中國(guó)煤炭地質(zhì)總局公開(kāi)招聘公告
中國(guó)煤炭地質(zhì)總局成立于1953年,是國(guó)務(wù)院國(guó)資委管理的中央企業(yè)之一,是國(guó)內(nèi)規(guī)模最大、業(yè)務(wù)范圍最廣、技術(shù)力量最強(qiáng)的綜合性地質(zhì)勘查企業(yè)集團(tuán),也是煤炭、化工資源勘查的行業(yè)管理機(jī)構(gòu)。
根據(jù)工作需要,經(jīng)研究,決定面向社會(huì)公開(kāi)招聘一批高層次人才,現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:
一、招聘崗位
(一)碳中和研究院科技研發(fā)處負(fù)責(zé)人(1名)
(二)碳中和研究院成果管理處業(yè)務(wù)主管(1名)
二、崗位主要職責(zé)
(一)碳中和研究院科技研發(fā)處負(fù)責(zé)人崗位職責(zé)
1.貫徹執(zhí)行國(guó)家的科技方針政策、法律法規(guī)和上級(jí)有關(guān)規(guī)定,根據(jù)本單位實(shí)際,制定相應(yīng)的管理辦法和實(shí)施細(xì)則。
2.組織制定研究院科技發(fā)展規(guī)劃、年度科技計(jì)劃。
3.組織開(kāi)展各類(lèi)科研項(xiàng)目的立項(xiàng)申報(bào)和實(shí)施等管理工作,策劃和爭(zhēng)取國(guó)家、部委重大科研項(xiàng)目。
4.組織開(kāi)展研究院主要方向的科研團(tuán)隊(duì)建設(shè),針對(duì)不同研究方向協(xié)調(diào)支撐單位共同培養(yǎng)建設(shè)形成具有核心競(jìng)爭(zhēng)力的科技創(chuàng)新團(tuán)隊(duì)。
5.負(fù)責(zé)研究院科研基礎(chǔ)條件的建設(shè)工作等。
6.其它事務(wù)性工作。
(二)碳中和研究院成果管理處業(yè)務(wù)主管崗位職責(zé)
1.負(fù)責(zé)各類(lèi)科研成果管理工作,做好科研成果的登記、審核、統(tǒng)計(jì)、匯總、匯編等工作。
2.負(fù)責(zé)科技成果的轉(zhuǎn)化工作,為技術(shù)轉(zhuǎn)讓、技術(shù)咨詢、技術(shù)服務(wù)和成果推廣等提供必要的支持。
3.負(fù)責(zé)知識(shí)產(chǎn)權(quán)保護(hù)和專(zhuān)利申報(bào)與管理工作,組織開(kāi)展科技成果的鑒定、報(bào)獎(jiǎng)等工作。
4.負(fù)責(zé)科技情報(bào)資料的收集以及與相關(guān)行業(yè)協(xié)(學(xué))會(huì)、企業(yè)、高校院所等對(duì)外的技術(shù)交流以及宣傳等工作。
5.其它事務(wù)性工作。
三、報(bào)名資格與條件
(一)碳中和研究院科技研發(fā)處負(fù)責(zé)人
1.擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo),熱愛(ài)社會(huì)主義祖國(guó),遵紀(jì)守法,思想政治素質(zhì)高,品行端正,有良好的職業(yè)道德和較強(qiáng)的事業(yè)心和責(zé)任感。
2.地質(zhì)類(lèi)、環(huán)境類(lèi)等總局主業(yè)方向相關(guān)專(zhuān)業(yè),全日制碩士研究生及以上學(xué)歷,副高及以上職稱。
3.具有8年以上科技創(chuàng)新相關(guān)工作經(jīng)歷。有承擔(dān)總局或省部級(jí)及以上科技創(chuàng)新項(xiàng)目負(fù)責(zé)人經(jīng)驗(yàn),或科技創(chuàng)新管理工作崗位經(jīng)驗(yàn)。熟悉“碳中和,碳達(dá)峰”領(lǐng)域相關(guān)政策及研究方向。
4.具有較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力、資源整合能力,責(zé)任心強(qiáng),善于與團(tuán)隊(duì)合作,能夠適應(yīng)較快工作節(jié)奏,具有較強(qiáng)抗壓能力。
5.年齡不超過(guò)40周歲。
6.博士?jī)?yōu)先考慮,科技管理或成果獲得國(guó)家(全國(guó)行業(yè))科技個(gè)人獎(jiǎng)勵(lì)優(yōu)先考慮。
(二)碳中和研究院成果管理處業(yè)務(wù)主管崗位職責(zé)
1.擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo),熱愛(ài)社會(huì)主義祖國(guó),遵紀(jì)守法,思想政治素質(zhì)高,品行端正,有良好的職業(yè)道德和較強(qiáng)的事業(yè)心和責(zé)任感。
2.地質(zhì)類(lèi)、環(huán)境類(lèi)等總局主業(yè)方向相關(guān)專(zhuān)業(yè),全日制碩士研究生及以上學(xué)歷。
3.具有科技創(chuàng)新項(xiàng)目負(fù)責(zé)人,或科技創(chuàng)新管理工作經(jīng)歷(應(yīng)屆畢業(yè)生除外)。熟悉“碳中和,碳達(dá)峰”領(lǐng)域相關(guān)政策及研究方向。
4.具有較強(qiáng)的文字、語(yǔ)言表達(dá)能力,組織協(xié)調(diào)能力強(qiáng),善于對(duì)外交流與溝通,熟悉科技成果的宣傳、推廣與轉(zhuǎn)化。
5.年齡不超過(guò)30周歲(條件優(yōu)秀者可適當(dāng)放寬)。
6.博士?jī)?yōu)先考慮,具有科技技術(shù)對(duì)外協(xié)調(diào)工作經(jīng)歷優(yōu)先考慮。
四、招聘工作的程序步驟
公開(kāi)招聘按照?qǐng)?bào)名、資格審查、履歷分析、面試、組織考察(背景調(diào)查)、集體研究、任前公示等程序進(jìn)行。根據(jù)應(yīng)聘者成績(jī)擇優(yōu)聘任。
五、招聘人員待遇
招聘上崗人員實(shí)行6個(gè)月試用期,人事關(guān)系保留在中國(guó)煤炭地質(zhì)總局勘查研究總院。試用期間的工資福利待遇比照中國(guó)煤炭地質(zhì)總局勘查研究總院同類(lèi)崗位人員或按照聘用人員的業(yè)績(jī)貢獻(xiàn)確定。試用期如不勝任崗位工作,按照勞動(dòng)合同法相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
六、報(bào)名時(shí)間、方式及注意事項(xiàng)
(一)報(bào)名時(shí)間:2021年7月26日至2021年8月5日
(二)報(bào)名方式:
應(yīng)聘人員請(qǐng)登錄中國(guó)煤炭地質(zhì)總局網(wǎng)站(http://www.ccgc.cn/)下載《中國(guó)煤炭地質(zhì)總局公開(kāi)招聘報(bào)名表》,填寫(xiě)完畢后,會(huì)同個(gè)人免冠證件電子版照片以及其他材料(本人身份證或護(hù)照、學(xué)歷、學(xué)位、職業(yè)資格或?qū)I(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格證書(shū)等復(fù)印件、獲獎(jiǎng)證書(shū)等相關(guān)證明材料的電子掃描件)一并發(fā)送郵件至zjgkzp2021@163.com郵箱。郵件標(biāo)題務(wù)必為“應(yīng)聘中國(guó)煤炭地質(zhì)總局XX崗位-應(yīng)聘人員姓名”,電子版照片文件名稱為“應(yīng)聘人員姓名”。
(三)注意事項(xiàng):
1.參加面試人員名單、具體面試時(shí)間、地點(diǎn)等有關(guān)事宜將適時(shí)電話通知或在總局外網(wǎng)上進(jìn)行公布,敬請(qǐng)留意。
2.應(yīng)聘人員參加面試時(shí)需提供以下資料:本人身份證或護(hù)照、學(xué)歷、學(xué)位、職業(yè)資格或?qū)I(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格證書(shū)的復(fù)印件,同時(shí)查驗(yàn)原件;學(xué)習(xí)或工作經(jīng)歷、主要業(yè)績(jī)、獲獎(jiǎng)證書(shū)等相關(guān)證明材料。所有資料內(nèi)容不得涉及國(guó)家秘密,報(bào)名資料不予退回。
3.應(yīng)聘人員應(yīng)對(duì)所提交資料的真實(shí)性負(fù)責(zé)。對(duì)提供虛假信息者,一經(jīng)查實(shí),即取消面試或任用資格。在整個(gè)公開(kāi)招聘過(guò)程中,我們承諾為每一位應(yīng)聘人員保密。
(四)聯(lián)系方式
聯(lián)系人:羅 莎 張 馳
聯(lián)系電話:010-63903965 010-63903954
通信地址:北京市海淀區(qū)羊坊店?yáng)|路21號(hào)中國(guó)煤炭地質(zhì)總局人力資源部
郵編:100038
附件:中國(guó)煤炭地質(zhì)總局公開(kāi)招聘報(bào)名表.doc
中國(guó)煤炭地質(zhì)總局人力資源部(黨委組織部)
2021年7月26日
來(lái)源:https://www.ccgc.cn/?mod=zhaopin_detail&id=240195