昆明滇池固體廢物處置有限責(zé)任公司
第二批員工招聘公告
昆明滇池水務(wù)股份有限公司（以下簡(jiǎn)稱“滇池水務(wù)公司”）是一家于香港聯(lián)交所上市的國(guó)有控股上市公司（股份代號(hào)：03768.HK）。截至2021年4月30日，滇池水務(wù)公司在職員工1300余人，設(shè)有17個(gè)部門、4個(gè)直屬機(jī)構(gòu)，擁有33家全資子公司，1家控股子公司，3家參股子公司。
昆明滇池固體廢物處置有限責(zé)任公司是滇池水務(wù)全資子公司，公司經(jīng)昆明市國(guó)有資產(chǎn)管理委員會(huì)批準(zhǔn)成立，并于2021年1月注冊(cè)成立,項(xiàng)目位于宜良沈家田，公司辦公地址為昆明主城區(qū)，公司主要經(jīng)營(yíng)范圍為；垃圾滲瀝液處理；飛灰處置；城市生活垃圾及衛(wèi)生填埋；城市生活垃圾的收運(yùn)、處理、處置及資源化利用；脫水污泥收運(yùn)、處理、處置；園林綠化廢棄物的收運(yùn)、處理、處置及資源化利用。
為解決后期生活垃圾焚燒發(fā)電項(xiàng)目檢修期生活垃圾末端問題和生活垃圾焚燒飛灰的出路問題，提高昆明市的環(huán)境衛(wèi)生質(zhì)量和人民的生活水平，滇池水務(wù)斥資5.98億元于昆明市宜良縣沈家田興建昆明市生活垃圾衛(wèi)生填埋場(chǎng)。昆明滇池固體廢物處置有限責(zé)任公司昆明市生活垃圾衛(wèi)生填埋場(chǎng)運(yùn)營(yíng)主體單位，昆明滇池固體廢物處置有限責(zé)任公司為經(jīng)營(yíng)發(fā)展和人才隊(duì)伍建設(shè)需要，現(xiàn)面向社會(huì)誠(chéng)聘英才，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：
一、招聘原則
堅(jiān)持德才兼?zhèn)涞挠萌藰?biāo)準(zhǔn)，按照“公開、公平、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”原則，面向社會(huì)公開招聘。
二、招聘崗位、人數(shù)、報(bào)名條件及資格要求
本次共招聘7個(gè)崗位、8人，具體招聘單位、崗位、人數(shù)、崗位職責(zé)、資格要求等信息詳見附件1：《昆明滇池固體廢物處置有限責(zé)任公司第二批員工招聘計(jì)劃表》。應(yīng)聘者除滿足附件1中相應(yīng)崗位的條件外，應(yīng)具備以下基本條件：
（1）遵守中華人民共和國(guó)憲法、法律、法規(guī)，擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和社會(huì)主義制度;
（2）誠(chéng)實(shí)守信，品行端正，具有良好的社會(huì)道德；
（3）具有正確鮮明的是非觀，認(rèn)同公司企業(yè)文化；
（4）具有正常履行崗位職責(zé)的身體條件，具備健康良好的心理素質(zhì)；
（5）具有較強(qiáng)的工作責(zé)任心、團(tuán)隊(duì)合作精神、服務(wù)意識(shí)和創(chuàng)新意識(shí)，能服從和適應(yīng)公司工作安排。
具有下列情況之一的人員，不得報(bào)名或錄用：
（1）曾因違法犯罪受過刑事處罰，或被開除中國(guó)共產(chǎn)黨黨籍的人員、被開除公職的人員；
（2）屬于刑事案件被告人、犯罪嫌疑人，司法機(jī)關(guān)尚未撤銷案件、檢察機(jī)關(guān)尚未作出不起訴決定或人民法院尚未宣告無(wú)罪的人員；
（3）尚未解除黨紀(jì)、政務(wù)處分或正在接受紀(jì)律審查的人員；
（4）在讀的非應(yīng)屆畢業(yè)生以及在職公務(wù)員和參照《中華人民共和國(guó)公務(wù)員法》管理的機(jī)關(guān)事業(yè)（單位）工作人員；
（5）被有權(quán)機(jī)關(guān)認(rèn)定存在舞弊等嚴(yán)重違反招考紀(jì)律的行為受到處罰，依據(jù)國(guó)家、省、市相關(guān)規(guī)定不得錄用的人員；
（6）聘用后構(gòu)成回避關(guān)系的人員；
（7）法律法規(guī)規(guī)定不得招錄的其他情形人員。
三、招聘程序
本次招聘程序包括發(fā)布招聘公告、報(bào)名及資格審查、組織考試、考察（背景調(diào)查）與體檢、確定擬錄用人員及公示等程序開展。為確保招聘過程的客觀公正，昆明滇池固體廢物處置有限責(zé)任公司委托同道精英(天津)信息技術(shù)有限公司（以下簡(jiǎn)稱“獵聘網(wǎng)”）組織實(shí)施發(fā)布招聘公告、組織考試、考察（背景調(diào)查）、公示等環(huán)節(jié)。
（一）發(fā)布招聘公告
本次招聘信息在獵聘網(wǎng)首頁(yè)統(tǒng)一發(fā)布，公告發(fā)布期為10個(gè)工作日。
公告時(shí)間：2022年1月27日至2022年2月14日24:00。
獵聘網(wǎng)網(wǎng)址：https://www.liepin.com/city-kunming/
（二）報(bào)名及資格審查
1.報(bào)名時(shí)間：2022年1月27日至2022年2月14日24:00。
2.報(bào)名方式：采取網(wǎng)絡(luò)報(bào)名方式，應(yīng)聘者登錄獵聘網(wǎng)首頁(yè)，點(diǎn)擊進(jìn)入昆明滇池固體廢物處置有限責(zé)任公司第二批員工招聘公告，確認(rèn)報(bào)考崗位后點(diǎn)擊右上角“點(diǎn)擊報(bào)名”進(jìn)行報(bào)名，或復(fù)制鏈接：https://www.wjx.top/vj/h4snFsO.aspx進(jìn)行報(bào)名。每人限報(bào)1個(gè)崗位。
3.報(bào)名材料：應(yīng)聘人員須將《昆明滇池固體廢物處置有限責(zé)任公司應(yīng)聘登記表》（詳見附件2）《昆明滇池固體廢物處置有限責(zé)任公司第二批員工招聘誠(chéng)信承諾書》（詳見附件3）、近期1寸彩色電子照片、身份證、畢業(yè)證（含學(xué)信網(wǎng)學(xué)歷驗(yàn)證報(bào)告）、學(xué)位證、簡(jiǎn)歷、相應(yīng)職業(yè)、執(zhí)業(yè)資格/職稱證書等有效證件的掃描件電子版資料各1份（命名為“報(bào)考崗位+姓名”）壓縮后直接上傳至投遞崗位鏈接中。
4.資格審查：獵聘網(wǎng)對(duì)照?qǐng)?bào)名條件進(jìn)行簡(jiǎn)歷篩選與資格初審，并以電話或短信方式通知符合報(bào)名條件的應(yīng)聘者參加筆試。
（三）組織考試
考試由筆試和面試構(gòu)成，均實(shí)行百分制量化評(píng)分，按照筆試和面試各50%權(quán)重匯總考試綜合成績(jī)。即：綜合成績(jī)得分=筆試成績(jī)*50%+面試成績(jī)*50%。
1.筆試
（1）筆試的時(shí)間、地點(diǎn)以獵聘網(wǎng)通知為準(zhǔn)，如有變化，將由獵聘網(wǎng)以電話或短信方式通知。
（2）筆試采取線下閉卷統(tǒng)一考試的方式，內(nèi)容主要分為基礎(chǔ)知識(shí)測(cè)試和專業(yè)知識(shí)測(cè)試。
（3）筆試開考比例不低于3:1，即每個(gè)崗位的應(yīng)聘人數(shù)與擬招聘人數(shù)之比達(dá)3:1以上方可開考。若某一崗位應(yīng)聘人數(shù)在規(guī)定報(bào)名期限內(nèi)達(dá)不到最低開考比例的，昆明滇池固體廢物處置有限責(zé)任公司將委托獵聘網(wǎng)進(jìn)行第二次掛網(wǎng)公告，公告期為10個(gè)工作日。若第二次掛網(wǎng)公告后，仍達(dá)不到最低開考比例的崗位，則消減擬招聘崗位人數(shù)，直至達(dá)到開考比例。消減擬招聘崗位人數(shù)后仍達(dá)不到開考比例的，取消該崗位招聘，并由獵聘網(wǎng)通知報(bào)考取消崗位的應(yīng)聘人員，該應(yīng)聘人員可在調(diào)劑報(bào)名期（5個(gè)工作日，具體時(shí)間以獵聘網(wǎng)電話或短信通知為準(zhǔn)）內(nèi)，改報(bào)其他符合條件的崗位。
2.面試
（1）筆試結(jié)束后，由獵聘網(wǎng)在達(dá)到本次筆試最低合格分?jǐn)?shù)（≥60分）的應(yīng)聘人員中，根據(jù)每個(gè)崗位筆試成績(jī)排名，從高到低依次確定擬進(jìn)入面試的人選，并由獵聘網(wǎng)以電話或短信方式通知面試時(shí)間、地點(diǎn)，以及資格復(fù)審等相關(guān)事項(xiàng)。每個(gè)崗位面試人數(shù)與擬招聘人數(shù)的比例不低于2:1，最高不超過3:1，若確定進(jìn)入面試環(huán)節(jié)的筆試成績(jī)最后一名出現(xiàn)并列的，則并列進(jìn)入面試。本次筆試成績(jī)和擬進(jìn)入面試的人選將在獵聘網(wǎng)首頁(yè)公示，公示時(shí)間為3個(gè)工作日，應(yīng)聘者若未在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)參加面試的視為主動(dòng)放棄，因應(yīng)聘者主動(dòng)放棄等原因達(dá)不到面試最低比例的，按筆試成績(jī)從高到低依次遞補(bǔ)，依次遞補(bǔ)后仍達(dá)不到面試最低比例的情況，將結(jié)合招聘崗位任職要求并征詢應(yīng)聘者本人意愿，進(jìn)行崗位調(diào)劑面試，若應(yīng)聘者本人不同意調(diào)劑的，將取消該崗位的面試。
（2）面試具體的時(shí)間、地點(diǎn)以獵聘網(wǎng)通知為準(zhǔn)，如有變化，將由獵聘網(wǎng)以電話或短信方式通知。
（3）面試開始前，應(yīng)聘者須提供本人應(yīng)聘相關(guān)崗位所需的證書材料的原件及其他證明材料，由獵聘網(wǎng)開展資格復(fù)審工作。本次招聘面試將采取結(jié)構(gòu)化面試開展面試工作。
（四）考察與體檢
1.在達(dá)到招聘崗位綜合成績(jī)最低合格分?jǐn)?shù)（≥60分）的應(yīng)聘人員中，根據(jù)每個(gè)崗位的考試綜合成績(jī)，按照考察人數(shù)與擬招聘人數(shù)1:1的比例，從高到低依次確定考察人選。綜合成績(jī)和擬進(jìn)入考察人選將在獵聘網(wǎng)首頁(yè)公示，公示時(shí)間為3個(gè)工作日。
2.背景調(diào)查主要從擬錄用人選的個(gè)人工作履歷、基本信息、政治素養(yǎng)、道德品質(zhì)、工作能力和現(xiàn)實(shí)表現(xiàn)、是否有違法亂紀(jì)行為或有其他不良記錄等方面進(jìn)行。
3.考察合格的，應(yīng)聘者須到有資質(zhì)的縣級(jí)及以上的醫(yī)院體檢，體檢標(biāo)準(zhǔn)應(yīng)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》（2016年12月30日修訂）及相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。參加體檢的應(yīng)聘人員申請(qǐng)復(fù)檢的，須自行到有資質(zhì)的縣級(jí)及以上的醫(yī)院進(jìn)行復(fù)檢，復(fù)檢只有一次機(jī)會(huì)，并以復(fù)檢結(jié)果為最終體檢結(jié)果，體檢費(fèi)用由應(yīng)聘者個(gè)人承擔(dān)。
4.若考察和體檢任一環(huán)節(jié)不合格的，按考試綜合成績(jī)從高到低依次遞補(bǔ)。
（五）確定擬錄用人員
根據(jù)應(yīng)聘者考試綜合成績(jī)、考察和體檢等情況，經(jīng)滇池水務(wù)公司民主決策后，確定擬錄用人員，并在獵聘網(wǎng)首頁(yè)公示，公示期為5個(gè)工作日。
四、錄用及入職辦理
（一）擬錄用人員經(jīng)公示無(wú)異議的，辦理其錄用手續(xù)；
（二）昆明滇池固體廢物處置有限責(zé)任公司與錄用人員簽訂勞動(dòng)合同，約定試用期，對(duì)擬錄用人員實(shí)行試用期考核，經(jīng)試用期考核后，不能勝任本崗位工作的，按照國(guó)家相關(guān)法律規(guī)定，予以解除勞動(dòng)關(guān)系。
（三）薪酬待遇按錄用單位相關(guān)薪酬制度執(zhí)行。
五、注意事項(xiàng)
（一）本次招聘筆試、面試、公示等時(shí)間地點(diǎn)以正式通知為準(zhǔn)；
（二）請(qǐng)應(yīng)聘者認(rèn)真閱讀招聘公告和相關(guān)附件，因不遵守招聘程序或個(gè)人疏忽造成報(bào)考失誤所帶來(lái)的一切后果由本人承擔(dān)；
（三）應(yīng)聘者對(duì)個(gè)人報(bào)名和資格復(fù)審中填寫的信息和提供的相關(guān)材料的真實(shí)性、完整性負(fù)責(zé)，若發(fā)現(xiàn)相關(guān)信息和材料有誤，應(yīng)聘者將被視為違反誠(chéng)信承諾，由此帶來(lái)的資格審核不合格、取消錄用及其他一切后果，將由應(yīng)聘者本人承擔(dān)；
（四）應(yīng)聘者應(yīng)準(zhǔn)確填寫及核對(duì)有效的手機(jī)號(hào)碼、聯(lián)系電話、郵箱地址、通訊地址等聯(lián)系方式，并保證在招聘所有環(huán)節(jié)中所有聯(lián)系方式保持暢通，若獵聘網(wǎng)通過電話或短信方式進(jìn)行相應(yīng)環(huán)節(jié)通知過程中應(yīng)聘者未接通或未回復(fù)2次及以上視同自愿放棄。
（五）在招聘組織過程中，昆明滇池固體廢物處置有限責(zé)任公司將按照新冠肺炎疫情防控要求，落實(shí)防疫措施，在筆試、面試到場(chǎng)前應(yīng)聘人員須填寫《昆明滇池固體廢物處置有限責(zé)任公司第二批員工招聘健康承諾書》（詳見附件4），請(qǐng)應(yīng)聘者給予理解、支持與配合，若受疫情防控客觀因素影響，招聘相關(guān)安排發(fā)生重大變化，將在獵聘網(wǎng)首頁(yè)上進(jìn)行公告。
（六）選人紀(jì)律：報(bào)考人員有托人說(shuō)情、打招呼等干擾選聘工作的，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)即取消資格。
（七）考試紀(jì)律：對(duì)違反考試紀(jì)律的應(yīng)聘人員，按有關(guān)規(guī)定處理，觸犯法律的，交由司法機(jī)關(guān)依法處理。本次招聘不指定考試輔導(dǎo)用書，不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)開展考試輔導(dǎo)培訓(xùn)。
六、其他
（一）為確保本次招聘工作的公正、公平、合法，由昆明滇池固體廢物處置有限責(zé)任公司紀(jì)委對(duì)應(yīng)聘人員的資格審查、筆試考試、面試評(píng)分、面試組成員資格審查、考察、背景調(diào)查程序等全過程實(shí)施監(jiān)督。對(duì)徇私舞弊、弄虛作假、泄露機(jī)密等行為，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，從重查處。
聯(lián)系方式：0871-63521021（備注：春節(jié)放假期間無(wú)人接聽）
附件：
1.《昆明滇池固體廢物處置有限責(zé)任公司第二批員工招聘計(jì)劃表》
2.《昆明滇池固體廢物處置有限責(zé)任公司應(yīng)聘登記表》
3.《昆明滇池固體廢物處置有限責(zé)任公司第二批員工招聘誠(chéng)信承諾書》
4.《昆明滇池固體廢物處置有限責(zé)任公司第二批員工招聘健康承諾書》
昆明滇池固體廢物處置有限責(zé)任公司
2022年1月27日
| 昆明滇池固體廢物處置有限責(zé)任公司第二批招聘計(jì)劃表 | ||||||||||
| 序號(hào) | 擬招聘單位 | 擬招聘崗位 | 崗位職責(zé) | 擬招聘人數(shù) | 學(xué)歷要求 | 專業(yè)要求 | 年齡要求 | 任職要求 | 用工形式 | 備注 |
| 1 | 昆明滇池固體廢物處置有限責(zé)任公司 | 財(cái)務(wù)部出納 | 1.貨幣資金核算：（1）辦理現(xiàn)金收付，嚴(yán)格按規(guī)定收付款項(xiàng)。（2）辦理銀行結(jié)算，規(guī)范使用支票，嚴(yán)格控制簽發(fā)空白支票。（3）登記日記賬，保證日清月結(jié)。根據(jù)已經(jīng)辦理完畢的收付款憑證，逐筆順序登記現(xiàn)金日記賬和銀行存款日記賬，并結(jié)出余額。（4）保管庫(kù)存現(xiàn)金，保管有價(jià)證券。對(duì)于現(xiàn)金和各種有價(jià)證券，要確保其安全和完整無(wú)缺。（5）保管有關(guān)印章，登記注銷支票。（6）復(fù)核收入憑證，辦理銷售結(jié)算。 2.往來(lái)結(jié)算：（1）辦理往來(lái)結(jié)算，建立清算制度。（2）核算其他往來(lái)款項(xiàng)，防止壞賬損失。 3.工資結(jié)算：（1）執(zhí)行工資計(jì)劃，監(jiān)督工資使用。（2）審核工資單據(jù)，發(fā)放工資獎(jiǎng)金。（3）負(fù)責(zé)工資核算，提供工資數(shù)據(jù)。按照工資總額的組成和工資的領(lǐng)取對(duì)象，進(jìn)行明細(xì)核算。根據(jù)管理部門的要求，編制有關(guān)工資總額報(bào)表。 |
1 | 大學(xué)本科及以上學(xué)歷 | 金融類、經(jīng)濟(jì)類、會(huì)計(jì)類、審計(jì)類等相關(guān)專業(yè) | 35周歲（含）以下 | 1.具有1年以上企業(yè)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)工作經(jīng)驗(yàn)，具備會(huì)計(jì)師職稱,不少于1年財(cái)務(wù)管理工作經(jīng)歷； 2.了解國(guó)家財(cái)經(jīng)政策和會(huì)計(jì)、稅務(wù)法規(guī)，熟悉銀行結(jié)算業(yè)務(wù)； 3.熟練使用各種財(cái)務(wù)工具和辦公軟件，且電腦操作嫻熟，有較強(qiáng)的責(zé)任心，有良好的職業(yè)操守，作風(fēng)嚴(yán)謹(jǐn)； 4.善于處理流程性事務(wù)、良好的學(xué)習(xí)能力、獨(dú)立工作能力和財(cái)務(wù)分析能力； 5.工作細(xì)致，責(zé)任感強(qiáng)，良好的溝通能力、團(tuán)隊(duì)精神； 6.具有中級(jí)會(huì)計(jì)師及以上職稱、具有注冊(cè)會(huì)計(jì)師資格證者在同等條件下可優(yōu)先考慮。 |
合同制 | |
| 2 | 昆明滇池固體廢物處置有限責(zé)任公司 | 市場(chǎng)部開發(fā)專員 | 1.對(duì)接公司相關(guān)商務(wù)事宜；2.定期開展市場(chǎng)調(diào)研活動(dòng)，實(shí)時(shí)掌握市場(chǎng)信息；3.負(fù)責(zé)公司業(yè)務(wù)拓展及開展，負(fù)責(zé)商務(wù)合同擬定簽訂以及合同履行過程中的相關(guān)事宜；4.遵守企業(yè)管理制度，服從領(lǐng)導(dǎo)安排，配合其他部門及人員的工作；5.完成上級(jí)交代的其他任務(wù)。 | 1 | 大學(xué)本科及以上學(xué)歷 | 工商管理及市場(chǎng)營(yíng)銷類、新聞新聞傳播與出版類、經(jīng)濟(jì)類等相關(guān)專業(yè) | 35周歲（含）以下 | 1.35周歲以下； 2.本科及以上學(xué)歷；3.持C1駕照，有三年以上駕駛經(jīng)驗(yàn)。 4.能熟練使用各類辦公軟件包括PPT、WORD、EXCEL等辦公軟件；5.有相關(guān)策劃或環(huán)保行業(yè)市場(chǎng)營(yíng)銷經(jīng)驗(yàn)者在同等條件下可優(yōu)先考慮 |
合同制 | |
| 3 | 昆明滇池固體廢物處置有限責(zé)任公司 | 綜合部行政專員 | 1、 負(fù)責(zé)公司的擬文、辦文，以及公司目標(biāo)管理任務(wù)跟蹤檢查和督導(dǎo)，對(duì)外接待安排、會(huì)務(wù)管理工作； 2、 負(fù)責(zé)公司辦公用品的管理、公司檔案管理工作；做好公司后勤服務(wù)管理工作； 3、 負(fù)責(zé)公司人力資源工作的規(guī)劃，執(zhí)行招聘、培訓(xùn)、勞動(dòng)紀(jì)律等人事程序或規(guī)章制度； 4、 負(fù)責(zé)組織公司薪酬激勵(lì)與績(jī)效考核的管理；負(fù)責(zé)辦理入職手續(xù)，用工合同的簽訂、人員離職等人事異動(dòng)管理工作； 5、 負(fù)責(zé)黨務(wù)及工群相關(guān)工作； 6、完成領(lǐng)導(dǎo)臨時(shí)交辦的工作任務(wù)。 |
1 | 大學(xué)本科及以上學(xué)歷 | 工商管理及市場(chǎng)營(yíng)銷類、金融類、經(jīng)濟(jì)類、中國(guó)語(yǔ)言文學(xué)類、外國(guó)語(yǔ)言文學(xué)類、法學(xué)類等相關(guān)專業(yè) | 35周歲（含）以下 | 1.具有1年以上企業(yè)人力、綜合行政管理等相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)；2.具備良好的文字功底及總結(jié)分析能力，熟悉公文寫作；3.能熟練使用各類辦公軟件包括PPT、WORD、EXCEL等及自動(dòng)化設(shè)備；4.有較強(qiáng)的溝通、協(xié)調(diào)、組織、管理能力及語(yǔ)言文字表達(dá)能力； 5.工作踏實(shí)，勤奮嚴(yán)謹(jǐn)，責(zé)任心強(qiáng)，有較強(qiáng)團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神，具有良好的職業(yè)精神和職業(yè)道德操守。 |
合同制 | |
| 4 | 昆明滇池固體廢物處置有限責(zé)任公司 | 工藝兼統(tǒng)計(jì)員 | 1.全面掌握生產(chǎn)作業(yè)工作情況。負(fù)責(zé)填埋場(chǎng)作業(yè)區(qū)、污水處理區(qū)的管理工作，按照正確填埋作業(yè)工藝計(jì)劃進(jìn)行正常作業(yè)，并提出合理作業(yè)計(jì)劃，包括作業(yè)平臺(tái)、場(chǎng)內(nèi)運(yùn)輸、工作面轉(zhuǎn)換、邊坡（HDPE膜）保護(hù)、排水溝修筑、導(dǎo)氣石籠安裝、盲溝的設(shè)置等工作； 2.負(fù)責(zé)填埋作業(yè)區(qū)消殺工作，垃圾過磅稱重、統(tǒng)計(jì)及資料、報(bào)表的收集整理工作； 3.負(fù)責(zé)填埋場(chǎng)環(huán)境監(jiān)測(cè)項(xiàng)目按現(xiàn)行國(guó)家標(biāo)準(zhǔn)的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行； 4.檢查督促機(jī)械作業(yè)設(shè)備的日常清理、養(yǎng)護(hù)、行車安全、勞動(dòng)保護(hù)等工作； 5.針對(duì)工藝調(diào)整，擬定調(diào)整方案，交工藝分析小組研究、審核。每月針對(duì)工藝情況提出工藝小結(jié)，摸索出不同條件下本場(chǎng)工藝運(yùn)行最佳模式，做到精益求精； 6.針對(duì)生產(chǎn)過程中的變化情況，分析原因，提出措施，交工藝分析小組討論，及時(shí)解決生產(chǎn)中的技術(shù)問題，達(dá)到良好穩(wěn)定的處理效果，及時(shí)做出技術(shù)性總結(jié)； 7.每月、每季、每年總結(jié)本場(chǎng)生產(chǎn)工藝及指標(biāo)情況，掌握本場(chǎng)設(shè)備和工藝調(diào)整方法，圓滿完成每月、每季、每年上級(jí)下達(dá)的質(zhì)量指標(biāo)； 8.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。 |
1 | 大學(xué)本科及以上學(xué)歷 | 環(huán)境及自然保護(hù)類、市政類、土木工程類、自然科學(xué)等相關(guān)專業(yè) | 35周歲（含）以下 | 1.35周歲（含）以下； 2.大學(xué)本科（含）及以上學(xué)歷; 3.熟練使用全站儀、經(jīng)緯儀等測(cè)量工作； 4.熟練運(yùn)用南方cass或Civcl 3d制圖軟件及office辦公軟件 ； 5.具有良好的溝通協(xié)調(diào)能力，較強(qiáng)的分析能力，責(zé)任心強(qiáng)；6.具有2年以上填埋處置工作經(jīng)驗(yàn)；7.有基層管理經(jīng)驗(yàn)者在同等條件下可優(yōu)先考慮。 |
合同制 | |
| 5 | 昆明滇池固體廢物處置有限責(zé)任公司 | 設(shè)備兼統(tǒng)計(jì)員 | 1. 在上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)下，全面負(fù)責(zé)場(chǎng)區(qū)設(shè)備設(shè)施的管理工作； 2． 全面掌握全場(chǎng)設(shè)備和維護(hù)保養(yǎng)情況，負(fù)責(zé)組織編制設(shè)備維護(hù)計(jì)劃及大中修計(jì)劃；對(duì)已編制的設(shè)備維護(hù)計(jì)劃，認(rèn)真組織實(shí)施，并經(jīng)常進(jìn)行督促檢查，發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)組織解決； 3． 負(fù)責(zé)建立設(shè)備技術(shù)資料檔案，完善設(shè)備資料（包含圖紙、說(shuō)明書、合格證）； 4．負(fù)責(zé)指導(dǎo)生產(chǎn)部門、操作人員對(duì)設(shè)備正確使用，維護(hù)管理，督促操作者遵守有關(guān)生產(chǎn)設(shè)施設(shè)備的使用要求； 5. 檢查督促機(jī)械作業(yè)設(shè)備的日常清理、養(yǎng)護(hù)、行車安全、勞動(dòng)保護(hù)等工作。做好各種生產(chǎn)用油的計(jì)劃、發(fā)放工作，做好油耗統(tǒng)計(jì)、節(jié)油和防火安全工作； 6． 負(fù)責(zé)填埋場(chǎng)作業(yè)區(qū)、生活區(qū)設(shè)施設(shè)備的維護(hù)保養(yǎng)、資料歸檔、運(yùn)行保養(yǎng)等記錄工作； 7．妥善保管好庫(kù)內(nèi)物資，搞好庫(kù)內(nèi)物資的維護(hù)、保養(yǎng)，為正常生產(chǎn)服務(wù)； 8．掌握本場(chǎng)生產(chǎn)工藝、設(shè)備知識(shí)，解決工作中出現(xiàn)的技術(shù)問題； 9．完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它任務(wù)。 |
1 | 大學(xué)本科及以上學(xué)歷 | 機(jī)械儀器電氣及自動(dòng)化類、水利及水利工程管理類、電子信息類類等相關(guān)專業(yè) | 35周歲（含）以下 | 1.35周歲（含）以下； 2.大學(xué)本科（含）及以上學(xué)歷； 3.具有3年以上設(shè)備管理經(jīng)驗(yàn)，對(duì)設(shè)備維修、維護(hù)流程及方法具備一定的實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)； 4.熟練使用Office、AutoCAD等軟件； 5.具有良好的溝通協(xié)調(diào)能力，較強(qiáng)的分析能力，責(zé)任心強(qiáng)； 6.持電工證者或焊工證者在同等條件下可優(yōu)先考慮；7.具有工程機(jī)械維護(hù)維修經(jīng)驗(yàn)者在同等條件下可優(yōu)先考慮；8.在宜良當(dāng)?shù)卣咴谕葪l件下可優(yōu)先考慮。 |
合同制 | |
| 6 | 昆明滇池固體廢物處置有限責(zé)任公司 | 專職安全員 | 1.在場(chǎng)安全領(lǐng)導(dǎo)小組的領(lǐng)導(dǎo)下，負(fù)責(zé)場(chǎng)區(qū)安全日常管理工作。做好場(chǎng)區(qū)的安全生產(chǎn)和勞動(dòng)保護(hù)工作，切實(shí)貫徹執(zhí)行相關(guān)的勞動(dòng)保護(hù)政策，法規(guī)和制度； 2.對(duì)職工進(jìn)行安全生產(chǎn)教育，增強(qiáng)職工的安全意識(shí)，自覺遵守安全操作規(guī)章制度； 3.加強(qiáng)對(duì)危險(xiǎn)源、重點(diǎn)設(shè)備的安全防范工作，不斷提高“四防”工作的水平； 4.定期組織召開安全生產(chǎn)專題會(huì)，分析場(chǎng)區(qū)的安全生產(chǎn)形勢(shì)、制定措施； 5.開展定期和不定期的安全檢查，確保消防設(shè)施的完好，發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)上報(bào)處理； 6.檢查工作人員勞保防護(hù)用品的使用情況，對(duì)在生產(chǎn)工作中沒有采用勞動(dòng)保護(hù)措施的人員給予批評(píng)教育； 7.在對(duì)重大、危險(xiǎn)設(shè)備進(jìn)行檢修時(shí)，應(yīng)事先進(jìn)行安全防范措施的檢查落實(shí)； 8.按時(shí)做好各種安全統(tǒng)計(jì)報(bào)表和安全管理資料的歸檔工作。并對(duì)統(tǒng)計(jì)報(bào)表、安全管理臺(tái)帳的完整性、準(zhǔn)確性負(fù)責(zé)； 9.積極完成領(lǐng)導(dǎo)臨時(shí)交辦的其它工作任務(wù)。 |
1 | 大專及以上學(xué)歷 | 環(huán)境及自然保護(hù)類、市政類、土木工程類、安全生產(chǎn)與工程類、地質(zhì)地礦地理及測(cè)繪、化工及輕紡類等相關(guān)專業(yè) | 35周歲（含）以下 | 1.35周歲（含）以下； 2.大專（含）及大專以上學(xué)歷； 3.具有3年以上環(huán)保行業(yè)安全管理工作經(jīng)驗(yàn)，熟悉掌握安全技術(shù)規(guī)范，熟練使用office等辦公軟件； 4.具備良好的溝通能力，責(zé)任心強(qiáng)； 5．持有安全員（C證）以上者在同等條件下可優(yōu)先考慮。 |
合同制 | |
| 7 | 昆明滇池固體廢物處置有限責(zé)任公司 | 班組長(zhǎng) | 1. 組織本班人員按質(zhì)按量完成當(dāng)班生產(chǎn)處置計(jì)劃； 2. 嚴(yán)格按有關(guān)標(biāo)準(zhǔn)、程序、規(guī)程和作業(yè)指導(dǎo)書的要求實(shí)施操作，并對(duì)其實(shí)施情況進(jìn)行監(jiān)督檢查； 3. 負(fù)責(zé)本班辦公及作業(yè)設(shè)施設(shè)備的日常維護(hù)和管理； 4．負(fù)責(zé)填埋場(chǎng)作業(yè)區(qū)的管理工作，包括作業(yè)平臺(tái)，場(chǎng)內(nèi)運(yùn)輸，工作面轉(zhuǎn)換、 邊坡保護(hù)、排水溝修筑，導(dǎo)氣石籠安裝、盲溝的設(shè)置等； 5.負(fù)責(zé)分區(qū)作業(yè)、消殺作業(yè)、臨時(shí)道路修筑維護(hù)、場(chǎng)內(nèi)交通指揮等現(xiàn)場(chǎng)管理工作，落實(shí)好安全措施； 6.組織進(jìn)行班組教育，提高質(zhì)量、環(huán)境和安全意識(shí)，落實(shí)安全生產(chǎn)責(zé)任制； 7.積極開展生產(chǎn)處置技術(shù)、方法的交流和學(xué)習(xí)，有針對(duì)性地組織專項(xiàng)技術(shù)培訓(xùn)，不斷提高其質(zhì)量、環(huán)保、安全意識(shí)和管理意識(shí)及參與意識(shí)，全面提升員工的素質(zhì)； 8.負(fù)責(zé)本班的勞動(dòng)紀(jì)律監(jiān)督管理，組織人員每周對(duì)本班所管轄的設(shè)備設(shè)施、環(huán)境環(huán)境衛(wèi)生、安全檢查一次，并填寫《安全/設(shè)備/環(huán)境衛(wèi)生檢查記錄表》。 |
2 | 大專及以上學(xué)歷 | 環(huán)境及自然保護(hù)類、市政類、土木工程類、安全生產(chǎn)與工程類、機(jī)械儀器電氣及自動(dòng)化類、地質(zhì)地礦地理及測(cè)繪、化工及輕紡類、水利及水利工程管理等相關(guān)專業(yè) | 35周歲（含）以下 | 1.35周歲（含）以下； 2.大專（含）及大專以上學(xué)歷， 3.具備2年以上基層管理經(jīng)驗(yàn)，熟練使用office等辦公軟件； 4.具有良好的溝通協(xié)調(diào)能力；5.具有工程機(jī)械駕駛經(jīng)驗(yàn)者在同等條件下可優(yōu)先考慮；6.有填埋處置經(jīng)驗(yàn)者在同等條件下可優(yōu)先考慮；7.在宜良當(dāng)?shù)卣咴谕葪l件下可優(yōu)先考慮。 |
合同制 | |
| 合計(jì) | 8 | |||||||||
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