三峽科技有限責(zé)任公司社會(huì)招聘公告 （2022年第一批）

三峽科技有限責(zé)任公司（以下簡(jiǎn)稱“三峽科技”）成立于2020年7月，注冊(cè)資本60億人民幣，是中國(guó)長(zhǎng)江三峽集團(tuán)有限公司（以下簡(jiǎn)稱“三峽集團(tuán)”）的二級(jí)公司，定位于打造服務(wù)集團(tuán)戰(zhàn)略的核心科技企業(yè)和科技成果轉(zhuǎn)化平臺(tái)。經(jīng)國(guó)務(wù)院國(guó)企改革領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室批復(fù)同意，三峽科技于2020年12月正式成為“科改示范行動(dòng)”實(shí)施主體，將全面實(shí)施符合科技型企業(yè)特點(diǎn)的市場(chǎng)化選人用人機(jī)制、核心骨干員工強(qiáng)制跟投制度、中長(zhǎng)期激勵(lì)約束機(jī)制等，激發(fā)創(chuàng)新活力，努力成為國(guó)有科技型企業(yè)市場(chǎng)化改革的成功典范。

根據(jù)工作需要，現(xiàn)公開招聘9名專業(yè)成熟人才，有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、招聘崗位及任職資格

（一）研究方向高級(jí)經(jīng)理1人

1.所屬部門：戰(zhàn)略與投資發(fā)展中心

2.崗位職責(zé)：

員工崗，協(xié)助部門負(fù)責(zé)人具體實(shí)施公司戰(zhàn)略研究、戰(zhàn)略規(guī)劃、政策研究、行業(yè)及公司研究、項(xiàng)目支持、對(duì)外合作、企業(yè)改革等工作。

3.資格條件：

①思想政治素質(zhì)好，碩士研究生及以上學(xué)歷，金融、經(jīng)濟(jì)、管理、電力、計(jì)算機(jī)、自動(dòng)化等相關(guān)專業(yè)，有海外學(xué)習(xí)或工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先，1980年1月1日以后出生；

②具有一定的宏觀經(jīng)濟(jì)研究、政策研究、戰(zhàn)略規(guī)劃經(jīng)驗(yàn)（或資本市場(chǎng)研究、行業(yè)研究、公司研究經(jīng)驗(yàn)），對(duì)新能源、高端制造、人工智能、工業(yè)互聯(lián)網(wǎng)、新材料、節(jié)能環(huán)保、科技創(chuàng)新等一個(gè)或多個(gè)領(lǐng)域有一定的了解；

③具有企業(yè)市場(chǎng)化改革、混合所有制改革研究經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；

④具有大型公司戰(zhàn)略研究部門、券商研究所、政府研究機(jī)構(gòu)、投資公司研究部門等類似經(jīng)歷者優(yōu)先，持有CFA、CPA、ACCA、證券從業(yè)資格、基金從業(yè)資格等相關(guān)專業(yè)證書優(yōu)先；

⑤具有優(yōu)秀的快速學(xué)習(xí)能力，能夠適應(yīng)快節(jié)奏的工作環(huán)境； 綜合素質(zhì)優(yōu)秀者，可對(duì)任職條件作適當(dāng)放寬。

（二）投資管理方向高級(jí)經(jīng)理2人

1.所屬部門：戰(zhàn)略與投資發(fā)展中心

2.崗位職責(zé)：

員工崗，協(xié)助部門負(fù)責(zé)人具體實(shí)施公司投資業(yè)務(wù)、資本運(yùn)營(yíng)、基金業(yè)務(wù)、項(xiàng)目管理的交易支持工作，包括從法律、審計(jì)等專業(yè)角度實(shí)施盡職調(diào)查、設(shè)計(jì)交易架構(gòu)、進(jìn)行專業(yè)判斷、出具相關(guān)專業(yè)性報(bào)告和文件等。

3.資格條件：

①思想政治素質(zhì)好，碩士研究生及以上學(xué)歷，金融、經(jīng)濟(jì)、管理、審計(jì)、法律、電力、計(jì)算機(jī)、自動(dòng)化等相關(guān)專業(yè)，有海外學(xué)習(xí)或工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先，1980年1月1日以后出生；

②具有一定的審計(jì)、財(cái)務(wù)盡調(diào)經(jīng)驗(yàn)或法律服務(wù)、法務(wù)盡調(diào)經(jīng)驗(yàn)，具有股權(quán)投資、公司并購(gòu)、資本運(yùn)作、基金公司設(shè)立等相關(guān)項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；

③具有會(huì)計(jì)師事務(wù)所審計(jì)團(tuán)隊(duì)、交易服務(wù)團(tuán)隊(duì)、律師事務(wù)所交易團(tuán)隊(duì)、產(chǎn)業(yè)公司投資部門、投資公司交易團(tuán)隊(duì)等類似經(jīng)歷者優(yōu)先，持有CFA、CPA、ACCA、法律職業(yè)資格證書、證券從業(yè)資格、基金從業(yè)資格等相關(guān)專業(yè)證書優(yōu)先；

④具有優(yōu)秀的快速學(xué)習(xí)能力，能夠適應(yīng)快節(jié)奏的工作環(huán)境； 綜合素質(zhì)優(yōu)秀者，可對(duì)任職條件作適當(dāng)放寬。

（三）投資業(yè)務(wù)方向高級(jí)經(jīng)理2人

1.所屬部門：戰(zhàn)略與投資發(fā)展中心

2.崗位職責(zé)：

員工崗，協(xié)助部門負(fù)責(zé)人具體實(shí)施行業(yè)趨勢(shì)及標(biāo)的項(xiàng)目研究、投資項(xiàng)目開發(fā)與資源獲取、投資項(xiàng)目的前期審查、談判與具體實(shí)施、項(xiàng)目管理、協(xié)助團(tuán)隊(duì)管理等。

3.資格條件：

①思想政治素質(zhì)好，碩士研究生及以上學(xué)歷，金融、經(jīng)濟(jì)、管理、審計(jì)、法律、電力、計(jì)算機(jī)、自動(dòng)化等相關(guān)專業(yè)，有海外學(xué)習(xí)或工作經(jīng)驗(yàn)，1980年1月1日以后出生優(yōu)先；

②具有一定的投資相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，熟悉投資業(yè)務(wù)流程，思維敏捷，具備良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力和溝通協(xié)調(diào)能力；

③在新能源、高端制造、人工智能、工業(yè)互聯(lián)網(wǎng)、新材料、節(jié)能環(huán)保、科技創(chuàng)新等一個(gè)或多個(gè)領(lǐng)域有一定的研究，對(duì)行業(yè)的現(xiàn)狀及發(fā)展趨勢(shì)有一定的了解；

④有成功項(xiàng)目投資及退出經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先，有一定的項(xiàng)目?jī)?chǔ)備及開發(fā)能力者優(yōu)先；持有CFA、CPA、ACCA、法律職業(yè)資格證書、證券從業(yè)資格、基金從業(yè)資格等相關(guān)專業(yè)證書優(yōu)先；

⑤具有優(yōu)秀的快速學(xué)習(xí)能力，能夠適應(yīng)快節(jié)奏的工作環(huán)境； 綜合素質(zhì)優(yōu)秀者，可對(duì)任職條件作適當(dāng)放寬。

（四）資本運(yùn)營(yíng)方向高級(jí)經(jīng)理1人

1.所屬部門：戰(zhàn)略與投資發(fā)展中心

2.崗位職責(zé)：

員工崗，協(xié)助部門負(fù)責(zé)人具體實(shí)施企業(yè)重組、資產(chǎn)重組、定向增發(fā)等資本運(yùn)營(yíng)業(yè)務(wù)，或發(fā)起設(shè)立私募股權(quán)投資基金管理公司及投資基金、基金后續(xù)管理等基金業(yè)務(wù)。

3.資格條件：

①思想政治素質(zhì)好，全日制碩士研究生及以上學(xué)歷，金融、經(jīng)濟(jì)、管理、審計(jì)、法律、電力、計(jì)算機(jī)、自動(dòng)化等相關(guān)專業(yè)，有海外學(xué)習(xí)或工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先，1980年1月1日以后出生；

②具有一定的資產(chǎn)重組、股改上市、定向增發(fā)等資本運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn)，或私募股權(quán)投資基金的發(fā)起、設(shè)立、募資等經(jīng)驗(yàn)，對(duì)新能源、高端制造、人工智能、工業(yè)互聯(lián)網(wǎng)、新材料、節(jié)能環(huán)保、科技創(chuàng)新等一個(gè)或多個(gè)領(lǐng)域有一定的了解者優(yōu)先；

③有成功的資本運(yùn)營(yíng)項(xiàng)目或基金設(shè)立經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先，有一定的項(xiàng)目或渠道開發(fā)能力者優(yōu)先；具有券商投資銀行團(tuán)隊(duì)、上市公司資本運(yùn)營(yíng)部門、私募股權(quán)投資基金設(shè)立團(tuán)隊(duì)等類似經(jīng)歷者優(yōu)先，持有CFA、CPA、ACCA、法律職業(yè)資格證書、證券從業(yè)資格、基金從業(yè)資格等相關(guān)專業(yè)證書優(yōu)先；

④具有優(yōu)秀的快速學(xué)習(xí)能力，能夠適應(yīng)快節(jié)奏的工作環(huán)境；綜合素質(zhì)優(yōu)秀者，可對(duì)任職條件作適當(dāng)放寬。

（五）數(shù)字化中心資深經(jīng)理/高級(jí)經(jīng)理1人

1.所屬部門：科技中心

2.崗位職責(zé)：

員工崗，承擔(dān)公司數(shù)字化業(yè)務(wù)，推進(jìn)數(shù)字化轉(zhuǎn)型規(guī)劃、“數(shù)字+”業(yè)務(wù)發(fā)展和實(shí)施工作；組織公司本部數(shù)字化系統(tǒng)建設(shè)及運(yùn)維，指導(dǎo)子公司開展數(shù)字化相關(guān)業(yè)務(wù)；組織IDC數(shù)據(jù)中心、工業(yè)互聯(lián)網(wǎng)、國(guó)產(chǎn)化應(yīng)用等數(shù)字基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)；參與公司數(shù)字化業(yè)務(wù)領(lǐng)域投資并購(gòu)，提供技術(shù)支持與建議。

3.資格條件：

①1980年1月1日以后出生；

②全日制碩士研究生及以上學(xué)歷，計(jì)算機(jī)、應(yīng)用信息技術(shù)、網(wǎng)絡(luò)安全、大數(shù)據(jù)或相關(guān)理工類專業(yè)背景；

③具備3年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)；

④熟悉信息化和數(shù)字化技術(shù)、項(xiàng)目開發(fā)及項(xiàng)目管理，有IDC大數(shù)據(jù)、工業(yè)互聯(lián)網(wǎng)、云應(yīng)用等相關(guān)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；

⑤有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力、分析能力、工作執(zhí)行力，團(tuán)隊(duì)意識(shí)和協(xié)作精神好。

（六）企業(yè)管理（經(jīng)營(yíng)管理）中心高級(jí)經(jīng)理/經(jīng)理1人

1.所屬部門：經(jīng)營(yíng)管理部

2.崗位職責(zé)：

員工崗，承擔(dān)本級(jí)企業(yè)管理、制度建設(shè)工作，參與指導(dǎo)子公司企業(yè)改革，協(xié)調(diào)推進(jìn)有關(guān)工作；開展經(jīng)營(yíng)活動(dòng)分析，歸口管理各子公司經(jīng)營(yíng)管理事項(xiàng)，組織履行相應(yīng)程序，協(xié)調(diào)解決經(jīng)營(yíng)管理中存在的問題；建立子公司業(yè)績(jī)考核指標(biāo)體系，開展子公司業(yè)績(jī)考核工作。

3.資格條件：

①1985年1月1日以后出生；

②全日制碩士研究生及以上學(xué)歷，企業(yè)管理、經(jīng)濟(jì)（金融）、法律或理工類專業(yè)背景；

③具備3年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，且具備應(yīng)聘崗位相關(guān)工作經(jīng)歷；

④熟悉企業(yè)經(jīng)營(yíng)、公司治理、集團(tuán)化管控與經(jīng)營(yíng)業(yè)績(jī)考核等工作，具有大型央企、頭部科技型企業(yè)管理經(jīng)驗(yàn)，熟悉國(guó)資國(guó)企改革(混改、雙百）經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；

⑤有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力、分析能力、工作執(zhí)行力，團(tuán)隊(duì)意識(shí)和協(xié)作精神好。

（七）人力資源中心高級(jí)經(jīng)理1人

1.所屬部門：黨群工作部

2.崗位職責(zé)：

員工崗，制定完善公司薪酬福利等方面的規(guī)章制度，并負(fù)責(zé)組織實(shí)施；承擔(dān)公司總部員工工資總額及人工成本預(yù)算及控制、數(shù)據(jù)分析及統(tǒng)計(jì)；承擔(dān)公司總部員工工資日常核算及發(fā)放、社會(huì)保險(xiǎn)統(tǒng)計(jì)、核算、報(bào)送及福利政策咨詢研究等工作；參與擬定公司人力資源戰(zhàn)略規(guī)劃、崗位體系建設(shè)方案及三項(xiàng)制度改革相關(guān)制度編寫工作。

3.資格條件：

①思想政治素質(zhì)好，中共黨員，1980年1月1日以后出生；

②全日制碩士研究生及以上學(xué)歷，人力資源管理、企業(yè)管理、行政管理、工商管理等相關(guān)專業(yè)；

③熟悉掌握薪酬社保相關(guān)政策法規(guī)及業(yè)務(wù)知識(shí)，具有較強(qiáng)的人力資源視野；

④具有大型企事業(yè)單位3年及以上人力資源管理工作經(jīng)驗(yàn)。

二、招聘程序及工作安排

本著“公開、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”的原則，本次專業(yè)成熟人才社會(huì)招聘按照資格審查、面試、組織考察（背景調(diào)查）、決定聘（錄）用等主要程序，招聘流程安排如下：

(一)直接點(diǎn)擊文末“應(yīng)聘報(bào)名”按鈕進(jìn)行報(bào)名（三峽集團(tuán)官網(wǎng)報(bào)名路徑：三峽集團(tuán)官網(wǎng)->人才招聘->社會(huì)成熟人才招聘->三峽科技有限責(zé)任公司社會(huì)招聘公告（2022年第一批）），每人最多填報(bào)1個(gè)崗位。本次公開招聘同時(shí)面向三峽集團(tuán)內(nèi)部及外部。

（二）第一批面試環(huán)節(jié)：3月

三、聯(lián)系方式

真誠(chéng)歡迎有志投身于三峽科技的專業(yè)成熟人才來電咨詢，期待你的加入！

聯(lián)系人：項(xiàng)老師；聯(lián)系電話：010-81925869

三峽科技有限責(zé)任公司

2022年2月22日

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