自貢市東投建設(shè)開(kāi)發(fā)有限公司招聘公告

自貢市東投建設(shè)開(kāi)發(fā)有限公司成立于2019年6月，是由自貢市國(guó)有資本投資運(yùn)營(yíng)集團(tuán)有限公司出資設(shè)立的國(guó)有獨(dú)資公司，注冊(cè)資本5億元。公司經(jīng)營(yíng)范圍：城市基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)開(kāi)發(fā)、項(xiàng)目建設(shè)及管理、房屋建筑工程、市政工程施工、房地產(chǎn)開(kāi)發(fā)、工程造價(jià)咨詢。

為滿足公司發(fā)展需要，按照公平競(jìng)爭(zhēng)、德才兼?zhèn)?、注重業(yè)績(jī)，擇優(yōu)選任原則，面向社會(huì)公開(kāi)選聘。

一、選聘職位

自貢市東投建設(shè)開(kāi)發(fā)有限公司總經(jīng)理1名。

二、資格條件

（一）基本條件及任職資格

1.擁護(hù)黨的路線、方針、政策，遵紀(jì)守法，公道正派，有強(qiáng)烈的事業(yè)心、責(zé)任感、使命感；

2.具有企業(yè)管理、經(jīng)濟(jì)管理、建筑工程、經(jīng)濟(jì)金融等相關(guān)專業(yè)本科以上學(xué)歷；45周歲（1977年1月1日以后出生）以下，有良好的心里素質(zhì)，身體健康；

3.具有良好的職業(yè)操守，攻堅(jiān)克難，勤勉敬業(yè)，團(tuán)結(jié)合作，敢于擔(dān)當(dāng)，清正廉潔，以身作則，不濫用職權(quán)、不以權(quán)謀私；

4.熟悉現(xiàn)代企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理制度、流程，具備履行崗位職責(zé)所必需的專業(yè)知識(shí)和能力，經(jīng)營(yíng)管理、改革創(chuàng)新能力強(qiáng)；

5.具有3年以上地級(jí)市管理的國(guó)有企業(yè)及相當(dāng)層次的國(guó)有企業(yè)管理工作經(jīng)歷，擔(dān)任國(guó)有企業(yè)高管副職2年以上；

6.沒(méi)有法律法規(guī)及有關(guān)政策規(guī)定的禁止性情形。

（二）有下列情形之一者，不受理報(bào)名

1.受過(guò)刑事處罰的；

2.受到黨紀(jì)政紀(jì)處分，仍在處分影響期限內(nèi)的；

3.涉嫌違紀(jì)違法正在接受調(diào)查的；

4.為失信被執(zhí)行人的；

5.其他不宜報(bào)名的。

三、選聘程序

（一）報(bào)名

1.報(bào)名時(shí)間：2022年2月16日～2月24日。

2.報(bào)名方式：主要采取網(wǎng)絡(luò)報(bào)名方式。將報(bào)名資料的電子文檔(照片或掃描件均可，要求清晰可辨)，打包為一個(gè)壓縮文件（以“應(yīng)聘職位+姓名”命名），發(fā)送至指定郵箱893600238@qq.com。

3.報(bào)名資料：

（1）應(yīng)聘者填寫(xiě)《報(bào)名表》。

（2）本人身份證、學(xué)歷、學(xué)位、專業(yè)技術(shù)資格證書(shū)、職（執(zhí)）業(yè)資格證書(shū)、工作經(jīng)歷證明（任職文件）、近年來(lái)主要工作業(yè)績(jī)（成果）、獲獎(jiǎng)材料等相關(guān)材料。

（3）近期2寸證件照。

（二）資格審查

報(bào)名人員對(duì)所提供材料的真實(shí)性負(fù)責(zé)，資格審查貫穿選聘工作全過(guò)程。凡發(fā)現(xiàn)報(bào)名人員存在提供虛假材料或有違法違紀(jì)情況的，即取消應(yīng)聘資格。

（三）面試

參加面試人選由領(lǐng)導(dǎo)小組根據(jù)報(bào)名人數(shù)、崗位特點(diǎn)等情況確定。面試具體時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。報(bào)名人數(shù)需滿足1:3的人數(shù)比。經(jīng)資格審查后，符合應(yīng)聘條件3人以上，方可進(jìn)行后續(xù)選聘工作。

（四）確定考察對(duì)象

根據(jù)面試情況，就選聘職位提出2名考察對(duì)象。

（五）組織考察

全面考察德、能、勤、績(jī)、廉，突出考察政治品質(zhì)和道德品行，注重考察工作實(shí)績(jī)，加強(qiáng)作風(fēng)考察，強(qiáng)化廉政情況考察?？疾旖Y(jié)束后，綜合分析考察情況，與考察對(duì)象的一貫表現(xiàn)進(jìn)行比較、相互印證，全面準(zhǔn)確地對(duì)考察對(duì)象做出評(píng)價(jià)，研究提出職位人選建議。

（六）確定擬聘人選

根據(jù)面試成績(jī)和組織考察情況，按照崗位計(jì)劃1:1的比例，由國(guó)投集團(tuán)黨委研究確定職位擬任人選。經(jīng)面試和組織考察后達(dá)不到崗位能力要求的，不予聘用。

（七）聘前公示

對(duì)擬聘人選進(jìn)行公示，公示期為5個(gè)工作日。

（八）辦理聘任手續(xù)

按有關(guān)規(guī)定、程序辦理聘任手續(xù)。聘期3年，與董事會(huì)任期同步。其中，試用期6個(gè)月，試用期滿考核合格后正式聘用，不合格的解除聘用合同。實(shí)行任期制和契約化管理，進(jìn)行年度及任期考核，根據(jù)工作業(yè)績(jī)等情況決定薪酬水平和是否續(xù)聘。

四、聯(lián)系方式

聯(lián)系電話：0813-2703978（李老師）。

應(yīng)聘表.doc

自貢市東投建設(shè)開(kāi)發(fā)有限公司

2022年2月16日

來(lái)源：http://www.zgrc114.com/article/index.php?c=show&id=2916