青海省省屬企業(yè)市場化選聘職業(yè)經(jīng)理人公告

為進一步推動青海省省屬企業(yè)改革發(fā)展，提高經(jīng)營管理水平，經(jīng)青海省委研究，決定面向省內(nèi)外開展市場化選聘職業(yè)經(jīng)理人工作?，F(xiàn)將有關事項公告如下：

一、選聘職位

此次面向省內(nèi)外市場化選聘18名職業(yè)經(jīng)理人、1個經(jīng)營管理團隊。具體職位是：

（一）省屬企業(yè)領導班子經(jīng)理層職位3個

1.西部礦業(yè)集團有限公司副總裁1名；

2.青海鹽湖工業(yè)股份有限公司副總裁1名；

3.青海省汽車運輸集團有限公司副總經(jīng)理1名。

（二）省屬企業(yè)分子公司經(jīng)理層職位12個

1.西部礦業(yè)集團文化旅游有限公司副總經(jīng)理1名；

2.青海省三江集團威思頓薯業(yè)公司銷售副總經(jīng)理1名、三江原牧農(nóng)業(yè)公司銷售副總經(jīng)理1名；

3.青海省汽車運輸集團格爾木昆港物流公司副總經(jīng)理1名、迅達冷鏈公司副總經(jīng)理1名；

4.青海機電公司聚力源房地產(chǎn)公司總經(jīng)理1名；

5.青海金訶藏醫(yī)藥集團青海國重藏醫(yī)藥科技有限公司（籌）總經(jīng)理1名；

6.青海省公路橋梁集團公司子企業(yè)市場開發(fā)職業(yè)經(jīng)理人1名、子企業(yè)項目管理職業(yè)經(jīng)理人1名；

7.青海省物產(chǎn)集團青物書院有限公司總經(jīng)理1名、現(xiàn)代物流投資公司總經(jīng)理1名、臨空經(jīng)濟區(qū)開發(fā)投資公司副總經(jīng)理1名。

（三）省屬企業(yè)中層管理職位3個

1.青海創(chuàng)安公司總會計師1名；

2.青海省農(nóng)信社合規(guī)與風險管理部總經(jīng)理1名；

3.青海金訶藏醫(yī)藥集團青海國重藏醫(yī)藥科技有限公司（籌）科研項目負責人1名。

（四）經(jīng)營管理團隊1個

青海省國投旅游資源開發(fā)公司旅游項目運營管理團隊。

二、資格條件

（一）基本條件

1.具有良好的政治素質(zhì)，堅決執(zhí)行黨的路線方針政策，堅持國有企業(yè)改革的社會主義方向，堅定建設現(xiàn)代一流企業(yè)的職業(yè)追求，能夠認真履行經(jīng)濟責任、政治責任和社會責任；

2.具有良好的職業(yè)素養(yǎng)，勤勉盡責，廉潔從業(yè)，能忠實地執(zhí)行董事會決議，自覺維護企業(yè)及股東的利益，有良好地職業(yè)信譽和誠信記錄；

3.具有強烈的創(chuàng)新意識，敢闖敢試、敢為人先，勇于變革、開拓進取，市場感覺敏銳，善于捕捉商機、防控風險；

4.具有履行崗位職責所必須的專業(yè)知識，熟悉國家宏觀經(jīng)濟政策與相關法律法規(guī)，熟悉國內(nèi)外市場和相關行業(yè)情況；

5.具有突出的工作業(yè)績，熟悉現(xiàn)代企業(yè)管理，有較強的決策判斷能力、經(jīng)營管理能力、溝通協(xié)調(diào)能力、處理復雜問題和突發(fā)事件能力，在同類崗位工作取得優(yōu)良業(yè)績；

6.具有良好的身心素質(zhì)，能夠正常履行職責。

（二）任職資格

應聘人員除應具備以上基本條件外，還應符合所應聘具體職位說明書所列資格條件。

為暢通青海省省屬企業(yè)現(xiàn)有經(jīng)營管理者與職業(yè)經(jīng)理人的身份轉(zhuǎn)換通道，歡迎省屬企業(yè)內(nèi)部人員參加市場化選聘，相關基本條件和任職資格與市場化選聘要求一致。

（三）有下列情形之一的，不得參加選聘

1.個人原因造成企業(yè)虧損或資產(chǎn)損失數(shù)額較大的；

2.個人在企業(yè)經(jīng)營管理活動中有弄虛作假記錄的；

3.受過司法機關刑事處罰的；被人民法院列入失信被執(zhí)行人名單，尚在執(zhí)行中和解除執(zhí)行未滿三年的；處于黨紀、政紀處分影響期內(nèi)的；涉嫌違紀違法正在接受有關機關審查尚未作出結(jié)論的；

4.國家法律法規(guī)、黨紀政紀和有關政策另有規(guī)定不能擔任企業(yè)領導人員職務的；

5.黨政機關、事業(yè)單位等報名人員近三年年度考核曾被評為基本稱職（基本合格）、不稱職（不合格）的；

6.其他原因不適合參加選聘的。

三、選聘程序

（一）報名

1.報名截止時間：即日起至2021年9月20日。

2.報名方式：采取個人網(wǎng)上報名方式進行（咨詢電話和郵箱見職位說明書），需填寫《青海省省屬企業(yè)市場化選聘職業(yè)經(jīng)理人報名表》《個人承諾書》。

3.報名資料：本人身份證、學歷、學位、專業(yè)技術資格證書、職（執(zhí)）業(yè)資格證書、近期電子版2寸證件照（不小于4MP）、近年來主要工作業(yè)績（成果）、獲獎材料，所在企業(yè)及個人任職職位、時間符合要求的相關材料。

以上所有材料須提供掃描件，報名資料恕不退回。

（二）資格審查與履歷業(yè)績評價

對報名人員提交的報名信息進行網(wǎng)上資格審查。對通過資格審查人選（團隊）的工作經(jīng)歷、業(yè)績等職位匹配度進行定量和定性評價，根據(jù)履歷業(yè)績評價得分排名從高到低，按選聘職位1∶5的比例，確定進入面試人選。

（三）面試和體檢

對進入面試人選的綜合能力和素質(zhì)進行評價。根據(jù)工作需要，也可以進行人才測評。面試后，根據(jù)綜合成績，按選聘職位1∶3的比例，團隊按1∶2的比例，從高分到低分確定參加體檢人選。

（四）組織考察

根據(jù)體檢結(jié)果，確定考察對象，派出工作組進行全面考察，根據(jù)工作需要，也可以進行背景調(diào)查。

（五）協(xié)商、決定聘用

考察結(jié)束后，研究提出各職位2名差額人選，進行全面溝通協(xié)商，決定是否聘用。

（六）公示、辦理簽約手續(xù)

對研究確定人選進行任前公示。公示后，未發(fā)現(xiàn)影響任用問題的，按有關規(guī)定和程序辦理簽約手續(xù)。

四、待遇薪酬

1.所有選聘職位提供有市場競爭力的薪酬，實行協(xié)議薪酬制，具體由雙方協(xié)商確定。

2.對聘任的職業(yè)經(jīng)理人、經(jīng)營管理團隊符合申報“青海省高端創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)人才項目”等省級人才項目條件的優(yōu)先推薦，并按“一人一策”方式，協(xié)調(diào)解決配偶工作、周轉(zhuǎn)住房、子女入學等方面的實際需求。

3.聘期內(nèi)完成經(jīng)營業(yè)績考核指標的，按聘任協(xié)議兌現(xiàn)薪酬。聘任期滿考核合格的，可以續(xù)聘。聘任期考核優(yōu)秀的，經(jīng)履行相關程序后，可納入省管或委管干部范圍。

五、其他事項

1.本次選聘對于任職年限和年齡的計算時間截止到2021年8月（具體要求詳見職位說明書）。

2.本次選聘僅接受網(wǎng)上報名，不接受現(xiàn)場報名及信件寄送。

3.應聘人員須嚴格按照選聘公告擬定的報名方式準備和上傳資料，并對報名信息和提供材料的真實性和準確性負責，資格審查貫穿選聘工作始終，凡弄虛作假，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，將取消應聘資格。

4.所用應聘資料僅限于本次公開招聘，將予以嚴格保密。

附件：

1.青海省省屬企業(yè)市場化選聘職業(yè)經(jīng)理人職位說明書

2.青海省省屬企業(yè)市場化選聘職業(yè)經(jīng)理人報名表

3.個人承諾書

來源：http://www.sasac.gov.cn/n2588035/n2588325/n2588350/c20520434/content.html