fā)【2021】57號(hào)).pdf
來(lái)源:https://www.ynbdm.cn/news.php?id=25314