李莊文化旅游發(fā)展集團(tuán)有限公司
2022年工作人員公開招聘公告
李莊文化旅游發(fā)展集團(tuán)有限公司是宜賓市翠屏區(qū)屬國有一級平臺公司，全面負(fù)責(zé)宜賓市翠屏區(qū)李莊組團(tuán)整體投資建設(shè)、保護(hù)開發(fā)及李莊景區(qū)的整體運(yùn)營等工作。根據(jù)業(yè)務(wù)拓展需要，李莊文化旅游發(fā)展集團(tuán)有限公司（簡稱：李莊發(fā)展公司）下屬宜賓六同郡酒店管理有限公司、宜賓李莊水務(wù)發(fā)展有限責(zé)任公司，擬面向社會公開招聘工作人員41名。現(xiàn)將有關(guān)事項公告如下。
一、招聘范圍
此次招聘面向所有符合本公告及相關(guān)崗位條件要求的社會在職、非在職人員，且須在現(xiàn)場資格復(fù)審前取得崗位條件要求的國家承認(rèn)學(xué)歷的畢業(yè)證等相關(guān)證書（崗位另有要求的除外）。未在規(guī)定時間內(nèi)取得的，不予進(jìn)入下一步招聘環(huán)節(jié)，責(zé)任自負(fù)。
二、招聘名額、性質(zhì)及條件
（一）招聘名額和性質(zhì)。
1.此次公開招聘工作人員名額共41名（詳見附件），具體崗位招聘名額和要求詳見附件《李莊文化旅游發(fā)展集團(tuán)有限公司2022年工作人員公開招聘崗位表（以下簡稱“《崗位表》”）》（見附件）。
2.此次招聘所有崗位適用于《勞動法》和《勞動合同法》。
（二）報考者應(yīng)同時具備以下條件：
1.擁護(hù)中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)，遵守國家的法律、法規(guī)，政治思想合格。
2.遵守紀(jì)律、品行端正，具備良好的職業(yè)道德。
3.敬業(yè)愛崗，有較強(qiáng)的事業(yè)心和責(zé)任感。
4.身心健康，具有正常履行職責(zé)的身體條件。
5.具備公告招聘崗位要求的條件和資格（詳見附件2），年齡、工作經(jīng)歷等時間的計算均截至此次公開招聘網(wǎng)上報名截止后的第一日，如年齡要求35周歲及以下，即是截止報名第一日（2022年4月14日）未滿36歲。
6.有下列情形之一的，不得報名：曾受過各類刑事處罰的人員；曾被開除公職的人員；有違法、違紀(jì)行為正在接受審查的人員；尚在黨紀(jì)、政務(wù)處分影響期內(nèi)的人員；現(xiàn)役軍人；有其他違反有關(guān)規(guī)定不適宜報考的人員。
三、資格審查
1.報名時間：2022年4月2日至4月12日。
2.報名方式：采取網(wǎng)絡(luò)報名的方式進(jìn)行，應(yīng)聘人員如實填寫《李莊文化旅游發(fā)展集團(tuán)有限公司2022年公開招聘工作人員報名表》并傳送至報名郵箱。報名郵箱：195428498@qq.com。
特別提醒：報考者請認(rèn)真閱讀本公告，詳細(xì)了解招聘對象、范圍、條件以及有關(guān)政策規(guī)定和有關(guān)注意事項等內(nèi)容，根據(jù)自身情況選擇完全符合報考條件的崗位報名，每個報考者在報名時只能報考1個崗位。招聘單位視各崗位報名情況及所需專業(yè)要求，在征得報考人員同意的情況下進(jìn)行調(diào)配，在資格復(fù)審時予以確認(rèn)。
四、資格審查
1.網(wǎng)絡(luò)資格初審。
網(wǎng)上資格初審僅審查報考者填報的報考信息是否符合崗位條件，不對報考信息的真實性進(jìn)行審核。報考者最終是否符合所報崗位條件要求由現(xiàn)場資格復(fù)審、考察中的復(fù)核和招聘單位審核確認(rèn)的結(jié)果最終確定。報考者應(yīng)根據(jù)自身實際，對照公告和所報考崗位的具體要求報考，并對提供資料的真實性負(fù)責(zé)，否則，所造成的一切損失由報考者自行承擔(dān)。
2.現(xiàn)場資格復(fù)審。
現(xiàn)場資格復(fù)審時間：2022年4月14日上午9:00—12:00，下午14:00—17:30；2022年4月15日上午9:00—12:00，下午14:00—17:30。
現(xiàn)場資格復(fù)審地點：李莊發(fā)展公司二樓會議室（李莊鎮(zhèn)世紀(jì)名苑小區(qū)1棟2樓）。
3.現(xiàn)場資格復(fù)審時報考者需提交以下材料：
（1）本人有效身份證原件及復(fù)印件1份（不含過期身份證、第一代居民身份證）；
（2）有效的且符合崗位要求的畢業(yè)證原件和復(fù)印件1份，其中學(xué)歷需自行提供學(xué)信網(wǎng)中國高等教育學(xué)歷證書查詢證明或教育部留學(xué)服務(wù)中心學(xué)歷證書查詢證明（除崗位表明確規(guī)定暫不提供的以外）；
（3）提供報考崗位所需職稱、職（執(zhí)）業(yè)資格證等證書原件和復(fù)印件1份；
（4）填寫《李莊發(fā)展公司2022年工作人員公開招聘報名表》1份，交近期免冠1寸照片2張；
（5）提供四川天府健康通“健康綠碼”“場所綠碼”或新冠疫苗接種記錄截圖。
（6）個人材料真實性承諾書。
報名人數(shù)與崗位招錄名額之比一般不得低于3:1，在現(xiàn)場資格審查合格、報名結(jié)束后，對達(dá)不到開考比例的崗位，經(jīng)招聘領(lǐng)導(dǎo)小組研究同意后，確定是否相應(yīng)調(diào)減或取消該崗位招聘計劃，取消崗位的報考人員不再調(diào)劑。調(diào)減或取消崗位的有關(guān)情況將及時在中國三江人才網(wǎng)、“李莊旅游”公眾號公告。
五、考試
1.領(lǐng)取準(zhǔn)考證。
通過資格初審、復(fù)審的人員務(wù)必于2022年4月16日上午9:00—12:00，下午14:00—17:30；2022年4月17日上午9:00—12:00，14::00—17:30現(xiàn)場帶上本人有效身份證到李莊發(fā)展公司二樓會議室（李莊鎮(zhèn)世紀(jì)名苑小區(qū)1棟2樓）領(lǐng)取，逾期不領(lǐng)取后果由報考者自負(fù)。
2.面試。
本次考試采取專業(yè)化面試方式，面試成績滿分100分，以四舍五入方式保留小數(shù)點后2位。面試人員面試成績低于70分的，不予進(jìn)入下一步招聘環(huán)節(jié)。面試時間、地點詳見《面試通知單》。
六、體檢
根據(jù)總成績從高分到低分，按招聘崗位招聘名額1：1的比例等額確定體檢人選。面試成績相同的以加試方式確定體檢人選。
1.體檢在三級乙等及以上綜合性醫(yī)院進(jìn)行，由李莊發(fā)展公司統(tǒng)一組織，費用由報考者自理。
2.體檢標(biāo)準(zhǔn)參照人力資源社會保障部、國家衛(wèi)生計生委、國家公務(wù)員局《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊（試行）〉有關(guān)內(nèi)容的通知》（人社部發(fā)〔2016〕140號）等相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。國家和省另有規(guī)定的，從其規(guī)定。
3.報考者對非當(dāng)日、非當(dāng)場復(fù)檢的體檢項目結(jié)果有疑問的，可在接到體檢結(jié)論通知之日起3日內(nèi)提出復(fù)檢申請，逾期不申請復(fù)檢的視為自動放棄。復(fù)檢只進(jìn)行一次，只復(fù)檢對體檢結(jié)論有影響的項目。復(fù)檢到除原體檢醫(yī)院以外的二級甲等及以上綜合性醫(yī)院進(jìn)行。體檢結(jié)論以復(fù)檢結(jié)果為準(zhǔn)。
4.懷孕人員參加體檢按國家公務(wù)員局《關(guān)于對懷孕考生參加體檢有關(guān)問題的復(fù)函》（國公考錄函〔2009〕07號）執(zhí)行。
5.未按規(guī)定時間和地點參加體檢以及未完成規(guī)定項目體檢的報考者，視為自動放棄。
七、考察
由李莊發(fā)展公司負(fù)責(zé)對體檢合格的人員進(jìn)行考察。按照德才兼?zhèn)涞臉?biāo)準(zhǔn)，全面考察了解被考察人員的思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、遵紀(jì)守法、自律意識、業(yè)務(wù)能力、工作態(tài)度、工作實績等情況。同時對被考察人員提供報考信息的真實性再次進(jìn)行復(fù)審或?qū)徍恕?/p>
八、公示
考察合格人員在中國三江人才網(wǎng)（http://www.ybrc128.com/）、“李莊旅游”公眾號公示5個工作日。在公示期內(nèi)，凡舉報者應(yīng)以真實姓名實事求是地反映問題，并提供必要的調(diào)查線索。凡以匿名或其他方式反映的問題不予受理。
對公示期間反映有嚴(yán)重問題并查有實據(jù)、不符合報考條件的，取消聘用資格；對反映有嚴(yán)重問題，但一時難以查實或難以否定的，由招聘領(lǐng)導(dǎo)小組研究決定是否聘用。
九、遞補(bǔ)
因體檢、考察不合格或報考者自動放棄出現(xiàn)的缺額，由招聘領(lǐng)導(dǎo)小組綜合分析決定是否遞補(bǔ)。如需遞補(bǔ)，按照總成績從高到低依次等額遞補(bǔ)一次。
十、聘用
擬聘人員公示無異議后，招聘單位為其辦理聘用入職手續(xù)，按照《中華人民共和國勞動合同法》的有關(guān)規(guī)定與其簽訂勞動合同。試用期為1-3個月，試用期滿，經(jīng)考核合格后，正式聘用。試用期滿考核不合格者不予錄用。
十一、薪酬待遇
試用期工資按聘用崗位最低級應(yīng)發(fā)工資標(biāo)準(zhǔn)的80%包干（含五險等），正式聘用后薪酬待遇按招聘單位薪酬管理辦法執(zhí)行。
十二、特別提示
（一）招聘過程中如有調(diào)整、補(bǔ)充等事項，將會在中國三江人才網(wǎng)（http://www.ybrc128.com/）、“李莊旅游”公眾號及時公告。因報考者不主動查閱相關(guān)信息，導(dǎo)致本人未能按要求參加報名、面試、體檢、考核、聘用的，責(zé)任自負(fù)。
（二）請報考者確保聯(lián)系方式正確、暢通。否則因無法與報考者取得聯(lián)系所造成的后果，由報考者自行負(fù)責(zé)。
（三）疫情防控
根據(jù)新冠肺炎疫情防控要求，為了你和他人的健康，請報考者嚴(yán)格遵守疫情防控要求：
1.請報考者通過四川天府健康通申領(lǐng)本人“健康碼”和“場所碼”，并持續(xù)關(guān)注健康碼狀態(tài)，倡導(dǎo)接種新冠疫苗。
2.請報考者主動出示本人防疫健康碼信息（綠碼），并按要求主動接受體溫測量，對體溫異常報考者開展復(fù)測，經(jīng)現(xiàn)場測量體溫正常（＜37.3℃）且本人“防疫健康信息碼”和“場所碼”顯示為綠碼者方可參加考試各環(huán)節(jié)。
3.請報考者注意個人防護(hù)，自備一次性醫(yī)用口罩，按要求應(yīng)當(dāng)全程佩戴口罩（面試期間不佩戴）。
十三、紀(jì)律與監(jiān)督
本次招聘接受社會監(jiān)督。對違反招聘工作程序和紀(jì)律聘用的人員，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，即取消聘用。監(jiān)督電話：0831-8228373。
十四、本公告未盡事宜，由招聘領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室負(fù)責(zé)解釋。
聯(lián)系電話及聯(lián)系人：0831-8228871，陳俊宇。
附件：報名表及承諾書
附件1
李莊文化旅游發(fā)展集團(tuán)有限公司2022年工作人員公開招聘崗位表
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序號 |
招聘崗位 |
招考條件 |
約定事項 |
薪酬待遇 |
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招聘公司 |
崗位名稱 |
崗位 代碼 |
招聘名額 |
學(xué)歷 |
專業(yè)條件 |
年齡（周歲） |
其他條件 |
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（學(xué)位） |
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1 |
宜賓六同郡酒店管理有限公司 |
李莊古鎮(zhèn)聽月樓文化體驗館店長 |
Y202201 |
1 |
大專及以上 |
市場營銷、工商管理、酒店管理、旅游管理等專業(yè) |
35周歲及以下 |
1、具有3年以上大型門店實際管理經(jīng)驗； 2、具有3年以上白酒類銷售工作經(jīng)驗、熟悉各類網(wǎng)絡(luò)營銷、事件營銷方法、有成功的企業(yè)品牌策劃案例、有大型線上、線下活動、品牌策劃、營銷實操經(jīng)歷者優(yōu)先； 3、具有責(zé)任心、工作一絲不茍、具有良好的溝通能力、具有較強(qiáng)的團(tuán)隊合作意識和協(xié)作能力； 4、能帶領(lǐng)團(tuán)隊完成各業(yè)務(wù)板塊經(jīng)營指標(biāo)。 |
最低服務(wù)年限不低于3年 |
5000元/月+提成 |
|
2 |
宜賓六同郡酒店管理有限公司 |
李莊古鎮(zhèn)聽月樓文化體驗館收銀員 |
Y202202 |
2 |
大專及以上 |
不限專業(yè) |
35周歲及以下 |
1、具有3年以上前臺收銀工作經(jīng)歷； 2、具有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)和溝通能力、熟悉使用辦公軟件及收銀相關(guān)設(shè)備； 3、具有良好的溝通能力和團(tuán)隊協(xié)作精神； 4、根據(jù)公司工作需要、能服從崗位調(diào)動安排。 |
最低服務(wù)年限不低于3年 |
3000元/月+提成 |
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3 |
宜賓六同郡酒店管理有限公司 |
李莊文化抗戰(zhàn)博物館咖啡廳店長 |
Y202203 |
1 |
大專及以上 |
市場營銷、工商管理、酒店管理、旅游管理等專業(yè) |
35周歲及以下 |
1、具有3年以上大中型咖啡店實際管理經(jīng)驗、熟悉行情、對市場有獨到的洞悉和預(yù)判能力； 2、具有認(rèn)真、嚴(yán)謹(jǐn)、踏實的工作態(tài)度和強(qiáng)烈的責(zé)任心； 3、具有較強(qiáng)的全局統(tǒng)籌協(xié)調(diào)能力、良好的溝通能力和團(tuán)隊協(xié)作精神； 4、能帶領(lǐng)團(tuán)隊完成各業(yè)務(wù)板塊經(jīng)營指標(biāo)。 |
最低服務(wù)年限不低于3年 |
3500元/月+提成 |
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4 |
宜賓六同郡酒店管理有限公司 |
李莊月亮田游客中心大堂經(jīng)理 |
Y202204 |
1 |
大專及以上 |
不限專業(yè) |
35周歲及以下 |
1、具有3年以上旅游行業(yè)工作經(jīng)歷； 2、熟悉接待流程、商務(wù)禮儀、接待禮儀、客戶情緒引導(dǎo)、突發(fā)事件處理； 3、形象好氣質(zhì)佳、品行端正、抗壓能力強(qiáng)； 4、具有較強(qiáng)的溝通能力、服務(wù)意識與團(tuán)隊協(xié)作精神。 |
最低服務(wù)年限不低于3年 |
4000元/月-6000元/月 |
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5 |
宜賓六同郡酒店管理有限公司 |
李莊古鎮(zhèn)桂輪坊酒店收銀員 |
Y202205 |
2 |
大專及以上 |
不限專業(yè) |
35周歲及以下 |
1、具有3年以上前臺收銀工作經(jīng)歷； 2、具有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)和溝通能力、熟悉使用辦公軟件及收銀相關(guān)設(shè)備； 3、具有良好的溝通能力和團(tuán)隊協(xié)作精神； 4、根據(jù)公司工作需要、能服從崗位調(diào)動安排。 |
最低服務(wù)年限不低于3年 |
3000元/月-5000元/月 |
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6 |
宜賓六同郡酒店管理有限公司 |
李莊古鎮(zhèn)文庥閣店長 |
Y202206 |
1 |
大專及以上 |
市場營銷、工商管理、酒店管理、旅游管理等專業(yè) |
35周歲及以下 |
1、具有零售門店管理經(jīng)驗、銷售經(jīng)驗、工作經(jīng)驗5年以上； 2、形象氣質(zhì)佳、遵紀(jì)守法、品行端正、有良好的職業(yè)道德、愛崗敬業(yè)、事業(yè)心和責(zé)任感強(qiáng)； 3、具有認(rèn)真、嚴(yán)謹(jǐn)、踏實的工作態(tài)度和強(qiáng)烈的責(zé)任心； 4、有較強(qiáng)的執(zhí)行推動能力、根據(jù)公司工作需要、能服從崗位調(diào)動安排。 |
最低服務(wù)年限不低于3年 |
4500元/月+提成 |
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7 |
宜賓六同郡酒店管理有限公司 |
李莊古鎮(zhèn)文庥閣收銀員 |
Y202207 |
2 |
大專及以上 |
不限專業(yè) |
35周歲及以下 |
1、具有3年以上前臺收銀工作經(jīng)驗； 2、具有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)和溝通能力、熟悉使用辦公軟件及收銀相關(guān)設(shè)備； 3、具有良好的溝通能力和團(tuán)隊協(xié)作精神； 4、根據(jù)公司工作需要、能服從崗位調(diào)動安排。 |
最低服務(wù)年限不低于3年 |
3000元/月+提成 |
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8 |
宜賓六同郡酒店管理有限公司 |
李莊古鎮(zhèn)文庥閣導(dǎo)購員 |
Y202208 |
2 |
大專及以上 |
不限專業(yè) |
35周歲及以下 |
1、具有3年以上門店銷售工作經(jīng)驗； 2、具有較強(qiáng)的溝通能力、學(xué)習(xí)能力、善于表達(dá)； 3、負(fù)責(zé)做好貨品銷售記錄、盤點、賬目核對等各項銷售統(tǒng)計工作； 4、根據(jù)公司工作需要、能服從崗位調(diào)動安排。 |
最低服務(wù)年限不低于3年 |
2500元/月+提成 |
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9 |
宜賓六同郡酒店管理有限公司 |
博物館高級講解員 |
Y202209 |
1 |
本科及以上 |
不限專業(yè) |
40周歲及以下 |
1、具有5年以上景區(qū)、博物館講解工作經(jīng)驗； 2、女性身高160厘米及以上、男性身高170厘米以上，五官端正、形象氣質(zhì)好、普通話標(biāo)準(zhǔn)流利，吐字清晰、有較強(qiáng)的的語言表達(dá)能力和溝通應(yīng)變能力； 3、普通話水平達(dá)到《普通話測試水平標(biāo)準(zhǔn)》一級乙等以上； 4、了解李莊的旅游線路和景區(qū)講解知識；能創(chuàng)作內(nèi)容豐富、富有藝術(shù)性的景區(qū)講解詞； 5具有高級導(dǎo)游證或英語、日語、韓語等解說能力的優(yōu)先； 6、根據(jù)公司工作需要、能服從崗位調(diào)動安排。 |
最低服務(wù)年限不低于3年 |
7000元/月+提成 |
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10 |
宜賓六同郡酒店管理有限公司 |
雙語講解員 |
Y202210 |
2 |
本科及以上 |
不限專業(yè) |
35周歲及以下 |
1、具有3年以上景區(qū)、博物館講解工作經(jīng)驗； 2、女性身高160厘米及以上、男性身高170厘米以上，五官端正、形象氣質(zhì)好、普通話標(biāo)準(zhǔn)流利，吐字清晰、有較強(qiáng)的的語言表達(dá)能力和溝通應(yīng)變能力； 3、普通話水平達(dá)到《普通話測試水平標(biāo)準(zhǔn)》一級乙等以上； 4、英語六級以上，具備流利的英語口語表達(dá)和較強(qiáng)的翻譯能力； 5、具備日語、韓語、俄語等語言表達(dá)和翻譯能力的優(yōu)先聘用。 |
最低服務(wù)年限不低于3年 |
6000元/月+提成 |
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11 |
宜賓六同郡酒店管理有限公司 |
講解員 |
Y202211 |
3 |
大專及以上 |
不限專業(yè) |
35周歲及以下 |
1、具有景區(qū)、博物館1年及以上講解工作經(jīng)驗； 2、五官端正、形象氣質(zhì)好、普通話標(biāo)準(zhǔn)流利、有較強(qiáng)的的語言表達(dá)能力和溝通應(yīng)變能力； 3、普通話水平達(dá)到《普通話測試水平標(biāo)準(zhǔn)》二級甲等以上； 4、有良好的團(tuán)隊合作意識、有較強(qiáng)的責(zé)任心和積極主動的工作態(tài)度； 5、有A級景區(qū)解說2年以上經(jīng)驗的可放寬至大專在讀。 |
最低服務(wù)年限不低于3年 |
4000元/月+提成 |
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12 |
宜賓六同郡酒店管理有限公司 |
觀光車駕駛員 |
Y2022012 |
6 |
高中（職高、中專）及以上 |
不限專業(yè) |
45周歲及以下 |
1、身心健康、具有良好的職業(yè)道德、工作踏實、誠信守信；愛崗敬業(yè)，有較高的政治覺悟； 2、具備機(jī)動車駕駛證C2以上； 3、無危險駕駛記錄； 4、具備觀光車駕駛證和工作經(jīng)驗的優(yōu)先。 |
最低服務(wù)年限不低于3年 |
3000元/月+提成 |
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13 |
宜賓李莊水務(wù)發(fā)展有限責(zé)任公司 |
工程技術(shù)員 |
Y2022013 |
2 |
大專及以上 |
建筑學(xué)、土木工程、工程管理等相關(guān)專業(yè) |
35周歲及以下 |
1、具有建筑工程管理兩年以上管理經(jīng)驗，具有較強(qiáng)的組織能力； 2、具有建筑工程類、給排水、環(huán)境工程等中級及以上職稱或二級注冊建筑師及以上證書的年齡可放寬至40歲以下； 3、根據(jù)公司工作需要、能服從崗位調(diào)動安排。 |
最低服務(wù)年限不低于3年 |
按公司《薪酬管理辦法》執(zhí)行 |
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14 |
宜賓李莊水務(wù)發(fā)展有限責(zé)任公司 |
給排水工程技術(shù)員 |
Y2022014 |
1 |
大專及以上 |
給排水科學(xué)與工程、環(huán)境科學(xué)與工程、工程管理等相關(guān)專業(yè) |
35周歲及以下 |
1、具有供、排水廠管理工作兩年以上管理經(jīng)驗，具有較強(qiáng)的組織能力； 2、具有建筑工程類、給排水、環(huán)境工程等中級及以上職稱或二級注冊建筑師及以上證書的年齡可放寬至40歲以下； 3、根據(jù)公司工作需要、能服從崗位調(diào)動安排。 |
最低服務(wù)年限不低于3年 |
按公司《薪酬管理辦法》執(zhí)行 |
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15 |
宜賓李莊水務(wù)發(fā)展有限責(zé)任公司 |
化驗員 |
Y2022015 |
3 |
大專及以上 |
給排水科學(xué)與工程、環(huán)境科學(xué)與工程、水質(zhì)科學(xué)與技術(shù)等相關(guān)專業(yè) |
35周歲及以下 |
1、有高度的責(zé)任感和敬業(yè)精神，保密意識強(qiáng)； 2、熟悉并掌握設(shè)備、儀器、藥劑的性能、性質(zhì)和使用方法，嚴(yán)格按操作規(guī)程化驗，做好水質(zhì)化驗記錄等； 3、根據(jù)公司工作需要、能服從崗位調(diào)動安排。 |
最低服務(wù)年限不低于3年 |
按公司《薪酬管理辦法》執(zhí)行 |
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16 |
宜賓李莊水務(wù)發(fā)展有限責(zé)任公司 |
綜合管理員 |
Y2022016 |
4 |
本科及以上 |
不限 |
35周歲及以下 |
1、有較強(qiáng)語言表達(dá)和溝通能力，具有較強(qiáng)的文字功底，能熟練操作Word、Excel、ppt等辦公軟件； 2、具有微信公眾號、抖音、小紅書等新媒體運(yùn)營經(jīng)驗或平面設(shè)計、影視文案創(chuàng)作、拍攝及后期制作等經(jīng)驗的優(yōu)先； 3、根據(jù)公司工作需要、能服從崗位調(diào)動安排。 |
最低服務(wù)年限不低于3年 |
按公司《薪酬管理辦法》執(zhí)行 |
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17 |
宜賓李莊水務(wù)發(fā)展有限責(zé)任公司 |
運(yùn)行維護(hù)工 |
Y2022017 |
5 |
高中（職高）、中專及以上 |
不限專業(yè) |
40周歲及以下 |
1、有較強(qiáng)語言表達(dá)和溝通能力； 2、具有較強(qiáng)的組織性紀(jì)律性，服從公司的管理和工作安排； 3、根據(jù)公司工作需要、能服從崗位調(diào)動安排。 |
最低服務(wù)年限不低于3年 |
按公司《薪酬管理辦法》執(zhí)行 |
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18 |
宜賓李莊水務(wù)發(fā)展有限責(zé)任公司 |
機(jī)修維護(hù)工 |
Y2022018 |
2 |
高中（職高）、中專及以上 |
不限專業(yè) |
40周歲及以下 |
1、具有三年以上機(jī)電維護(hù)相關(guān)工作經(jīng)驗； 2、持有電工、機(jī)電維修工等相關(guān)從業(yè)資格證書； 3、具有較強(qiáng)語言表達(dá)和溝通能力較強(qiáng)的組織性紀(jì)律性，能服從公司的管理和工作安排； 4、根據(jù)公司工作需要、能服從崗位調(diào)動安排。 |
最低服務(wù)年限不低于3年 |
按公司《薪酬管理辦法》執(zhí)行 |
來源：http://www.ybrc128.com/exam/20902/22923_1.html
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