重慶建工集團(tuán)投資發(fā)展部招聘啟事
根據(jù)工作需要,擬在集團(tuán)范圍內(nèi)公開招聘一般管理人員,現(xiàn)將有關(guān)事宜公告如下:
一、招聘崗位及人數(shù)
集團(tuán)投資發(fā)展部股權(quán)投資管理崗一般管理人員1名。
二、崗位工作內(nèi)容
1. 負(fù)責(zé)集團(tuán)公司股權(quán)投資管理相關(guān)制度建設(shè)。
2. 負(fù)責(zé)制定集團(tuán)公司年度股權(quán)投資計(jì)劃及年度股權(quán)投資后評(píng)價(jià)計(jì)劃。
3. 負(fù)責(zé)集團(tuán)公司股權(quán)投資管理工作;負(fù)責(zé)審核集團(tuán)所屬單位股權(quán)投資方案,統(tǒng)籌協(xié)調(diào)推進(jìn)并監(jiān)管集團(tuán)及所屬單位股權(quán)投資管理工作;負(fù)責(zé)起草集團(tuán)參股股權(quán)轉(zhuǎn)讓、注銷等清理處置方案,并協(xié)調(diào)推進(jìn)完成相關(guān)工作。
4. 負(fù)責(zé)組織開展集團(tuán)公司參股企業(yè)委派人員的年度履職評(píng)價(jià)等工作。
5. 完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
三、任職要求
1.大學(xué)本科及以上學(xué)歷,經(jīng)濟(jì)、管理、法律、工程類等相關(guān)專業(yè);中級(jí)以上職稱。
2. 年齡40歲以下,具有5年及以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),身體健康。
3. 具有投資策劃、投資評(píng)價(jià)、過程管控、投資后評(píng)價(jià)管理等相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),熟悉現(xiàn)代企業(yè)運(yùn)作和國資投資監(jiān)管政策,了解相關(guān)法律法規(guī)。
4. 具有較強(qiáng)的分析能力、寫作能力、溝通能力和團(tuán)隊(duì)合作能力。
5.愛崗敬業(yè),責(zé)任心強(qiáng),作風(fēng)嚴(yán)謹(jǐn),具備良好的思想素質(zhì)和職業(yè)操守,無違法違紀(jì)行為。
四、招聘程序
(一)報(bào)名
1.報(bào)名時(shí)間:2021年5月27日至2021年6月7日下午17:00,逾期不予受理。
2.報(bào)名方式:應(yīng)聘資料可采取現(xiàn)場投遞、郵寄或電子郵件投遞三種方式之一,請勿重復(fù)投遞。
3.應(yīng)聘資料:個(gè)人詳細(xì)簡歷、身份證明、學(xué)歷、學(xué)位、職稱、資格證書以及能證明個(gè)人工作業(yè)績材料等相關(guān)資料復(fù)印件。
4.通過電子郵件報(bào)名的請將個(gè)人簡歷及相關(guān)證件掃描件電子版壓縮包發(fā)送至283875284@qq.com,郵件主題注明“xx單位+崗位名稱+姓名”。郵遞地址:重慶市兩江新區(qū)金開大道1596號(hào)建工產(chǎn)業(yè)大廈1906室。
(二)筆試
公司對通過資格審查的應(yīng)聘人員將電話通知筆試,筆試內(nèi)容主要包括崗位所需的專業(yè)知識(shí)、業(yè)務(wù)能力和工作技能等。
(三)面試
公司根據(jù)筆試成績,擇優(yōu)甄選面試人員并以電話形式通知。
(四)錄用
公司根據(jù)筆試、面試綜合成績擇優(yōu)確定擬錄用人員,經(jīng)公示、體檢合格,報(bào)集團(tuán)審批通過后,簽訂正式勞動(dòng)合同,按照國家及公司相關(guān)規(guī)章制度規(guī)定發(fā)放薪酬福利待遇。
五、應(yīng)聘注意事項(xiàng)
1.應(yīng)聘人員所遞交資料須真實(shí)、完整、有效,錄用后,如發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘時(shí)遞交資料不真實(shí)或者隱瞞重要信息等,公司有權(quán)取消其錄用資格并解除合同,應(yīng)聘者自行承擔(dān)由此導(dǎo)致的一切后果。
2.在招聘各個(gè)環(huán)節(jié),公司將通過電話或者短信方式通知應(yīng)聘者,應(yīng)聘者請保持通訊暢通,未進(jìn)入下一招聘環(huán)節(jié)的應(yīng)聘者不再另行通知。
六、聯(lián)系方式
聯(lián)系人: 鄭悅 電話: 023-63500136
重慶建工集團(tuán)股份有限公司
2021年5月26日
來源:https://www.ccegc.cn/news/zpdt/2021-05-27/9284.html