2021年貴州水投水務(wù)集團鎮(zhèn)遠有限公司招聘簡章
來源:鎮(zhèn)遠縣人民政府網(wǎng) 閱讀:1829 次 日期:2021-03-26 17:56:58
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貴州水投水務(wù)集團鎮(zhèn)遠有限公司招聘簡章

一、公司簡介

貴州水投水務(wù)集團鎮(zhèn)遠有限公司為貴州水投水務(wù)集團有限公司的下屬控股子公司,于2018年1月注冊成立。主要開展水源工程建設(shè)的投資、建設(shè)、經(jīng)營管理及相關(guān)增值服務(wù)。公司業(yè)務(wù)范圍:水源工程建設(shè)的投資、建設(shè)、經(jīng)營管理及相關(guān)增值服務(wù),城鎮(zhèn)民用和工業(yè)供排水,二次供水、水電安裝、機電設(shè)備安裝,建筑裝飾材料、室內(nèi)裝潢設(shè)計,管材管件、建材、五金交電銷售,土石方工程,消防工程服務(wù)。

根據(jù)公司業(yè)務(wù)和經(jīng)營管理工作的需要,現(xiàn)面向社會公開招聘工作人員3名。錄用后,試用期為三個月,工資薪酬按公司試用期相關(guān)標準執(zhí)行。試用期結(jié)束,經(jīng)考核合格,轉(zhuǎn)為正式職工后按公司相關(guān)薪酬規(guī)定執(zhí)行。

二、招聘崗位條件

各崗位要求詳見附件1(貴州水投水務(wù)集團鎮(zhèn)遠有限公司工作人員招考計劃表)。

三、招聘程序

(一)報名:

1.報名方式

報名統(tǒng)一采取郵箱投遞簡歷的方式,此次報名不收取任何報名費,符合崗位條件的意向者將報名表及相關(guān)材料打包命名“姓名+應(yīng)聘職位”,發(fā)送至郵箱gzstswzy@163.com(郵件標題格式:姓名+應(yīng)聘崗位);咨詢電話:0855-5730248。

2.報名時間:2021年3月29日9時起至2021年4月3日17時止。

3.有下列情況之一者不受理報名:

(1)受過刑事處罰的;

(2)處于黨紀、政紀處分所規(guī)定的提任使用限制期內(nèi)的;

(3)涉嫌違紀違法正在接受調(diào)查,或被相關(guān)主管部門、行業(yè)協(xié)會作出處罰的;

(4)有《中華人民共和國公司法》第一百四十六條所列情形之一的;

(5)配偶已移居國(境)外;或者沒有配偶,子女均已移居國(境)外的;

(6)不具有中華人民共和國國籍的。

4.報名需提交材料:

(1)貴州水投水務(wù)集團鎮(zhèn)遠有限公司報名表(見附件2,以下簡稱報名表)。

(2)有效居民身份證或戶口簿(或戶籍所在地派出所出具的附有本人照片的戶籍證明)掃描件1份。

(3)畢業(yè)證書、學(xué)位證書(應(yīng)屆畢業(yè)生提供就業(yè)推薦表)、相關(guān)專業(yè)技術(shù)職稱資格證書掃描件1份。

(4)近期免冠同底1寸彩色照片三張(報名表上需貼電子照片)。

(5)已就業(yè)或已簽訂就業(yè)合同的,需提供就業(yè)單位出具解除勞動合同的證明或同意報考的證明材料。

(6)以上資料原件請在簡歷資格初審合格后報送至各下屬公司指定部門進行復(fù)核。

5.報名要求和相關(guān)說明:

(1)根據(jù)招聘崗位的要求,每位應(yīng)聘人員只能應(yīng)聘一個崗位。

(2)應(yīng)聘人員必須認真閱讀本招聘簡章中所規(guī)定的招聘條件,以及《貴州水投水務(wù)集團鎮(zhèn)遠有限公司工作人員招考計劃表》中的各項要求,確定自己是否符合招聘條件,再進行填報。錯報、誤報或瞞報造成的一切后果,由應(yīng)聘人員本人負責(zé),并隨時取消應(yīng)聘資格。

(3)組織推薦人員的材料需加蓋所在單位公章。報名材料不再退回,我們承諾為應(yīng)聘者保密,本次招聘工作按照自愿報名、資格審查、能力測試(筆試和面試)、考察、體檢、決定聘用程序進行,請應(yīng)聘者保持手機、郵件暢通。

(4)應(yīng)聘人員在網(wǎng)上報名、資格審查準考證打印時如遇問題,請及時與申報公司招聘工作人員聯(lián)系。

特別提示:報名應(yīng)聘人員填報的專業(yè)名稱必須與畢業(yè)證和學(xué)位證完全一致,如專業(yè)名稱后面帶括號或其他說明的也必須如實填報。

(二)資格初審

1.初審時間:2021年4月6日上午08:00至4月9日上午11:00(考生資格初審工作將于2021年4月9日上午11:00準時結(jié)束,未能在此時間段按反饋意見補充完善提交的,視為自動放棄報名資格)。資格初審結(jié)束后,將開展全省統(tǒng)一考試工作。

2.根據(jù)招聘條件及崗位要求,對應(yīng)聘人員提交的報名信息進行網(wǎng)上資格初審。資格初審一般在提交報名信息后三個工作日內(nèi)完成,初審合格人員會由招聘單位工作人員進行電話通知,經(jīng)初審,若遇信息不完整或不準確的,須按初審反饋意見在報名時間內(nèi)補充完善并提交。資格審查貫穿于招聘工作全過程,如在招聘過程中任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)有違紀違規(guī)、材料不齊、提供虛假信息或應(yīng)聘人員條件不符合招聘崗位條件要求等情況的,隨時取消應(yīng)聘資格。

3.每一個崗位報名人數(shù)達到該崗位的3倍及以上,該崗位則可開展招考程序,若報名崗位的人數(shù)未達到該崗位的3倍及以上,則將取消該崗位的招考。

(三)考試

1.筆試

(1)對符合條件并經(jīng)審核確認的應(yīng)聘人員參加筆試環(huán)節(jié),筆試采用閉卷考試形式,內(nèi)容為崗位專業(yè)知識,筆試卷面總分為100分,筆試成績占考試總成績的40%,筆試不指定參考書籍,不組織也不委托任何機構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。

(2)開展考試工作時將按照疫情防控要求,每名考生進入考場都必須經(jīng)體溫檢測和掃描健康碼,經(jīng)體溫檢測在37.5℃以下且健康碼顯示為黃色或綠色的,才符合進入考場參與筆試或面試。

(3)筆試結(jié)束后,根據(jù)應(yīng)聘人員的筆試成績,按單個崗位計劃招聘數(shù)與該崗位參加面試人數(shù)1:3比例從高分到低分依次確定進入資格復(fù)審人員(同一崗位應(yīng)聘人員筆試成績末位并列的,同時確定為進入資格復(fù)審人員)。單個崗位招聘計劃數(shù)與該崗位參加面試人員數(shù)未達到1:3比例的,按實際取得有效筆試成績?nèi)藬?shù)確定參加資格復(fù)審對象。資格復(fù)審不合格的,取消進入面試資格,并將按筆試成績從高分到低分依次遞補。進入資格復(fù)審人員的名單在發(fā)布的公告網(wǎng)站上進行公示。

2.面試

(1)面試人員、時間與地點公司自行確定和通知,面試采用結(jié)構(gòu)化面試形式,面試滿分為100分,面試成績占考試總成績的60%。

(2)面試內(nèi)容:自我陳述、專業(yè)知識、專業(yè)實踐能力、語言表達能力、綜合分析能力測試等。

(3)面試根據(jù)所招崗位類型設(shè)置考試組別,各組別考生抽簽決定參加面試的順序。

(4)面試現(xiàn)場工作人員收集各考官對該名考生的評分表,核算分數(shù)并匯總分數(shù),核算完畢的面試評分匯總表交主考官和面試考官簽字后確認考生成績。

(5)成績公布:面試成績不當場進行宣布,將在面試結(jié)束后2天內(nèi)發(fā)布結(jié)果,面試結(jié)束后同一崗位應(yīng)聘人員綜合成績末位并列的,面試成績高者進入下一環(huán)節(jié),未參加面試的取消應(yīng)聘資格。

3.總成績計算

總成績按筆試成績占40%,面試成績60%計算。筆試成績、面試成績和總成績均按“四舍五入法”保留小數(shù)點后兩位數(shù)字??偝煽儽仨氝_到60分以上(含60分),方能進入下一環(huán)節(jié)。同一崗位應(yīng)聘人員總成績末位并列的,按實際成績計算,如仍并列的,面試成績高的進入下一環(huán)節(jié)。

(四)體檢

根據(jù)報考人員最終的總成績由高到低按崗位計劃招聘人數(shù)等額確定體檢對象,體檢費用由考生自行承擔,不按時參加體檢的,視為自動放棄。體檢合格的人員直接進入下一環(huán)節(jié)。

(五)考察

體檢合格人員確定為考察對象,由招聘單位對其進行考察??疾靸?nèi)容主要包括應(yīng)聘人員政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、學(xué)習(xí)和工作表現(xiàn)、遵紀守法、廉潔自律以及是否需要回避等??疾鞎r還須進一步核實應(yīng)聘人員是否符合規(guī)定的應(yīng)聘資格條件,確認其報名時提交的信息和材料是否真實、準確。在考察中發(fā)現(xiàn)下列情況之一者,考察不合格,取消其進入下一環(huán)節(jié)的資格,空缺崗位不予遞補,具體情況如下:

1.不能堅持黨的基本路線,在重大政治問題上不能與黨中央保持一致的人員;

2.定向到具體行業(yè)或單位的應(yīng)屆畢業(yè)生;

3.現(xiàn)役軍人;

4.曾因犯罪受過刑事處罰或受過勞動教養(yǎng)的人員;

5.被開除公職的人員;

6.曾因貪污、行賄受賄、泄露國家機密等原因受到過黨紀、政紀處分或近三年在機關(guān)、事業(yè)單位年度考核中曾被確定為“不稱職”、“不合格”的人員;

7.不符合招聘崗位所需資格或條件的人員;

8.在公開招聘中被認定有舞弊等嚴重違反聘用紀律行為的人員;

9.有法律、法規(guī)規(guī)定不得聘用的人員。

(六)公示

1.筆試環(huán)節(jié):成績公布之日起進行公示,公示中不載明姓名,只載明準考證號。

2.面試環(huán)節(jié):面試成績公布之日起進行公示,公示中不載明姓名,只載明準考證號。

(1)每個公示階段為3個工作日,對每個公示期,公司招聘工作組、紀檢部室受理來電、來訪、來信(函)反映問題并如實調(diào)查情況,實時向反映問題的和被反映問題的人員反饋調(diào)查意見。

(七)辦理聘用手續(xù)

經(jīng)筆試、面試、體檢、考察合格的應(yīng)聘人員,確定為擬聘用人員,公示時間為3個工作日,接受社會監(jiān)督。公示期間查實有嚴重問題影響聘用的,取消聘用資格,一時難以查實的,暫緩聘用,待查實并做出結(jié)論后再決定是否聘用。經(jīng)公示合格的人員,按規(guī)定辦理聘用手續(xù)。

(八)紀律監(jiān)督

在招聘工作中,堅持公開、公平、公正的原則,按照政策規(guī)定、條件標準、工作程序,嚴格把關(guān),嚴守考試紀律,堅決杜絕弄虛作假、徇私舞弊等不良現(xiàn)象。招聘工作主動接受集團及公司紀檢監(jiān)察部門和社會各界監(jiān)督。招考過程中,如有違紀情況發(fā)生,對考生取消聘用資格,對違紀的相關(guān)人員給予紀律處理。

附件:1.貴州水投水務(wù)集團鎮(zhèn)遠有限公司工作人員招考計劃表

2.貴州水投水務(wù)集團鎮(zhèn)遠有限公司報名表

附件1.貴州水投水務(wù)集團鎮(zhèn)遠有限公司工作人員招考計劃表.xls

附件2:貴州水投水務(wù)集團鎮(zhèn)遠有限公司應(yīng)聘報名表.docx

貴州水投水務(wù)集團鎮(zhèn)遠有限公司

2021年3月26日

文章來源:http://www.zygov.gov.cn/xwzx_15538/tzgg_15545/202103/t20210326_67513675.html

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