2021年中智集團(tuán)公開招聘公告
來源:國務(wù)院國有資產(chǎn)監(jiān)督管理委員會網(wǎng)站 閱讀:1509 次 日期:2021-04-02 17:53:04
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中智集團(tuán)公開招聘公告

中國國際技術(shù)智力合作集團(tuán)有限公司(簡稱中智,英文縮寫CIIC),總部位于北京,成立于1987年6月,是國務(wù)院國有資產(chǎn)監(jiān)督管理委員會管理的國有重點骨干企業(yè)(中央企業(yè))。中智作為中國領(lǐng)先的人力資源企業(yè),是唯一一家主營人力資源及智力服務(wù)的中央企業(yè)。中智擁有六大業(yè)務(wù)板塊以及投融資平臺、文化傳播平臺,以人力資源外包、人力資源管理咨詢、招聘獵頭靈活用工及BPO、培訓(xùn)、國際人力資源服務(wù)(含對外勞務(wù)合作、商事服務(wù))、技術(shù)貿(mào)易業(yè)務(wù)六大板塊為主業(yè),創(chuàng)新發(fā)展知識產(chǎn)權(quán)等與人力資源主業(yè)相關(guān)度高、國家戰(zhàn)略高度關(guān)注的新興智力服務(wù)領(lǐng)域,增進(jìn)作為國家智庫的影響力。以創(chuàng)新轉(zhuǎn)型、變革發(fā)展,人力資源與科技的深度融合,描繪“智領(lǐng)中國”新藍(lán)圖。因公司業(yè)務(wù)發(fā)展需要,特面向社會公開招聘專業(yè)人才,現(xiàn)將有關(guān)事宜公告如下:

一、中智集團(tuán)網(wǎng)絡(luò)安全與信息化部副部長

(一)招聘單位

中國國際技術(shù)智力合作集團(tuán)有限公司

(二)招聘部門

網(wǎng)絡(luò)安全與信息化部

(三)工作地區(qū)

北京

(四)主要職責(zé)描述

1.在集團(tuán)戰(zhàn)略指引下,參與制定信息化發(fā)展規(guī)劃工作并組織實施。

2.依據(jù)集團(tuán)業(yè)務(wù)需求開展信息化建設(shè)工作,參與指導(dǎo)所屬分支機構(gòu)開展信息化建設(shè)相關(guān)工作。

3.落實集團(tuán)戰(zhàn)略,保障公司信息系統(tǒng)合規(guī)并安全穩(wěn)定運行,指導(dǎo)所屬分支機構(gòu)落實網(wǎng)絡(luò)安全相關(guān)工作,指導(dǎo)解決信息系統(tǒng)運維過程中出現(xiàn)的相關(guān)問題。

4.參與建立健全信息化管理流程及標(biāo)準(zhǔn)工作,指導(dǎo)系統(tǒng)的日常運作管理,協(xié)調(diào)解決運行過程中的信息化技術(shù)問題。

5.協(xié)助部門領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行部門管理,團(tuán)隊建設(shè)及培養(yǎng)。

6.完成直接領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

(五)崗位任職資格

1.具有較高的政治素質(zhì),擁護(hù)黨的路線、方針、政策,遵守國家法律、法規(guī),具有強烈的事業(yè)心和責(zé)任感。

2.碩士研究生以上學(xué)歷。

3.應(yīng)當(dāng)具有大型企業(yè)信息化管理、數(shù)字化建設(shè)相關(guān)工作經(jīng)驗。具有中央企業(yè)總部、大型二級企業(yè)信息化部門領(lǐng)導(dǎo)崗位工作經(jīng)驗的優(yōu)先。

4.具有良好的職業(yè)素養(yǎng),廉潔從業(yè),勤勉盡責(zé),團(tuán)結(jié)協(xié)作,誠實守信,作風(fēng)形象和職業(yè)信譽好。

5.具有良好的心理素質(zhì)和正常履行崗位職責(zé)的身體條件。

6.年齡原則上不超過40周歲,特別優(yōu)秀的條件可適當(dāng)放寬。中共黨員優(yōu)先。

(六)能力/素質(zhì)要求

1.熟悉國家關(guān)于信息化和網(wǎng)絡(luò)安全相關(guān)政策法規(guī),熟悉大型企業(yè)信息化架構(gòu)理論和實踐,精通中央企業(yè)、大型國有企業(yè)集團(tuán)級信息化戰(zhàn)略和管理。

2.具備豐富的信息化及網(wǎng)絡(luò)安全相關(guān)知識,具備豐富的信息化工作經(jīng)驗,熟悉信息化建設(shè)總體要求。

3.善于處理流程性事務(wù),具有較強的學(xué)習(xí)能力、邏輯思維能力、分析研究能力和文字表達(dá)能力。

4.具備較強的工作主動性和良好的統(tǒng)籌、溝通協(xié)調(diào)能力。

5.具備駕馭復(fù)雜問題的能力,能夠承擔(dān)較強的工作強度和壓力。具有國有企業(yè)重組、改制、上市相關(guān)工作經(jīng)驗者優(yōu)先。

6.敢于擔(dān)當(dāng)、認(rèn)真負(fù)責(zé),堅持原則、敢于碰硬,具有較強的斗爭精神和斗爭本領(lǐng)。

二、中智集團(tuán)法務(wù)與合規(guī)管理部法務(wù)專員

(一)招聘單位

中國國際技術(shù)智力合作集團(tuán)有限公司

(二)招聘部門

法務(wù)與合規(guī)管理部

(三)工作地區(qū)

北京

(四)主要職責(zé)描述

1.負(fù)責(zé)公司規(guī)章制度、合同、重大經(jīng)營決策的法律審核,起草、修改、審核相關(guān)法律文件。

2.負(fù)責(zé)在公司國企改革專項工作中協(xié)調(diào)處理相關(guān)法律事務(wù);包括但不限于資產(chǎn)整合、股權(quán)重組、投資并購、人員安置等事項,起草、修改、審核在此過程中涉及的有關(guān)法律文件。

3.負(fù)責(zé)起草、修改、審核公司章程、董事會決議等相關(guān)公司治理和決策法律文件。

4.開展或協(xié)助開展必要的法律盡職調(diào)查就調(diào)查結(jié)果出具盡職調(diào)查報告。

5.就公司重大經(jīng)營決策、日常合規(guī)管理等法律事項出具法律意見書。

6.指導(dǎo)分支機構(gòu)開展法務(wù)與合規(guī)管理工作。

7.協(xié)助部門領(lǐng)導(dǎo)負(fù)責(zé)外部律師事務(wù)所的選聘及監(jiān)督管理工作。

8.履行并實施部門領(lǐng)導(dǎo)與公司領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事項。

(五)崗位任職資格

1.年齡原則上不超過35周歲,特別優(yōu)秀的條件可適當(dāng)放寬。

2.碩士研究生及以上學(xué)歷,法學(xué)或法律相關(guān)專業(yè)。

3.具有5年以上律師事務(wù)所、大型企業(yè)、相關(guān)政府部門從業(yè)經(jīng)驗;具有上市公司總部、人力資源服務(wù)行業(yè)相關(guān)工作經(jīng)驗者優(yōu)先。

(六)能力/素質(zhì)要求

1.具有法律職業(yè)資格。

2.熟悉公司法、證券法、勞動法、知識產(chǎn)權(quán)法等基礎(chǔ)法律法規(guī),熟悉國有資產(chǎn)管理、國有企業(yè)改制等相關(guān)政策法規(guī),了解企業(yè)改制上市、投資并購的基本流程。

3.具有為企業(yè)改制上市、投資并購等相關(guān)工作提供法律服務(wù)的項目經(jīng)驗。

4.具備較扎實的法學(xué)功底,邏輯分析能力強、法律文件處理經(jīng)驗豐富,能夠準(zhǔn)確出具專業(yè)法律意見。

5.具有較強統(tǒng)籌管理和溝通協(xié)調(diào)能力。

6.政治堅定、作風(fēng)優(yōu)良、堅持原則、公道正派、紀(jì)律嚴(yán)明、保密意識強。

7.認(rèn)真負(fù)責(zé)、吃苦耐勞、能夠承受較大工作壓力。

三、中智上海經(jīng)濟(jì)技術(shù)合作有限公司副總經(jīng)理(信息化方向)

(一)招聘單位

中國國際技術(shù)智力合作集團(tuán)有限公司

(二)招聘部門

中智上海經(jīng)濟(jì)技術(shù)合作有限公司

(三)工作地區(qū)

上海

(四)主要職責(zé)描述

1.貫徹落實國家及集團(tuán)信息化、信息安全工作部署,組織制定上海公司信息化發(fā)展戰(zhàn)略和信息化年度計劃,確保信息化治理體系穩(wěn)定高效運轉(zhuǎn)。

2.負(fù)責(zé)上海公司網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)、人力資源業(yè)務(wù)系統(tǒng)、數(shù)據(jù)中心、OA等信息系統(tǒng)的規(guī)劃設(shè)計、建設(shè)和運營管理工作。

3.負(fù)責(zé)上海公司網(wǎng)絡(luò)信息安全管理,建立健全信息安全體系和管理制度,開展信息安全檢查,組織實施信息安全項目。

4.負(fù)責(zé)上海公司信息化建設(shè)方面的戰(zhàn)略合作和生態(tài)伙伴管理,對接政府機關(guān)、行業(yè)協(xié)會及各業(yè)務(wù)板塊主管部門,協(xié)調(diào)推進(jìn)系統(tǒng)融合和互聯(lián)互通,挖掘梳理業(yè)務(wù)需求,做好咨詢評估。

5.負(fù)責(zé)指導(dǎo)協(xié)調(diào)分支機構(gòu)開展信息化建設(shè),統(tǒng)管信息系統(tǒng)開發(fā)立項、驗收評審以及后評估工作,完善水平評價和數(shù)據(jù)資產(chǎn)考核體系。

6.根據(jù)職責(zé)分工負(fù)責(zé)其他管理事項。

(五)崗位任職資格

1.具有較高的政治素質(zhì),擁護(hù)黨的路線、方針、政策,遵守國家法律、法規(guī),具有強烈的事業(yè)心和責(zé)任感。

2.碩士研究生以上學(xué)歷。

3.應(yīng)當(dāng)具有大型企業(yè)信息化管理、數(shù)字化建設(shè)相關(guān)工作經(jīng)驗。

4.具有良好的職業(yè)素養(yǎng),廉潔從業(yè),勤勉盡責(zé),團(tuán)結(jié)協(xié)作,誠實守信,作風(fēng)形象和職業(yè)信譽好。

5.具有良好的心理素質(zhì)和正常履行崗位職責(zé)的身體條件。

6.年齡原則上不超過40周歲,特別優(yōu)秀的條件可適當(dāng)放寬。

(六)能力/素質(zhì)要求

1.熟悉國家關(guān)于信息化和網(wǎng)絡(luò)安全相關(guān)政策法規(guī),熟悉大型企業(yè)信息化架構(gòu)理論和實踐,精通中央企業(yè)、大型國有企業(yè)集團(tuán)級信息化戰(zhàn)略和管理。

2.對信息化及互聯(lián)網(wǎng)前沿技術(shù)創(chuàng)新具有高度敏銳度,能及時把握技術(shù)發(fā)展動態(tài)。

3.掌握傳統(tǒng)行業(yè)企業(yè)數(shù)字化轉(zhuǎn)型、大數(shù)據(jù)集成等相關(guān)業(yè)務(wù),熟悉全球網(wǎng)絡(luò)、數(shù)據(jù)中心、業(yè)務(wù)系統(tǒng)、網(wǎng)絡(luò)安全等信息系統(tǒng)規(guī)劃設(shè)計、建設(shè)運營方面相應(yīng)技術(shù),擁有豐富的實踐經(jīng)驗和較強的管理能力。

4.具有獨立需求分析和系統(tǒng)架構(gòu)設(shè)計能力,熟練掌握主流前端、后臺技術(shù)和開發(fā)框架,深入理解網(wǎng)絡(luò)編程及相關(guān)系統(tǒng)原理。

5.具備較強的工作主動性和良好的統(tǒng)籌、溝通協(xié)調(diào)能力。

6.具備駕馭復(fù)雜問題的能力,能夠承擔(dān)較強的工作強度和壓力。

7.敢于擔(dān)當(dāng)、認(rèn)真負(fù)責(zé),堅持原則、敢于碰硬,具有較強的斗爭精神和斗爭本領(lǐng)。

四、中智上海經(jīng)濟(jì)技術(shù)合作有限公司首席信息官

(一)招聘單位

中國國際技術(shù)智力合作集團(tuán)有限公司

(二)招聘部門

中智上海經(jīng)濟(jì)技術(shù)合作有限公司

(三)工作地區(qū)

上海

(四)主要職責(zé)描述

1.貫徹落實國家及集團(tuán)信息化、信息安全工作部署,協(xié)助組織制定上海公司信息化發(fā)展戰(zhàn)略和信息化年度計劃,研究搭建與上海公司發(fā)展相適應(yīng)的信息化治理體系。

2.協(xié)助負(fù)責(zé)上海公司網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)、人力資源業(yè)務(wù)系統(tǒng)、數(shù)據(jù)中心、OA等信息系統(tǒng)的規(guī)劃設(shè)計、建設(shè)和運營管理工作。

3.負(fù)責(zé)上海公司信息化頂層設(shè)計相關(guān)重要方案的審核和把關(guān),負(fù)責(zé)信息化重大項目的組織、協(xié)調(diào)和管理。

4.負(fù)責(zé)上海公司信息化相關(guān)領(lǐng)域的前瞻性研究,包括但不限于業(yè)務(wù)發(fā)展趨勢、對標(biāo)分析、數(shù)字化轉(zhuǎn)型、新信息技術(shù)發(fā)展趨勢及影響(含大數(shù)據(jù)、云計算、AI等)等。

5.對分支機構(gòu)信息化工作進(jìn)行指導(dǎo)和協(xié)調(diào),指導(dǎo)實施業(yè)務(wù)拓展與信息化融合方案,指導(dǎo)、監(jiān)督和考核各分支機構(gòu)實施信息化數(shù)字化計劃。

6.根據(jù)職責(zé)分工負(fù)責(zé)其他管理事項。

(五)崗位任職資格

1.具有較高的政治素質(zhì),擁護(hù)黨的路線、方針、政策,遵守國家法律、法規(guī),具有強烈的事業(yè)心和責(zé)任感。

2.碩士研究生以上學(xué)歷。

3.應(yīng)當(dāng)具有大型企業(yè)信息化管理、數(shù)字化建設(shè)相關(guān)工作經(jīng)驗。

4.具有良好的職業(yè)素養(yǎng),廉潔從業(yè),勤勉盡責(zé),團(tuán)結(jié)協(xié)作,誠實守信,作風(fēng)形象和職業(yè)信譽好。

5.具有良好的心理素質(zhì)和正常履行崗位職責(zé)的身體條件。

6.年齡原則上不超過40周歲,特別優(yōu)秀的條件可適當(dāng)放寬。

(六)能力/素質(zhì)要求

1.熟悉國家關(guān)于信息化和網(wǎng)絡(luò)安全相關(guān)政策法規(guī),熟悉大型企業(yè)信息化架構(gòu)理論和實踐,精通中央企業(yè)、大型國有企業(yè)集團(tuán)級信息化戰(zhàn)略和管理。

2.熟悉國內(nèi)外主流信息化軟件產(chǎn)品、新興技術(shù)等行業(yè)知識,能夠獨立承擔(dān)信息化系統(tǒng)項目全生命周期管理,具有信息化規(guī)劃、咨詢、實施和管理經(jīng)驗優(yōu)先。

3.具備良好的數(shù)據(jù)觸覺和數(shù)據(jù)洞察力,能夠解決業(yè)務(wù)運營和經(jīng)營發(fā)展過程中信息化需求,擁有豐富的實踐經(jīng)驗和較強的管理能力。

4.具有獨立需求分析和系統(tǒng)架構(gòu)設(shè)計能力,熟練掌握主流前端、后臺技術(shù)和開發(fā)框架,深入理解網(wǎng)絡(luò)編程及相關(guān)系統(tǒng)原理。

5.具備較強的工作主動性和良好的統(tǒng)籌、溝通協(xié)調(diào)能力。

五、中智上海經(jīng)濟(jì)技術(shù)合作有限公司IT技術(shù)專家

(一)招聘單位

中國國際技術(shù)智力合作集團(tuán)有限公司

(二)招聘部門

中智上海經(jīng)濟(jì)技術(shù)合作有限公司

(三)工作地區(qū)

上海

(四)主要職責(zé)描述

1.貫徹落實國家及集團(tuán)信息化、信息安全工作部署,參與制定上海公司信息化發(fā)展戰(zhàn)略和信息化年度計劃。

2.參與上海公司網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)、人力資源業(yè)務(wù)系統(tǒng)、數(shù)據(jù)中心、OA等信息系統(tǒng)的規(guī)劃設(shè)計、建設(shè)和運營管理工作。

3.參與上海公司信息化相關(guān)重要方案設(shè)計及信息化重大項目的組織、協(xié)調(diào)和管理。

4.參與上海公司信息化相關(guān)領(lǐng)域的前瞻性研究,包括但不限于業(yè)務(wù)發(fā)展趨勢、對標(biāo)分析、數(shù)字化轉(zhuǎn)型、新信息技術(shù)發(fā)展趨勢及影響(含大數(shù)據(jù)、云計算、AI等)等。

5.參與上海公司信息系統(tǒng)的選型實施,對信息化重要決策提出建議,協(xié)助推動重大信息化項目實施。

6.領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

(五)崗位任職資格

1.具有較高的政治素質(zhì),擁護(hù)黨的路線、方針、政策,遵守國家法律、法規(guī),具有強烈的事業(yè)心和責(zé)任感。

2.碩士研究生以上學(xué)歷。

3.應(yīng)當(dāng)具有大型企業(yè)信息化管理、數(shù)字化建設(shè)相關(guān)工作經(jīng)驗。

4.具有良好的職業(yè)素養(yǎng),廉潔從業(yè),勤勉盡責(zé),團(tuán)結(jié)協(xié)作,誠實守信,作風(fēng)形象和職業(yè)信譽好。

5.具有良好的心理素質(zhì)和正常履行崗位職責(zé)的身體條件。

6.年齡原則上不超過40周歲,特別優(yōu)秀的條件可適當(dāng)放寬。

(六)能力/素質(zhì)要求

1.對信息化及互聯(lián)網(wǎng)前沿技術(shù)創(chuàng)新具有高度敏銳度,能及時把握技術(shù)發(fā)展動態(tài)。

2.具有獨立需求分析和系統(tǒng)架構(gòu)設(shè)計能力,熟練掌握主流前端、后臺技術(shù)和開發(fā)框架,深入理解網(wǎng)絡(luò)編程及相關(guān)系統(tǒng)原理。

3.具備良好的數(shù)據(jù)觸覺和數(shù)據(jù)洞察力,能夠解決業(yè)務(wù)運營和經(jīng)營發(fā)展過程中信息化需求,擁有豐富的實踐經(jīng)驗。

4.具備良好的團(tuán)隊合作精神、抗壓能力及學(xué)習(xí)能力,擁有協(xié)調(diào)能力以及解決復(fù)雜問題的能力。

六、報名要求

1.報名時間

自2021年3月31日至4月30日

2.報名方式

報名人員請將簡歷名稱命名為“崗位名稱+姓名”發(fā)送至招聘郵箱grouphr@ciic.com.cn

3.報名要求

報名信息將作為資格審查的重要依據(jù),請如實、準(zhǔn)確填寫

來源:http://www.sasac.gov.cn/n2588035/n2588325/n2588350/c17882423/content.html

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