楚雄云電投資有限公司招聘公告
一、公司簡(jiǎn)介
楚雄云電投資有限公司成立于2017年5月,注冊(cè)資本5000萬(wàn)元,是云南云電投資控股集團(tuán)有限責(zé)任公司的全資子公司,主要從事于對(duì)所屬改革后企業(yè)的管理工作,公司本部現(xiàn)設(shè)置4個(gè)職能部門。截至2021年3月31日,下屬改革后企業(yè)5家,勞動(dòng)用工總數(shù)778人。
二、招聘人員基本要求
(一)具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍,擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo),政治立場(chǎng)堅(jiān)定,能夠認(rèn)真貫徹執(zhí)行黨的路線方針政策,忠誠(chéng)企業(yè),大局意識(shí)強(qiáng)。
(二)遵紀(jì)守法,品行端正,作風(fēng)扎實(shí),未受過(guò)違紀(jì)違法處罰。
(三)愛崗敬業(yè),團(tuán)結(jié)共事,具有良好的職業(yè)素養(yǎng),有團(tuán)隊(duì)合作精神以及飽滿的工作熱情。
(四)身體健康,能夠勝任崗位要求,符合企業(yè)人員錄用體檢標(biāo)準(zhǔn)。
三、招聘人員具體崗位及其它要求
(一)人力資源管理(2人)
1.崗位職責(zé)
①根據(jù)國(guó)家、省、地方等有關(guān)法律法規(guī)和上級(jí)主管單位的規(guī)章制度,建立健全公司相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)、制度和工作流程。
②做好各項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn)、住房公積金的繳納及上報(bào)審批工作;熟悉掌握各項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn)待遇支付標(biāo)準(zhǔn)和上報(bào)審批程序,及時(shí)辦理,不發(fā)生錯(cuò)報(bào)及拖延報(bào)銷現(xiàn)象。
③認(rèn)真貫徹執(zhí)行國(guó)家、上級(jí)主管單位薪酬政策規(guī)定。做好薪酬的日常管理工作。
④統(tǒng)計(jì)并審核員工考勤記錄;辦理員工休假等審批手續(xù)。
⑤辦理勞動(dòng)合同的簽訂、續(xù)簽、變更、解除(終止)等事項(xiàng),并逐步規(guī)范、完善企業(yè)全員勞動(dòng)合同制度。
⑥認(rèn)真貫徹國(guó)家和上級(jí)有關(guān)方針、政策、法律法規(guī)以及公司制定實(shí)施的各項(xiàng)規(guī)章制度,自覺維護(hù)企業(yè)形象,確保公司下達(dá)的各項(xiàng)經(jīng)營(yíng)指標(biāo)全面完成。
⑦嚴(yán)格執(zhí)行勞動(dòng)用工方面的新政策、新制度和新辦法;做好企業(yè)相關(guān)年審工作。
⑧負(fù)責(zé)本崗位范圍內(nèi)的各類統(tǒng)計(jì)報(bào)表。
⑨完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。
2.資格條件
①年齡:年滿18周歲且在35周歲及以下,男女不限,具有獨(dú)立行為能力和勞動(dòng)能力的自然人;
②學(xué)歷:具有大學(xué)本科及以上學(xué)歷;
③專業(yè):人力資源管理類;
④具有人力資源管理類相關(guān)資格、職稱證書的人員優(yōu)先。
3.專業(yè)技術(shù)技能要求
①有較強(qiáng)的人力資源專業(yè)技能和組織協(xié)調(diào)能力;
②能獨(dú)立完成公司人力資源統(tǒng)計(jì)及分析及相關(guān)工作;
③掌握人力資源管理專業(yè)相關(guān)知識(shí),熟悉國(guó)家、地方及行業(yè)內(nèi)部人力資源管理規(guī)范要求,能夠根據(jù)公司發(fā)展需求對(duì)現(xiàn)有人力資源進(jìn)行統(tǒng)計(jì)上報(bào),同時(shí)分析公司人力資源現(xiàn)狀并根據(jù)需求,提出人力資源管理的提升計(jì)劃;
④能夠通過(guò)學(xué)習(xí)熟練運(yùn)用公司內(nèi)部人力資源管理系統(tǒng)、人力資源統(tǒng)計(jì)類報(bào)表類系統(tǒng),能夠熟練運(yùn)用微軟及金山word、Excel、PPT等辦公軟件;
⑤能有效溝通協(xié)調(diào)各種工作關(guān)系,以推動(dòng)相關(guān)工作的開展。
4.工作經(jīng)驗(yàn)
社會(huì)競(jìng)聘人員具有一年以上人力資源及人事管理工作經(jīng)驗(yàn);應(yīng)屆畢業(yè)生具有半年至一年相關(guān)人力資源管理及人事管理相關(guān)實(shí)習(xí)經(jīng)驗(yàn)或參與過(guò)相關(guān)項(xiàng)目的研究。
5.備注
本崗位須身體健康,無(wú)影響工作的隱疾。
6.崗位待遇
按照公司薪酬規(guī)定執(zhí)行。
四、招聘程序
公平、公正、公開實(shí)施招聘,擇優(yōu)確定錄用人員。招聘工作按照發(fā)布公告、公開報(bào)名、資格審查、組織測(cè)評(píng)、體檢、批準(zhǔn)錄用等程序進(jìn)行。
五、報(bào)名時(shí)間及方式
(一)報(bào)名時(shí)間
2021年5月21日-2021年5月28日。
(二)報(bào)名方式
請(qǐng)有意應(yīng)聘人員在報(bào)名截止時(shí)間前,下載《應(yīng)聘報(bào)名表》(附件),填寫后將報(bào)名表電子版以及與表內(nèi)相關(guān)證明材料(包括但不限于:學(xué)歷學(xué)位證件、職稱證件、資格資質(zhì)證件、榮譽(yù)證書證件、近期體檢報(bào)告等)掃描壓縮后,通過(guò)電子郵箱發(fā)至招聘報(bào)名郵箱:1945125342@qq.com。郵件主題統(tǒng)一命名為“應(yīng)聘崗位+姓名”。
六、其他事項(xiàng)
(一)應(yīng)聘人員不能是已與楚雄電網(wǎng)或楚雄云電投資有限公司系統(tǒng)建立了勞動(dòng)合同關(guān)系的人員。
(二)《應(yīng)聘報(bào)名表》請(qǐng)與招聘單位聯(lián)系人聯(lián)系獲取。
(三)應(yīng)聘者對(duì)提交材料的真實(shí)性、有效性負(fù)責(zé)。凡弄虛作假者,一經(jīng)查實(shí),公司將解除與其簽訂的勞動(dòng)合同。
(四)在考核測(cè)評(píng)前,將通過(guò)短信或電話等多種方式發(fā)送具體信息,請(qǐng)保持通訊暢通。
七、招聘單位聯(lián)系方式
單位地址:楚雄市團(tuán)結(jié)路387號(hào)
聯(lián)系人:謝師
聯(lián)系電話:13312606816
此次招聘工作所有流程及相關(guān)事項(xiàng)的最終解釋權(quán)歸招聘單位所有。
楚雄云電投資有限公司
2021年5月21日
來(lái)源:http://rsj.cxz.gov.cn/info/egovinfo/1074/xxgk_cont/11532300568802305C-/2021-0524002.htm