玉溪師范學(xué)院2022年常年招聘博士公告

根據(jù)工作需要，經(jīng)云南省教育廳、云南省人力資源和社會保障廳批準(zhǔn)，云南省教育廳直屬事業(yè)單位玉溪師范學(xué)院2022年面向社會公開招聘博士研究生30名，現(xiàn)將有關(guān)招聘事宜公告如下：

一、招聘人員要求

具有博士學(xué)位；在國外取得博士學(xué)位的，其學(xué)位必須通過國家教育部認(rèn)證。

博士年齡原則上40周歲以下，具有高級職稱的可放寬到50周歲。

受到黨紀(jì)、政紀(jì)處分期限未滿或者正在接受紀(jì)律審查的人員，受到刑事處罰期限未滿或者正在接受司法調(diào)查尚未做出結(jié)論的人員，均不得參加應(yīng)聘。

二、招聘程序

（一）報(bào)名時間、方式及要求

1．報(bào)名時間：常年招聘

截止日期2022年12月31日。

2．報(bào)名方式：通過電子郵件方式在網(wǎng)上報(bào)名（注意：郵件添加的附件不得設(shè)置下載期限）。報(bào)名郵箱地址：rczp@yxnu.edu.cn。

3．報(bào)名要求：

報(bào)名時請?jiān)卩]件主題中注明姓名、所從事專業(yè)（格式為：“姓名+專業(yè)”）；如實(shí)填寫并提交《玉溪師范學(xué)院引進(jìn)博士申請表》（見附件1）、個人簡歷、身份證、學(xué)位證書、專業(yè)技術(shù)職務(wù)資格證書等，以附件形式發(fā)送至報(bào)名郵箱。2022年畢業(yè)的應(yīng)屆生應(yīng)提交畢業(yè)學(xué)校簽章的《普通高等院校畢業(yè)生就業(yè)推薦表》(含個人簡歷、學(xué)習(xí)成績表、身份證等)。

（二）資格初審

經(jīng)學(xué)校招聘考核工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室、招聘單位審查認(rèn)定符合條件的，由各招聘單位通知本人到?？己?。

（三）現(xiàn)場資格復(fù)審及考核

應(yīng)聘博士到校后進(jìn)行資格復(fù)審，免測筆試，直接進(jìn)入面試，由各招聘單位組織對應(yīng)聘博士進(jìn)行面試，面試成績即為總成績。

（四）確定擬聘用人員名單

由學(xué)校招聘考核工作領(lǐng)導(dǎo)小組根據(jù)應(yīng)聘人員考核總成績（不低于80分）確定擬聘用人選。

（五）考察

學(xué)校對擬聘用人員的思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績等情況進(jìn)行考察，全面掌握擬聘用人員的現(xiàn)實(shí)情況，并對擬聘用人員資格條件進(jìn)行復(fù)審。

（六）體檢

擬聘用人員按規(guī)定進(jìn)行體檢，體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員聘用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》執(zhí)行，體檢費(fèi)用自理，不體檢和體檢不合格者不予聘用。

（七）公示

考察、體檢合格者，由學(xué)校招聘考核工作領(lǐng)導(dǎo)小組提出聘用意見，經(jīng)學(xué)校黨委會審議后，在學(xué)校校園網(wǎng)面向社會公示聘用人員名單，公示時間為7個工作日。公示期內(nèi)，對反映有問題并查有實(shí)據(jù)的應(yīng)聘人員，不予聘用。

三、其它說明事項(xiàng)

（一）應(yīng)聘人員報(bào)名時提供的所有材料必須真實(shí)、準(zhǔn)確，若有不符或弄虛作假的，經(jīng)查實(shí)一律取消考試資格和成績，已簽訂的協(xié)議無效。

（二）招聘工作由玉溪師范學(xué)院紀(jì)檢處負(fù)責(zé)監(jiān)督，公開招聘工作的有關(guān)事宜及通知，請瀏覽玉溪師范學(xué)院網(wǎng)頁。

（三）本公告由學(xué)校招聘考核工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室負(fù)責(zé)解釋。

公開招聘工作咨詢電話：

人事處：0877-205855915706970557

公開招聘工作監(jiān)督電話：

紀(jì)檢處：0877-2058862

玉溪師范學(xué)院地址：云南省玉溪市紅塔區(qū)鳳凰路134號

附件：1.《玉溪師范學(xué)院引進(jìn)博士申請表》

2.《玉溪師范學(xué)院2022年常年招聘博士計(jì)劃表》

附件1：玉溪師范學(xué)院引進(jìn)博士申請表.docx

附件2：玉溪師范學(xué)院2022年事業(yè)單位公開招聘工作人員計(jì)劃表.xlsx

玉溪師范學(xué)院

2022年2月24日

來源：http://hrss.yn.gov.cn/NewsView.aspx?NewsID=45329&ClassID=602